Главная страница
Навигация по странице:

  • 4 ЭКОНОМИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ

  • 5 ОХРАНА ТРУДА

  • 6 РЕАЛЬНАЯ ЧАСТЬ

  • Дипломная работа. Составление комплекса мероприятий технического обслуживания диагностики и ремонта лазерного принтера Canon F158200


    Скачать 1.04 Mb.
    НазваниеСоставление комплекса мероприятий технического обслуживания диагностики и ремонта лазерного принтера Canon F158200
    АнкорДипломная работа
    Дата28.02.2023
    Размер1.04 Mb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаDiplom.docx
    ТипДиплом
    #961353
    страница2 из 4
    1   2   3   4

    3 РАСЧЕТНЫЙ РАЗДЕЛ

    3.1 Расчет объема трудозатрат

    При известном фактическом объеме работ определяют нормативные трудозатраты (или нормативную трудоемкость) в чел-часах:

    ()

    где Нвр – норма времени в часах по Трудовому кодексу 8 часов..

    V – объем работ в тех единицах, на которые дается норма времени.

    Единичные нормативные трудозатраты на различные виды работ излагаются в сборниках:

    Расчет трудозатрат будет таковым

    Для первой таблицы см табл 2.1:

    5*8=40 час

    5*8=40 час

    7*8=56 час

    10*8=80 час

    Для второй таблицы:

    5 *1=5 час

    10*1=10 час

    5 *1=5 час

    10*1=10 час

    3.2 Расчет календарного плана технического обслуживания

    Расчет осуществляется следующим образом: для ежедневного ТО время затраченное на ежедневное ТО 1 лазерный принтер на предприятии умножается на общее количество принтеров и на количество рабочих дней в году и делится на 60:
    Количество рабочих дней в году: 247 дней

    ЕТ 0*принтер*247/60=6*20*247/60=494 часов

    Для еженедельного ТО - время, затраченное на еженедельное ТО 1 лазерный принтер на предприятии умножается на общее количество принтеров и на количество рабочих недель и делится на 60:

    Количество рабочих недель: 50 недель

    ЕНТ 0*принтер*52/60=(34*20*50)/60= 566,66 часов
    4 ЭКОНОМИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ

    Целью экономического раздела является составление калькуляции диагностики и ремонта платы в лазерном принтере Canon F158200 и эффективности работы проектируемой услуги с учётом калькуляции рынка.

    Для выполнения экономического раздела дипломного проекта необходимо решить следующие задачи:

    1.Составить калькуляцию замены платы в лазерном принтере Canon F158200 и определить его полную себестоимость

    2. Изучить конъюнктуру и ёмкость рынка, спрогнозировать конкурентоспособность объекта дипломного проекта и обосновать цену.

    3.Расчитать возможную готовую прибыль и рентабельность на основе прогноза ёмкости рынка проектируемой услуги.

    4.Сделать вывод об эффективности работы с учётом существующей конъюнктуры рынка.

    Все расчёты проводятся на основании результатов предыдущих разделов и исходных данных для расчёта себестоимости замены платы на лазерном принтере Canon F158200(таблица 2.1)

    Таблица 2.1-Исходные данные для выполнения экономического раздела

    Наименование исх данных

    Единицы измерения

    Значение

    Наименование изделия

    Техническое обслуживание,диагностика и ремонт платы на лазерном принтере Canon F158200

    Трудоёмкость работ в т.ч по операциям

    час

    2,6

    -тех обслуживание

    -диагностика

    -ремонт

    1

    1

    0,6

    Количество ремонтов в год

    шт

    150

    Квалификация рабочих

    разряд

    4

    Численная численность рабочих

    чел

    1

    Часовая тарифная ставка рабочего

    %

    42,00

    Дополнительная зарплата

    %

    10

    Расчёт отчисление на единый взнос на общеобязательное государственное социальное страхование

    руб

    31

    Стоимость основных средств

    руб

    4150,00

    Аренда помещения (год)

