практика. грамотеинская. Проведение инструктажей для рабочих 5
 Скачать 91.64 Kb.
|
 СОДЕРЖАНИЕВВЕДЕНИЕ 3 ПРОВЕДЕНИЕ ИНСТРУКТАЖЕЙ ДЛЯ РАБОЧИХ 5 2 ВВЕДЕНИЕ ПО УЧЕТНОЙ ДОКУМЕНТАЦИИ ПО ОХРАНЕ ТРУДА И ПРОМЫШЛЕННОЙ БЕЗОПАСНОСТИ 12 СОСТАВЛЕНИЕ ПРЕДЛОЖЕНИЙ И ПРЕДСТАВЛЕНИЙ И ВЗЫСКАНИЯХ ПЕРСОНАЛА 18 ОПРЕДЕЛЕНИЕ ТЕХНИКО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧАСТКА 20 ОПРЕДЕЛЕНИЕ ЗАТРАТ ПО УЧАСТКУ 23 КОНТРОЛЬ ОБЕСПЕЧЕННОСТИ РАБОТНИКОВ УЧАСТКА СРЕДСТВАМИ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ 25 ОЦЕНКА НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ И ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ТРАВМАТИЗМА НА УЧАСТКЕ ПОДГОТОВИТЕЛЬНЫХ РАБОТ 30 ОЦЕНКА ТРУДОВОЙ ДИСЦИПЛИНЫ И ТРУДОВОГО УЧАСТИЯ ПЕРСОНАЛА В ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧАСТКА 35 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 29 СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 30 ВВЕДЕНИЕ Производственная практика - практическая часть учебного процесса подготовки квалифицированных рабочих и специалистов, проходящая, как правило, на различных предприятиях в условиях реального производства. Является заключительной частью учебной практики, проходящей в учебном заведении. Практика была пройдена на угледобывающем предприятии г. Белово, пгт. Грамотеино Общество с ограниченной ответственностью шахта «Грамотеинская». Основным видом деятельности компании ООО шахта «Грамотеинская» является «Добыча угля, за исключением антрацита, угля коксующегося и угля бурого, подземным способом». Компания также зарегистрирована в таких категориях ОКВЭД как «Производство электромонтажных работ», «Предоставление займов и прочих видов кредита», «Ремонт металлоизделий» и других. Шахта «Грамотеинская» - угледобывающее предприятие в пгт. Грамотеино (г. Белово) Кемеровской области, РФ. Шахта была создана в 1939 году, до октября 2013 года входила в состав "Евраза". После аварии на шахте в ноябре 2012 года добыча угля на ней была приостановлена, и актив был продан "Евразом" как убыточный. Сейчас собственником шахты является кипрская компания Cyrith Holdings, бенефициарами которой являются частные лица. На шахте работают около 900 человек. В 2012 году шахта получила лицензию на отработку участка «Менчерепский-Северный», с запасами 220 млн тонн, что позволит работать предприятию еще 100 лет. Целью практики является закрепление, расширение, углубление и систематизация знаний, полученных при изучении общепрофессиональных и специальных дисциплин, на основе изучения опыта деятельности конкретного предприятия, а также приобретение практических профессиональных навыков для решения технико-экономических и управленческих задач предприятия. Задачами производственной практики ПМ 03 «Организация деятельности персонала производственного подразделения» образовательной программы по специальности СПО 21.02.17 «Подземная разработка месторождений полезных ископаемых» являются: Проведение инструктажей для рабочих Введение учетной документации по охране труда и промышленной безопасности Составление предложений и представлений и взысканиях персонала Определение технико-экономических показателей деятельности участка Определение затрат по участку Контроль обеспеченности работников участка средствами индивидуальной защиты Оценка несчастных случаев и производственного травматизма на участке Оценка трудовой дисциплины и трудового участия персонала в производственной деятельности участка ПРОВЕДЕНИЕ ИНСТРУКТАЖЕЙ ДЛЯ РАБОЧИХ В целях исключения опасных действий персонала, которые могут привести к тяжелым по-следствиям (несчастному случаю на производстве, аварии, пожару), на территории шахты «Грамотеинская» категорически запрещается: 1. Находиться в состоянии алкогольного, наркотического, токсического опьянения, употреблять спиртные напитки или наркотические вещества. 2. Выдавать задание, не определив безопасный способ выполнения работ. Приступать к работе, если непонятно, как выполнить ее безопасно, и не обеспечены требования безопасности труда. 3. Находиться без средств индивидуальной защиты там, где их применение является обязательным. 4. Проходить мимо нарушений и/или игнорировать опасные действия; не сообщать руководителям о нарушении требований безопасности труда. 5. Скрывать травмы любой степени тяжести, а также обстоятельства, при которых они получены. 6. Пронос алкогольных напитков, наркотических и токсических веществ, а также курительных принадлежностей в подземные выработки. 