Главная страница
Навигация по странице:

  • СОДЕРЖАНИЕ

  • Реквизиты, входящие в состав бланка для письма

  • Этапы подготовки

  • Требования предъявляются к составлению и оформлению объяснительных записок

  • Формирования дел в организации

  • Номенклатура дел

  • документ. контрольная документ. Российской федерации федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение


    Скачать 52.49 Kb.
    НазваниеРоссийской федерации федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
    Анкордокумент
    Дата14.04.2022
    Размер52.49 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаконтрольная документ.docx
    ТипКонтрольная работа
    #474737

    МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ

    РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

    ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

    ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ

    «МАГНИТОГОРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ

    УНИВЕРСИТЕТ ИМ. Г.И. НОСОВА»

    Институт элитных программ и открытого образования

    Кафедра государственного и муниципального управления


    КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА №1

    ПО ДИСЦИПЛИНЕ: ДОКУМЕНТИРОВАНИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ


    Исполнитель: Ткаченко К.Б., студент 2 курса, группа дЭГМб-20-1

    Руководитель: Балынская Н.Р

    Магнитогорск

    2022


    СОДЕРЖАНИЕ

    1. Реквизиты, входящие в состав бланка для письма....................................3

    2. Этапы подготовки документа....................................................................5

    3. Требования предъявляются к составлению и оформлению объяснительных записок..8

    4. Формирование дел...................................................................................10

    5. Номенклатура дел....................................................................................13

    6. Составить и оформить протокол производственного совещания ОАО «Энергосбыт». Повестка дня: 1) финансирование проекта строительства жилого дома на 200_ г. Принятые решения изложить самостоятельно. ................................................................18

    7. Список используемой литературы ........................................................20

    Реквизиты, входящие в состав бланка для письма

    Бланк письма включает в себя следующие реквизиты:

    01 – «Герб (Государственный герб Российской Федерации, герб субъекта Российской Федерации, герб (геральдический знак) муниципального образования)»;

    02 – «Эмблема»;

    03 – «Товарный знак (знак обслуживания)»;

    05 – «Наименование организации – автора документа»;

    06 – «Наименование структурного подразделения – автора документа»;

    07 – «Наименование должности лица – автора документа»;

    08 – «Справочные данные об организации»;

    •           реквизиты, для которых на бланках проставляются ограничительные отметки для границ зон:

    10 – «Дата документа»;

    11 – «Регистрационный номер документа»;

    12 – «Ссылка на регистрационный номер и дату поступившего документа»;

    15 – «Адресат»;

    17 – «Заголовок к тексту».

     



    Этапы подготовки документа

    В соответствии с пунктом 2.9 Правил делопроизводства проекты документов, подготовленных государственным органом, органом местного самоуправления, подлежат согласованию. Состав должностных лиц, согласующих проект документа, определяется структурным подразделением - исполнителем.

    Согласование проекта документа в государственном органе, органе местного самоуправления оформляется грифом согласования (при внешнем согласовании) или визой (при внутреннем согласовании).

    Гриф согласования оформляется в соответствии с пунктом 19, а виза - в соответствии с пунктом 20 приложения N 3 к настоящим Методическим рекомендациям.

    Решение о согласовании проекта документа, созданного в государственном органе, органе местного самоуправления с другими государственными органами, органами местного самоуправления, организациями может быть оформлено письмом или отражено в протоколе заседания координационного или совещательного органа, в этом случае в грифе согласования указывается наименование государственного органа, органа местного самоуправления, координационного или совещательного органа согласовавшего проект документа, дата и регистрационный (исходящий) номер письма или дата и номер протокола.

    При наличии нескольких согласующих инстанций при внешнем и внутреннем согласовании отметки о согласовании (грифы согласования, визы) могут быть оформлены на листе согласования.

