|
|
ноен. Шелеметьев даниил александрович п339 бланк оценки результатов по опроснику р. М. Белбинароли в командной работе
шелеметьев даниил александрович п-339
БЛАНК ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТОВ
ПО ОПРОСНИКУ р. М. БелбинАРОЛИ В КОМАНДНОЙ РАБОТЕ
|
Типы ролей и их описание
|
Слабые стороны роли
|
∑
| |
Менеджеры-трудяги
|
1. Реализатор (РЕ), (Исполнитель-организатор)
Претворяет идеи в практические дела. Человек, берущийся за работу, которую не сделает никто другой. Дисциплинированный, надежный, предусмотрительный и квалифицированный.
|
Недостаток гибкости, невосприимчивость к непроверенным идеям, медленно реагирует на новые возможности.
|
|
2. Контролер (КН), (Мастер-«Финишер»)
Доводит деятельность до продукта. Избавляет коман-ду от ошибок, связанных как с деятельностью, так и с бездеятельностью. Выявляет требующие внимания и «узкие» аспекты деятельности. Стремится получить наилучший результат из возможных.
|
Склонен беспокоится по поводу мелочей. Не-охотно делегирует полномочия, может быть чрезмерно придирчив.
|
|
Лидеры
|
3. Ведущий (ВД), (Председатель-координатор)
Распределяет задачи. Не доминирует над членами команды, но точно чувствует, когда нужно делегиро-вать ответственность в группу, а когда принять на се-бя. Работает с талантливыми людьми, а не борется против них.
|
Обычный с точки зрения интеллекта и способностей. Лидеры ВД и МТ не могут комфортно действовать в одной команде.
|
10
|
4. Мотиватор (МТ), (Инициатор-вдохновитель)
Зачинщик мероприятий, постоянно тянет команду за собой. Соревнуется, бросает вызов, беспокоит, вытас-кивает группу из рутины. Азартен, часто достигает очень высокого темпа, использует разнообразные под-ходы к делу.
|
Склонен к раздраженности, нетерпению, подозрителен, склонен к разочарованиям. Задевает чувства других людей.
|
40
|
Интеллектуалы
|
5. Аналитик (АН), (Критик-советник)
Независим, беспристрастен, проницателен, редко ошибается. Привержен лучшей идее, а не своей соб-ственной. Стратегично мыслит. Обладает высоким уровнем интеллекта, способен оценить конкурирующие предложения.
|
Отсутствие вдохновения и способности побуждать других к действиям, слабая ориентация на личный успех.
|
20
|
6. Генератор идей (ГИ), (Креативный лидер)
Выдвигает новые идеи, креативен, талантлив, облада-ет высокой нестандартностью и гибкостью мышления, устремлен к творчеству. Ценит интеллект и оригиналь-ность. Привержен своим идеям. Склонен к интровер-сии.
|
Недооценивает практические детали. Бюрократические документы считает посягательством на свою свободу.
|
|
Переговорщики
|
7. Гармонизатор (ГМ), (Эмоциональный лидер)
Ориентирован внутрь команды, умеет слушать.
Разряжает обстановку, сглаживает противоречия меж-ду «трудными» личностями и помогает им конструк-тивно сосуществовать в одной команде, направляя их в конструктивное русло.
|
Может проявлять нере-шительность в решающие моменты. Легко поддается влиянию. Говорит меньше других.
|
|
8. Изыскатель (ИС), (Исследователь ресурсов)
Обнаруживает новое во внешней среде и сообщает команде об идеях, разработках и ресурсах за преде-лами группы. Налаживает полезные внешние контакты и проводит переговоры. Проявляет стойкость в слож-ной обстановке.
|
Теряет интерес к работе, когда проходит ее первоначальная привлекательность.
|
|
Таким образом моя роль при командном взаимодействии, Мотиватор который трезво оценивает людей их способности, и их мотивацию, я не терплю людей которые ошибаются, так как сам редко допускаю ошибки. Я Думаю я бы не смог построить команду, но придя в готовый коллектив, я бы смог многое там улучшить, из за того что я часто указываю на ошибки людей, или введу себя с ними, того как они заслуживают, люди стараются стать лучше. Как в одноименной песне Валентина Стрыкало, но не у всех это получается.
Поэтому, я думаю что всегда проще работать одному, так как я не могу доказать людям их ошибки, а когда я работаю 1, я прорабатываю все возможные варианты, в этом плане с женщинами проще, так как они проще подчиняются, и находят авторитетов, у мужчин зачастую авторитетов либо нет, либо, авторитет, это тот к чему они стремятся.
Незнаю что еще писать поэтому процетирую ту самую песню:
Я проснулся в собственной луже, среди обшарпанных стен
Но я стараюсь быть лучше каждый день, каждый день
Меня вечно тошнит или сушит, это плохо, но вместе с тем
Я стараюсь быть лучше каждый день, каждый день
И видит ночь в моих глазах, всего лишь боль, всего лишь страх
Я так боюсь в ней что-то упустить
Сегодня утром тает снег, и я обычный человек
Проснулся, чтобы что-то изменить
Проснулся, чтобы что-то изменить
Я вчера, в магазине игрушек показывал школьникам ****
Но я стараюсь быть лучше каждый день, каждый день
Я соседскому парню Илюше продавать стал амфетамин
Илюша не хочет быть лучше, так фиг с ним, так фиг с ним
И видит ночь в моих глазах, всего лишь боль, всего лишь страх
Я так боюсь в ней что-то упустить
Сегодня утром тает снег, и я обычный человек
Проснулся, чтобы что-то изменить
Проснулся, чтобы что-то изменить
Я топчу твое сердце покуда, ты одумаешься и поймешь
Что я - последний ублюдок, и уйдешь, и уйдешь
Я продал бы дьяволу душу, я продал бы дьяволу честь
Чтобы стать чуть-чуть лучше, чем я есть, чем я есть
И видит ночь в моих глазах, всего лишь боль, всего лишь страх
Я так боюсь в ней что-то упустить
Сегодня утром тает снег, и я обычный человек
Проснулся, чтобы что-то изменить
Проснулся, чтобы что-то изменить
Я проснулся в собственной луже, среди обшарпанных стен
Но я стараюсь быть лучше каждый день |
|
|
Скачать 43 Kb.