Главная страница

Основные трудовые права и обязанности работников. Метод, система права социального обеспечения как отрасли права


Скачать 23.57 Kb.
НазваниеМетод, система права социального обеспечения как отрасли права
АнкорОсновные трудовые права и обязанности работников
Дата06.06.2021
Размер23.57 Kb.
Формат файлаdocx
Имя файлаMarkov_Doklad _1_4.docx
ТипРеферат
#214373

ЧАСТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ

«САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ТЕХНОЛОГИЙ УПРАВЛЕНИЯ И ЭКОНОМИКИ»

Юридический институт

Кафедра трудового права и социального обеспечения

РЕФЕРАТ

По дисциплине: «Право социального обеспечения»
На тему: «МЕТОД, СИСТЕМА ПРАВА СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ КАК ОТРАСЛИ ПРАВА»

Выполнил студент

_4__ курса,

группа ­­­_________ВЮИб-Ю01-17-1_____

___Марков Даниил Романович_____

Cанкт-Петербург
2021 г.

СОДЕРЖАНИЕ



СИСИТЕМА ПСО 6

ВВЕДЕНИЕ

Право социального обеспечения (ПСО) – это самостоятельная отрасль права, совокупность правовых норм, регулирующих пенсионные и некоторые другие отношения по материальному обеспечению и социальному обслуживанию нетрудоспособных членов общества, предоставлению им действующих льгот и преимуществ, а также тесно связанных с ними процессуальных отношений по разрешению споров и процедурных отношений по установлению юридических фактов.

Предметправа социального обеспечения – это совокупность общественных

отношений, регулируемых данной отраслью права.

процессуальные отношения – это отношения по разрешению споров, возникающих между участниками отношений по пенсионному обеспечению;

процедурные отношения – это отношения, возникающие в связи с установлением или проверкой фактов, имеющих значение для предоставления тех или иных видов социальной защиты (например, установление инвалидности).

ОТЛИЧИТЕЛЬНЫЕ ПРИЗНАКИИ ПСО:

1) сочетание централизованного и локального способов установления прав и обязанностей субъектов

2) права и обязанности субъектов в этой отрасли могут устанавливаться нетолько нормативным, но и договорным путем 

3) все права и обязанности субъектов данных отношений определены законом и не могут изменяться по соглашению сторон

4)  специфика санкций, применяемых к правонарушителям, и способы защиты нарушенного права

ПСО можно разделить на 3 части:

-         общую часть,

-         особенную часть,

-         специальную часть.

К общей части отрасли права социального обеспечения относятся правовые нормы, содержащие указания на сферу действия и предмет регулирования, а также выражающие принципы ПСО

В особый институт выделяются нормы, определяющие порядок назначения и выплаты пенсии.

Нормы, регулирующие другие отношения, объединяются в институты:

- пособия,

- социальное обслуживание и т.д.

В специальную часть включены нормы, регулирующие международно-правовые аспекты социального обеспечения, в т.ч. и социальное законодательство зарубежных стран.

СИСИТЕМА ПСО


Каждый институт ПСО разделяется на внутренние элементы, которые составляют систему. Это происходит на основании соответствующей системы классификатора юридических актов, которые одобрены президентским Указом № 511. С помощью классификатора закрепляются законы, касающиеся социального страхования и обеспечения как самостоятельной правовой системы.

Отдельный блок представлен законодательством о социальном обслуживании. Оно состоит из нескольких групп норм:

  • общие положения;

  • соц. обслуживание в государственных учреждениях;

  • домашнее социальное обслуживание;

  • операции в области реабилитации (социальные, медицинские и др.);

  • ритуальные услуги;

  • прочие формы соц. обслуживания;

  • негосударственное социальное обслуживание.

В классификаторе (раздел 070.000.000 «Социальное обеспечение и социальное

страхование») закрепляется такая система законодательства о соц. обеспечении, которая не полностью соответствует системе права данной отрасли.

В систему законодательства ПСО включены подсистемы. Их можно отнести в состав предмета деятельности в сфере ПСо, включая финансирование социального обеспечения, негосударственное пенсионное страхование и обслуживание, управление соц. страхованием и обеспечением. Также они входят в предмет административного, финансового и гражданского права. Система норм, касающихся социального обслуживания, также не соответствует системе данного института в ПСО. ТАк, в ее состав входит раздел «Негосударственное социальное обслуживание».

Отметим, что в юридической литературе до настоящего времени идут споры в области соотношения между системой права и законодательства.

Некоторые представители правовой науки (например, М. Д. Шаргородский, О. С. Иоффе) относят систему права к «объективному» явлению, которое существует и развивается вне зависимости от человеческой воли и воли законодателя.

Есть исследователи, которые полагают, напротив, что «объективно обусловленной» можно считать систему права, которая отличается от системы законодательства, созданной только логическим путем при систематизации законов.

Подобное несоответствие может объясняться тем, что система законов была создана из соображения политической целесообразности. Она отражает особенности национальной системы права.

Законодательство представляет собой одну из форм установки и выражения норм позитивного права. По этой причине невозможно в такой степени оторвать форму права в качестве явления от его содержания в виде правовых норм. Объективность характерна для развития и законодательства, и права, при этом она заключается не определении структуры законов с помощью природы норм.

СПИСОК ИСКПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

  1. https://zaochnik.com/spravochnik/pravo/pravo-sotsialnogo-obespechenija/sistema-prava-sotsobespechenija/

  2. https://studopedia.ru/7_89669_sistema-prava-sotsialnogo-obespecheniya.htm


написать администратору сайта