Главная страница
Навигация по странице:

  • Российский производитель материнских плат ICL увеличивает штат на 35%

  • SpaceX отказалась от планов переоборудовать две морские нефтяные вышки в стартовые платформы для ракет

  • Новости менеджмент. Новости (копия). Сервисы поиска работы вводят услугу трудоустройства за один день Компании скорость выхода на работу интересует больше, чем запросы соискателей по зарплате


    Скачать 16.1 Kb.
    НазваниеСервисы поиска работы вводят услугу трудоустройства за один день Компании скорость выхода на работу интересует больше, чем запросы соискателей по зарплате
    АнкорНовости менеджмент
    Дата06.03.2023
    Размер16.1 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаНовости (копия).docx
    ТипРассказ
    #971670

    Сервисы поиска работы вводят услугу трудоустройства за один день

    «Компании скорость выхода на работу интересует больше, чем запросы соискателей по зарплате»

    Платформа «Авито Работа» в тестовом режиме запустила инструмент экспресс-найма сотрудников «Могу выйти завтра», который предлагает возможность трудоустройства за один день, рассказал «Ведомостям» представитель компании. Соискатели могут разместить в своем резюме бейдж салатового цвета – он будет говорить работодателю, что человек готов приступить к работе на следующий день. Компании отбирают таких кандидатов на платформе с помощью специального фильтра.

    Формат one day offer (трудоустройство за один день) набирает все большую популярность на рынке труда, сообщил управляющий директор «Авито Работа» Артем Кумпель. «Трудоустройство за один день распространено среди прогрессивных IT-компаний. Постепенно практику переняли и работодатели сегмента массовых профессий. Им свойственны большие объемы и высокие темпы найма, и часто персонал нужен еще «вчера» — на замену или для усиления. И такая форма экспресс-найма позволяет им подбирать нужных специалистов на открытые вакансии буквально за сутки», — отметил он.

    По словам Кумпеля, новый инструмент «Могу выйти завтра» позволит пользователям, готовым приступить к работе в сжатые сроки, выделить свои резюме среди остальных. Он считает, что в ближайшем будущем формат экспресс-найма будет «перетекать и в подбор опытных, высококвалифицированных специалистов».

    Сейчас почти половина из 60 000 резюме соискателей со значком «Могу выйти завтра» — из категории «Без опыта, студенты». Затем следуют соискатели в группах профессий «Продажи» (9% от общего объема таких резюме), «Транспорт, логистика» (8%), «Строительство» (7%), «Административная работа» и «Производство, сырье, сельское хозяйство» (по 4%), «Туризм, рестораны» (3%). Эти отрасли в основном совпадают с теми, где работодатели чаще рассматривают варианты с быстрым наймом, говорит Кумпель.

    Российский производитель материнских плат ICL увеличивает штат на 35%

    В прошлом году группа компаний ICL заявляла о запуске производства материнских плат в третьем квартале 2023 года. В начале 2023 года предприятие собиралось заниматься поверхностным монтажом, и к концу года планировало запустить печать собственных плат.

    Строительство нового завода ГК ICL началось в конце 2021 году. Общая стоимость инвестиций в проект оценивалась в ₽3,7 млрд, 2 млрд из которых взяла на себя управляющая компания ОЭЗ «Иннополис». Кроме того, утверждалось, что платы будут производиться для всех типов отечественных процессоров (включая «Байкал» и «Эльбрус»).

    И вот ICL решила нарастить штат сотрудников на 35%. Причём российский производитель ведёт строительство нового завода по выпуску вычислительной техники в ОЭЗ «Иннополис» Лаишевского района Татарстана.

    И поэтому благодаря запуску производства штат компании должен увеличиться на 35%. Сейчас в рамках расширения производства в компании ICL Техно (входит в ГК ICL) проходит набор сотрудников для производственного отдела и отдела логистики, склада. Также производитель ищет программистов, инженеров и сотрудников в коммерческий отдел.

    Производственная мощность нового предприятия  должна составить около 1 млн изделий в год. И как уже говорилось, завод будет включать в себя автоматические линии поверхностного монтажа печатных плат собственной разработки.

    SpaceX отказалась от планов переоборудовать две морские нефтяные вышки в стартовые платформы для ракет

    Частная космическая компания SpaceX отказалась от планов превратить нефтяные вышки в морские стартовые платформы для запуска сверхтяжёлой ракеты-носителя Starship. Однако компания считает, что морские стартовые площадки станут частью её долгосрочных планов.

    В 2020 году SpaceX приобрела две нефтяные платформы, которые затем получили названия в честь спутников Марса: Деймоса и Фобоса. В тот же момент компания объявила набор инженеров по морским операциям.

    «Фобос» находится в порту Паскагула, штат Миссисипи, с января 2021 года, а «Деймос» прибыл туда же в марте прошлого года. Однако в течение нескольких месяцев на установках не проходили какие-либо работы.

    8 февраля 2023 года президент SpaceX Гвинн Шотвелл сообщила журналистам, что компания продала нефтяные установки. По её словам, они не подошли для использования в качестве стартовых платформ. Шотвелл не рассказала, кому SpaceX передала вышки.

    Президент компании указала, что сначала SpaceX нужно запустить Starship и лучше понять поведение ракеты, прежде чем строить морские стартовые платформы. Однако она признала, что плавучие площадки будут иметь ключевую роль для поддержки высокой частоты запусков. Шотвелл говорит о десятках, если не о сотнях планируемых стартов в день.


    написать администратору сайта