Организация НИР. НИР. Тема исследования совершенствование работы по мотивации работников предприятия
Скачать 19.47 Kb.
|
Тема исследования: совершенствование работы по мотивации работников предприятия. Актуальность темы. В современном мире важнейшим ресурсом большинства предприятий является персонал, повышается роль высококвалифицированных работников, удержать которых поможет только грамотная система мотивации. В связи с этим оптимизация управления человеческими ресурсами приобретает особое значение. Замотивированный сотрудник более активный и работоспособный. Не все руководители умеют правильно замотивировать сотрудников, ведь к каждому необходим индивидуальный подход: для одного важна исключительно финансовая сторона, для другого – карьера, для третьего – иной интерес. Спад мотивации ведет к снижению эффективности работы персонала. Руководителю необходимо вовремя заметить угасание интереса сотрудников к работе и начать разрабатывать различные способы мотивации, используя при этом индивидуальный подход к каждому сотруднику. Цель исследования - разработка мероприятий по совершенствованию системы мотивации на предприятии «N». Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи: рассмотреть понятие и сущность мотивации персонала; изучить теоретические и методические аспекты построения системы мотивации труда персонала; провести анализ эффективности способов мотивации персонала на предприятия «N»; разработать мероприятия по совершенствованию системы мотивации предприятия «N». |