    Согласование проектов документов может проводиться в электронном виде в СЭД. По завершении процедуры электронного согласования в случае, если документ имеет длительный срок хранения (свыше 10 лет) и подлежит подписанию (утверждению) и последующему хранению на бумажном носителе, лист согласования, распечатанный из СЭД, прилагается к документу и составляет его неотъемлемую часть. Лист согласования заверяется подписью работника Службы делопроизводства (делопроизводителя структурного подразделения-исполнителя), с указанием даты его формирования и наименования системы, в которой проводилось электронное согласование.

    Подготовленные, окончательно оформленные и согласованные проекты документов подписываются (утверждаются) руководителем государственного органа или иным уполномоченным им должностным лицом. В установленных законодательством случаях подпись должностного лица на документе заверяется печатью государственного органа, органа местного самоуправления.

    В соответствии с пунктом 2.10 Правил делопроизводства документы на бумажном носителе подписываются собственноручной подписью руководителя государственного органа, органа местного самоуправления или иного уполномоченного должностного лица. Собственноручная подпись должностного лица на документе оформляется в соответствии с пунктом 21 приложения N 3 к настоящим Методическим рекомендациям.

    Электронные документы подписываются электронной подписью в соответствии с Федеральным законом от 11 апреля 2011 г. N 63-ФЗ "Об электронной подписи" и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации .

    В соответствии с пунктом 2.11 Правил делопроизводства на документах, получающих юридическую силу в результате утверждения, оформляется гриф утверждения. Утверждению подлежат нормативные правовые акты (правила, положения, инструкции, регламенты и др.), внутренние нормативные акты государственного органа, органа местного самоуправления, а также документы длительного действия (планы, программы, отчеты о их выполнении и некоторые другие документы). Документы утверждаются правовым актом (постановлением, указом, приказом, распоряжением) или непосредственно руководителем государственного органа, органа местного самоуправления или иным уполномоченным им должностным лицом посредством проставления собственноручной подписи в грифе утверждения.

    Гриф утверждения оформляется в соответствии с пунктом 15 приложения N 3 к настоящим Методическим рекомендациям.

    Примерный перечень утверждаемых документов приведен в приложении N 4 к Методическим рекомендациям.

    В соответствии с пунктом 2.12 Правил делопроизводства в необходимых случаях собственноручная подпись руководителя государственного органа, органа местного самоуправления или иного уполномоченного им лица заверяется печатью государственного органа с воспроизведением Государственного герба Российской Федерации или герба (геральдического знака) субъекта Российской Федерации или герба (геральдического знака) органа местного самоуправления). Примерный перечень документов, заверяемых печатью государственного органа, органа местного самоуправления приведен в приложении N 5 к настоящим Методическим рекомендациям.

    Требования предъявляются к составлению и оформлению объяснительных записок

    Объяснительная записка – документ, составляемый для пояснения или конкретизации отдельных положений выполняемой работы. Как правило, она не содержит в отличие от докладной записки выводы и предложения.

    Объяснительные записки могут адресовываться во внешние организации, и применяться для объяснения служебных и личных обстоятельств, связанных с нарушением принятых обязательств, выяснения причин невыполнения условий работы, трудовой и технологической дисциплины внутри учреждения. В последнем случае они могут служить как оправдательный документ или как средство принятия к работнику определенных административных санкций.

    Внутренние и внешние объяснительные записки пишутся на стандартном листе бумаги формата А 4; и А5.

    Типовой формуляр внешней объяснительной записки включает:

    · наименование вышестоящей организации;

    · наименование организации – автора объяснительной записки;

    · наименование вида – ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ИЛИ ОБЪЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА;

    · дату;

    · индекс (номер);

    · место составления или издания;

    · адресат;

    · заголовок к тексту;

    · текст;

    · подпись;

    · визу.

    Можно использовать угловое и продольное расположение реквизитов.

    Наименование вышестоящей организации указывается согласно действующему уставу или положению, оно может быть написано в сокращенном виде, если эта аббревиатура не противоречит ведомственному нормативному акту.

