Главная страница
Навигация по странице:

  • Формальные институты Формальные институты

  • Формальные социальные институты регулируются законами и нормативными актами. К формальным институтам относятся

  • Неформальные институты Неформальный институт

  • В основе неформальных институтов лежат неформальные (неофициальные) правила, санкции за их нарушение носят неорганизованный характер и реализуются спонтанно.

  • К неформальным институтам относят

  • Недостатки неформальных институтов

  • Преимущества формальных институтов

  • Взаимодействие формальных и неформальных институтов

  • Дивергенция

  • Формальные и неформальные институты_ Взаимодействие и взаимозави. Формальные и неформальные институты взаимодействие и взаимозависимость. Понятие института


    Скачать 96.67 Kb.
    НазваниеФормальные и неформальные институты взаимодействие и взаимозависимость. Понятие института
    Дата29.05.2022
    Размер96.67 Kb.
    Формат файлаppt
    Имя файлаФормальные и неформальные институты_ Взаимодействие и взаимозави.ppt
    ТипДокументы
    #555157
    Формальные и неформальные институты: взаимодействие и взаимозависимость.
    Понятие института
    Институтэто совокупность, состоящая из правила и внешнего механизма принуждения индивидов к исполнению этого правила.
    Формальные институты
    Формальные институты - способ организованного построения на основе социальной формализации связей, статусов и норм. В основе формальных институтов лежат формальные (официальные) правила и санкции за их нарушение являются организованными. Формальные социальные институты регулируются законами и нормативными актами.
    К формальным институтам относятся:
    • экономические институты - банки, производственные учреждения;
    • политические институты - парламент, милиция, правительство;
    • воспитательные и культурные институты - семья, институт и др. учебные заведения, школа, художественные учреждения.
    Неформальные институты
    Неформальный институт основан на личном выборе связей и ассоциаций между собой, предполагая личностные неформальные служебные отношения.
    В основе неформальных институтов лежат неформальные (неофициальные) правила, санкции за их нарушение носят неорганизованный характер и реализуются спонтанно.
    К неформальным институтам относят
    • неформальные лидеры в группах;
    • религиозные общины, деятельность которых противоречит законам общества;
    • круг соседей
    • Вероятность обнаружения нарушения формальных правил может быть ниже, чем формальных
    • Исполнение формальных правил определяется стимулами к добросовестному выполнению обязанностей гаранта (обычно: государство), эффективностью его специализированной деятельности.
    Преимущества неформальных институтов
    • возможность адаптации к меняющимся внешним условиям
    • возможность применения разных санкций в каждом конкретном случае
    Недостатки неформальных институтов
    • неоднозначностью трактовки правил;
    • снижением эффективности санкций;
    • возникновением дискриминационных правил
    Преимущества формальных институтов
    • формализация правил позволяет расширить их нормативную функцию
    • формальные правила представляют собой механизмы решения проблемы «безбилетника»
    • формальные правила могут противодействовать дискриминации.
    Взаимодействие формальных и неформальных институтов
    Можно определять двумя моделями – конвергенции и дивергенции.
    Конвергенция означает положительный итог взаимодействия, то есть фактически сочетаемость формальных и неформальных правил
    Дивергенция – отрицательный итог, отторжение новых формальных институтов.
    Спасибо за внимание 
    Спасибо за внимание 


    написать администратору сайта