    %

    7800,00

    Расходы на содержание и эксплуатацию оборудования

    %

    12

    Амортизация оборудования

    %

    15

    Амортизация зданий

    %

    5

    Зарплата административно-управленческого персонала

    %

    20

    Прочие общепроизводственные затраты и общехозяйственные затраты

    %

    28

    Коммерческие расходы

    %

    15

    Система оплаты труда основных рабочих

    Повременно-премиальная

    Если аренда составляет 650,00 в месяц, тогда в год- 650*12=7800руб

    Калькуляция оформляется в виде таблицы 2.2.Сумма всех статей калькуляции представляет собой полную себестоимость технического обслуживания и ремонта лазерного принтера Canon F158200

    Таблица 2.2-Полная себестоимость замены платы питания в лазерном принтере Canon F158200

    Статьи калькуляции

    Сумма,руб

    Условно-переменные затраты




    1 Материалы и комплектующие

    95

    2 Основная зарплата производственных рабочих

    109,20

    3 Дополнительная заплата производственных рабочих

    10,92

    5 Отчисления на социальные нужды

    37,23

    6 Итого условно-переменные затраты на 1 услугу

    252,35

    7 Условно постоянные затраты на 1 услугу

    112,57

    8 Производственная себестоимость 1 услуги

    364,92

    9 Коммерческие расходы

    54,74

    10 Полная себестоимость 1 услуги

    419,66

    Расчёт условно-переменных затрат

    Затраты на комплектующие изделия одной платы определяются исходя из его количества и цены(таблица 2.3)

    Таблица 2.3-Комлектующие изделия

    Наименование

    Количество в изделии

    Цена,руб







    1 Плата питания FM1-F806

    1

    1469,49







    2 Канифоль сосновая,г

    20

    40,00







    3 Припой со флюсом 1мм,г

    16

    55,00







    Итого:

    Х

    1564,49







    Основная заработная плата 1 рабочего определяется по формуле 2.1

    ЗПосн=Тст*Нв

    ЗПосн=42,00*2,6=109,20 (2.1)

    где Тст — тарифная ставка рабочего, руб.;

    Нв — норма времени на изделие (общая трудоёмкость), час.

    Дополнительная заработная плата (ЗПдоп) рассчитывается по формуле 2.2
    5 ОХРАНА ТРУДА

    5.1 Электро- и пожаробезопасность при выполнении разделов диплома

    Охрана труда – это система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия (ст. 209 Трудового кодекса РФ).

    Нормативно правовые акты по охране труда разделены на государственный и локальный уровни. В перечень документов каждого из уровней входят нормы, правила, положения, стандарты, инструкции и другие нормативные акты, содержащие обязательные либо рекомендованные для выполнения требования и нормативы. Не допускается противоречия положений разработанной в организации локальной документации государственным нормативным требованиям охраны труда.

    Базовые нормативные акты, определяющие взаимоотношения работодателей и трудящихся в сфере ОТ:

    1. Трудовой кодекс РФ. В разделе 10 Кодекса прописаны обязательные для выполнения любыми организациями требования относительно:

    √ задач госнадзора за состоянием ОТ;

    обеспечения трудящихся молоком, лечебно-профилактическим питанием;

    √ организации обучения вопросам ОТ;

    √ организации общественного контроля со стороны трудящихся и профсоюзов, обязанностей и прав каждого из участников системы контроля;

    √ ответственности всех участников трудового процесса за нарушение требований ОТ;

    √ прав трудящихся на безопасную профессиональную деятельность;

    √ подбора и передачи трудящимся СИЗ;

    √ организации предварительных и периодических медосмотров;

    √ организации госэкспертизы условий труда;

    √ функционирования комиссий по ОТ;

    √ расследования и постановки на учет НС, ПЗ;

    √ санитарно-бытового обслуживания.

