практика. Прогр преддипл. практики 40.02.01 2019 год набора. Рабочая программа производственной (преддипломной) практики разработана в соответствии с фгос по специальности

• Название: Рабочая программа производственной (преддипломной) практики разработана в соответствии с фгос по специальности
• Анкор: практика
• Дата: 10.06.2022
• Размер: 1.15 Mb.
• Имя файла: Прогр преддипл. практики 40.02.01 2019 год набора.doc
• Тип: Рабочая программа; #584351
• страница: 7 из 8

5.2. Контроль и оценка результатов развития общих компетенций при прохождении производственной (преддипломной) практики

Результаты (Общие компетенции)	Основные показатели оценки результата	Формы и методы контроля и оценки
ОК 01. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес.	Точность представления о сущности и значимости будущей профессии Адекватность самооценки при освоении профессии	Наблюдение за деятельность обучающегося Характеристика руководителей практики от организации
ОК 2. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество.	Самостоятельность выбора и использования современных форм самоуправления собственной деятельностью; - аргументированность выбора методов и способов выполнения профессиональных задач; -аргументированность оценки эффективности и качества выполнения операций в области управления ассортиментом товаров.	Наблюдение за деятельность обучающегося Характеристика руководителей практики от организации
ОК 3. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность.	Аргументированность выбора совокупности действий при выполнении поставленных задач Правильность самоанализа при оценке эффективности и качества выполненных задач	Наблюдение за деятельность обучающегося Характеристика руководителей практики от организации
ОК 4. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития.	Эффективность поиска необходимой информации посредством различных источников (в т.ч. и электронных) Правильность использования найденной информации	Интерпретация результатов наблюдений за деятельностью студентов в процессе выполнения профессиональных задач (в период подготовки прохождения преддипломной практики).
ОК 5. Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности.	Правильность и оперативность применения компьютерных технологий в профессиональной деятельности	Наблюдение за деятельность обучающегося Характеристика руководителей практики от организации
ОК 6. Работать в коллективе и команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями.	Результативность использования современных форм делового общения и делового этикета в осуществлении связей с коллегами, руководством и потребителями; -проявление взаимопомощи и взаимовыручки; - соблюдение этики поведения в коллективе; - уверенность владения способами управления конфликтными ситуациями	Наблюдение за деятельность обучающегося Характеристика руководителей практики от организации
ОК 7. Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), результат выполнения заданий.	Самоанализ и коррекция результатов самостоятельной работы; - анализ и коррекция результатов самостоятельной работы членов команды; - адекватная оценка полученных результатов	Наблюдение за деятельность обучающегося Характеристика руководителей практики от организации
ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.	Точность и обоснованность постановки задач профессионального и личностного развития; - соответствие личных планов самообразования и саморазвития целям и задачам профессионального роста; - аргументированность необходимости освоения новых компетенций.	Наблюдение за деятельность обучающегося Характеристика руководителей практики от организации
ОК 9. Ориентироваться в условиях постоянного изменения правовой базы.	Соответствие совершаемых действий требованиям действующего законодательства	Наблюдение за деятельность обучающегося Характеристика руководителей практики от организации
ОК 11. Соблюдать основы здорового образа жизни, требования охраны труда.	Соответствие совершаемых действий требованиям охраны труда	Наблюдение за деятельность обучающегося Характеристика руководителей практики от организации
ОК 12. Соблюдать деловой этикет, культуру и психологические основы общения, нормы и правила поведения.	Соответствие общения правилам делового этикета и культуры поведения	Наблюдение за деятельность обучающегося Характеристика руководителей практики от организации
ОК 13. Проявлять нетерпимость к коррупционному поведению.	Твердость и принципиальность позиции законопослушания	Наблюдение за деятельность обучающегося Характеристика руководителей практики от организации

Приложение А

СТАВРОПОЛЬСКИЙ КРАЙПОТРЕБСОЮЗ
ЧАСТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

« СТАВРОПОЛЬСКИЙ КООПЕРАТИВНЫЙ ТЕХНИКУМ »


ОТЧЕТ

О ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ (ПРЕДДИПЛОМНОЙ) ПРАКТИКЕ
СПЕЦИАЛЬНОСТЬ: 40.02.01 ПРАВО И ОРГАНИЗАЦИЯ СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
БАЗА ПРАКТИКИ:___________________________________________
Выполнил_______________

Ф.И.О. обучающегося

Группа_____________

Руководитель практики от организации м.п.

