Главная страница
Навигация по странице:

  • «МОСКОВСКИЙ МЕЖДУНАРОДНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»

  • ВЫПОЛНЕНИЕ ПРАКТИЧЕСКИХ ЗАДАНИЙ ПО ДИСЦИПЛИНЕ

  • Является ли автомобиль совместной собственностью супругов

  • Задание 2.

  • К какому виду правоотношений относятся правоотношения между работником и работодателем Каким нормативно-правовым актом регулируется данный вид правоотношений

  • Практическое задание Правоведение. Является ли автомобиль совместной собственностью супругов


    Скачать 16.24 Kb.
    НазваниеЯвляется ли автомобиль совместной собственностью супругов
    АнкорПрактическое задание Правоведение
    Дата28.09.2022
    Размер16.24 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаПрактическое задание Правоведение.docx
    ТипДокументы
    #703589

    Автономная некоммерческая организация высшего образования

    «МОСКОВСКИЙ МЕЖДУНАРОДНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»


    Кафедра юриспруденции

    Форма обучения: заочная/очно-заочная



    ВЫПОЛНЕНИЕ

    ПРАКТИЧЕСКИХ ЗАДАНИЙ

    ПО ДИСЦИПЛИНЕ

    по дисциплине «ПРАВОВЕДЕНИЕ»



    Группа Го20М411

    Студент
    Маковчук К.О.


    МОСКВА 2022

    Задание 1.

    Родители подарили на день рождение своей дочери автомобиль. Дочь состоит в браке. Однако автомобилем пользовался муж дочери, который в том числе и осуществлял ремонт данного автомобиля.

    Является ли автомобиль совместной собственностью супругов?

    Ответ:

    На основании ст.256 ГК РФ

    Имущество, принадлежавшее каждому из супругов до вступления в брак, а также полученное одним из супругов во время брака в дар или в порядке наследования, является его собственностью.

    Имущество каждого из супругов может быть признано судом их совместной собственностью, если будет установлено, что в течение брака за счет общего имущества супругов или личного имущества другого супруга были произведены вложения, значительно увеличивающие стоимость этого имущества (капитальный ремонт, реконструкция, переоборудование и т.п.). Настоящее правило не применяется, если брачным договором между супругами предусмотрено иное.
    Задание 2.
    Супруги Цветковы прожили в браке более 10 лет.

    Могут ли они сейчас составить брачный договор? Куда они должны обратиться для решения своего вопроса?
    Ответ:

    Согласно статье 41 Семейного кодекса РФ
    1. Брачный договор может быть заключен как до государственной регистрации заключения брака, так и в любое время в период брака.

    Брачный договор, заключенный до государственной регистрации заключения брака, вступает в силу со дня государственной регистрации заключения брака.

    2. Брачный договор заключается в письменной форме и подлежит нотариальному удостоверению.
    Таким образом, ничего не препятствует супругам составить брачный договор сейчас. Обратиться можно юристу для составления договора и в дальнейшем удостоверить его у нотариуса, либо обратиться к нотариусу, где и составят договор, и удостоверят.


    Задание 3.
    Работник Петрова решила расторгнуть трудовой договор с предприятием.

    К какому виду правоотношений относятся правоотношения между работником и работодателем? Каким нормативно-правовым актом регулируется данный вид правоотношений?
    Ответ:

    Отношения между работником и работодателем регулируются Трудовым Кодексом РФ, а именно ст. 80 регулирует отношения по расторжению трудового договора по инициативе работника -
    Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели.Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
    По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

    По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет. До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление.


    написать администратору сайта