Главная страница

Кодекс чести и профессиональной этики работников поездных бригад ао Пассажирские перевозки


Скачать 55.5 Kb.
НазваниеКодекс чести и профессиональной этики работников поездных бригад ао Пассажирские перевозки
Дата02.03.2018
Размер55.5 Kb.
Формат файлаdoc
Имя файлаkodeks_chesti_i_etiki_poezdnykh_brigad.doc
ТипКодекс
#37557


Кодекс чести и профессиональной этики работников поездных бригад

АО «Пассажирские перевозки»
1. Общие положения
Кодекс чести и профессиональной этики работников поездных бригад АО «Пассажирские перевозки» – является сводом основополагающих норм, правил поведения и принципов в деятельности начальника пассажирского поезда, проводника пассажирского вагона АО «Пассажирские перевозки».
Миссией работника поездной бригады АО «Пассажирские перевозки» является внесение вклада в успешность АО «Пассажирские перевозки», безупречно выполняя свои должностные обязанности, предоставляя пассажирам качественные услуги и максимально удовлетворяя их ожидания.
Главная цель – добросовестное осуществление деятельности, позитивное представление АО «Пассажирские перевозки», железнодорожной отрасли для потребителей услуг железнодорожного пассажирского транспорта.
Четко выполняя миссию, стремясь к достижению цели, необходимо:
1. Помнить, им доверено обслуживать пассажиров, представлять интересы АО «Пассажирские перевозки».
2. Уважать и соблюдать законодательство Республики Казахстан, государств следования пассажирского поезда, международные законодательные нормы, требования нормативных правовых и локальных актов, регламентирующих организацию железнодорожных пассажирских перевозок.
3. Считать нормой честное и добросовестное отношение к выполнению своих обязанностей, исполнять их аккуратно и без принуждения.
4. Исключить факты нарушения должностных обязанностей, не допускать безбилетный провоз, перевозку неоформленных грузов и другие нарушения в пассажирских поездах.
5. Везде и всегда достойно представлять АО «Пассажирские перевозки», способствовать созданию его положительного имиджа.
6. Быть вежливым, тактичным и доброжелательным в общении с пассажирами, исключая элементы чрезмерного формализма.
7. Бережно относиться к вверенному вагону, составу поезда, к съемному инвентарю, оборудованию и другому имуществу, следить за его сохранностью. Соблюдать чистоту и порядок в пути следования пассажирского поезда.
8. Поддерживать в вагоне соответствующий температурный режим, следить за тем, чтобы пассажирам было тепло и уютно.
9. Быть терпимыми в сложных профессиональных ситуациях, соблюдая принцип толерантности в любых моментах взаимодействия с пассажирами, населением и коллегами.
10. Создавать и поддерживать благоприятный морально-психологический климат в коллективе, строить отношения друг с другом на основе взаимопонимания и сотрудничества. Проявлять не терпимость к нарушителям должностных обязанностей.
11. Открыто выражать свое мнение, вносить предложения руководству по вопросам улучшения сервисного обслуживания пассажиров, качества организации пассажирских перевозок и др.
12. Вести активный здоровый образ жизни, участвовать в общественной жизни коллектива АО «Пассажирские перевозки».
13. Чтить, укреплять и приумножать традиции железнодорожной отрасли Республики Казахстан. С честью и достоинством нести звание начальника пассажирского поезда, проводника пассажирского вагона АО «Пассажирские перевозки».
Ниже приведены этические, профессиональные и имиджевые нормы. Принимая во внимание обязательность присутствия данных норм в профессиональной деятельности проводников пассажирских вагонов, предлагаемая форма их доведения до работников поездных бригад – индивидуальное восприятие (не от третьего лица).
2. Имидж проводника
Важно помнить о том, что ваш профессиональный имидж всегда должен быть ориентирован на восприятие и ожидания пассажиров. У каждого из них уже есть некий идеальный образ проводника. Ваша задача – оказаться как можно ближе к этому образу. Но, стремясь как можно больше раскрыть или подчеркнуть свои собственные позитивные качества, вы должны всегда оставаться в рамках этого образа.