    2. Прочие нормативные документы. В повседневной деятельности специалистам по ОТ понадобятся такие нормативные документы по охране труда (2021 год):

    125-ФЗ «Об обязательном соцстраховании от НС и ПЗ», в котором прописаны основы соцстрахования и порядок возмещения причиненного травмой или заболеванием вреда;

    123-ФЗ «Техрегламент о требованиях ПБ», который устанавливает базовые требования к различным объектам общественного, производственного и бытового назначения;

    Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок, утвержденные приказами Минэнерго и Минтруда;

    Постановление от 13.01.2003 №1/29, в котором Минтруда и Минобразования РФ утверждают порядок проведения учебного процесса в сфере ОТ (в том числе проверки знаний требований охраны труда и выдачи удостоверений по охране труда);

    Приказ Минздравсоцразвития от 12.04.2011 №302н и Приказ от 15.02.2014 №835н, утверждающие основания и порядки проведения предварительных, периодических, предсменных, послесменных, предрейсовых и послерейсовых медосмотров;

    Профессиональный стандарт специалист по охране труда, перечисляющий его функции и раскрывающий содержание каждой из них.

    Также специалисту понадобятся правила и нормы охраны труда, предназначенные для отрасли, в которой ведет хозяйственную деятельность его компания. Например, в автотранспортных организациях в базовый перечень нормативных документов по охране труда в 2021 году входит постановление Минтруда и соцразвития РФ от 12.05.2003, которое вводит в действие ПОТ РМ-027-2003, а на предприятиях строительной отрасти в перечень наиболее часто используемых нормативно правовых актов по охране труда включены многочисленные СНиПы.

    Краткий перечень нормативных документов по охране труда, который поможет выполнить конкретные задачи

    Правильно:

    < организовать обеспечение трудящихся молоком, спецпитанием или компенсировать их отсутствие помогут постановление Правительства РФ от 13.03.2008 №168, приказы Минздравсоцразвития РФ от 16.02.2009 №45н и №46н;

    < организовать спецоценку условий на рабочих местах помогут постановления Правительства от 14.04.2014 №290 и от 03.07.2014 №614, приказы Минтруда от 25.12.2012 №625н и Роструда от 30.10.2014 №384;

    < наладить выдачу СИЗ помогут приказы Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 №290н, от 20.04.2006 №97, от 25.04.2011 №340н, от 31.12.2010 №1247н, от 14.12.2010 №1104н, от 07.12.2010 №1077н, от 18.06.2010 №454н, от 22.06.2009 №357н, от 09.12.2009 №970н, от 24.12.2009 №1028н, от 12.08.2008 №416н, от 22.10.2008 №582н, от 16.07.2007 №477н и приказы Минтруда РФ от 09.12.2014 №997н, от 03.11.2015 №844н, от 01.11.2013 №652н, от 02.08.2013№341н и его же постановление от 31.12.1997 №70, которые устанавливают соответствующие правила и нормы охраны труда для разных отраслей;

    < организовать работу трудящихся младше 18 лет, женщин и инвалидов помогут постановления Правительства РФ от 25.02.2000 №162 и №163, от 06.02.1993 №105, постановление Минтруда РФ от 07.04.1999 №7 и его же приказ от 19.11.2013 №685н, а также СП 2.2.9.2510-09;

    < организовать работу кабинета, уголков ОТ поможет постановление Минтруда от 17.01.2001 №7. В нем освещены основные задачи, для решения которых они оборудуются, перечень необходимого оснащения (оборудование, наглядная агитация, документы, макеты, образцы СИЗ и др.) и рекомендации по организации их работы;

    < организовать работу уполномоченного трудового коллектива по ОТ поможет постановление Минтруда РФ от 08.04.1994 №30;

    < разработать и внедрить СУОТ помогут приказ Минтруда РФ от 19.08.2016 №438н, ГОСТ 12.0.230.1-2015, а оценить качество ее построения и эффективность работы – ГОСТ 12.0.230.2-2015;

    < разработать инструкции по ОТ специалисты смогут после изучения требований РД 11 12.0035-94 «ССБТ. Инструкция по ОТ. Требования к разработке, оформлению, изложению и обращению»;

    < создать комиссию по ОТ поможет приказ Минтруда России от 24.06.2014 №412н;

    < укомплектовать службу ОТ персоналом помогут постановления Минтруда от 22.01.2001 №10 и 08.02.2000 №14;

    < укомплектовать аптечки поможет приказ Минздрава и соцразвития РФ от 05.03.2011 № 169н, в котором прописаны названия необходимых изделий и медикаментов, нужное их количество и параметры (форма выпуска, размеры).