    Наименование организации – автора объяснительной записки оформляется через два межстрочных интервала.

    В наименовании автора может быть включено название структурного подразделения, если объяснительная записка исходит от физического лица. например:

    Министерство здравоохранения РФ

    Реабилитационный центр

    Ниже наименования ведомства или структурного подразделения через 2 межстрочных интервала прописными буквами указывается название вида документа – ОБЪЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА или ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА.

    Дата ставится через 2 межстрочных интервала и оформляется таким образом: 05.12.2002.

    Место издания, составления или подписания объяснительной записки указывается через 2 межстрочных интервала и должно соответствовать зарегистрированному юридическому адресу. Для объяснительных записок, составленных физическими лицами в пределах своей организации, место составления может опускаться.

    Адресат оформляется в правом верхнем углу, содержит наименование организации, полный почтовый адрес в именительном падеже и необходимые справочные данные.

    Внутренняя объяснительная записка адресуется руководителю организации, структурного подразделения или руководителю кадровой службы, если ее содержание затрагивает личные вопросы.

    Формирования дел в организации

    Формированием дел называется группировка исполненных документов в дела в соответствии с номенклатурой дел.

    В дело помещаются документы, которые по своему содержанию соответствуют заголовку дела, при этом запрещается группировать в дела черновые и дублетные экземпляры документов (за исключением особо ценных), а также документы, подлежащие возврату.

    Дела формируются в организациях при централизованном ведении делопроизводства - службой ДОУ организации, при децентрализованном - как структурными подразделениями (лицами, ответственными за ДОУ), так и службой ДОУ организации.

    Формирование дел ведется под непосредственным методическим руководством архива организации, а при необходимости - и соответствующего государственного архива.

    При формировании дел необходимо соблюдать следующие основные требования:

    документы постоянного и временного хранения необходимо группировать в отдельные дела;

    включать в дело по одному экземпляру каждого документа;

    группировать в дело документы одного календарного года; исключение составляют: переходящие дела; судебные дела; личные дела, которые формируются в течение всего периода работы данного лица в организации; документы выборных органов и их постоянных комиссий, депутатских групп, которые группируются за период их созыва; документы учебных заведений, которые формируются за учебный год; документы театров, характеризующие сценическую деятельность за театральный сезон; дела фильмов, рукописей, истории болезней и др.;

    дело должно содержать не более 250 листов, при толщине не более 4 см.

    Внутри дела документы должны быть расположены так, чтобы они по своему содержанию последовательно освещали определенные вопросы. При этом документы располагаются в хронологическом порядке (входящие - по датам поступления, исходящие - по датам отправления) или по алфавиту авторов и корреспондентов.

    Приложения к документам, независимо от даты их утверждения или составления, присоединяются к документам, к которым они относятся.

    Приложения объемом свыше 250 листов составляют отдельный том, о чем в документе делается отметка.

    Распорядительные документы группируются в дела по видам и хронологии с относящимися к ним приложениями:

    уставы, положения, инструкции, утвержденные распорядительными документами, являются приложениями к ним и группируются вместе с указанными документами. Если же они утверждены в качестве самостоятельного документа, то их группируют в отдельные дела;

    приказы по основной деятельности группируются отдельно от приказов по личному составу;

    приказы по личному составу группируются в дела в соответствии с установленными сроками их хранения. Целесообразно при больших объемах документов приказы по личному составу, касающиеся различных сторон деятельности организации (прием на работу, увольнение и перемещение, командировки и т.д.), группировать в отдельные дела;

    поручения вышестоящих организаций и документы по их исполнению группируются в дела по направлениям деятельности организации;

    утвержденные планы, отчеты, сметы, лимиты, титульные списки и другие документы группируются отдельно от их проектов;

    документы в личных делах располагаются в хронологическом порядке по мере их поступления;

