Главная страница
Навигация по странице:

  • Трудово ́ й догово ́ р

  • Обязательные условия трудового договора

  • 36) Понятие и виды рабочего времени, времени отдыха труда

  • 37) Понятие административного проступка. Основания, порядок привлечения и виды административной ответственности. Административное правонарушение

  • 38)Понятие, правовой статус и виды органов исполнительной власти. Государственная служба.Правовые акты в сфере управления

  • 39) Закон о государственной тайне

  • 40)Налоговая система РФ. Ответственность за нарушения налогового законодательства.

  • 41)Правовые основы банковской системы РФ Банки могут осуществлять следующие банковские операции

  • Право билеты. Правоведение ,билеты. 1 Основные теории происхождения государств


    Скачать 2.41 Mb.
    Название1 Основные теории происхождения государств
    АнкорПраво билеты
    Дата16.01.2023
    Размер2.41 Mb.
    Формат файлаrtf
    Имя файлаПравоведение ,билеты.rtf
    ТипДокументы
    #889693
    страница5 из 5
    1   2   3   4   5

    35) Трудовой договор: понятие, стороны и содержание, основания и порядок заключения, изменения и прекращения.

    Трудово́й догово́р — в трудовом праве договор между работником и работодателем, устанавливает их взаимные права и обязанности. Соглашение между работником и работодателем, в соответствии с которым работник обязуется лично выполнять работу по определённой должности, соответствующей его квалификации. Работодатель обязуется предоставлять работнику работу, обеспечивать условия труда, своевременно выплачивать заработную плату.

    В Российской Федерации по трудовому договору работник принимает на себя обязанность выполнять работу в рамках служебных обязанностей по определённой специальности, согласно своей квалификации и (или) должности с подчинением внутреннему трудовому распорядку, а работодатель обязуется обеспечивать соответствующие условия труда согласно нормам трудового законодательства, правилам внутреннего трудового распорядка, коллективного и трудового договора.Перед заключением трудового договора на работодателе лежит обязанность по ознакомлению работника также с иными локальными нормативными актами организации.Обязательные нормы трудового договора в основном регулируются Трудовым кодексом и иными правовыми актами трудового законодательства, а для отдельных организаций, отраслей хозяйства или административно-территориальных единиц могут устанавливаться также коллективными договорами.

    Обязательные условия трудового договора

    Обязательными условиями трудового договора являются:

    • место работы (с указанием структурного подразделения);

    • дата начала работы;

    • наименование должности, специальности, профессии с указанием квалификации в соответствии со штатным расписанием организации или конкретная трудовая функция;

    • права и обязанности работника;

    • права и обязанности работодателя;

    • характеристики условий труда, компенсации и льготы работникам за работу в тяжёлых, вредных и (или) опасных условиях;

    • режим труда и отдыха (если он в отношении данного работника отличается от общих правил, установленных в организации);

    • условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или должностного оклада работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты);

    • виды и условия социального страхования, непосредственно связанные с трудовой деятельностью.

    Условия расторжения по инициативе работодателя

    Расторжение договора работодателем разрешается сразу, не дожидаясь окончания испытательного срока, с предупреждением работника за три дня в письменной форме и указанием причин, послуживших причиной для признания этого работника не выдержавшим испытание.

    Если сотрудник прошёл испытательный срок, то трудовой договор может быть расторгнут по инициативе работодателя, в частности, в следующих случаях:

    • ликвидации организации;

    • сокращения штата;

    • неоднократного неисполнения работником трудовых обязанностей;

    • разглашения коммерческой тайны

    36) Понятие и виды рабочего времени, времени отдыха труда

    Рабочим временем в трудовом праве называется установленная законодательством или на его основе часть календарного времени, в течение которого работники в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка обязаны выполнять свои трудовые обязанности на предприятии, в учреждении, организации

    Нормальная продолжительность рабочего времени работников на предприятиях, в учреждениях и организациях не может превышать 40 часов в неделю (ст. 42 КЗоТ РФ). Это общеустановленное рабочее время. Оно распространяется на всех работников, за исключением тех, для которых законодательством определена сокращенная продолжительность рабочего времени.

    Заработная плата (оплата труда работника) — вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты и стимулирующие выплаты. (ст.129 ТК РФ) 

    Понятие времени отдыха

     Согласно ст. 106 Трудового кодекса РФ под временем отдыха понимается время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению (например, для занятия спортом и восстановления физических сил, выполнения домашних дел, учебы, развлечения).    Предоставление работнику времени отдыха не означает, что в этот период он не может заниматься трудом, т.е. выполнять ту или иную работу; чем ему заниматься в это время, работник решает исключительно сам.

    Виды времени отдыха

    Согласно ст. 107 Трудового кодекса РФ видами времени отдыха являются: 
       - перерывы в течение рабочего дня (смены); 
       - ежедневный (междусменный) отдых;    - выходные дни (еженедельный непрерывный отдых); 
       - нерабочие праздничные дни;
       - отпуска. 
       Перерывы в течение рабочего дня (смены) предоставляются для отдыха и питания (ст. 108 ТК) или для обогревания и отдыха (ст. 109 ТК). 

    37) Понятие административного проступка. Основания, порядок привлечения и виды административной ответственности.

    Административное правонарушение — противоправное, виновное действие или бездействие физического или юридического лица, за которое законодательством об административных правонарушениях установлена административная ответственность.