Вежливость, предупредительность, уважение, доброжелательность – ценнейшие составляющие вашего имиджа. Следование этим нормам поведения в отношении пассажиров и коллег обязательно для каждого проводника АО «Пассажирские перевозки».

Важен ваш внешний облик, соблюдайте несколько важных правил:

- во время посадки, высадки и дежурства на вас обязательно должен быть форменный костюм;

- если во время посадки вы находитесь снаружи вагона, обязательно наденьте головной убор, при этом ваша обувь также должна соответствовать форменной одежде;

- во время уборки в вагоне, работы с котлом отопления и т.п. используйте только рабочую одежду (и следите за ее чистотой);

- даже разнося чай, не позволяйте себе небрежность в одежде.

Доказано – есть прямая связь между тем, как выглядит человек и тем, как он исполняет свои профессиональные обязанности.
3. Служебный этикет и культура обслуживания
Служебный этикет – это совокупность правил вашего поведения в отношении пассажиров. Все они вправе рассчитывать на ваше внимательное и предупредительное отношение так же, как и на то, что вы можете оказать им ряд определенных услуг.

Наша профессиональная этика требует от вас чуткости, терпимости, уважения и скромности. Вам необходимо всегда одинаково приветливо встречать совершенно разных по характеру и национальности людей. И чтобы ваши взаимоотношения с пассажирами в пути складывались хорошо, нужно научиться сразу определять их настроение и темперамент и заранее знать, как вести себя в любой сложной ситуации.

Вы ни на минуту не должны забывать о том, что являетесь для каждого пассажира лицом как АО «Пассажирские перевозки», так и в целом национальной компании АО «НК «Қазақстан темір жолы» и что по вашему виду и поведению они судят о ситуации на всем железнодорожном транспорте. Всегда помните о возложенной на вас высокой ответственности.

Важным элементом культуры обслуживания пассажиров являются манеры проводника. Сюда можно отнести часто употребляемые в разговоре выражения, тон, походку, жесты, мимику. К плохим манерам относят привычку громко разговаривать, не стесняясь в выражениях и резко жестикулируя, грубость, неумение сдерживать раздражение.

В служебный этикет входит ряд формальных правил, которые вам необходимо соблюдать:

- вы первым приветствуете пассажира, который пришел на посадку, и вы обязательно должны взглянуть ему в глаза;

- если в вагон садятся одновременно несколько пассажиров, ненавязчиво установите для них очередность: первыми в вагон входят женщины, дети, потом пожилые люди и последними – мужчины;

- прежде чем войти в купе к пассажирам, обязательно постучите и спросите разрешения;

- оповещайте пассажиров о приближении поезда к станции назначения;

- никогда не стучите в двери в купе слишком громко;

- после отправления поезда узнайте пожелания пассажиров, причем сначала тех, кто едет с детьми, пожилых и инвалидов, потом выясните кто из пассажиров и когда будет пить чай и будут ли заказы из вагона-ресторана;

- вы должны сообщать пассажирам информацию о расписании, о времени прибытия на крупные станции, о часах работы вагона-ресторана;

- ваша обязанность в пути – создать все условия для того, чтобы покой пассажиров ничем не нарушался;

- вы должны чутко реагировать на все замечания пассажиров по поводу тех или иных неудобств и прилагать все усилия, чтобы выполнить их пожелания;

- будьте готовы всегда прийти на помощь пассажирам;

- будьте очень внимательны, обязательно предлагайте помощь, даже если о ней не просят, но вы видите, что в ней есть хотя бы малейшая необходимость, однако делайте это корректно и ненавязчиво;

- всегда поддерживайте чистоту и порядок на рабочем месте;

- во время высадки прощайтесь с каждым пассажиром и благодарите его за то, что он воспользовался услугами АО «Пассажирские перевозки».

