отчет по практике. Свердловской области
 Скачать 38.72 Kb.
|
|
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЁЖНОЙ ПОЛИТИКИ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ государственное автономное профессиональное образовательное учреждение среднего профессионального образования Свердловской области «Уральский политехнический колледж - Межрегиональный центр компетенций» (ГАПОУ СО «Уральский политехнический колледж - МЦК») ОТЧЕТ ПО ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКЕ (по профилю специальности) 40.02.01 Право и организация социального обеспечения ПМ 01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты; ПМ 02 Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации. Студента(-ки) Горбуновой Валерии Андреевны, группы Ю-346 Фамилия, И.О., номер группы Руководители практики: от колледжа: Арфина Елена Николаевна / / Фамилия Имя Отчество /подпись/ от организации/органа: Зотов Владимир Владимирович / / Фамилия Имя Отчество /подпись/ Отчёт утвержден руководителем от организации/органа: Зотов Владимир Владимирович / Фамилия И.О. Подпись «19» апреля 2023 г. Екатеринбург, 2023 ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ ФГОС 40.02.01 Право и организация социального обеспечения 5.2.1. Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты. ПК 1.1. Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты. ПК 1.2. Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты. ПК 1.3. Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающимся в социальной защите. ПК 1.4. Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии. ПК 1.5. Осуществлять формирование и хранение дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат. ПК 1.6. Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты. 5.2.2. Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации. ПК 2.1. Поддерживать базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат, а также услуг и льгот в актуальном состоянии. ПК 2.2. Выявлять лиц, нуждающихся в социальной защите, и осуществлять их учет, используя информационно-компьютерные технологии. ПК 2.3. Организовывать и координировать социальную работу с отдельными лицами, категориями граждан и семьями, нуждающимися в социальной поддержке и защите. СОДЕРЖАНИЕ Аннотация……………………………………………………………………..4 Глава 1 Общая характеристика организации/органа……………………….6 Глава 2 Реализация профессиональных компетенций по профессиональным модулям ПМ 01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты и ПМ 02 Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации………………8 2.1 ПК 1.2. Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты ………………………………….……….…….8 2.2 ПК 2.2. Выявлять лиц, нуждающихся в социальной защите, и осуществлять их учет, используя информационно-компьютерные технологии……………………………………………………………………………9 Глава 3 Индивидуальное практическое задание……………….………….10 Заключение…………………………………………………………………...12 Список использованных источников……………………………………….19 АННОТАЦИЯ Я, Горбунова Валерия Андреевна студентка группы Ю-346, специальности 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения» государственного автономного профессионального образовательного учреждения Свердловской области «Уральский политехнический колледж – Межрегиональный центр компетенций» проходила производственную практику (по профилю специальности) в Управлении министерства внутренних дел ,отдел экономической безопасности и противодействия коррупции (далее – «УМВД») в период с 09.03.2023 г. по 19.04.2023 г. Руководителем практики от организации/органа являлась Зотов Владимир Владимирович – Начальник ОЭБиПК УМВД России по городу Екатеринбург. Руководителем практики от колледжа являлась Арфина Елена Николаевна. Цели производственной практики (по профилю специальности) заключаются: - в углубленном изучении понятия социальной защиты населения, правовых основ деятельности органов социальной защиты населения, системы органов социальной защиты, основных направлений деятельности органов социальной защиты, полномочий органов социальной защиты; - в формировании необходимых практических навыков будущей профессиональной деятельности в соответствии с требованиями государственного стандарта по специальности 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения». Задачами производственной практики (по профилю специальности) являются: - выполнение работ по профессиональному модулю ПМ 01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты и ПМ 02 Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации; - изучение нормативно-правовой базы, регламентирующей деятельность организации; - изучение структуры управления организацией, прав и обязанностей должностных лиц; - изучение организации внутреннего взаимодействия между подразделениями организации и внешнего с другими организациями; - изучение работы с обращениями граждан; - ознакомление с информационным и документационным обеспечением в организации; - выполнение индивидуального задания; - оказание помощи сотрудникам организации в работе с документами и участие в иных мероприятиях. В ходе осуществления практической деятельности были изучены и проанализированы следующие нормативные правовые акты: 1 Конституция Российской Федерации1; 2 Федеральный закон «О полиции» от 07.02.2011 N 3-ФЗ 2; 3 Федеральный закон «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» от 30.11.2011 N 342-ФЗ 3 ГЛАВА 1 ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИИ/ОРГАНА Полиция в Российской Федерации — система государственных органов исполнительной власти, призванная защищать жизнь, здоровье, права и свободы граждан, интересы общества и государства от преступных и иных противоправных посягательств и наделенных правом применения отдельных мер государственного принуждения в пределах, установленных федеральным законом Российской Федерации «О полиции» от 07.02.2011 № 3-ФЗ и другими федеральными законами. Полиция