7. Нарушение правил безопасности при посадке и движении в шахтном и автомобильном транспорте, а так же при движении и доставке грузов по горным выработкам. 8. Несанкционированное вмешательство в работу систем аэрогазового контроля. 9. Несанкционированное отключение защитных устройств электрооборудования, машин и механизмов. Контроль за состоянием здоровья рабочих, обучение, производственный инструктаж, спуск в шахту и передвижение по горным выработкам 1. Рабочие, занятые на подземных работах, должны иметь профессиональное образо-вание, соответствующее профилю выполняемых работ, должны быть обучены безопасным приемам работы, знать сигналы аварийного оповещения, правила поведе-ния при авариях, места расположения средств пожаротушения и спасения и уметь пользоваться ими. Иметь инструкции по безопасному ведению технологических процессов, безопасному обслуживанию и эксплуатации машин и механизмов; не реже, чем каждые шесть месяцев должны проходить повторный инструктаж по безопасности труда и не реже одного раза в год - проверку знаний инструкций по охране труда и выполняемым работам. 2. Рабочие, поступающие на шахту, проходят обязательное предварительное медицинское освидетельствование в соответствии с Приказом Минздрава РФ, в процессе трудовой деятельности подвергаются периодическому медицинскому осмотру с обяза-тельной рентгенографией грудной клетки, а также обязательному психиатрическому обследованию. Периодичность медосмотров для рабочих, связанных с подземными условиями труда, – один раз в год. Рабочие, не прошедшие обязательный медицин-ский осмотр в установленные сроки, а так же в случае медицинских противопоказаний, к работе не допускаются. 3. Рабочие, поступающие на работу в структурные подразделения (СП) шахты «Грамотеинская», проходят предварительное обучение по охране труда и безопасному производству работ. Там же со всеми вновь принимаемыми работниками проводится вводный инструктаж по безопасности труда. Проверка теоретических профессиональных знаний лица, принимаемого на подземные работы, предусмотренных соответствующими квалификационными харак-теристиками по профессии (должности) – проводится в учебном классе ОП «УКК». Со всеми вновь принятыми работниками или переведенными с других участков, цехов, служб, а также переведенными на другую профессию до начала самостоятельной работы старшим надзором участка проводится первичный инструктаж на рабочем месте по утвержденной программе. Все рабочие после первичного инструктажа на рабочем месте должны в течение 2-14 смен (в зависимости от профессии) пройти стажировку под руководством опытного работника. По окончании стажировки допуск к самостоятельной работе производится после проведения проверки знаний у работника путем устного опроса, результаты которого регистрируются в «Журнале регистрации инструктажа на рабочем месте». В течение первого месяца после поступления на работу (перевода на другую профессию) рабочие проходят проверку знаний по охране труда, требований инструкций (обязан-ностей) по охране труда и производственных инструкций. 4. Рабочие, обучающиеся по профессии, а также студенты вузов и учащиеся техникумов и профтехучилищ (не имеющие удостоверения по профессии) после первичного инструктажа на рабочем месте допускаются к производственной практике под руководством рабочего-инструктора, назначенного приказом по предприятию. В период трудовой деятельности с рабочими проводятся первичный, текущий, повторный, внеплановый и целевой инструктажи. При перерыве в работе свыше 30 дней работник направляется на внеплановый инструктаж. 5. Работодатель обеспечивает трудящихся по установленным нормам спецодеждой, спецобувью, индивидуальными средствами защиты, смывающими, обезвреживающими средствами. Обеспечивает в гардеробных условиях хранение личной и спецодежды, сушку, стирку и ремонт последней. 6. Все рабочие должны быть обучены правилам оказания первой помощи. 7. Рабочий принимается на работу и освобождается (увольняется) от работы директором шахты «Грамотеинская» по представлению начальника участка. 8.Перед началом работы рабочий обязан проверить свое рабочее место и привести его в безопасное состояние. При этом необходимо удостовериться в соответствии крепления паспорту, нормальном проветривании и газовой обстановке, пылевзрывобезопасности выработок, а также в исправности предохранительных устройств, защитных средств, инструмента, механизмов и приспособлений, требующихся для работы, кабельной сети, ограждений, сигнализации и других средств обеспечения и контроля безопасности. 