Есть еще ряд важных правил, которые также регламентируют ваше поведение в дороге.

Недопустимо:

- уделять особое внимание кому-либо из пассажиров в ущерб другим;

- оставлять без внимания пассажира, нуждающегося в помощи;

- критиковать пассажира, затрагивать в общении негативные темы;

- проявлять недовольство чем-либо;

- излишне эмоционально реагировать на что-то, громко говорить или смеяться;

- ходить по вагону небрежно одетым, шаркать ногами, жевать резинку;

- есть, переодеваться, расчесываться на виду у пассажиров;

- держать руки в карманах, на талии или на бедрах;

- делать резкие или шумные движения.
4. Культура речи
Общее правило: в общении с пассажирами старайтесь употреблять только простые, точные и понятные слова. Четко и грамотно формулируйте свою мысль. Всегда инициируйте диалог, задавая «открытые» вопросы: «как?», «как по вашему мнению?», «каким образом?», «сколько еще?», «почему?» и т.д.

В процессе общения мы либо говорим, либо слушаем. Для каждого из этих действий есть правила, позволяющие сделать общение более доверительным, приятным и конструктивным.

Если вы говорите, то:

- начинайте разговор с улыбки – это расположит к вам собеседника;

- будьте вежливы и доброжелательны, всегда помните о том, что «тон определяет содержание»;

- особенно следите за своими интонациями в тех случаях, когда ваш собеседник позволяет себе неуважительный тон, - вы в любом случае обязаны сохранить к нему внешнее уважение;

- ни в коем случае не позволяйте себе негативно оценивать личность пассажира;

- обращаться к пассажиру следует только на «вы», обращение на «ты» недопустимо;

- следите за тем, чтобы в вашей речи не было слов, которые могут быть восприняты собеседником как оскорбление или пренебрежение;

- выбирайте уместные темы для разговора, внимательно следите за тем, чтобы не задеть национальные чувства собеседника;

- не высказывайте недовольства или нетерпения, если ваши собеседники испытывают трудности с языком (пожилые люди с заторможенной реакцией или люди с нарушением слуха и речи, иностранцы и т.д.);

- не упорствуйте и не будьте категоричны, не навязывайте собеседнику собственных мнений и оценок, всегда ставьте себя на его место и смотрите на ситуацию «его глазами»;

- говорите всегда четко и ясно, стараясь обходиться обычными, понятными всем словами;

- если вы задаете вопрос, начните его словами «извините», «простите», «простите за беспокойство»;

- не забывайте о словах «пожалуйста», «спасибо», «будьте любезны» и т.п.

Если пассажир обратился к вам с вопросом или просьбой, прервите дела и внимательно выслушайте его. Если по каким-то причинам вы не можете отвлечься, попросите пассажира перенести разговор на другое время или вежливо посоветуйте ему обратиться к другому проводнику.

Когда вы выступаете в роли слушателя, то:

- всегда имейте терпение дослушать пассажира до конца, особенно если это пожилой человек;

- никогда не перебивайте говорящего, даже если его слова вызывают у вас негодование;

- не делайте неуместных замечаний;

- взглядами в глаза, мимикой, кивками головой подтверждайте, что вы внимательны к словам говорящего и понимаете его;

- выслушивая одного пассажира, не отвлекайтесь на других людей или дела, концентрируйтесь на сути вопроса;

- всегда оценивайте ситуацию исходя из интересов пассажира.

Всегда помните, что ни сложная работа, ни неприятности, ни плохое самочувствие не дают вам права разговаривать с пассажиром в неуважительном тоне. В любых ситуациях вы обязаны сохранять самоконтроль и доброжелательность. Соблюдение этого правила позволит и вам улучшить свое настроение и состояние.

Не бойтесь лишний раз извиниться перед пассажирами:

- «извините нас за …»;

- «приношу извинения за …»;

- «еще раз прошу извинить за …»;

- «примите наши извинения за …»;

- «искренне сожалею, что …».

