Лекция Нормативно-правовое регулирование. Занятие 2_Л 2_НП регулир_Проф стандарты. 1. Понятие профессии и профессиональной деятельности Профессия
Скачать 24.18 Kb.
|
1. Понятие профессии и профессиональной деятельности Профессия – это род трудовой деятельности человека, владеющего комплексом специальных теоретических знаний и практических навыков, приобретенных в результате специальной подготовки и опыта работы Понятие «профессия» многозначно и означает следующий ряд: - общность людей; - область приложения сил; - деятельность и область проявления личности; - исторически развивающуюся систему; - реальность, творчески формируемую самим субъектом. В самом широком смысле профессии - это исторически возникшие формы деятельности, необходимые обществу, для выполнения которых человек должен обладать суммой знаний и навыков, иметь соответствующие способности и профессионально важные качества. Многие профессии подразделяются на специальности. Специальность - это вид занятий в рамках одной профессии, более узкая классификация профессиональной деятельности, требующая конкретных знаний, умений, навыков, приобретенных в результате образования и обеспечивающих постановку и решение более узких профессиональных задач. Лица, владеющие определенной специальностью, подразделяются по квалификациям. Квалификация работника - это уровень профессиональной подготовленности, зависящий от объема имеющихся у него знаний, умений, опыта и навыков, необходимых для выполнения определенной работы с наибольшей эффективностью и качеством. Профессиональная деятельность - это являющийся основным источником дохода вид трудовой деятельности человека. Наличие у человека определенной профессии является свидетельством того, что он может квалифицированно выполнять данный вид работ. Современный бухгалтер должен обладать навыками не только чисто учетной работы, но и быть ревизором, финансовым аналитиком, аудитором. Этому способствует соответствующий уровень бухгалтерского образования. Для мастерского владения этими профессиями необходимо в совершенстве знать бухгалтерский учет, его методологию, правила составления финансовой отчетности и ее анализа. Основные виды профессиональной деятельности бухгалтера: учетно-аналитическая; контрольно-ревизионная; аудиторская; консалтинговая; организационно-управленческая; нормативно-методическая и др. Умение вести учет в условиях конкретной организации, знание его техники и технологии, навыки счетного дела особенно важны на низовом уровне бухгалтерского дела. Именно этого обычно не хватает выпускникам вузов и начинающим бухгалтерам и аудиторам в течение первых лет их работы на предприятии. От бухгалтера требуется творческий, осмысленный подход, основанный на знаниях, полученных путем предварительного и последующего обучения, образования и самоподготовки. Профессиональный стандарт – характеристика квалификации, необходимой работнику для осуществления определенного вида профессиональной деятельности, в том числе выполнения определенной трудовой функции (статья 195.1 Трудового кодекса РФ). Применение профстандартов с 1 января 2020 года являются обязательными для государственных организаций. Профессиональные стандарты содержат три основных раздела: общие сведения, описание трудовых функций, характеристика обобщенных трудовых функций. В них четко указаны: основная цель вида профессиональной деятельности; описание трудовых функций; наименования должностей; требования к уровню образования, опыта, повышению квалификации. 2. Профессиональный стандарт «Бухгалтер» Профессиональный стандарт 08.002 «Бухгалтер» утвержден приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 21.02.2019 года № 103н, рег. № 309. Основная цель вида профессиональной деятельности: формирование документированной систематизированной информации об объектах бухгалтерского учета в соответствии с законодательством РФ и составление на ее основе бухгалтерской (финансовой) отчетности, раскрывающей информацию о финансовом положении экономического субъекта на отчетную дату, финансовом результате его деятельности и движении денежных средств за отчетный период, необходимую пользователям этой отчетности для принятия экономических решений. Отнесение к видам экономической деятельности: 69.20 – Деятельность по оказанию услуг в области бухгалтерского учета, по проведению финансового аудита, по налоговому консультированию; 70.22 – Консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления.
Так как главный бухгалтер и начальник отдела – это руководящие должности, стандарт предусматривает особые условия допуска к работе. Например, в АО (за исключением кредитных организаций), главный бухгалтер должен отвечать следующим требованиям: 1) иметь высшее образование; 2) иметь стаж работы, связанной с ведением бухгалтерского учета не менее трех лет из последних пяти календарных лет, а при отсутствии высшего образования в области бухгалтерского учета и аудита – не менее пяти лет из последних семи календарных лет; 3) не иметь неснятой или непогашенной судимости за преступления в сфере экономики. Главный бухгалтер кредитной организации и главный бухгалтер некредитной финансовой организации должны отвечать требованиям, установленным Центральным банком Российской Федерации. Профессиональные стандарты просты и удобны в своем применении и могут быть использованы для разработки должностных инструкций. При нарушении законодательства в части обязательности применения требований, содержащихся в профессиональных стандартах, работодатель может быть привлечен к административной ответственности в соответствии со статьей 5.27 Кодекса об административных правонарушениях РФ. |