Таблица 3 - Движение персонала ООО «Пальметта» № п.п.
|
Показатель
|
На 31.12.2015
|
На 31.12.2016
|
Динамика изменений
|
1
|
Прибыло всего:
|
100
|
73
|
-27
|
2
|
Перевод
|
12
|
3
|
-9
|
3
|
Выбыло всего:
|
105
|
76
|
-29
|
4
|
по собственному желанию (п.5+15+16+17)
|
51
|
41
|
-10
|
5
|
Из них причин, подлежащих воздействию
|
27
|
30
|
3
|
6
|
- неудовлетворенность условиями труда
|
0
|
1
|
1
|
7
|
- неудовлетворенность характером работы
|
0
|
1
|
1
|
8
|
- неудовлетворенность заработной платой
|
12
|
17
|
5
|
9
|
- неудовлетворенность соц.пакетом
|
0
|
1
|
1
|
10
|
- отдаленность места жительства
|
4
|
1
|
-3
|
11
|
- отрицательный психологический климат
|
3
|
1
|
-2
|
12
|
- отсутствие перспективы роста
|
2
|
0
|
-2
|
13
|
- прочие причины
|
6
|
8
|
2
|
14
|
Из них причин, не подлежащих воздействию (п. 15+16+17)
|
24
|
11
|
-13
|
15
|
- уход на пенсию
|
22
|
9
|
-13
|
16
|
- уход за ребенком до 14 лет
|
0
|
1
|
1
|
17
|
- перемена места жительства
|
2
|
1
|
-1
|
18
|
- истечение срока трудового договора
|
3
|
5
|
2
|
19
|
- перевод
|
13
|
7
|
-6
|
20
|
- военная служба
|
1
|
0
|
-1
|
21
|
- смерть работника
|
1
|
1
|
-
|
22
|
- состояние здоровья
|
1
|
0
|
-1
|
23
|
- сокращение штата
|
1
|
3
|
2
|
24
|
- соглашение сторон
|
28
|
9
|
-19
|
25
|
Перевод работника по его просьбе к другому работодателю
|
0
|
1
|
1
|
26
|
Увольнение за нарушения трудовой дисциплины
|
5
|
9
|
-4
|
27
|
Среднесписочная численность
|
482
|
476
|
-6
|
28
|
Коэффициент текучести кадров
|
11,6
|
10,5
|
-1.1
|
Скачать 15.91 Kb.