    Нормативные документы по охране труда рекомендательного характера

    Больше всего полезной для специалиста по ОТ информации содержится в нормативно-правовых актах по охране труда, образующих ССБТ. Часть включенных в ее состав госстандартов, правил и норм охраны труда носит рекомендательный характер, т. е. организациям дано право самостоятельно решать, пользоваться конкретным ГОСТом или нет. Например, качественно организовать обучение трудящихся ОТ в дополнение к обязательному для выполнения постановлению 1/29 поможет ГОСТ 12.0.004-2015. В ССБТ многочисленные правила и нормы охраны труда систематизированы и разбиты на подсистемы (в настоящее время их 6 – с 0 по 5 включительно), поэтому выбрать нужные нормативные документы по охране труда отсюда не составит труда.

    Рекомендательный характер носят и Типовые инструкции, утверждаемые, как правило, на федеральном уровне. В ходе разработки собственных инструкций текст типовых инструкций можно изменять и дополнять либо не использовать их вовсе и работать «с чистого листа», соблюдая требования РД 11 12.0035-94.

    Электробезопасность – это система мероприятий, правил и средств, которая призвана обеспечивать безопасность животных и людей от вредного или опасного для здоровья действия электрического тока, магнитного поля и других факторов, являющихся негативными побочными явлениями на производстве или в быту. Нормативы по электробезопасности указаны в правилах по охране труда, утвержденных Министерством труда РФ, они регулируют все сферы деятельности предприятий, поэтому должны строго соблюдаться не только сотрудниками организации, но и всеми лицами, которые пользуются электрическим током и бытовыми приборами. В первую очередь, указанные правила и нормативы обязательны для соблюдения ремонтному персоналу, осуществляемому наладочные и пусковые работы энергоустановок, сотрудникам, курирующим их действия и руководителям предприятий. Для соблюдения данных правил в организации должен присутствовать уполномоченный член комиссии, который имеет аттестацию контролирующего органа. Это лицо назначается из состава руководства и обязано следить за безопасностью, проводить ежедневный инструктаж, а также нести персональную ответственность за возникновение аварийной ситуации. Государственный надзорный орган следит за соблюдением правил электробезопасности по нормативам охраны труда и проводит ежегодные проверки с выдачей удостоверений о соответствии группе допуска к работам. Каждый сотрудник предприятия должен знать и соблюдать правила, так как их нарушение может привести не только к остановке производства, но и в некоторых случаях нанести вред здоровью.

    Электропожаробезопасность

    При эксплуатации ЭВМ возможны возникновения следующих аварийных ситуаций:

    1. Короткие замыкания;

    2. Перегрузки;

    3. Повышение переходных сопротивлений в электрических контактах;

    4. Перенапряжение;

    5. Позникновение токов утечки.

    Смертельно опасным для жизни человека считают ток, величина которого превышает 0.05А, ток менее 0.05А - безопасен (до 1000 В). В соответствии с правилами электробезопасности в помещении должен осуществляться постоянный контроль состояния электропроводки, предохранительных щитов, шнуров, с помощью которых включаются в электросеть компьютеры, осветительные приборы, другие электроприборы. Электрические установки, к которым относится практически все оборудование ЭВМ, представляют для человека большую потенциальную опасность, так как в процессе эксплуатации или проведении профилактических работ человек может коснуться частей, находящихся под напряжением. Реакция человека на электрический ток возникает лишь при протекании последнего через тело человека[30].

    Проходя через организм, электрический ток оказывает термическое, электролитическое и биологическое действия.

    Термическое действие выражается в ожогах, нагреве кровеносных сосудов и других тканей.

    Электролитическое - в разложении крови и других органических жидкостей.

    Биологическое действие выражается в раздражении и возбуждении живых тканей организма.

