Главная страница
Навигация по странице:

  • S скл =(М*l*b*h/q*H)*K

  • M = 3 * p * m где p – количество рабочих смен в сутки (p = 3);m – производственная мощность за смену (m =20 т/см);M = 3 * 3 * 20 = 180 т

  • 2.3. Расчет плана-графика ППР

  • СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

  • Приложение 1

  • Рис. 4.

  • Курсовик по орг складского хозяйства. Правила работы с материальнопроизводственными запасами и должностные обязанности материально ответственных работников 11 Классификация материалов и задачи их учёта на складах 15


    Скачать 1.2 Mb.
    НазваниеПравила работы с материальнопроизводственными запасами и должностные обязанности материально ответственных работников 11 Классификация материалов и задачи их учёта на складах 15
    Дата11.04.2018
    Размер1.2 Mb.
    Формат файлаdoc
    Имя файлаКурсовик по орг складского хозяйства.doc
    ТипПравила
    #40961
    страница3 из 3
    1   2   3

    2.1. Расчет площади склада



    Из практики установлено — 6-7 дневный запас мяса гарантирует стабильную работу производства.

    На хранение мясо размещается в холодильнике, имеющего камеры хранения мороженного мяса емкостью 1000 тонн. Готовая продукция до отправки потребителю хранится здесь же в отдельных секциях.

    В настоящее время в целях смягчения нестабильной экономической обстановки в стране практикуется создание 3-х недельных запасов, что позволяет стабильно управлять экономикой ООО.

    Сосиски после изготовления поступают в отдельную секцию холодильника для хранения готовой продукции , где хранятся в пластмассовых ящиках.

    Sскл=(М*l*b*h/q*H)*K ,

    где М- масса сосисок , подлежащих хранению, кг (произведенных за 3 дня);

    l- длина ящика (l=0,5 м);

    b- ширина ящика (b=0,25 м);

    h- высота ящика (h=0,3 м);

    q- масса, находящаяся в одном ящике, (q=40 кг);

    H- высота укладки, (H=2 м);

    K- коэффициент неплотности укладки.

    Для прямоугольных грузов К=1,05 - 1,15;

    M = 3 * p * m

    где p – количество рабочих смен в сутки (p = 3);

    m – производственная мощность за смену (m =20 т/см);

    M = 3 * 3 * 20 = 180 т

    S ск = (180000*0,5*0,25*0,3/50*2)*1,15=77,625

    На производстве площадь данной секции холодильника составляет 100, что превышает расчетный показатель. Данный избыток площади может быть использован для хранения дополнительного объема продукции.
    2.3. Расчет плана-графика ППР

    Машины установлены на Бобруйском консервном заводе. Рассмотрим составление плана графика ППР для четырех типов оборудования: конвейер ленточный передвижной ТК-17-2; /4/с.8-9; машина овощерезательная МШ 10000; /6/с.8-9; машина закаточная Б4-КЗК-109А; /5/с.6; установка для мойки резервуаров В2-ОПУ.

    По рекомендации литературы для отдельных разновидностей технологического оборудования, не предусмотренных Положением о ППР, нормативные материалы (структура, категория сложности и т.д.) разрабатываются главным механиком и утверждаются директором завода. Произведем необходимые расчеты для определения структуры ППР некоторого оборудования:

    Машина закаточная Б4-КЗК-109А

    По паспортным данным имеем: 80-процентный ресурс до первого капитального ремонта Тр80пр = 9 600 ч; Показатель ремонтопригодности S = 0,17; тогда общий ремонтный цикл будет равен 9600 / 0,8 = 12000ч, что составляет 4 года.



    Структура ремонта для закаточной машины представлена в таблице 1.

    Длительность межремонтного периода по каждому виду оборудования определим по формуле:









    Длительность периода между осмотрами определяем по формуле:









    Расчет трудоемкости слесарных работ по видам оборудования:









    Так как ленточный конвейер ТК-172, машина овощная МШ-10000 и закаточная машина Б4-КЗМ установлены в одном цеху, то общая трудоемкость слесарных работ определяется по формуле:



    Таким образом, для обслуживания рассмотренного технологического оборудования достаточно одного слесаря.

    ЗАКЛЮЧЕНИЕ

       

    Организация складского хозяйства является важным звеном в организации работы предприятия. Необходимо где-то хранить сырье, материалы и готовую продукцию. Для этого предприятие строит склады или арендует их у других фирм.

    Содержание складов, оплата труда складских работников также ложится на себестоимость, поэтому необходимо экономно рассчитывать средства, нужные для этого. Приоритетным направлением в развитии складского хозяйства является их механизация и автоматизация, внедрение новой техники и методов работы. Все это поможет снизить расходы на содержание этих хозяйств и повысить производительность труда, а, соответственно, и прибыль предприятия.

    Основное назначение склада – концентрация запасов. Их хранение и обеспечение бесперебойного и ритмичного выполнения заказов потребителей.

