тесты 1-16 трудовое право1. Тесты по теме 14 13 14 13 (92,86%) Показать только неправильные вопросы

Название	Тесты по теме 14 13 14 13 (92,86%) Показать только неправильные вопросы
Дата	18.11.2021
Размер	1.29 Mb.
Формат файла
Имя файла	тесты 1-16 трудовое право1.docx
Тип	Тесты #275955
страница	17 из 20

1 ... 12 13 14 15 16 17 18 19 20

Вопрос: Трудовым кодексом Российской Федерации предусмотрены следующие основные способы защиты трудовых прав и свобод работников:

Правильно	Ваш
		самозащита работниками своих трудовых прав;
		защита трудовых прав работников профессиональными союзами;
		защита интересов работников органами местного самоуправления;
		государственный надзор за соблюдением трудового законодательства;
		судебная защита.

Вопрос 13 (Баллов: 1 из 1)

Вопрос: В сфере трудовых отношений профессиональные союзы осуществляют контроль за соблюдением:

Правильно	Ваш
		работодателями налогового законодательства;
		представителями работодателей трудового законодательства;
		работниками трудового законодательства;
		работодателем условий коллективного договора;
		правил внутреннего трудового распорядка.

Вопрос 14 (Баллов: 1 из 1)

Вопрос: Государственный инспектор труда при осуществлении государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства имеет право:

Правильно	Ваш
		отстранять от работы лиц, не прошедших инструктаж по охране труда;
		изымать для анализа образцы используемых материалов и веществ;
		участвовать в расследовании несчастных случаев на производстве;
		предъявлять работодателям предписания о восстановлении нарушенных прав работников:
		рассматривать дела об административных правонарушениях.

Вопрос 15 (Баллов: 1 из 1)

Вопрос: Трудовой кодекс Российской Федерации предусматривает право обжаловать в суд:

Правильно	Ваш
		отказ в заключении трудового договора;
		расторжение трудового договора по результатам испытания;
		отказ в повышении заработной платы;
		прекращение трудового договора;
		бездействия работодателя при обработке и защите персональных данных.

Трудовое право - Тест самопроверка №15

Поздравляем, Вы успешно сдали тест!

Ваш результат: успешно (100%)

успешно - 75 % и выше
неуспешно - 0 % и выше

Секция	Вопросов	Правильно	Макс. балл	Набрано
ТЕСТЫ ПО ТЕМЕ 15	15	15	15	15 (100%)

Показать только неправильные вопросы

Вопрос 1 (Баллов: 1 из 1)

Вопрос: Забастовка может быть объявлена для разрешения коллективного трудового спора в случаях, когда:

Правильно	Ваш
		примирительные процедуры не привели к разрешению спора;
		работодатель уклоняется от участия в примирительных процедурах;
		представители работников уклоняются от участия в примирительных процедурах;
		работников не устраивает соглашение, достигнутое в ходе разрешения спора;
		работодатель не исполняет решение трудового арбитража.

Вопрос 2 (Баллов: 1 из 1)

Вопрос: Все трудовые споры подразделяются на:

Правильно	Ваш
		индивидуальные;
		административные;
		дисциплинарные;
		экономические;
		коллективные.

Вопрос 3 (Баллов: 1 из 1)

Вопрос: Решение о признании забастовки незаконной может приниматься:

Правильно	Ваш
		мировыми судьями;
		районными судами:
		верховными судами республик;
		областными судами;
		судами автономных округов.

Вопрос 4 (Баллов: 1 из 1)

Вопрос: Представителями работников в коллективном трудовом споре могут выступать:

Правильно	Ваш
		профессиональные союзы;
		объединения профессиональных союзов;
		органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации;
		органы местного самоуправления;
		иные представители, избираемые работниками в случаях, предусмотренных ТК РФ.

Вопрос 5 (Баллов: 1 из 1)

Вопрос: В период рассмотрения и разрешения коллективного трудового спора работники имеют право в поддержку своих требований проводить в установленном законом порядке:

Правильно	Ваш
		собрания;
		митинги;
		демонстрации;
		локауты;
		пикетирование.

Вопрос 6 (Баллов: 1 из 1)

1 ... 12 13 14 15 16 17 18 19 20