    Определим класс помещения, влияющий на вероятность поражения человека электрическим током:

    - Полы покрыты однослойным поливинилхлоридным антистатическим линолеумом, следовательно, являются нетокопроводящими;

    - Относительная влажность воздуха не превышает 60 %, следовательно, помещение является сухим;

    - Температура воздуха не превышает плюс 30 градусов по Цельсию;

    - Возможности одновременного прикосновения человека к имеющим соединение с землей корпусам технологического оборудования и другим заземленным частям с одной стороны и к металлическим корпусам электрооборудования или токоведущим частям с другой стороны не имеется (при хорошей изоляции проводов, так как напряжение не превышает 1000 В);

    - Химически активные вещества отсутствуют.

    Согласно ГОСТ 12.1.004-91 ССБТ данное помещение можно классифицировать как помещение без особой опасности.

    Для обеспечения электробезопасности в помещении проверены следующие показатели:

    - соответствие напряжения в сети тому, на которое рассчитан ПК;

    - наличие защитного заземления;

    - меры защиты от перепадов в сети.

    Приборы, находящиеся в помещении работают от номинального напряжения 220 В. В ДППК применено заземление с изолированной нейтралью. Заземление выведено на заземляющий контур с сопротивлением 4 Ома. Заземление дисплеев осуществляется через системный блок ЭВМ.

    Устранение образования значительных статического электричества достигается при помощи следующих мер:

    - заземление металлических частей производственного оборудования;

    - увеличение поверхностной и объемной проводимости диэлектриков;

    - предотвращение накопления значительных статических зарядов путем установки в зоне электрозащиты специальных увлажняющих устройств.

    Все проводящее оборудование и электропроводящие неметаллические предметы должны быть заземлены независимо от применения других мер защиты от статического электричества.

    Неметаллическое оборудование считается заземленным, если сопротивление стекания тока на землю с любых точек его внешней и внутренней поверхностей не превышает 107 Ом при относительной влажности воздуха 60%. Такое сопротивление обеспечивает достаточно малое значение постоянной времени релаксации зарядов.

    Для решения проблем пожаробезопасности, была определена категория помещения, согласно НПБ 105-95, в данном случае помещение относится к категории пожароопасных.

    Одной из наиболее важных задач пожарной защиты является защита помещений от разрушений и обеспечение их достаточной прочности в условиях воздействия высоких температур при пожаре.

    Для изготовления строительных конструкций используются, как правило, кирпич, железобетон, стекло, металл и другие негорючие материалы. Применение дерева должно быть ограниченно, а в случае использования необходимо пропитывать его огнезащитными составами.

    К средствам тушения пожара, предназначенных для локализации небольших загораний, относятся пожарные стволы, внутренние пожарные водопроводы, огнетушители, сухой песок, асбестовые одеяла.

    В зданиях пожарные краны устанавливаются в коридорах, на площадках лестничных клеток и входов. Вода используется для тушения пожаров в помещениях пользователей ПЭВМ, архиве и вспомогательных и служебных помещениях. Применение воды в помещениях с ПЭВМ, хранилищах носителей информации, помещениях контрольно-измерительных приборов ввиду опасности повреждения или полного выхода из строя дорогостоящего оборудования возможно в исключительных случаях, когда пожар принимает угрожающе крупные размеры. При этом количество воды должно быть минимальным, а ПЭВМ необходимо защитить от попадания воды, накрывая их брезентом или полотном.

    Для тушения пожаров на начальных стадиях широко применяются огнетушители.

    В помещениях с ПЭВМ применяются главным образом углекислотные огнетушители, достоинством которых является высокая эффективность тушения пожара, сохранность электронного оборудования, диэлектрические свойства углекислого газа, что позволяет использовать эти огнетушители даже в том случае, когда не удается обесточить электроустановку сразу.

    ТИПОВАЯ ИНСТРУКЦИЯ

    ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПРИ РАБОТЕ НА ПЕРСОНАЛЬНОМ КОМПЬЮТЕРЕ

    ТОИ Р-45-084-01

    1. Общие требования безопасности

    1.1.К работе на персональном компьютере допускаются лица, прошедшие обучение безопасным методам труда, вводный инструктаж, первичный инструктаж на рабочем месте.

    1.2.При эксплуатации персонального компьютера на работника могут оказывать действие следующие опасные и вредные производственные факторы:

    - повышенный уровень электромагнитных излучений;

    - повышенный уровень статического электричества;

    - пониженная ионизация воздуха;

    - статические физические перегрузки;

    - перенапряжение зрительных анализаторов.

