Рассмотреть права и свободы человека. Юридические факты, как основа возникновения правоотношений в сфере социального обеспечения. презентация 2. Различие понятий права и свободы человека

• Название: Различие понятий права и свободы человека
• Анкор: Рассмотреть права и свободы человека. Юридические факты, как основа возникновения правоотношений в сфере социального обеспечения
• Дата: 14.12.2022
• Размер: 1.07 Mb.
• Имя файла: презентация 2.pptx
• Тип: Документы; #844905

Задание 1



Рассмотреть права и свободы человека. Юридические факты, как основа возникновения правоотношений в сфере социального обеспечения.



 

Права человека — это определенные нормативно структурированные свойства и особенности бытия личности, которые выражают ее свободу и являются неотъемлемыми и необходимыми способами и условиями ее жизни, ее взаимоотношений с обществом, государством, другими индивидами. Они характеризуют правовой статус человека по отношению к государству, его возможности и притязания в экономической, социальной, политической и культурной сферах. Права человека гармонично вписаны не только во взаимоотношения гражданина и государства, оно также влияют на межличностные отношения в обществе, социальные связи индивида. 

Свободы человека — возможность человека осуществлять свой выбор и действовать исходя из собственных целей. Предоставляя свободы, государство делает акцент именно на свободном и самостоятельном самоопределении человека в различных сферах общественной жизни.

Различие понятий «права» и «свободы» человека

Права человека – это то, что разрешено законом и соответствует природе человека.

Свободы человека – это отсутствие каких-либо ограничений в деятельности или поведении

Права и свободы человека и гражданина могут разделяться на:

базовые (неотчуждаемые)

основные (Конституционные)

общепризнанные (закреплённые в международно-правовых актах)

Основные принципы прав и свобод

• права и свободы человека принадлежат ему от рождения, а не предоставлены государством признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина — обязанность государства;

• набор закреплённых прав и свобод человека и гражданина в государстве должен соответствовать международно-правовым стандартам;

• правовые нормы о правах и свободах человека должны быть непосредственно действующими, а не декларацией;

• права и свободы человека и гражданина должны быть гарантированы судебной защитой;

• осуществление прав и свобод человека и гражданина не должно нарушать права и свободы других лиц.

• права и свободы предоставлены в равной мере всем и каждому;

Юридические факты в социальном обеспечении

Из общей теории права известно, что юридические факты – это жизненные обстоятельства, факты, закрепленные законом как имеющие определенное правовое последствие.

Юридические факты в социальном обеспечении 

конкретные жизненные факты, обстоятельства, закрепленные в законодательстве о социальном обеспечении, как имеющие определенное правовое последствие для социального обеспечения по различным видам обеспечения. С юридическими фактами связано и само возникновение права на определенный вид и размер (объем) обеспечения, а также возникновение и движение правоотношения о реализации этого права.
Большинство юридических фактов в социальном обеспечении – это факты-события (инвалидность, нетрудоспособность, смерть и т. п.). Но в процедурных и процессуальных правоотношениях по социальному обеспечению значение имеют и факты – действия субъектов этих правоотношений по назначению пенсий, пособий, компенсаций, услуг и соответственно процессуальные действия по разрешению споров. Юридические факты являются необходимыми предпосылками правоотношений по социальному обеспечению. Только при наличии одновременно всех трех этих предпосылок может возникнуть и функционировать правоотношение по социальному обеспечению.

Задание 2



Проанализировать правовые особенности расчета пособий по временной нетрудоспособности.



 

Кто имеет право на пособие по временной нетрудоспособности

Расчет пособия по временной нетрудоспособности

Кто выплачивает пособие по временной нетрудоспособности

Пособие начисляется не позднее 10 календарных дней со дня получения от работника больничного листа. Работодатель должен выплатить пособие за первые три дня болезни в ближайший после расчета день, установленный для выплаты зарплаты. ФСС РФ выплатит свою часть пособия в течение 10 календарных дней со дня получения документов (сведений) либо реестра сведений.

Кроме того, обратиться в ФСС России за назначением и выплатой пособия могут обычные работники, если:

• работодатель прекратил свою деятельность;
• на его счетах недостаточно денег для выплаты пособия;
• невозможно установить местонахождения работодателя и его имущества при наличии вступившего в силу решения суда, которое подтверждает факт невыплаты пособия;
• в отношении работодателя проводятся процедуры банкротства.

СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