9. В течение всей смены рабочий должен следить за безопасным состоянием места работы, исправностью обслуживаемого оборудования и приспособлений, средств защиты и контроля. При обнаружении признаков опасности (появление дыма, запаха гари, других нештатных аварийных ситуаций) рабочий должен немедленно прекратить работу, предупредить сотрудников и уйти в безопасное место, сообщив об этом сменному инженерно-техническому работнику или горному диспетчеру, действовать согласно плану ликвидации аварии и типовым Правилам поведения работника при аварии. 10. При неисправности машин и оборудования (приспособлений) рабочий обязан принять меры по их устранению. Если устранить неисправность своими силами невозможно, необходимо сообщить о ней сменному инженерно-техническому работнику или горному диспетчеру. 11. Рабочий обязан немедленно принять меры по устранению нарушений Правил безопасности, замеченных до начала или во время работы. Если устранение наруше-ний невозможно и они угрожают жизни и здоровью людей, работы должны быть немедленно прекращены, люди выведены в безопасное место, о чем должно быть сооб-щено непосредственному руководителю и горному диспетчеру. 12. По окончании смены (если нет перерыва между сменами) рабочий обязан передать прибывшим на смену свое рабочее место, оборудование и приспособления в безопасном состоянии, а при наличии перерыва между сменами - обязан сдать свое рабочее место сменному горному мастеру. Рабочие обязаны: - знать и уметь качественно и безопасно выполнять работы (обязанности), определенные квалификационной характеристикой по своей профессии согласно Единому тарифно-квалификационному справочнику; -соблюдать правила внутреннего трудового распорядка; - знать и выполнять настоящую инструкцию, производственную инструкцию, пас-порт (инструкции) по выполняемой работе; - знать технологический процесс; - соблюдать Положение о нарядной системе; - соблюдать Положение об автоматизированном табельном учете при спуске в шахту и выезде из нее и помнить, что к своевременно не выехавшим из шахты принимаются меры по их розыску; - выполнять указания вышестоящих руководителей (по подчиненности); - знать сигналы аварийного оповещения, правила поведения при авариях и план ликвидации аварий в соответствии со своим рабочим местом, запасные выходы, места расположения средств самоспасения и противоаварийной защиты и уметь пользоваться ими; - уметь пользоваться средствами коллективной и индивидуальной защиты; - знать и выполнять требования технических документов и нормативных актов по охране труда, касающиеся его профессии; - соблюдать требования по охране труда , предусмотренные трудовым (коллективным) договором (соглашением), правилами внутреннего трудового распорядка предприятия, настоящей инструкции; - знать руководства (инструкции) по эксплуатации машин, оборудования и изделий в пределах своей профессии (должности) и обслуживаемого им рабочего места; - проходить медосмотр, обучение, инструктажи и проверку знаний правил, норм и инструкций по безопасности труда; - принимать меры по устранению опасных производственных ситуаций; - при необходимости оказывать помощь пострадавшим при несчастных случаях; - сообщать об опасностях непосредственному руководителю работ или горному диспетчеру; - сотрудничать с руководством шахты и инженерно-техническими работниками в обеспечении безопасных и здоровых условий труда. - знать план ликвидации аварий в части, относящейся к месту работы. Через каждые 6 месяцев знакомиться с планом ликвидации аварий и с запасными выходами из шахты путем непосредственного выхода с рабочего места на по-верхность и с правилами поведения работников шахты при авариях, а также ответить на вопросы инженерно-технического работника о своих действиях в указанных ситуациях. - один раз в два года пройти тренировку в самоспасателях в «дымном штреке» и практическое обучение пользованию средствами пожаротушения на учебном полигоне; - знать предупредительные признаки выбросов, горных ударов и меры предосторожности при ведении работ; - уметь замерять содержание метана и углекислого газа газоанализаторами, применяемыми на шахтах; - предъявить по требованию инженерно-технического работника или стволового для осмотра свою спецодежду, емкость для жидкости и другое на предмет обнаружения курительных принадлежностей, алкогольных напитков, наркотических, токсических, взрывчатых и других опасных веществ для исключения проноса их в подземные горные выработки, а также всего вышеперечисленного за исключением курительных принадлежностей