    1.3.Работник обязан:

    1.3.1.Выполнять только ту работу, которая определена его должностной инструкцией.

    1.3.2.Содержать в чистоте рабочее место.

    1.3.3.Соблюдать режим труда и отдыха в зависимости от продолжительности, вида и категории трудовой деятельности (Приложение 1).

    1.3.3.Соблюдать меры пожарной безопасности.

    1.4.Рабочие места с компьютерами должны размещаться таким образом, чтобы расстояние от экрана одного видеомонитора до тыла другого было не менее 2,0 м, а расстояние между боковыми поверхностями видеомониторов - не менее 1,2 м.

    1.5.Рабочие места с персональными компьютерами по отношению к световым проемам должны располагаться так, чтобы естественный свет падал сбоку, преимущественно слева.

    1.6.Оконные проемы в помещениях, где используются персональные компьютеры, должны быть оборудованы регулируемыми устройствами типа: жалюзи, занавесей, внешних козырьков и др.

    1.7.Рабочая мебель для пользователей компьютерной техникой должна отвечать следующим требованиям:

    - высота рабочей поверхности стола должна регулироваться в пределах 680 - 800 мм; при отсутствии такой возможности высота рабочей поверхности стола должна составлять 725 мм;

    - рабочий стол должен иметь пространство для ног высотой не менее 600 мм, глубиной на уровне колен не менее 450 мм и на уровне вытянутых ног не менее 650 мм;

    - рабочий стул (кресло) должен быть подъемно - поворотным и регулируемым по высоте и углам наклона сиденья и спинки, а также - расстоянию спинки от переднего края сиденья;
    - рабочее место должно быть оборудовано подставкой для ног, имеющей ширину не менее 300 мм, глубину не менее 400 мм, регулировку по высоте в пределах до 150 мм и по углу наклона опорной поверхности подставки до 20 градусов; поверхность подставки должна быть рифленой и иметь по переднему краю бортик высотой 10 мм;

    - рабочее место с персональным компьютером должно быть оснащено легко перемещаемым пюпитром для документов.

    1.8.Для нормализации аэроионного фактора помещений с компьютерами необходимо использовать устройства автоматического регулирования ионного режима воздушной среды (например, аэроионизатор стабилизирующий "Москва-СА1").

    1.9.Женщины со времени установления беременности и в период кормления грудью к выполнению всех видов работ, связанных с использованием компьютеров, не допускаются.

    1.10.За невыполнение данной Инструкции виновные привлекаются к ответственности согласно правилам внутреннего трудового распорядка или взысканиям, определенным Кодексом законов о труде Российской Федерации.

    2. Требования безопасности перед началом работы

    2.1.Подготовить рабочее место.

    2.2.Отрегулировать освещение на рабочем месте, убедиться в отсутствии бликов на экране.

    2.3.Проверить правильность подключения оборудования к электросети.

    2.4.Проверить исправность проводов питания и отсутствие оголенных участков проводов.

    2.5.Убедиться в наличии заземления системного блока, монитора и защитного экрана.

    2.6.Протереть антистатической салфеткой поверхность экрана монитора и защитного экрана.

    2.7.Проверить правильность установки стола, стула, подставки для ног, пюпитра, угла наклона экрана, положение клавиатуры, положение "мыши" на специальном коврике, при необходимости произвести регулировку рабочего стола и кресла, а также расположение элементов компьютера в соответствии с требованиями эргономики и в целях исключения неудобных поз и длительных напряжений тела.

    3. Требования безопасности во время работы

    3.1.Работнику при работе на ПК запрещается:

    - прикасаться к задней панели системного блока (процессора) при включенном питании;

    - переключать разъемы интерфейсных кабелей периферийных устройств при включенном питании;

    - допускать попадание влаги на поверхность системного блока (процессора), монитора, рабочую поверхность клавиатуры, дисководов, принтеров и других устройств;

    - производить самостоятельное вскрытие и ремонт оборудования;

    - работать на компьютере при снятых кожухах;

    - отключать оборудование от электросети и выдергивать электровилку, держась за шнур.

