Преддипломная практика. ОТЧЕТ ПРЕДДИПЛОМНАЯ. 1. Характеристика автотранспортной организации 1 Специализация краткая история образования документы, регулирующие деятельность организации организационная структура
 Скачать 233.18 Kb.
|
|
4.1 Назначение электротехнического отделения. Электротехническое отделение предназначено для ремонта и контроля генераторов, стартеров, приборов зажигания, контрольно-измерительных приборов и другой аппаратуры. Разборка-сборка агрегатов электрооборудования производится в основном на верстаках с применением универсального инструмента и специальных приспособлений. Ремонт двигателей и узлов включает замену обмоток и изоляции, припайку проводов, слесарные работы. Данное отделение несет важную производственную функцию в системе ТО и ремонта ТС. Электротехническое отделение в состоянии снизить себестоимость ремонта, обеспечить качественный и быстрый ремонт узлов и агрегатов. Проводится ТО и ТР приборов системы питания и электротехнические работы. Ремонт и проверка освещения - основные фары освещения (дальний и ближний свет), габаритные огни, указатели поворота и стоп - сигналы, противотуманные фары, различные внутренние и внешние подсветки. Так же следует упомянуть и о клаксоне. Работы с различными датчиками и индикаторами.  4.2 Оборудование в электротехническом отделении (по форме).Таблица 2 Перечень основного технологического оборудования
4.3 Описание состояния охраны труда и пожарной безопасности.С целью снижения уровня производственных рисков, возникающих при производстве продукции, специалистами филиала была разработана действующая на предприятии «Система управления охраной труда и промышленной безопасностью» в соответствии с требованиями стандартов СТБ 18001-2009. Безопасные и здоровые условия труда можно создать только при высоком уровне организаторской работы на основе современных методов управления охрана труда и их постоянного совершенствования. Под охраной труда понимается подготовка, принятие и реализация решений по осуществлению организационных, технических, санитарно-гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий, направленных на обеспечение безопасности, сохранение здоровья, работоспособности человека в процессе труда. Инженер по ОТ проводит проверку знаний в виде решения работниками билетов с вопросами на компьютерах. Комплекс мероприятий организованный на предприятии включает разработку, а также активное внедрение в соответствии с утвержденными документами системы управления по пожарной безопасности. Начальник предприятия и группа выбранных лиц разрабатывают правила, а затем обучают сотрудников основным требованиям: по использованию промышленного оборудования, отопительной и вентиляционной системы, по содержанию служебных помещений и комнат, по хранению материалов и инвентаря, по должному содержанию электросетей и электроприборов, по совместным организованным действиям во время возгорания; курирование и контролирование аварийности оборудования и помещений на предприятии. Составление инструкций ответственным по пожарной безопасности охраны труда; обеспечение и гарантия защиты от несчастных случаев при работе с техникой, эксплуатации механизмов и помещений. оснащение организации средствами тушения огня и предупреждения возгораний, регулярная их замена. составление годового плана и сбор финансов для обеспечения безопасности от возгораний обучение правилам пожарной безопасности сотрудников предприятия. Включает в себя проведения нескольких инструктажей, различных по уровню (вводный, начальный, целевой). Зачитывание лекций о безопасном поведении при пожаре. Проведение занятий, отработка возможных ситуаций при возгорании; регулярная проверка состояния электросети. 4.4 Недостатки в организации и технологии работ объекта и пути их устранения.При прохождении преддипломной практики были обнаружены следующие недостатки в работе: нерационально используется производственные площади, так как устаревшее и неисправное оборудование, не подлежащие ремонту занимает много места; небольшой КПД использования оборудования; в некоторых случаях недобросовестное отношение к работе и правилам ТБ производственных рабочих; Основными путями совершенствования производства ТО и ТР подвижного состава являются: внедрение новой техники, автоматизированного и механизированного оборудования, замена неисправного на исправное и отвечающее последним разработкам, внедрение рационализаторским; применение прогрессивных форм организации производства, систематическое повышение уровня кадров и улучшение социально-бытовых условий рабочих. 5. Существующие методы организации и оплаты труда ремонтных рабочих.Формы, системы и размеры оплаты труда, а также прочие виды доходов работников определяют исходя из финансового состояния предприятия. Оплата труда бригад, выполняющих ТО и углублённый ремонт подвижного состава производится по сдельным расценкам за каждое ТО или выполненный углублённый ремонт автобусов. При выполнении СО трудоёмкость и расценка увеличивается на 20 процентов. Оплата труда бригад, выполняющий ТР автобусов производится исходя из суммы нормативного фонда заработной платы, рассчитанного по нормативной трудоёмкости плавного объёма работ и тарифным ставкам, установленного разряда работ. Заработная плата работающим в бригаде рабочим, не входящим в состав данной бригады, в том числе водителям, участвующим в ТО и ремонте, выплачивают за счёт коллективного заработка бригад. Распределение коллективного заработка между членами бригады производится пропорционально тарифным ставкам, окладом и отработанному времени с учётом коэффициентом трудового участия, учитывающего вклад каждого работника в результате коллективного труда бригады. Доплата за работу в ночное время (с 22.00 до 6.00) производится в размере 40 процентов тарифной ставки за один час ночной работы. Доплата за работу в вечернее время (с 18.00 до 22.00) производится в размере 20 процентов тарифной ставки. 6. План электротехнического отделения до модернизации на бумаге. 7. Количество рабочих в отделении, их разряд, среднемесячная заработная плата, тарифные ставки.В электротехническом отделении работают 3 человека. Двое рабочих имеют 5-й разряд, один – 4-й. Тарифные ставки: 5-й разряд 360 руб. 4-й разряд 330руб. Среднемесячная заработная плата : 450-550 руб. |