Если вы не уверены в правомочности просьбы или требования, вежливо выскажите сомнение:

- «мне не совсем понятно ваше желание …»;

- «не могли бы вы уточнить, что именно …»;

- «у меня есть сомнение в необходимости …».

Всегда старайтесь смягчать свой отказ, несогласие или неодобрение:

- «это справедливо, но я не совсем уверен, что это выполнимо …»;

- «мне трудно согласиться с вашими замечаниями, потому что …»;

- «в целом это замечание приемлемо, но …»;

- «в принципе я согласен с тем, что вы говорите, но есть ряд обстоятельств …»;

- «к сожалению, таковы правила, и я не могу …»;

- «мне понятны ваши чувства, но, к сожалению, я вынужден с вами не согласиться …».

В некоторых ситуациях вы можете уходить от прямого ответа:

- «я затрудняюсь дать вам точный ответ …;

- «на это трудно ответить однозначно …;

- «дело в том, что …;

- «мне трудно судить об этом …»;

- «к сожалению, у меня нет точной информации об этом …»;

- «мне об этом ничего не известно, и ничего определенного я сказать не могу …».
5. Конфликтные ситуации
Конфликты в поезде – явление неизбежное, и проводник должен уметь найти конструктивный выход из любой сложной ситуации. Постарайтесь овладеть этим навыком.

Если возник конфликт, действуйте следующим образом:

- возьмите себя в руки, установите контроль над своими эмоциями;

- поймите истинные причины конфликта – для этого необходимо внимательно следить за партнером, его словами, поведением и состоянием;

- подавите инстинктивное желание доказать свою правоту и унизить другого любой ценой;

- предложите компромиссное решение или просто уйдите от конфликта (возможно, ситуация разрешиться сама собой).
6. Рациональное поведение
Если необходимо отклонить просьбу пассажира:

- говорите тихо, низким голосом, помните, что отказ – это всегда неприятно;

- никогда не говорите «нет» прямо;

- прежде чем отклонять просьбу, разузнайте подробно, что именно хочет пассажир (часто он сам этого точно не знает, и иногда выяснения бывает достаточно, чтобы просьба снялась сама собой – возможно, пассажиру просто хотелось пообщаться);

- четко объясните, почему выполнить просьбу невозможно, и предложите альтернативу;

- пассажир должен быть удовлетворен если не положительным исходом его просьбы, то по крайней мере вашим отношением;

- всегда объясняйте, что в ваших силах, а на что вы при всем желании никак не можете повлиять;

- если пассажир настаивает на своем, примените прием «заигранной пластинки»: повторяйте ваш ответ раз за разом – спокойно, методично, уверенно и невозмутимо;

- никогда не стоит говорить того, что не соответствует действительности.

Если вы внезапно вынуждены уйти, оставив пассажира:

- объясните ему, если возможно, причину вашего ухода;

- принесите ему свои извинения;

- скажите, когда сможете вернуться (лучше конкретно, а не в общем: «скоро», «я ненадолго» и т.д.);

- вернувшись, извинитесь, если заставили пассажира ждать дольше, чем предполагали, объясните причину опоздания, выразите сожаление, исполните просьбу.

Если требуется провести дополнительный контроль билетов:

- принесите пассажирам извинения за беспокойство;

- если возможно, объясните причину и цель проверки;

- проявите такт, терпение и выдержку, помните, что проверка нужна компании, а не пассажиру.
7. Информирование пассажиров
Вовремя и правильно сообщенная информация снимает напряжение, раздражение, лишние вопросы и помогает вам наладить отношения с пассажирами.

Зачитывайте информационный текст, ориентируясь на конкретную ситуацию, но всегда так, чтобы смысл каждой фразы обязательно дошел до каждого пассажира. Чтобы каждый чувствовал, что вы обращаетесь лично к нему. Нельзя читать текст слишком громко, небрежно, сердито, невнятно или с оттенком раздражения.
________________________


написать администратору сайта