    3.2.Продолжительность непрерывной работы с компьютером без регламентированного перерыва не должна превышать 2-х часов.

    3.3.Во время регламентированных перерывов с целью снижения нервно - эмоционального напряжения, утомления зрительного анализатора, устранения влияния гиподинамии и гипокинезии, предотвращения развития познотонического утомления выполнять комплексы упражнений.

    4. Требования безопасности в аварийных ситуациях

    4.1.Во всех случаях обрыва проводов питания, неисправности заземления и других повреждений, появления гари, немедленно отключить питание и сообщить об аварийной ситуации руководителю.

    4.2. Не приступать к работе до устранения неисправностей.

    4.3. При получении травм или внезапном заболевании немедленно известить своего руководителя, организовать первую доврачебную помощь или вызвать скорую медицинскую помощь.

    5. Требования безопасности по окончании работы

    5.1. Отключить питание компьютера.

    5.2. Привести в порядок рабочее место.

    5.3. Выполнить упражнения для глаз и пальцев рук на расслабление.

    5.2 Электро- и пожаробезопасность при производстве и эксплуатации лазерного принтера

    Любой лазерный принтер является сложным электроприбором, поэтому при работе с ним необходимо выполнять стандартные требования пожарной и электробезопасности. Также в любом лазерном принтере имеются движущиеся части, а некоторые элементы могут нагреваться в процессе работы до высокой температуры (в матричных и струйных принтерах это печатные головки, в лазерных принтерах - специальные нагревательные валы). Исходя из этого, необходимо дополнительно соблюдать следующие простые правила.

    1) Необходимо исключить возможность попадания посторонних предметов в приемный лоток лазерного принтера. Чаще всего такими предметами являются металлические скрепки и скобы, другие мелкие канцелярские принадлежности. Проходя через тракт подачи бумаги, эти предметы почти наверняка послужат причиной выхода из строя принтера или картриджа.

    2) В лазерных принтерах для получения изображения на бумаге используется тонер - мелкодисперсный порошок черного цвета. Тонер может раздражать слизистые оболочки и кожу, содержать канцерогенные вещества. При вдыхании этот порошок может привести к несчастным случаям или стать причиной заболевания.

    3) Самостоятельно нельзя разбирать принтер и тем более включать его в разобранном состоянии. В лазерном принтере для формирования изображения на светочувствительном барабане используется лазерный луч, невидимый человеческим глазом. Однако, даже будучи невидимым, прямой или отраженный лазерный луч при попадании в глаза может безвозвратно повредить зрение.

    4) Работа лазерных принтеров существенно влияет на параметры воздуха в помещении. При формировании изображения на фоточувствительном барабане, нагреве бумаги и затекании тонера на ней в воздух выделяются различные вредные вещества. Во время работы лазерных принтеров в воздухе помещения повышается содержание озона, оксида азота, оксида углерода, а также возможно выделение таких вредных веществ, как трихлорэтан, изооктан, толуол, бензол, ксилол, газообразных соединений кадмия и селена. Вследствие этого стоит позаботиться о наличии вентиляции в помещениях с установленными лазерными принтерами или о регулярном проветривании и влажной уборке таких помещений.

    5) Не подключать лазерные принтеры к источникам бесперебойного питания, так как потребляемая мощность принтера в момент печати значительно превышает мощность стандартного персонального компьютера, на который рассчитан источник.

    Еще одним вредным фактором при работе с принтерами является шум. Наивысшим уровнем шума во время работы обладают матричные принтеры, однако в паспортах этих приборов уровень шума, как правило, не указан, а фактический уровень может быть измерен разве что при проведении аттестации рабочего места. Это единственный тип принтеров, уровень шума которых может быть сопоставим с максимально допустимым на рабочих местах, оборудованных ПЭВМ. Все остальные принтеры работают заведомо тише.

    6 РЕАЛЬНАЯ ЧАСТЬ

    Лабораторная работа

    Исследование мультивибраторов на операционных усилителях

    Цель работы экспериментальное исследование мультивибраторов на операционных усилителях.
    1   2   3   4


    написать администратору сайта