Цели Цели Изучить кластерный анализ в социологии
 Скачать 0.64 Mb.
|
|
“Кластерный анализ в социологии.” А. А. Ак-кыс Н. А. Панин Д. А. Харламов Цели:Цели:-Изучить кластерный анализ в социологии.-Разобрать применение на конкретном примере.С развитием человечества все усложняется в связи с некоторыми явлениями и это актуализирует поиск оптимальных техник изучения наблюдаемых процессов. Различные методы анализа получают большое распространение. Эти методы решают задачи описания связей между объектами или признаками. Одним из таких методов является кластерный анализ.ВВЕДЕНИЕ ПонятиеПервое свое применение кластерный анализ нашел именно с социологииСоциология – это наука об обществеВпервые понятие кластерный анализ применил Роберт Трион в 1939Суть кластерного анализа в социологии ПримерПрименение Область применение широкая, не только в социологииПри анализе результатов социологических исследований рекомендуется осуществлять анализ методами иерархического агломеративного семейства, а именно методом УордаГлавным итогом иерархического кластерного анализа является дендрограмма.В качестве главных рекомендуется использовать два способа — визуальный анализ дендрограммы и сравнение результатов кластеризации, выполненной различными методами.Область примененияПосле анализа:Возникает вопрос устойчивости принятого кластерного решения.Метод k-средних это метод кластерного анализа, целью которого является разделение m наблюдений на k кластеровПрименение Область примененияКластерный анализ можно применить к таким прикладным задачам социологии как:•Качество жизни населения города•Опрос безработных, которые обращаются в центр занятости населения своего города.•Маркетинговых исследованиях с помощь сегментации рынка.Примеры Цель:Цель:
Анкета состоит следующих показателей:Пример Пример Пример a – система оплаты труда, b – заработная плата, c – соотношение квалификации и оплаты труда, d – доплаты за награды, f – вознаграждение за конечный результат, g – премия, k – обоснованность доплат, n – ощущение справедливости в оплате труда, m – ощущение экономического благосостояния Рисунок 2 - График центров кластеров для пунктов анкеты, относящихся к оплате труда Пример a – территориальная близость к дому, b – офис и мебель, c – оргтехника, d – служебный транспорт, f – физиологические условия труда, g – уроавень организации рабочего места, n – уровень нормирования труда, m – ощущение личной безопасности Рисунок 3 - График кластеров рабочего места Пример a – выявление лидеров, b – планирование служебной карьеры, c – руководство способствует карьере, … Рисунок 4 – График кластеров служебной карьеры Пример a – выплата материальной помощи, b – получение фирменной одежды, c – оплата услуг, d – подарки к юбилейным датам, f – льготные кредиты на жилье, g – компенсация транспортных расходов, k – компенсация расходов на питание, n – оплата расходов по детским учреждениям, M – ощущение социального благополучия Рисунок 5 - График кластеров социальных благ |