    лицевые счета рабочих и служащих по заработной плате группируются в отдельные дела и располагаются в них по алфавиту фамилий;

    предложения, заявления и жалобы граждан по вопросам работы организации и все документы по их рассмотрению и исполнению группируются отдельно от заявлений граждан по личным вопросам;

    переписка группируется, как правило, за календарный год и систематизируется в хронологической последовательности, документ-ответ помещается за документом-запросом. При возобновлении переписки по определенному вопросу, начавшейся в предыдущем году, документы включаются в дело текущего года с указанием индекса дела предыдущего года. В зависимости от специфики деятельности организации переписка может группироваться также за учебный год, срок созыва выборных органов и т.д.

    Номенклатура дел

    Номенклатура дел представляет собой систематизированный перечень наименований дел, заводимых в делопроизводстве организации, с указанием сроков их хранения, по установленной форме.

    Архив в целях качественного комплектования документами архивного фонда контролирует и оказывает необходимую методическую и практическую помощь службе документационного обеспечения управления в составлении номенклатуры дел. Ответственность за ее составление возлагается на службу документационного обеспечения управления организации.

    Номенклатура дел является основой для составления описей дел постоянного и временного (свыше 10 лет) хранения и основным учетным документом в делопроизводстве, а в архиве организации используется для учета дел временного (до 10 лет включительно) хранения.

    Закрепленная в номенклатуре схема систематизации дел может быть использована при разработке схемы картотеки на исполненные документы.

    Различаются три вида номенклатур дел: типовая, примерная и индивидуальная номенклатуры дел конкретной организации.

    Типовая номенклатура дел устанавливает состав дел, заводимых в делопроизводстве однотипных организаций, и является нормативным документом.

    Примерная номенклатура дел устанавливает примерный состав дел, заводимых в делопроизводстве организаций, на которые она распространяется, с указанием их индексов, и носит рекомендательный характер.

    Типовые и примерные номенклатуры дел используются для составления индивидуальной номенклатуры дел.

    В номенклатуру дел организации из типовой или примерной номенклатуры дел переносятся предусмотренные ими заголовки дел, которые предполагается завести в делопроизводстве организации, конкретизированные с учетом ее специфики.

    Сроки хранения дел, предусмотренные типовой или примерной номенклатурой дел, переносятся в индивидуальную номенклатуру дел без изменений.

    Номенклатура дел организации составляется по установленной форме на основании номенклатур дел структурных подразделений, разработанных по аналогичной форме , согласованных ими с архивом и подписанных руководителями этих подразделений.

    Номенклатура дел организации оформляется на общем бланке организации.

    Номенклатура дел организации визируется руководителем архива или лицом, ответственным за архив, подписывается руководителем службы или лицом, ответственным за документационное обеспечение управления, и после одобрения ЦЭК (ЭК) организации направляется на согласование с ЭПК соответствующего архивного учреждения, после чего утверждается руководителем организации.

    После утверждения номенклатуры дел организации структурные подразделения получают выписки соответствующих ее разделов для использования в работе.

    Номенклатура дел организации на предстоящий календарный год составляется в последнем квартале текущего года.

    Согласованная с архивным учреждением номенклатура дел в конце каждого года уточняется, утверждается руководителем организации и вводится в действие с 1 января следующего календарного года.

    Номенклатура дел согласовывается с архивным учреждением не реже одного раза в 5 лет. В случае коренного изменения функций и структуры организации разрабатывается новая номенклатура дел.

    Номенклатура дел составляется на основе изучения состава и содержания документов, образующихся в деятельности организации.

    При составлении номенклатуры дел следует руководствоваться уставом или положением об организации, положениями о ее структурных подразделениях, штатным расписанием, номенклатурой дел организации за прошлый год, описями дел постоянного и временного (свыше 10 лет) хранения, регистрационными формами, ведомственными и типовыми перечнями документов с указанием сроков их хранения, типовыми и примерными номенклатурами дел.