    Для выполнения этой производственной задачи складское хозяйство любой организации выполняет следующие функции: преобразовывает производственный ассортимент в потребительский в соответствии со спросом; обеспечивает местами для складирования и хранения запасов и продукции; обеспечивает унитизацию и транспортировку грузов; предоставляется различные прочие услуги (например, подготовка товаров к продаже, проверка функционирования приборов и оборудования, обеспечение товарного вида произведенной продукции, транспортно-экспедиционные услуг и т.п.).

    СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ


    1. Козлюк Н.В., Угримова С.Н. Складской учёт и аудит. – М.: ИКЦ «МарТ»; Ростов н/Д; издательский центр «МарТ», 2004. – 400 с.

    2. Конвейер ленточный передвижной ТК-17-2. Паспорт. Днепропетровск, 1989. – 40 с.

    3. Логистика: Учебник / Под. ред. Б.А. Аникина: 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2000. – 352 с.

    4. Машина закаточная марки Б4-КЗК-109А. Техническое описание и инструкция по эксплуатации. Симферополь. 1991. – 52 с.

    5. Машина овощерезательная МШ-10000. Руководство по эксплуатации. М.: 1986. – 36 с.

    6. Новицкий Н.И. Организация производства на предприятиях: Учеб. - метод. пособие. – М.: Финансы и статистика, 2001. – 392 с.

    7. Организация производства: Учебн. для вузов /О.Г. Туровец, В.Н. Попов, В.Б. Родинов и др.; Под ред. О.Г. Туровца – М.: Экономика и финансы, 2002. – 452 с.

    8. Постановлением правительства РФ №823 от 14 ноября 2002 г.

    9. Фатхутдинов Р.А Производственный менеджмент: Учебник для вузов. – М.: Банки и биржи: Юнити, 1997 – 481 с.

    10. Экономика предприятия / под ред.В.Я. Хрипача, Мн.: Экономпресс, 2001. – 464 с.

    Приложение 1

    ТИПОВАЯ ФОРМА ДОГОВОРА О ПОЛНОЙ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ

    (наименование организации) далее именуемый «Работодатель», в лице руководителя ______________ (фамилия, имя, отчество) или его заместителя _________________________ (фамилия, имя, отчество) действующего на основании __________________ (устава, положения; доверенности) с одной стороны, и ________________________________ (наименование должности) ___________________ (фамилия, имя, отчество) именуемый в дальнейшем «Работник», с другой стороны, заключили насто­ящий Договор о нижеследующем.

    1. Работник принимает на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного ему Работодателем имущества, а также за ущерб, возникший у Работодателя в результате возмещения им ущерба иным ли­цам, и в связи с изложенным обязуется:

    а) бережно относиться к переданному ему для осуществления возло­женных на него функций (обязанностей) имуществу Работодателя и прини­мать меры к предотвращению ущерба;

    б) своевременно сообщать Работодателю либо непосредственному ру­ководителю о всех обстоятельствах, угрожающих обеспечению сохранности вверенного ему имущества;

    в) вести учет, составлять и представлять в установленном порядке то­варно-денежные и другие отчеты о движении и остатках вверенного ему имущества;

    г) участвовать в проведении инвентаризации, ревизии, иной проверки сохранности и состояния вверенного ему имущества.

    2. Работодатель обязуется:

    а) создавать Работнику условия, необходимые для нормальной работы и обеспечения полной сохранности вверенного ему имущества;

    б) знакомить Работника с действующим законодательством о матери­альной ответственности работников за ущерб, причиненный работодателю, а также иными нормативными правовыми актами (в т.ч. локальными) о порядке хранения, приема, обработки, продажи (отпуска), перевозки, при­менения в процессе производства и осуществления других операций с пе­реданным ему имуществом;

    в) проводить в установленном порядке инвентаризацию, ревизии и дру­гие проверки сохранности и состояния имущества.

    3. Определение размера ущерба, причиненного Работником Работода­телю, а также ущерба, возникшего у Работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам, и порядок их возмещения производятся в соответ­ствии с действующим законодательством.

    4. Работник не несет материальной ответственности, если ущерб причи­нен не по его вине.

    5. Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания. Дей­ствие настоящего Договора распространяется на все время работы с вве­ренным Работнику имуществом Работодателя.

    6. Настоящий Договор составлен в двух имеющих одинаковую юридичес­кую силу экземплярах, из которых один находится у Работодателя, а второй — у Работника.

    7. Изменение условий настоящего Договора, дополнение, расторжение или прекращение его действия осуществляются по письменному соглаше­нию сторон, являющемуся неотъемлемой частью настоящего Договора.

    Адреса сторон Договора: Подписи сторон Договора:

    Работодатель__________ ______________________

    Работник

    Дата заключения Договора

    Приложение 3




    Рис. 4. Расположение производственных зданий и пути подъезда к ним
    1   2   3


    написать администратору сайта