Главная страница

Айдана Уахит. Коммуникация на рабочем месте


Скачать 16.13 Kb.
НазваниеКоммуникация на рабочем месте
Дата16.05.2023
Размер16.13 Kb.
Формат файлаdocx
Имя файлаАйдана Уахит.docx
ТипДокументы
#1134844

Коммуникация на рабочем месте

Эффективная коммуникация на рабочем месте улучшает производительность и воспитывает чувство работы в команде между коллегами.

Встреча об офисной коммуникации — эффективный способ установить ожидания сотрудников и получить обратную связь на

коммуникации рабочего места. Чтобы эффективно использовать  время встречи, Вам нужна твердая повестка дня, которая

обращается к коммуникационным проблемам, определенным для Вашего бизнеса. Дайте себе много времени, чтобы подготовиться

к встрече посредством оценок текущих коммуникационных привычек на рабочем месте, а также Вашим целям.

Шаг 1

Наблюдайте текущие методы коммуникации в офисе.

Оцените эффективность тех методов, которые могли бы включать электронную почту, мгновенный обмен сообщениями,

личную и телефонную связь. Вовлеките другой управленческий персонал и наблюдателей, чтобы получить их анализ текущих привычек.

Шаг 2

Напишите список коммуникационных целей.

Обозначьте  изменения, которые Вы хотите видеть в организации.

Выдвиньте на первый план предпочтительный метод коммуникации для различных ситуаций. Определите главные недостатки или

области для улучшения текущих коммуникационных методов.

Шаг 3

Детализируйте особенные методы, которые сотрудники должны внести изменениями в коммуникации.

Например, Вы могли бы решить, что сотрудники должны использовать лично коммуникацию, когда это необходимо или гарантируют,

что определенные сотрудники включены в переписку по электронной почте. Определите, необходимо ли обучение или могут ли

сотрудники немедленно осуществить изменения себя.

Шаг 4

Выпустите копии коммуникационных стандартов, которые Вы хотите осуществить.

Наличие их в письменной форме уменьшает шанс для неверного истолкования или может привести к более информированному

обсуждению на Вашей встрече.

Шаг 5

Напишите повестку дня для встречи,

основанной на предложенных изменениях и коммуникационных ожиданиях, сформулированных для сотрудников.

Включите время для обратной связи или встречающихся вопросов от посетителей.

Используйте встречу, чтобы практиковать Ваши коммуникативные способности, особенно слушание тщательно других участников и

разрешения им высказаться перед ответом.

Общение делится информацией между двумя или более лицами, актом передачи информации. Коммуникация имеет так много компонентов, и неспособность эффективно общаться на рабочем месте является обычным явлением.

Эффективная коммуникация требует, чтобы все компоненты коммуникационного взаимодействия идеально сочетались с «общим значением», моим любимым определением связи. Это особенно важно, когда задаются вопросы и ответы на них.


написать администратору сайта