    В номенклатуре дел предусматриваются заголовки дел для группировки документов, отражающие все документируемые участки и вопросы деятельности организации.

    В номенклатуру дел организации включаются дела временно действующих органов, документы которых служат правовым основанием для подтверждения полномочий организации или прекращения ее деятельности (например, дела ликвидационной комиссии организации включаются в номенклатуру дел ликвидируемой организации).

    Основой для определения структуры номенклатуры дел является структура (штатное расписание) организации. Разделами, подразделами и другими делениями номенклатуры дел являются названия подразделений (например: канцелярия, бухгалтерия, отдел кадров и т.п.).

    Графы номенклатуры дел организации, ее структурных подразделений заполняются следующим образом.

    В графе 1 номенклатуры дел проставляются индексы каждого дела, включенного в номенклатуру. Индекс дела состоит из установленного в организации цифрового обозначения структурного подразделения и порядкового номера заголовка дела по номенклатуре дел в пределах структурного подразделения. Индексы дел обозначаются арабскими цифрами. Например: 02-03, где 02 - индекс структурного подразделения, 03 - порядковый номер заголовка дела по номенклатуре дел.

    В номенклатуре дел рекомендуется сохранять одинаковые индексы для однородных дел разных структурных подразделений (направлений деятельности).

    Пример: "Приказы по основной деятельности" (02-03, 03-03, 04-03 и т.д.).

    В графу 2 номенклатуры дел включаются заголовки дел (томов, частей).

    Порядок расположения заголовков дел внутри разделов и подразделов номенклатуры дел определяется степенью важности документов, составляющих дела, и их взаимосвязью.

    Вначале располагаются заголовки дел, содержащих организационно-распорядительную документацию. При этом заголовки дел, содержащих постановления и приказы вышестоящих организаций, располагаются перед заголовками дел с приказами руководителя организации. Далее располагаются заголовки дел, содержащих плановые и отчетные документы.

    Заголовки дел, заведенных по географическому и по корреспондентскому признакам, вносятся в номенклатуру дел по алфавиту географических названий или корреспондентов.

    Заголовок дела должен четко и в обобщенной форме отражать основное содержание и состав документов дела.

    Не допускается употребление в заголовке дела неконкретных формулировок ("разные материалы", "общая переписка" и т.п.), а также вводных слов и сложных синтаксических оборотов.

    Заголовки дел могут уточняться в процессе формирования и оформления дел.

    Состав элементов заголовка дела, располагаемых в принятой последовательности, определяется характером документов дела.

    В заголовках дел, содержащих документы по одному вопросу, но не связанных последовательностью делопроизводства, в качестве вида дела употребляется термин "документы", а в конце заголовка в скобках указываются основные разновидности документов, которые должны быть в деле.

    Пример: "Документы о проведении научных конференций и симпозиумов (планы, списки, доклады)".

    Термин "документы" применяется также в заголовках дел, содержащих документы - приложения к какому-либо документу.

    Пример: "Документы к протоколам заседания коллегии министерства".

    Заголовки дел по вопросам, не разрешенным в течение одного года, являются "переходящими" и вносятся в номенклатуру дел организации следующего года с тем же индексом.

    Если дело будет состоять из нескольких томов или частей, то составляется общий заголовок дела, а затем при необходимости составляются заголовки каждого тома (части), уточняющие содержание заголовка дела.

    В графе 3 номенклатуры дел указывается количество дел (томов, частей). Она заполняется по окончании календарного года.

    В графе 4 указываются срок хранения дела, номера статей по перечню (типовому, ведомственному), а при его отсутствии - по типовой или примерной номенклатуре дел.

    При включении в номенклатуру заголовков, документов, срок хранения которых не предусмотрен типовым или ведомственным перечнями документов, срок их хранения устанавливается ЭПК соответствующего архивного учреждения по представлению архива и ЦЭК (ЭК) организации.