входит в систему Министерства внутренних дел Российской Федерации. На полицию возлагаются следующие обязанности: - принимать и регистрировать (в том числе в электронной форме) заявления и сообщения о преступлениях, об административных правонарушениях, о происшествиях - прибывать незамедлительно на место совершения преступления, административного правонарушения, место происшествия, пресекать противоправные деяния, устранять угрозы безопасности граждан и общественной безопасности; - оказывать первую помощь лицам, пострадавшим от преступлений, административных правонарушений и несчастных случаев, а также лицам, находящимся в беспомощном состоянии либо в состоянии, опасном для их жизни и здоровья; - выявлять причины преступлений и административных правонарушений и условия, способствующие их совершению; - обеспечивать безопасность граждан и общественный порядок на улицах, площадях, стадионах, в скверах, парках, на транспортных магистралях, вокзалах, в аэропортах, морских и речных портах и других общественных местах; - принимать при чрезвычайных ситуациях неотложные меры по спасению граждан, охране имущества, оставшегося без присмотра; - в соответствии с подследственностью, установленной уголовно-процессуальным законодательством Российской Федерации, возбуждать уголовные дела, производить дознание по уголовным делам, производство предварительного следствия по которым необязательно; - исполнять в пределах своих полномочий решения суда (судьи), письменные поручения следователя, руководителя следственного органа, дознавателя, органа дознания о производстве отдельных следственных действий, проведении оперативно-разыскных мероприятий, задержании лиц, подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений, о производстве иных процессуальных действий, оказывать содействие в их осуществлении; - осуществлять оперативно-разыскную деятельность в целях выявления, предупреждения, пресечения и раскрытия преступлений; - осуществлять розыск лиц, совершивших преступления или подозреваемых и обвиняемых в их совершении; - принимать меры по идентификации лиц, которые по состоянию здоровья, возрасту или иным причинам не могут сообщить сведения о себе, а также меры по идентификации неопознанных трупов; Руководство полицией в районах города осуществляют начальники отделов полиции по территориальности (по 2 отдела полиции в 6 районах и 3 отдела полиции в Кировском районе). В городе Екатеринбурге общее руководство отделами полиции (образовано 15 отделов) осуществляет Управление Министерства внутренних дел Российской Федерации по городу Екатеринбургу. Из выше перечисленного можно сделать вывод о том, что «УМВД» система государственных органов исполнительной власти, призванная защищать личности, общества, государства от противоправных посягательств; предупреждение и пресечение преступлений и административных правонарушений; выявление и раскрытие преступлений. ГЛАВА 2 Реализация профессиональных компетенций по профессиональным модулям ПМ 01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты и ПМ 02 Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации 2.1 Реализация ПК 1.2. Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты. Реализуя профессиональные компетенции в деятельности на практике я использовала информационно-коммуникационные технологии при осуществлении профессиональной деятельности: - рассматривала письма, заявления и жалобы граждан - осуществляла прием граждан; -консультировала граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты, используя информационные справочно-правовые системы; -запрашивала информацию о содержании индивидуальных лицевых счетов застрахованных лиц и анализировать полученные сведения о стаже работы, заработной плате и страховых взносах; - изготовляла копии актов, запросов, заявок и других документов; - заполняла отчетные документы; - оказывала помощь в составлении документов. 2.2. Реализация ПК 2.2. Выявлять лиц, нуждающихся в социальной защите, и осуществлять их учет, используя информационно-компьютерные технологии. Реализуя профессиональные компетенции на практике, я осуществляла: - анализ действующего законодательства в области сферы деятельности организации; - контроль за соблюдением сроков выполнения указаний и поручений руководителя, взятых на контроль; - прием и общение с лицами, нуждающимися в социальной защите; - формировала отчетные документы; - обеспечивала сохранность документов; - совершала учет лиц нуждающихся в социальной защите; - изучила порядок оформления отчетных документов. - контроль за хранением документов ГЛАВА 3 ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ПРАКТИЧЕСКОЕ ЗАДАНИЕ Задача 2 Степанова живет в Магадане и имеет пятерых детей. В Магадане она проработала 9 лет. Ее возраст – 59 лет. Имеет ли она право на досрочное пенсионное обеспечение по старости? 1 Вид правоотношений между сторонами: материальные (назначение пенсии). 2 Предмет правового спора: право на назначение социальной пенсии отдельным категориям граждан 3 Субъекты правоотношений: 1 – Степанова - ф.л., гр. РФ, 59 лет, полностью дееспособная, мать 5 детей, страховой стаж 16,5 лет, проживает в Магадане 2 Пенсионный фонд Российской Федерации. 4 Объекты правоотношений: 1. Право на пенсионное обеспечение и назначение пенсии. 5 Правовое регулирование: Конституция Российской Федерации, Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях». 6 Содержание решения Страховая пенсия по старости назначается при наличии страхового стажа не менее 15 лет. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, женщинам, родившим 5 и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, достигшим возраст а50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 15 лет в соотв. Со ст. 32 ФЗ №400 «О социальных пенсиях» Страховой стаж Степаново составляет 9 лет работы в Магадане в с.