РК3 Государственная и муниципальная служба. Нравственноэтические принципы, необходимые для служения обществу
 Скачать 14.78 Kb.
|
|
Нравственно-этические принципы, необходимые для служения обществу Нравственные принципы государственной и муниципальной службы – это совокупность норм, правил и ценностей, которые призваны регулировать взаимоотношения государственных и муниципальных служащих как между собой, так и с другими членами общества в процессе профессиональной деятельности. Данные принципы призваны создать в коллективе здоровый морально- психологический климат и повысить эффективность государственной и муниципальной службы. Принцип законности Морально-этические нормы нашли отражение в Конституции РФ. Принцип законности обязывает государственных и муниципальных служащих сознательно и уважительно относиться к государственным нормативным актам, которые, в свою очередь, должны содержать моральную составляющую. Принцип гуманизма Данный принцип предписывает признавать, соблюдать, защищать права и свободы человека и гражданина; принцип требует уважительного отношения к каждому человеку, независимо от пола, возраста, вероисповедания и партийной принадлежности. Необходимо помнить, что именно государство существует и действует для человека, а не человек для государства. Принцип ответственности Данный принцип обязывает государственных и муниципальных служащих наряду с юридической ответственностью нести и морально-нравственную ответственность. Ответственность является фундаментальным нравственным качеством личности: это умение отвечать перед своей совестью, перед другими людьми. Принцип справедливости Данный принцип обязывает внимательно и справедливо подходить при назначении служащих на новую должность с максимальным учетом всех их достоинств и заслуг. Принцип лояльности Этот принцип является фундаментом в системе государственной и муниципальной службы. Принцип лояльности предписывает служащим уважительно и терпимо относится к государственному строю, политическому большинству, населению страны, своим коллегам. Принцип политического нейтралитета Данный принцип утверждает, что государственная и муниципальная служба должна быть вне публичной политики. Политические взгляды и принадлежность не должны быть ведущими при отборе, приеме и увольнении с работы, решении вопросов служебного продвижения, присвоения званий, проведения аттестации. Принцип честности и неподкупности Данный принцип требует абсолютного неприятия государственным и муниципальным служащим таких явлений, как коррупция и бюрократизм. Технологии PR на государственной и муниципальной службе Информирование населения о деятельности государственных и муниципальных органов, очень важный компонент системы управления. Когда население информировано о деятельности руководящих органов, понимает их цели, задачи и методы, оно ясно определяет свои позиции, адекватно реагирует, активно откликается на их призывы. Для урегулирования деятельности PR-службы необходимо издание «Положения о службе по связям с общественностью». Для примера ниже представлены материалы из Положения «О службе информации и общественных связей» Федерального агентства Министерства Обороны РФ, в котором определены основные функции PR-службы и ее основные задачи: 1) планирование, организация и проведение информационных мероприятий, направленных на достижение взаимопонимания и взаимодействия государственной структуры с ее подразделениями и обществом; 2) доведение до общественности и СМИ объективных сведений о жизни и деятельности организации; 3) координация информационно-коммуникативной деятельности всех подразделений, а также взаимодействие с информационными структурами других органов государственной власти и местного самоуправления; 4) изучение, анализ и систематическое информирование руководства государственной структуры о позиции СМИ и общества по вопросам ее жизнедеятельности, организация и осуществление работы по созданию ее позитивного имиджа; 5) планирование и проведение интервью, пресс-конференций, брифингов и иных информационных мероприятий с участием руководства организации; 6) подготовка в установленном порядке и распространение в СМИ официальных заявлений и сообщений, планирование и организация выступлений руководства в СМИ, глобальной информационной сети «Интернет», а также организация их оперативного реагирования на выступления СМИ по вопросам, касающимся государственной организации; 8) организация и непосредственное осуществление освещения в СМИ, и Интернете официальных визитов, рабочих поездок, встреч, а также других открытых мероприятий руководства государственной организации; 9) организация и проведение мониторинга информационных потоков в СМИ и Интернете по вопросам, касающимся государственной организации, а также выявление угроз информационной безопасности в сфере массовой информации, в том числе фактов разглашения информации ограниченного распространения; 11) организация работы сайта в Интернете, в интересах информационного обеспечения государственной организации; 12) организация и проведение фото- и видеосъемок официальных мероприятий с участием представителей руководства государственной организации, ведение фото- и видеоархивов; участие в подготовке, выпуске и распространении фото- и видеопродукции о государственной организации; 13) подбор, расстановка, подготовка и переподготовка кадров органов информационного обеспечения; 14) формирование и ведение баз данных, необходимых для решения задач, возложенных на службу информации и общественных связей. |