Язык MatLab является высокоуровневым. Структурные характеристики системы

• Название: Структурные характеристики системы
• Анкор: Язык MatLab является высокоуровневым
• Дата: 28.04.2022
• Размер: 0.98 Mb.
• Имя файла: 436723.doc
• Тип: Программа; #503608
• страница: 16 из 17

Безопасность и экологичность разработки

1. Оценка напряженности процесса эксплуатации объекта

Напряженность любого трудового процесса может быть оценена в соответствии с Руководством P 2.2.2006 – 05 «Гигиеническими критериями оценки условий труда по показателям вредности и опасности факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса».

Оценка напряженности труда профессиональной группы работников основана на анализе трудовой деятельности и ее структуры, которые изучаются путем хронометражных наблюдений в динамике всего рабочего дня, в течение не менее одной недели. Анализ основан на учете всего комплекса производственных факторов (стимулов, раздражителей), создающих предпосылки для возникновения неблагоприятных нервно-эмоциональных состояний (перенапряжения). Все факторы (показатели) трудового процесса имеют качественную или количественную выраженность и сгруппированы по видам нагрузок: интеллектуальные, сенсорные, эмоциональные, монотонные, режимные нагрузки. [12]

В том случае, когда работа выполняется по индивидуальному плану, то уровень напряженности труда невысок (1 класс - лаборанты). Если работа протекает по строго установленному графику с возможной его коррекцией по мере необходимости, то напряженность повышается (2 класс - медсестры, телефонисты, телеграфисты и др.). Еще большая напряженность труда характерна, когда работа выполняется в условиях дефицита времени (класс 3.1 - мастера промышленных предприятий, научные работники, конструкторы). Наибольшая напряженность (класс 3.2) характеризуется работой в условиях дефицита времени и информации. При этом отмечается высокая ответственность за конечный результат работы (врачи, руководители промышленных предприятий, водители транспортных средств, авиадиспетчеры).

Таблица 7.1

Результаты анализа и оценивания отдельных показателей напряженности трудового процесса

Наименование показателя	Заключение	Оценка
1. Интеллектуальные нагрузки:
1.1 Содержание работы	Эвристическая (творческая) деятельность, требующая решения сложных задач	3.2
1.2 Восприятие сигналов (информации) и их оценка	Восприятие информации и последующее ее сопоставление с заданием	2
1.3 Распределение функций по степени сложности задания	Обработка, проверка и контроль над выполнением задания	2
1.4 Характер выполняемой работы	Работа по установленному графику с возможностью его коррекции по ходу деятельности	2
2. Сенсорные нагрузки
2.1 Длительность сосредоточенного наблюдения (% времени смены)	От 51 до 75 %	3.1
2.2 Плотность сигналов (световых, звуковых) и сообщений в среднем за 1 час работы	До 1500	1
2.3 Число производственных объектов одновременного наблюдения	До 8	1
2.4 Размер объекта различения (при расстоянии от глаз работающего до объекта различения не более 0,5 м) в мм при длительности сосредоточенного наблюдения (% времени смены)	более 5 мм - 60%	2
2.5 Работа с оптическими приборами (микроскопы, лупы и т.п.) при длительности сосредоточенного наблюдения (% времени смены)	Исключена	1
2.6 Наблюдение за экранами видеотерминалов (часов в смену): при буквенно-цифровом типе отображения информации: при графическом типе отображения информации:	Менее 6 часов	3.1
2.7 Нагрузка на слуховой анализатор (при производственной необходимости восприятия речи или дифференцированных сигналов)	Минимальна	1
2.8 Нагрузка на голосовой аппарат (суммарное количество часов, наговариваемое в неделю)	Минимальна	1
3. Эмоциональные нагрузки
З.1 Степень ответственности за результат собственной деятельности. Значимость ошибки	Несет ответственность за выполнение отдельных элементов задачи. Ошибка влечет за собой дополнительные усилия в работе со стороны работника	3.2
3.2 Степень риска для собственной жизни	–	1
3.3 Степень ответственности за безопасность других лиц	–	1
3.4 Количество конфликтных ситуаций, обусловленных профессиональной деятельностью, за смену	_	1
4. Монотонность нагрузок
4.1 Число элементов (приемов), необходимых для реализации простого задания или в многократно повторяющихся операциях	От 25 до 100	2
4.2 Продолжительность (в сек) выполнения простых заданий или повторяющихся операций	9-6	2
4.3 Время активных действий (в % к продолжительности смены). В остальное время – наблюдение за ходом производственного процесса	20 и более	2
4.4 Монотонность производственной обстановки (время пассивного наблюдения за ходом техпроцесса в % от времени смены)	менее 75	2
5. Режим работы
5.1 Фактическая продолжительность рабочего дня	8-9 часов	2
5.2 Сменность работы	Односменная работа без ночной смены	1
5.3 Наличие регламентированных перерывов и их продолжительность	Перерывы регламентированы, достаточной продолжительности: 7 % и более от рабочего времени	2

Так как количество оценок 3.1 или 3.2 не превышает 5, то условие труда пользователя допустимо (2 класс). Допустимое условие труда характеризуется такими уровнями факторов среды и трудового процесса, которые не превышают установленных гигиенических нормативов для рабочих мест, а возможны изменения функционального состояния организма восстанавливаются во время регламентированного отдыха или к началу следующей смены и не должны оказывать неблагоприятного действия в ближайшем и отделенном периоде на состоянии здоровья работающих и их потомства. Допустимые условия труда условно относятся к безопасным.