Курсовая. 1 описание предметной области
 Скачать 3.92 Mb.
|
|
Эгр - экономический годовой рост; Эr2 - экономический коэффициент от продажи рекламного места. Источники высвобождения средств: 1. сокращение средств, затрачиваемых на размещение рекламы на телевидении и в периодической печати, а также на изготовление и распространение прайс-листов, визитных карточек, буклетов и т.п. Для этого следует установить, от каких затрат организация отказывается в связи с созданием сайта; 2. сокращение средств за счет решения отдельных бизнес-задач посредством сайта. Например, возможность автоматизированного формирования заказов на товары и услуги посредством сайта позволит сократить количество сотрудников либо количество рабочего времени одного сотрудника, занятых этим видом работ. Это позволит перераспределить высвобожденное рабочее время на выполнение других видов работ и, соответственно затрат на оплату труда по решению задачи. От внедрения сайта заказчик ожидает: сокращения средств, затрачиваемых на размещение рекламы на телевидении и в периодической печати, а также на изготовление и распространение баннеров, рекламных листов, буклетов и т.п. Предполагаемое сокращение затрат составляет 50000 рублей; получение дополнительного дохода от продажи рекламного места на сайте. Предполагаемый доход 100000 рублей в год; получение дополнительной прибыли от увеличения продаж, примерно 1млн. рублей. Ожидаемый экономический эффект от внедрения интернет ресурса составляет 1150000 рублей в год. Коэффициент экономической эффективности высчитывается по формуле:
Экономическая эффективность от использования интернет - ресурса «Большой Сад» составляет 16,8. Срок окупаемости проекта рассчитаем по формуле:
Подставим соответствующие значения в формулу 6.32 и получим:
Расчёт экономической эффективности проекта показал, что: затраты на разработку программы составили 68289,62 руб.; ожидаемый годовой экономический эффект от внедрения интернет ресурса составит 1120000 руб.; коэффициент экономической эффективности 16,8; срок окупаемости проекта 1 месяц. 6.2 Функциональная эффективность Функциональная эффективность интернет - ресурса проявится: в обеспечении полноты, точности и доступности информации об организации, ее деятельности, товарах и услугах в любое удобное для пользователя время суток; в оптимизации технологических процессов (например, процесса обработки заказов на товары и услуги). 6.3 Социальная эффективность Социальный эффект от внедрения интернет ресурса выражается в следующем: расширение состава средств продвижения предоставляемых услуг; информирование наибольшего числа заинтересованных лиц о деятельности организации; оптимизация рекламной деятельности организации; поиск новых клиентов и деловых партнеров; формирование положительного имиджа организации. 7 АНАЛИЗ СОБЛЮДЕНИЯ ТРЕБОВАНИЙ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОЧЕГО МЕСТА АДМИНИСТРАТОРА ИНТЕРНЕТ-РЕСУРСА 7.1 Анализ синдрома длительных статических нагрузок на пользователя ПЭВМ. Основополагающими понятиями вредного воздействия эксплуатации компьютерной техники являются синдром компьютерного состояния пользователя (СКСП), который условно состоит из синдрома длительных статических нагрузок (СДСН), синдрома длительных психологических нагрузок (СДПН), синдрома длительных зрительных нагрузок (СДЗН), синдрома запястного канала пользователя (СЗКП) и синдрома нагрузки от излучения компьютера (СНИК) [19]. СКСП-это результат воздействия вредных факторов на пользователя в процессе работы, после окончания работы и в отдаленные сроки. СКСП можно условно разделить на следующие группы: синдром длительных статических нагрузок (СДСН), который является следствием длительного пребывания пользователя в одном и том же положении и повторение одних и тех же трудовых операций; синдром длительных психологических нагрузок (СДПН), который является следствием переработки большого объема информации, необходимостью постоянной оптимизации при решении задачи и построении оптимальной стратегической модели управления системой; синдром длительных зрительных нагрузок (СДЗН), который является следствием большого напряжения на органы зрения и особенностью считывания информации с экрана монитора; синдром запястного канала пользователя (СЗКП), который обусловлен работой пальцев при выполнении операций на клавиатуре в результате постоянного нажатия с усилием и несовершенной формой клавиатуры; синдром длительных нагрузок излучения (СДНИ), который является следствием воздействия различных видов излучения от ПЭВМ [17]. Необходимо отметить, что действие вредных факторов на пользователя является сложной и многофакторной моделью и возникновение заболеваний является причиной нескольких вредных факторов. СКСП в зависимости от времени работы на ПЭВМ приводит к следующим симптомам: боль в мышцах, головная боль и боль органов зрения, боль в области сердца, неровное