с. вкл. Период работы и иной деятельности которая выполнялась на территории РФ, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы; в соответствии с п 3 ч. 1 ст. 12 ФЗ №400 «О страховых пенсиях» - 6 лет уход за детьми (период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более 6 лет в общей сложности. Следовательно, можно сделать вывод о том, что Степанова имеет право на досрочное пенсионное обеспечение, т.к. имеет страховой стаж 15 лет и является матерью пятерых детей. ЗАКЛЮЧЕНИЕ По результатам прохождения практики прихожу к следующим выводам: производственная практика (по профилю специальности) является одним из основных условий закрепления полученных в колледже теоретических знаний, приобретения практических навыков по их применению, а также выявления пробелов в знаниях теории. Практика дает возможность получить практическую подготовку, оценить свои возможности. Считаю, что программу практики выполнил в полном объеме, получив необходимые практические навыки и закрепив полученные теоретические знания. Я изучила: Анализ документов по запросам, формирование документов по порядку, оформление документов по запросам, доставление запросов в определённые органы и общественные организации. В результате прохождения производственной практики (по специальности) специальности 40.02.01 Право и организация социального обеспечения согласно выполненному заданию: по Профессиональному модулю (ПМ) 01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты у меня был сформирован практический опыт: анализа действующего законодательства в области пенсионного обеспечения и социальной защиты; приема граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты; определения права, размера и сроков назначения трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат и материнского (семейного) капитала; формирования пенсионных и личных дел получателей пенсий и пособий, других социальных выплат и их хранения; пользования компьютерными программами назначения пенсий и пособий, социальных выплат, учета и рассмотрения пенсионных обращений граждан; определения права на перерасчет, перевод с одного вида пенсий на другой, индексацию и корректировку трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, на индексацию пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат и материнского (семейного) капитала и других социальных выплат; определения права на предоставление услуг и мер социальной поддержки отдельным категориям граждан; информирования граждан и должностных лиц об изменениях в области пенсионного обеспечения и социальной защиты населения; общения с лицами пожилого возраста и инвалидами; публичного выступления и речевой аргументации позиции; сформированы следующие умения: анализировать действующее законодательство в области пенсионного обеспечения, назначения пособий, компенсаций, предоставления услуг и мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающимся в социальной защите с использованием информационных справочно-правовых систем; принимать документы, необходимые для установления пенсий, пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат, материнского (семейного) капитала и других социальных выплат, необходимых для установления пенсий, пособий и других социальных выплат; определять перечень документов, необходимых для установления пенсий, пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат, материнского (семейного) капитала и других социальных выплат; разъяснять порядок получения недостающих документов и сроки их предоставления; определять право, размер и сроки назначения трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат и материнского (семейного) капитала с использованием информационных справочно-правовых систем; формировать пенсионные дела; дела получателей пособий, ежемесячных денежных выплат, материнского (семейного) капитала и других социальных выплат; составлять проекты ответов на письменные обращения граждан с использованием информационных справочно-правовых систем, вести учет обращений; пользоваться компьютерными программами назначения и выплаты пенсий, пособий и других социальных выплат; консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты, используя информационные справочно-правовые системы; запрашивать информацию о содержании индивидуальных лицевых счетов застрахованных лиц и анализировать полученные сведения о стаже работы, заработной плате и страховых взносах; составлять проекты решений об отказе в назначении пенсий, пособий, компенсаций, материнского (семейного) капитала, ежемесячной денежной выплаты, в предоставлении услуг и других социальных выплат, используя информационные справочно-правовые системы; осуществлять оценку пенсионных прав застрахованных лиц, в том числе с учетом специального трудового стажа; использовать периодические и специальные издания, справочную литературу в профессиональной деятельности; информировать граждан и должностных лиц об изменениях в области пенсионного обеспечения и социальной защиты населения; оказывать консультационную помощь гражданам по вопросам медико-социальной экспертизы; объяснять сущность психических процессов и их изменений у инвалидов и лиц пожилого возраста; правильно организовать психологический контакт с клиентами (потребителями услуг); давать психологическую характеристику личности, применять приёмы делового общения и правила культуры поведения; следовать этическим правилам, нормам и принципам в профессиональной деятельности; сформированы следующие знания: содержание нормативных правовых актов федерального, регионального и муниципального уровней, регулирующих вопросы установления пенсий, пособий и других социальных выплат, предоставления услуг; понятия и виды трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, пособий, ежемесячных денежных выплат (ЕДВ), дополнительного материального обеспечения, других социальных выплат, условия их назначения, размеры и сроки; правовое регулирование