Уникальный номер реестровой записи
|
Показатель, характеризующий содержание государственной услуги
|
Показатель, характеризующий условия (формы) оказания государственной услуги (по справочникам)
|
Показатель качества государственной услуги
|
наименование показателя
|
единица измерения
|
значение
|
наименование
|
код по ОКЕИ
|
утверждено плановыми показателями на год
|
исполнено на отчетную дату
|
|
|
|
|
|
наименование показателя
|
наименование показателя
|
наименование показателя
|
наименование показателя
|
наименование показателя
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11
|
23001000000000001000101
|
|
|
|
Справочник форм оказания услуг (работ)
|
очно
|
доля трудоустроенных граждан в численности граждан, обратившихся а целях поиска подходящей работы
|
%
|
|
64,0
|
67,4
|
|
|
|
|
|
|
численность трудоустроенных граждан в расчете на одного работника Территориального отделения Государственного казенного учреждения Республики Крым «Центр занятости населения» (далее – ТО ГКУ РК ЦЗН) (без учета МОП)
|
Ед.
|
|
45
|
48,6
|
|
|
|
|
|
|
доля трудоустроенных выпускников образовательных организаций в общей численности выпускников, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы
|
%
|
|
55,0
|
71,1
|
|
|
|
|
|
|
количество заявленных в отчетном периоде вакансий в расчете на одного работника ГКУ РК ЦЗН (без учета МОП)
|
ед.
|
|
140
|
161,5
|
|
|
|
|
|
|
отсутствие обоснованных жалоб на ненадлежащее предоставление государственной услуги
|
количество
|
|
0
|
0
|
|
|
|
|
|
|
численность трудоустроенных инвалидов
|
чел.
|
|
1500
|
1566
|
Мероприятие
|
Цель
|
Ожидаемый эффект
|
Легализация трудовых отношений и заработной платы
|
информирование как можно большего числа людей - работников и работодателей - о негативных последствиях неформальной занятости и выплаты зарплаты "в конверте", а также об ответственности за нарушение трудового законодательства
|
Повышение объемов поступлений страховых взносов и налоговых отчислений
|
Повышение профессионального уровня и конкурентоспособности населения
|
содействие выбору профессии в соответствии с индивидуальными способностями и склонностями, а также возможностями, формирование положительного имиджа рабочих профессий
|
Повышение конкурентоспособности граждан на рынке труда
|
Повышение мобильности рабочей силы на рынке труда и усовершенствование регулирования трудовой миграции
|
получение безработными гражданами профессии (специальности), востребованной на рынке труда; дополнительное профессиональное образование по профессии (специальности) в соответствии с требованиями рынка труда и дальнейшее трудоустройство по полученной профессии (специальности); повышение конкурентоспособности и мобильности граждан на рынке труда, в том числе пенсионеров и женщин, находящихся в отпуске по достижении ребенком возраста 3 лет.
|
Содействие трудоустройству незанятых граждан
|
Содействие занятости граждан, нуждающихся в социальной защите и не способных на равных условиях конкурировать на рынке труда
|
обеспечение занятости отдельных категорий безработных граждан, в том числе инвалидов; формирование у несовершеннолетних граждан трудовых навыков, опыта работы в коллективе, удовлетворение потребностей в заработке в свободное от учебы время, оказание помощи в выборе профессии; профилактика безнадзорности и правонарушений среди несовершеннолетних, поддержка детей из семей, находящихся в трудной жизненной ситуации.
|
Повышение уровня трудоустройства неконкурентоспособных категорий граждан
|
Содействие занятости населения
|
удовлетворение потребности граждан в профессиональном самоопределении, выборе оптимального вида занятости с учетом потребностей и возможностей гражданина и социально-экономической ситуации на рынке труда, доведение до граждан и работодателей информации о потребности в кадрах в профессионально-квалификационном разрезе, повышение мотивации безработного гражданина к труду, активизация его позиции по поиску работы и трудоустройству, получение безработным гражданином знаний, развитие навыков активного самостоятельного поиска работы, обеспечение потребности работодателей в выполнении работ, носящих временный или сезонный характер; сохранение мотивации к труду у лиц, имеющих длительный перерыв в работе, предоставление возможности начать трудовую деятельность, применить на практике полученные знания, оказание всесторонней помощи и поддержки в организации предпринимательской деятельности.
|
Сокращение периода поиска работы
|
Реализация дополнительных мер по поддержке рынка труда
|
содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места (в том числе специальные)
|
Интеграция в трудовую деятельность лиц с ограниченными возможностями
|
Социальные выплаты безработным гражданам
|
поддержание доходов граждан, признанных в установленном порядке безработными
|
Обеспечение социальных гарантий безработным
|
Обеспечение деятельности (оказания услуг) Государственного казенного учреждения Республики Крым "Центр занятости населения" и его территориальных отделений
|
обеспечение деятельности государственной службы занятости за счет средств бюджета Республики Крым
|
Обеспечение деятельности государственной службы занятости
|
Реализация регионального проекта «Разработка и реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения (Старшее поколение)2 в рамках национального проекта «Демография»
|
содействие занятости лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, включая организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования
|
Повышение уровня конкурентоспособности граждан предпенсионного возраста
|
Скачать 172.94 Kb.