сердцебиение, одышка, натяжение кожи лба и головы, выпадение волос, снижение половой активности, утомление и головокружение, нарушение ночного сна, сонливость в течение дня, изменение настроения, повышенная раздражительность, депрессия, снижение интеллектуальных способностей и ухудшение памяти. СКСП сопровождается физическим недомоганием, раздражительностью, вялостью, аллергией и воспалением органов зрения. Физическое недомогание проявляется не проходящей усталостью (даже после отдыха), проходящей усталостью (после отдыха); боли в нижней части спины; в области бедер и ног; головной болью в области надбровий и лба, в затылочной, боковой, теменной частях головы; чувство покалывания и онемения, боли в руках, запястьях и кистях; напряженность мышц верхней части туловища (шея, спина, плечи, руки). Необходимо отметить, что перечисленные негативные явления в результате возникновения СКСП нарастают с возрастом пользователя и являются практически не восстанавливаемыми. Рабочее место, оснащенное ПЭВМ, предполагает работу пользователя в положении сидя. Продолжительная и систематическая работа, сидя отрицательно, сказывается на самочувствии пользователя. Человек начинает сутулиться, наклоняет корпус вперед, что в свою очередь вызывает деформацию позвоночника, приводит к травме дисков. От постоянного напряжения мышц начинают болеть плечи и кисти рук. При неудобной рабочей позе и постоянной нагрузке ног, плеч, шеи и рук мышцы длительно пребывают в состоянии сокращения. Поскольку мышечные ткани подолгу не имеют возможности расслабиться, в них ухудшается кровоснабжение, нарушается обмен веществ, накапливаются биопродукты распада и, в частности, молочная кислота. Все выше перечисленное приводит к развитию, например, синдрома длительной статической нагрузки (СДСН). Синдром длительных статических нагрузок (СДСН) является следствием длительного пребывания пользователя в одном и том же положении и повторение одних и тех же трудовых операций. СДСН обусловлен статическим состоянием пользователя при выполнении им операции на ПЭВМ, в результате несовершенных эргономических характеристик оборудования, мебели и рабочего места. Неподвижная поза пользователя в течение длительного времени в напряженном состоянии способствует развитию мышечной слабости, боли в позвоночнике, шее, плечевых суставах, изменению формы позвоночника. Искривление позвоночника приводит к головным болям, которые, в свою очередь, приводят к постоянной утомляемости и стрессу. 7.2 Разработка мер по профилактике синдрома длительных статических нагрузок на пользователя ПЭВМ Меры профилактики-правильная организация рабочего места, режим труда и отдыха и комплексы физических упражнений. 7.2.1 Организация рабочего места Проектирование рабочих мест ПЭВМ относится к числу важных проблем эргономического проектирования в области вычислительной техники. Планировка рабочего места осуществляется на основании ГОСТ 12.2.032-78 и СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03 [15], [16]. В основу планировки рабочего места положены антропометрические характеристики оператора (рост, усилия, показания зрения и слуха и др.) [16]. Размеры рабочего места должны соответствовать антропометрическим характеристикам конкретного пользователя. Основным рабочим положением пользователя является положение сидя. Рабочее место и взаимное расположение всех элементов соответствует антропометрическим, физическим, психологическим требованиям и характеру работы. В частности, при организации рабочего места программиста соблюдены следующие основные условия: оптимальное размещение оборудования, входящего в состав рабочего места, и достаточное рабочее пространство, позволяющее осуществлять все необходимые движения и перемещения. Эргономическими аспектами проектирования рабочих мест ПЭВМ являются: высота рабочей поверхности, размеры пространства для ног, требования к расположению документов на рабочем месте (наличие и размеры подставки для документов, возможность различного размещения документов), расстояние от органов зрения пользователя до экрана, документа, клавиатуры и характеристики рабочего кресла, требования к поверхности рабочего стола, регулируемость элементов рабочего места. Главными элементами рабочего места пользователя ПЭВМ являются стол и кресло. Основным рабочим положением является положение сидя. При проектировании рабочего места выполнены требования моторного поля, максимальной зоны досягаемости рук и оптимальной зоны [18]. Моторное поле-пространство рабочего места, в котором могут осуществляться двигательные действия человека. Максимальная зона досягаемости рук-это часть моторного поля рабочего места, ограниченного дугами, описываемыми максимально вытянутыми руками при движении их в плечевом суставе. Оптимальная зона-часть моторного поля рабочего места, ограниченного дугами, описываемыми предплечьями при движении в локтевых суставах с опорой в точке локтя и с относительно неподвижным плечом. Зоны досягаемости рук в горизонтальной плоскости показаны на рисунке 7.1, где а - зона максимальной досягаемости; б - зона досягаемости пальцев при вытянутой руке; в - зона легкой досягаемости ладони; г - оптимальное пространство для грубой ручной работы; д - оптимальное пространство для тонкой ручной работы.  