ттт. Вариант 15. Практическая работа 1 3 Задание 1 3 Задание 2 5 Задание 3 8 Практическая работа 2 10 Практическая работа 3 12
 Скачать 206.42 Kb.
|
Задание 4. Оценка риска психологических факторовПсихологическая перегрузка представляет собой вызываемую работой чрезмерную или недостаточную интеллектуальную нагрузку. В анкете упомянуты общеизвестные источники усталости и стресса, которые являются общими почти для всех рабочих мест. Психологические нагрузки являются частью общей нагрузки, вызываемой трудом, при этом они являются существенной частью риска, подлежащего расчету. Провести оценку риска методом анкетирования психологических факторов на рабочем месте по заданию преподавателя или по собственному выбору. Необходимо выполнить все три этапа оценки риска. Анкета оценки психологических перегрузок электрика на производственном предприятии (производство поликарбоната)
Задание 5. Оценка риска несчастного случаяК опасностям несчастного случая относится внезапный и неуправляемый источник энергии: двигающийся предмет, неуправляемое движение или энергия. Анкета опасностей несчастного случая пригодна для контроля таких работ, в которых есть многочисленные этапы, механизмы и устройства, а также для работы в изменяющихся условиях. Провести оценку риска методом анкетирования факторов, вызывающих несчастные случаи на рабочем месте, по заданию преподавателя или по собственному выбору. Необходимо выполнить все три этапа оценки риска. Анкета оценки факторов риска несчастных случаев электрика на производственном предприятии (производство поликарбоната)
Вывод: уровень риска для работающих электрика значительный. Риск несчастного случая можно значительно уменьшить, если содержать пути прохода, рабочие площадки и лестницы в надлежащем порядке. Опасности падений можно предотвратить исправными рабочими площадками и защитными конструкциями. К рискам несчастных случаев часто относится умышленное подвергание себя опасности, а потому к управлению рисками относится контроль и личный пример руководителя. Практическая работа 7Определение показателя профзаболеваемости
Значения коэффициентов Кч и Кт
  SUM рассчитывается по следующей формуле:  3 — показатель состояния здоровья работника в зависимости от группы диспансеризации работника; В — показатель возраста работника; С — показатель трудового стажа работника во вредных и (или) опасных условиях. К — коэффициенты, учитывающие значимость факторов и обеспечивающие перевод параметров в относительные величины, соответственно V1=0,5; V2=0,2; V3=0,1; V4=0,2 где ИОУТ — интегральная оценка условий труда на рабочем месте; SUM=0,5*0,82+0,2*1+0,1*4+0,2*4=1,81 ИПР=1,81*1*1,2*1=2,172 Vl = 0,5; V2 = 0,2; V3 = 0,1; V4 = 0,2. Интегральная оценка условий труда вычисляется следующим образом:  где ПВ — суммарный уровень вредности на рабочем месте Р — ранг риска травмирования ИОУТ=100*(3,1-3-1)*6+3/2334=0,23 высокий риск.  Графическое представление уровня ИПР для электрика на производственном предприятии (производство поликарбоната) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||