на территорию предприятия; - соблюдать правила использования работниками специальной одежды, специ-альной обуви и других СИЗ: - работники обязаны использовать СИЗ правильно и по назначению; - работники обязаны использовать выданные СИЗ в течение периода, установленного нормами; - не допускаются к работе сотрудники в неисправных, неотремонтированных, загряз-ненных средствах индивидуальной защиты, а также без них; - при увольнении, переводе на другую работу, по окончании сроков носки, при получе-нии новой спецодежда подлежит возврату, поскольку является собственностью орга-низации; - стоимость невозвращенной спецодежды удерживается из заработной платы работника; - не выносить СИЗ за пределы территории предприятия. ВВЕДЕНИЕ УЧЕТНОЙ ДОКУМЕНТАЦИИ ПО ОХРАНЕ ТРУДА И ПРОМЫШЛЕННОЙ БЕЗОПАСНОСТИ Система управления промышленной безопасностью – комплекс взаимосвязанных организационно-технических мероприятий, осуществляемых организацией, эксплуатирующей опасные производственные объекты, в целях предупреждения аварий и инцидентов на опасных производственных объектах, локализации и ликвидации последствий таких аварий. Изучите Федеральный закон от 21 июля 1997 г. № 116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов», которые содержат основные требования промышленной безопасности к эксплуатации опасного производственного объекта. Аттестация рабочих мест по условиям труда (специальная оценка условий труда) – это система мероприятий, целью которых является определение вредности или опасности производственной среды и трудового процесса, а также оценка степени их воздействия на организм работника в процессе трудовой деятельности. Федеральный закон № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» устанавливает правовые и организационные основы, а также порядок проведения специальной оценки условий труда. Эксплуатация шахты «Грамотеинская» осуществляется по проектам разработки месторождений полезных ископаемых (далее - технический проект) подготовленного, согласованного и утвержденного в соответствии с Положением о подготовке, согласовании и утверждении технических проектов разработки месторождений полезных ископаемых и иной проектной документации на выполнение работ, связанных с пользованием участками недр, по видам полезных ископаемых и видам пользования недрами, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 3 марта 2010 г. N 118 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2010, N 10, ст. 1100). Пользователь недр в соответствии с техническими проектами утверждает планы развития горных работ. Главный инженер шахты утверждает документацию на выполнение горных работ, связанных с проведением, креплением, поддержанием горных выработок и выемке полезного ископаемого (далее - документация по ведению горных работ). Документацию по ведению горных работ разрабатывают для каждой выемочной единицы до начала ведения горных работ по проведению оконтуривающих горных выработок. Документация по ведению горных работ, разработанная для выемочной единицы, должна содержать разделы, в соответствии с которыми при подготовке к эксплуатации этой выемочной единицы и ее эксплуатации будут вести горные работы по проведению, креплению, поддержанию горных выработок и выемке полезного ископаемого. По решению технического руководителя угледобывающей организации разделы, входящие в состав документации по ведению горных работ для выемочной единицы, разрабатывают в виде отдельной документации на каждый вид горных работ: проведение горных выработок; крепление (замене, ремонту и извлечению крепи) горных выработок; поддержание горных выработок; выемка полезного ископаемого (ведение очистных работ). Документация по ведению горных работ состоит из текстовой и графической частей. Текстовая часть содержит сведения о выемочной единице, описание принятых технологических, технических и иных решений, пояснения, ссылки на нормативные и (или) технические документы, используемые при ее подготовке, расчеты и результаты расчетов, обосновывающие принятые решения. Графическая часть отображает принятые технологические, технические и иные решения и должна быть выполнена в виде чертежей, схем, планов и других документов в графической форме. Документация по ведению горных работ должна содержать меры по обеспечению промышленной безопасности и безопасному ведению горных работ. Документация по ведению горных работ должна соответствовать техническим проектам и горно-геологическим и горнотехническим условиям. При изменении горно-геологических и