1. Год принятия 79фз О государственной гражданской службе рф
 Скачать 15.35 Kb.
|
|
Тест № 2 к по дисциплине «Кадровая политика и кадровый аудит в ГМУ» Часть 2. Кафедра: Государственного и муниципального управления Название дисциплины: Кадровая политика и кадровый аудит в ГМУ 1. Год принятия №79-ФЗ «О государственной гражданской службе РФ» А)1995 Б) 1998 В) 2001 Г) 2004 2. Конкурсная основа замещения вакантных государственных должностей призвана обеспечить .. А) право граждан на равный доступ к государственной службе Б) эффективность деятельности кадровых подразделений В) привлечение разносторонне образованных кадров в госструктуры 3. Открытый кадровый конкурс при поступлении на государственную гражданскую службу заключается в: А) заочно-очной оценке проф. и квалификационного уровня претендентов Б) личном собеседовании с претендентами для выяснения мотивов поступления на гос. службу В) проверке достоверности представленных документов 4. К основным правам гражданского служащего относится: А) право на ознакомление с должностным регламентом Б) должностной рост из органов местного самоуправления до федеральных государственных органов В) получение информации и материалов для исполнения обязанностей Г) на оплату труда и другие выплаты в соответствии с законом и служебным контрактом 5. Обязательная публикация информации о проведении конкурса относится: А) к внешнему источнику поиска и комплектации кадров Б) к внутреннему источнику пополнения кадров 6. Альтернативным вариантом учреждения/ замещения должности в органе государственной власти может стать: А) структурная или функциональная реорганизация Б) передача некоторых видов деятельности на аутсорсинг В) установление доплаты за выполнение дополнительного объема работ 7. При поступлении на гражданскую службу предусмотрено испытание в случае: А) предусмотренном служебным контрактом Б) назначения на должность в порядке перевода В) при замещении должности категорий руководители и помощники Г) подозрения на некомпетентность ВУЗа 8. Представление сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера производится: А) при поступлении на гражданскую службу Б) ежегодно B) при прекращении службы Г) по требованию представителя нанимателя 9. Поступление на гражданскую службу производится по результатам конкурса при: А) замещении должности гражданского служащего; Б) замещении должности гражданского служащего категории руководитель и помощники B) замещении должности гражданского служащего категории руководитель Г) замещении должности гражданского служащего категории специалисты 10. В служебный контракт включается: А) права и обязанности сторон Б) ФИО гражданина B) наименование государственного органа Г) должностной регламент Д) все вышеперечисленное 11. К общим основаниям прекращения служебного контракта относятся: А) истечение срока действия срочного контракта Б) смена состава Правительства B) смена Президента Г) отказ служащего от профессиональной переподготовки в связи с сокращением должности 12. Расторжение служебного контракта по инициативе представителя нанимателя производится в случае: А) несоответствие замещаемой должности Б) по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением B) недостаточной квалификации по результатам аттестации Г) нарушений требований охраны труда, если оно повлекло тяжкие последствия, аварию, катастрофу либо заведомо создавало угрозу наступления таких последствий 13. Продолжите фразу: адаптация- это процесс… А) …документального оформления и допуска нового работника к работе Б) …приспособления работника в короткие сроки к внешним, внутренним условиям труда. 14. Объективным показателем успешности прохождения работником адаптационного периода является: А) стабильно успешное и своевременное выполнение заданий и поручений; Б) характер взаимоотношений работника с коллективом В) положительное отношение руководства 15. Денежное содержание гражданского служащего состоит из: А) месячного оклада Б) оклада за классный чин В) ежемесячных выплат Г) ежемесячного денежного поощрения 16. Социальные гарантии служащим предусматривают: А) равные условия оплаты труда Б) право на получение в полном объеме денежного содержания B) возмещение расходов, связанных с переездом служащего и членов его семьи в другую местность Г) защита служащего и членов его семьи во время отдыха 17. В стаж (общую продолжительность) службы не включаются периоды замещения: А) должностей гражданской, воинской и правоохранительной службы Б) государственных должностей B) должностей народных судебных заседателей Г) выборных должностей в органах местного самоуправления |