    В графе 5 "Примечание" в течение всего срока действия номенклатуры проставляются отметки о заведении дел, о переходящих делах, о выделении дел к уничтожению, о передаче дел в другую организацию для продолжения и др.

    3.4.10. По окончании делопроизводственного года в конце номенклатуры дел заменяется итоговая запись о количестве заведенных дел (томов), отдельно постоянного и временного хранения. Сведения, содержащиеся в итоговой записи номенклатуры дел организации, в обязательном порядке сообщаются архивному учреждению, о чем в номенклатуре дел проставляется отметка с указанием должности лица, сделавшего отметку, и расшифровки его подписи.,

    Открытое акционерное общество «Энергосбыт»

    ПРОТОКОЛ № 12

    аппаратного совещания

    г. Магнитогорск "11" января 2021 г.

    Присутствовали:

    1. Генеральный директор – Воронов Андрей Викторович

    2. Главный бухгалтер – Смирнова Валентина Федоровна

    3. Секретарь-делопроизводитель – Смирнова Мария Степановна

    4. Начальник юридического отдела – Федоров Федор Федорович

    5. Начальник отдела продаж – Сидоров Петр Петрович

    Председатель собрания: Воронов Андрей Викторович.

    Секретарь собрания: Смирнова Мария Степановна.

    Повестка дня:

    Финансирование проекта строительства жилого дома на 2022 г.  .

    Слушали:

    Федорова Федора Федоровича который рассказал присутствующим о том, что стоимость  проекта строительства жилого дома, согласно сметного расчета составляет 8 000 000 руб. Также рассказал о получения субсидии от Государства 10 %

    Сидорова Петра Петровича. Он предложил реализовать проект следующим образом:

    -субсидии из бюджета Государства на софинансирование приоритетного проекта инициативного бюджетирования –  5 500 000 рублей;

    -средства бюджета г. Магнитогоск – 2 500 000  рублей;

    Решили:

    Определить следующий размер денежного взноса :

    Субсидирование от Государства –  5 500 000 рублей;

    Седства бюджета г. Магнитогоск – 2 500 000  рублей;

    Срок исполнения: до 20.01.2021. Ответственный: Федоров Федор Федорович.

    Председатель ________________ Воронов Андрей Викторович

    (подпись)

    Секретарь _______________ Смирнова Мария Степановна

    (подпись)

    СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

    1.АКДИ Экономика и жизнь 5 ноября 2002 г

    2.№6 2008Делопроизводство("Секретарь-референт" №6 2008)

    3.Методы совершенствования ДОУ: создание корпоративной нормативно-методической базы ДОУ

    4. Степанов Е.А. Делопроизводство: образцы, документы, организация и технология работы/ Под ред. В.А. Кудрявцева. 2-е изд., испр. и доп. М.: Проспект, 2007.

    5. Рубцов В.М. Государственное регулирование ДОУ/ В.М. Рубцов// Делопроизводство: информационно – аналитический журнал. – 2008. № 3.

    6.Документирование в управленческой деятельности: учеб. пособие / К. А. Волков, А. Н. Приходько, Т. А. Расина, И. М. Шутова; СПбГАСУ. – СПб., 2009.

    7.Максимович   Г.Ю.,   Андреев   А.М.   Новые   возможности    автоматизации

    делопроизводства // Секретарское дело 1999. №4.

    8.Рогожин М.Ю. Документационное обеспечение управления: Практическое пособие. - М.: Изд. РДЛ, 2003.

    1. Документоведение и документационное обеспечение управления: Учебно-методические комплексы. Ч. 1. Общепрофессиональные дисциплины. - Изд. Института управления и экономики, СПб, 2004.

     10.http://www.directum.ru/425841.aspx

     11.http://www.bibliotekar.ru/biznes-58/index.htm

     



    написать администратору сайта