в области медико-социальной экспертизы; основные понятия и категории медико-социальной экспертизы; основные функции учреждений государственной службы медико-социальной экспертизы; юридическое значение экспертных заключений медико-социальной экспертизы; структуру трудовых пенсий; понятие и виды социального обслуживания и помощи, нуждающимся гражданам; государственные стандарты социального обслуживания; порядок предоставления социальных услуг и других социальных выплат; порядок формирования пенсионных и личных дел получателей пенсий, пособий, ежемесячных денежных выплат, материнского (семейного) капитала и других социальных выплат; компьютерные программы по назначению пенсий, пособий, рассмотрению устных и письменных обращений граждан; способы информирования граждан и должностных лиц об изменениях в области пенсионного обеспечения и социальной защиты; основные понятия общей психологии, сущность психических процессов; основы психологии личности; современные представления о личности, ее структуре и возрастных изменениях; особенности психологии инвалидов и лиц пожилого возраста; основные правила профессиональной этики и приемы делового общения в коллективе по Профессиональному модулю (ПМ) 02 Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации у меня был сформирован практический опыт: подержания в актуальном состоянии базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций, услуг, льгот и других социальных выплат с применением компьютерных технологий; выявления и осуществления учета лиц, нуждающихся в социальной защите; организации и координирования социальной работы с отдельными лицами, семьями и категориями граждан, нуждающимися в социальной поддержке и защите с применением компьютерных и телекоммуникационных технологий; консультирования граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты населения с применением компьютерных и телекоммуникационных технологий; участия в организационно-управленческой работе структурных подразделений органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации; сформированы следующие умения: поддерживать в актуальном состоянии базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций, услуг и других социальных выплат с применением компьютерных технологий; выявлять и осуществлять учет лиц, нуждающихся в социальной защите; участвовать в организационно-управленческой работе структурных подразделений органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации; взаимодействовать в процессе работы с органами исполнительной власти, организациями, учреждениями, общественными организациями; собирать и анализировать информацию для статистической и другой отчетности; выявлять по базе данных лиц, нуждающихся в мерах государственной социальной поддержки и помощи, с применением компьютерных технологий; принимать решения об установлении опеки и попечительства; осуществлять контроль и учет за усыновленными детьми, детьми, принятыми под опеку и попечительство, переданными на воспитание в приемную семью; направлять сложные или спорные дела по пенсионным вопросам, по вопросам оказания социальной помощи вышестоящим в порядке подчиненности лицам; разграничивать компетенцию органов социальной защиты населения, Пенсионного фонда Российской Федерации, определять их подчиненность, порядок функционирования; применять приемы делового общения и правила культуры поведения в профессиональной деятельности; следовать этическим правилам, нормам и принципам в профессиональной деятельности; сформированы следующие знания: нормативные правовые акты федерального, регионального, муниципального уровней, локальные нормативные акты организаций, регулирующие организацию работы органов Пенсионного фонда Российской Федерации и социальной защиты населения; систему государственных органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации; организационно-управленческие функции работников органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации; передовые формы организации труда, информационно-коммуникационные технологии, применяемые в органах Пенсионного фонда Российской Федерации, органах и учреждениях социальной защиты населения; процедуру направления сложных или спорных дел по пенсионным вопросам и вопросам оказания социальной помощи вышестоящим в порядке подчиненности лицам; порядок ведения базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат, оказания услуг; документооборот в системе органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации; федеральные, региональные, муниципальные программы в области социальной защиты населения и их ресурсное обеспечение; Кодекс профессиональной этики специалиста органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации. Таким образом, считаю, что поставленные цели практики достигнуты, а задачи практики выполнены. СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 1 Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020) URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW _28399/ (дата обращения: 15.04.2023 г.) 2 О полиции: Федеральный закон от 07.02.2011 N 3-ФЗ URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_110165/ (дата обращения:17.03.2023 г.) 3 О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации: Федеральный закон от 30.11.2011 N 342-ФЗ URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_122329/ (дата обращения:17.03.2023 г.) 1 Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020) URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW _28399/ (дата обращения: 17.03.2023 г.) 2 О полиции: Федеральный закон от 07.02.2011 N 3-ФЗ URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_110165/ (дата обращения:17.03.2023 г.) 3О службе в органах внутренних дел Российской Федерации: Федеральный закон от 30.11.2011 N 342-ФЗ URL: https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_122329/ (дата обращения:17.03.2023 г.) |