Рисунок 7.1-Зоны досягаемости рук в горизонтальной плоскости Оптимальное размещение предметов труда и документации в зонах досягаемости: дисплей размещается в зоне а (в центре); системный блок размещается в предусмотренной для этого нише стола; клавиатура - в зоне г/д; «мышь» - в зоне в справа; сканер - в зоне а/б (слева); принтер находится в зоне а (справа); документация: необходимая при работе-в зоне легкой досягаемости ладони-в; литература, неиспользуемая постоянно-в выдвижных ящиках стола. На рисунке 7.2 показан пример размещения основных и периферийных составляющих ПК на рабочем столе пользователя ПЭВМ, где 1-сканер, 2-монитор, 3-принтер, 4-поверхность рабочего стола, 5-клавиатура, 6-манипулятор типа «мышь».  Рисунок 7.2-Размещение основных и периферийных устройств Выполним анализ организации на рабочем месте. Стол удовлетворяет следующим условиям [15]: высота стола выбрана с учетом возможности сидеть свободно, в удобной позе, при необходимости опираясь на подлокотники (высота рабочей поверхности-720мм); ширина рабочей поверхности стола-800 мм; нижняя часть стола сконструирована так, чтобы пользователь ПЭВМ удобно сидел, не был вынужден поджимать ноги (рабочий стол имеет пространство для ног высотой 600 мм, шириной-500 мм, глубиной на уровне колен-450 мм и на уровне вытянутых ног-650 мм); поверхность стола обладает свойствами, исключающими появление бликов в поле зрения пользователя ПЭВМ; конструкция стола предусматривает наличие 4 выдвижных ящиков. Рабочее кресло-подъемно-поворотное, регулируемое по высоте и углам наклона сиденья и спинки, а также расстоянию спинки от переднего края сиденья, при этом регулировка каждого параметра является независимой, легко осуществляется и имеет надежную фиксацию [17]. Конструкция рабочего кресла обеспечивает [18]: ширину и глубину поверхности сиденья 500 мм; поверхность сиденья с закругленным передним краем; высоту опорной поверхности спинки 300 мм, ширину - 450 мм и радиус кривизны горизонтальной плоскости-400 мм; угол наклона спинки в вертикальной плоскости 25 градусов; регулировку расстояния спинки от переднего края сиденья в пределах 310 мм; стационарные подлокотники длиной 320 мм и шириной 60 мм; регулировку подлокотников по высоте над сиденьем в пределах 240 мм и внутреннего расстояния между подлокотниками в пределах 420 мм. Клавиатура располагается на поверхности стола на расстоянии 100-300 мм от края, обращенного к пользователю. Видеомонитор располагается на расстоянии 650 мм от органов зрения пользователя до экрана, наклон экрана назад по отношению к горизонтальной плоскости 95 градусов. Существенное значение для производительной и качественной работы на компьютере имеют размеры знаков, плотность их размещения, контраст и соотношение яркостей символов и фона экрана. Так как расстояние от органов зрения до экрана видеомонитора составляет 650мм, то высота знака составляет не менее 3 мм, оптимальное соотношение ширины и высоты знака составляет 3:4, а расстояние между знаками-15-20% их высота. Соотношение яркости фона экрана и символов-от 1:2 до 1:15. На рабочем месте пользователя ПЭВМ установлен ЖК-монитор. ЖК-монитор не создает вокруг себя очень вредного для здоровья человека постоянного электростатического потенциала, так как имеет нулевой постоянный потенциал дисплея, потому что не обстреливается из электронной пушки. Малый вес ЖК-монитора. ЖК-монитор это тонкая пластина со стойкой, которая нужна, чтобы зафиксировать ЖК-пластину в удобном положении. На сегодняшний день ЖК-монитор обладает в несколько раз лучшими эргономическими показателями, чем ЭЛТ монитор. Основное преимущество ЖК монитора в том, что он создает минимальную нагрузку на глаза и соответствует всем требованиям СанПин 2.2.2/2.4.1340-03. 7.2.2 Санитарно-гигиенические характеристики для рабочего места пользователя ПЭВМ В помещении в течение всего года поддерживаются нормальные значения температуры, влажности воздуха, и скорости движения воздуха, нормы микроклимата на рабочих местах приведены в таблице 7.1 и в таблице 7.2 [18].
Условия освещенности в помещении играют роль сохранения зрительного комфорта. С одной стороны, ничто не должно мешать восприятию информации с экрана видеомонитора, с другой-пользователь должен хорошо видеть клавиатуру, бумажные тексты, которыми приходится пользоваться, и общую обстановку, людей, с которыми общается при выполнении работы. Источник света в помещении-люминесцентные лампы, высота подвески светильников | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