горнотехнических условий в документацию по ведению горных работ вносят соответствующие дополнения, учитывающие происшедшие изменения горно-геологических и горнотехнических условий. Документацию по ведению горных работ после внесения в нее дополнений утверждает главный инженер шахты. Работники структурного подразделения шахты до начала ведения горных работ должны быть ознакомлены под роспись с документацией по ведению горных работ. Положения: о системе управления охраной труда и профессиональными рисками, о комитете (комиссии) по охране труда, о службе (специалисте) охраны труда, об уполномоченном (доверенном) лице по охране труда профсоюза или трудового коллектива и др.; Инструкции по охране труда для работников исходя из их должностей, профессий и видов работ; Порядки: о проведении инструктажа по охране труда и об учения работников безопасным приемам и методам выполнения работ, о многоступенчатом административно-общественном контроле за условиями и охраной труда и др.; Регламенты: выполнения государственных нормативных требований охраны труда, о безопасном и устойчивом функционировании организации и др.; Программы: вводного и первичного на рабочем месте инструктажей по охране труда, обучения по охране труда руководителей и специалистов, работников рабочих профессий и др.; Планы: работы службы охраны труда (специалисты по охране труда), комитета (комиссии) по охране труда, кабинета охраны труда, мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда по результатам специальной оценки условий труда и др.; Перечни, списки: работников, освобожденных от первичного инструктажа на рабочем месте, подлежащих обязательным медицинским осмотрам, должностей и профессий, которым выдаются по нормам средства защиты и смывающие средства, требующих присвоения соответствующей группы по электробезопасности, подлежащих одни раз и пять лет психиатрическому освидетельствованию и др.; Правила, нормы, стандарты организаций; Другие документы. Документы фиксирующего и учитывающего характера: Журналы: регистрации несчастных случаев на производстве, вводного инструктажа, первичного инструктажа на рабочем месте по охране труда, учета инструкций и учета выдачи инструкций по охране труда, учета присвоения 1 группы по электробезопасности, неэлектротехническому персоналу, учета проверки знаний норм и правил работы в электроустановках, учета и содержания средств защиты, учета работ по нарядам и распоряжениям, учета и периодических осмотров механизмов и агрегатов, не подконтрольных Ростехнадзору, приемки и осмотра лесов и подмостей, учета проверок состояния условий и охраны труда на рабочих местах и пр.; Личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств; Акты, протоколы: замеров сопротивления изоляции электропроводки и заземляющих устройств, испытаний электрозащитных средств, метрологических поверок контрольно-измерительных приборов, проведенных медосмотров, испытаний лестницстремянок, проверок знаний по охране труда руководителей и специалистов, лиц, занятых на работах повышенной опасности и т.п.; Наряды-допуски, письменные распоряжения на выполнение работ повышенной опасности; Материалы и документы по расследованию несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваниях, инцидентов и аварий: извещения, сообщения, акты, протоколы, выписки, эскизы, фото- и видеоматериалы, экспертные заключения и др.; Документы специальной оценки условий труда и подтверждения соответствия организации работ по охране труда государственным нормативным требованиям охраны труда (приказы, протоколы, перечни, карты, ведомости, таблицы, планы, заключения, предписания, сертификаты соответствия); Другие материалы и документы. Документы государственной статистической отчетности: 1. Форма № 7-травматизм «Сведения о травматизме на производстве и профессиональных заболеваниях» и приложение к форме № 7- травматизм; 2. Форма № 1-Т (условия труда) «Сведения о состоянии условий труда и компенсациях за работу во вредных и (или) опасных условиях труда» (далее форма № 1- Т). К данному виду документов относятся также: предписания, заключения, акты обследования должностными лицами органов государственного контроля (надзора), предписания специалистов по охране труда, представления органов общественного контроля и отчеты об их исполнении, письма, заявления, жалобы работников по вопросам безопасности и охране труда и решения по ним, переписка в сфере охраны труда, служебные, докладные, аналитические, объяснительные записки по вопросам охраны труда и др.). |