Руководители практики от техникума Оценка__________________________

Ставрополь, 20____

Приложение Б
ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ
База практики:_____________________________________________________

Адрес, телефон, факс ________________________________________________

Год основания, форма собственности __________________________________

Срок практики:_____________________________________________________

Название подразделения, в котором была организована практика________

____________________________________________________________________

Руководитель практики от организации (Ф.И.О.):_____________________

Информация о руководителе практики от организации:

Должность________________________________________________________

Образование:______________________________________________________

Стаж работы:______________________________________________________

Руководители практики от техникума (Ф.И.О.):

__________________________________________________________________


Приложение В

СТАВРОПОЛЬСКИЙ КРАЙПОТРЕБСОЮЗ
ЧАСТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

« СТАВРОПОЛЬСКИЙ КООПЕРАТИВНЫЙ ТЕХНИКУМ »


ДНЕВНИК

ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ (ПРЕДДИПЛОМНОЙ) ПРАКТИКИ
СПЕЦИАЛЬНОСТЬ: 40.02.01 ПРАВО И ОРГАНИЗАЦИЯ СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
БАЗА ПРАКТИКИ:___________________________________________
Выполнил_______________

Ф.И.О. обучающегося

Группа_____________

Руководитель практики от организации м.п.

Руководители практики от техникума Оценка__________________________

Ставрополь, 20_____
Дневник прохождения производственной (преддипломной) практики

Дата	Описание ежедневной работы

*Количество страниц зависит от продолжительности практики

Руководитель практики от организации __________________

(подпись)

Приложение Г
СТАВРОПОЛЬСКИЙ КРАЙПОТРЕБСОЮЗ
ЧАСТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

« СТАВРОПОЛЬСКИЙ КООПЕРАТИВНЫЙ ТЕХНИКУМ »

СОГЛАСОВАНО наименование организации-работодателя) _____________________________ (ФИО эксперта от работодателя) _____________________________ ____________________________ (подпись) «__»___________________20___ г

УТВЕРЖДАЮ председатель цикловой комиссии _________Л.Ф. Магомедова « » _________ 20___г.

ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ

на производственную (преддипломную) практику по специальности

40.02.01 Право и организация социального обеспечения

( код и наименование специальности)
Фамилия ____________________ Имя ___________Отчество _________

Обучающемуся _____ курса ______ группы

Тема индивидуального задания _____________________________________________

_________________________________________________________________________

Задание: __________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Руководитель практики от техникума _____________ ____________

(подпись) (инициалы, фамилия)
Задание принял к исполнению: _______________«» 201__г.

(подпись студента)

Приложение Д
Частное профессиональное образовательное учреждение

«Ставропольский кооперативный техникум»
аттестационный лист

по ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ (преддипломной) практике

ОБ УРОВНЕ ОСВОЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КОМПЕТЕНЦИЙ
_____________________________________________________________________

(Ф.И.О обучающегося)

обучающийся по специальности 40.02.01 Право и организация социального обеспечения успешно прошел (ла) производственную (преддипломную) практику в объеме 144 часа

с « » 20 г. по « » мая 20 г. в организации _______________ ________________________________________________________________________________

Код и наименование профессиональных компетенций	Качество выполнения работ в соответствии с технологией и (или) требованиями организации, в которой проходила практика (оценивается по шкале оценивания уровней освоения компетенций: низкий, средний, высокий)*
ПК 1.1. Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты.
ПК 1.2. Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты.
ПК 1.3. Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающимся в социальной защите.
ПК 1.4. Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии.
ПК 1.5. Осуществлять формирование и хранение дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат.
ПК 1.6. Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты
ПК 2.1. Поддерживать базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат, а также услуг и льгот в актуальном состоянии.
ПК 2.2. Выявлять лиц, нуждающихся в социальной защите, и осуществлять их учет, используя информационно-компьютерные технологии.
ПК 2.3. Организовывать и координировать социальную работу с отдельными лицами, категориями граждан и семьями, нуждающимися в социальной поддержке и защите.
Общий объем выполненных работ -144 часа

Аттестация по производственной

(преддипломной) практике (Дифференцированный зачет) __________________

Дата « »_ 20 г.

Руководитель практики от организации:

____________________________________

ФИО, должность

М.П. Подпись_____________________________

Руководитель практики от техникума:

_____________________________________

ФИО, должность

Подпись_____________________________
* Высокий уровень – студент уверенно демонстрирует готовность и способность к самостоятельной исследовательской деятельности не только в стандартных ситуациях, но и во внештатных ситуациях; Средний уровень – студент выполняет все виды работ в стандартных ситуациях уверенно, добросовестно, рационально; Низкий уровень – при выполнении видов работ студент нуждается во внешнем сопровождении и контроле.