    Объектами посягательства при административных правонарушениях могут являться собственность, здоровье населения и общественная нравственность, общественный порядок, экология и т. д

    Признаки административного правонарушения[]

    • деяние (действие/бездействие)

    • противоправность — заключается в совершении деяния, нарушении нормы административного и иных отраслей права (трудового, земельного, финансового), охраняемых мерами административной ответственности.

    • виновность — противоправные деяния являются административным правонарушением только в том случае, если имеет место вина данного лица, то есть содеянное было совершено умышленно или по неосторожности.

    • наказуемость деяния — то есть за содеянное наступает административная ответственность.

    Признаки административного правонарушения | 

    • деяние (действие/бездействие)

    • противоправность — заключается в совершении деяния, нарушении нормы административного и иных отраслей права (трудового, земельного, финансового), охраняемых мерами административной ответственности.

    • виновность — противоправные деяния являются административным правонарушением только в том случае, если имеет место вина данного лица, то есть содеянное было совершено умышленно или по неосторожности.

    • наказуемость деяния — то есть за содеянное наступает административная ответственность.

    Ответственность за административное правонарушение 

    Совершение административного правонарушения служит основанием для применения особых мер ответственности: административного наказания. Основной формой такого наказания является штраф, но могут предусматриваться и иные меры: предупреждениелишение специального права (например, права управления транспортным средством), приостановление деятельности организации, административный арест и другие.

    38)Понятие, правовой статус и виды органов исполнительной власти. Государственная служба.Правовые акты в сфере управления

    Правовой статус личности – юридически закрепленное положение личности в государстве и обществе. Правовой статус личности представляет собой часть общественного статуса и относится к качеству человека и гражданина.

    Органы исполнительной власти классифицируются по целому ряду оснований. По территории действия различаются: федеральные органы исполнительной власти, которые распространяют свою деятельность на всю территорию Российской Федерации; территориальные органы федеральных органов исполнительной власти, которые создаются федеральными органами для осуществления своих полномочий в субъектах Федерации, а также на территории нескольких субъектов Российской Федерации; органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, которые распространяют свое действие на территорию данного субъекта Федерации (республики в составе России, края, области, автономной области, автономного округа, города федерального значения - Москвы или Санкт-Петербурга). По характеру компетенции органы исполнительной власти подразделяются на органы: общей компетенции, ведающие всеми отраслями и сферами управления на соответствующей территории; отраслевой компетенции, ведающие какой-либо одной отраслью управления (например, атомной энергией, здравоохранением, обороной, юстицией и др.); межотраслевой компетенции, ведающие вопросами управления, имеющими межотраслевое значение (охраной окружающей среды, стандартизацией, статистикой и др.); специальной компетенции, осуществляющие надзорные, контрольные, разрешительные и некоторые иные функции (например, надзор за безопасным ведением работ в атомной энергетике); внутриотраслевой (внутриведомственной) компетенции, ведающие вопросами управления каким-либо направлением работ внутри отрасли. По организационно-правовым формам и названию различают: правительства, кабинеты министров (имеющие статус правительств), министерства, государственные комитеты, комитеты, комиссии, службы, агентства, надзоры, советы, администрации, мэрии, главные управления, управления, департаменты, отделы, инспекции, палаты, центры, комплексы. По порядку разрешения вопросов органы исполнительной власти делятся на единоначальные, в которых подведомственные им вопросы разрешаются единолично руководителем данного органа (министерства, управления, администрации и др.), и коллегиальные, в которых подавляющее большинство вопросов, причем имеющих наиболее важное значение, обсуждаются и разрешаются только коллегиально. Примером коллегиального органа является Правительство Российской Федерации.

    Государственная служба — профессиональная деятельность в аппарате государственного управления. В различных странах как состав, так и функции госслужащих определяется по разному. В частности, различия касаются принадлежности к госслужащим военных, сил поддержания порядка, служащих местных администраций, а также выборных политиков.

    Правовые акты управления

    Понятие правовых актов управления. Правовым актам уп­равления присущи следующие признаки.

    правовой акт является подзаконным актом, т. е. издается на основе и во исполнение Конституции РФ, законов, а кроме того, любых других актов, обладающих более высокой юридической силой,правовой акт управления опирается на властные полномочия органов государственного управления, а потому предстает в виде одностороннего юридически властного волеизъявления, а точнее — предписания, носит императивный и обязательный характер, определяет правила должного поведения людей. При несоблюдении этого акта применяются меры государственного принуждения (например, меры административной ответственности);

    правовой акт управления издается только полномочным органом государственного управления и от имени государства, а потому носит официальный характер

    39) Закон о государственной тайне

    Настоящий Закон регулирует отношения, возникающие в связи с отнесением сведений к государственной тайне, их засекречиванием или рассекречиванием и защитой в интересах обеспечения безопасности Российской Федерации.

    Законодательство Российской Федерации о государственной тайне основывается на Конституции Российской Федерации, Законах Российской Федерации «О безопасности» и «О государственной тайне».

    Перечень сведений, составляющих государственную тайну, определяется федеральным законом «О государственной тайне» ,на основании которого межведомственная комиссия по защите государственной тайны формирует перечень сведений, отнесённых к государственной тайне.

    На распространение таких сведений государством устанавливаются ограничения с момента их создания или заблаговременно; государство с целью упорядочивания обращения таких сведений формирует необходимые нормативные акты.

    Законом «О государственной тайне» запрещается относить к государственной тайне и засекречивать сведения: о чрезвычайных происшествиях и катастрофах, угрожающих безопасности и здоровью граждан, и их последствиях, а также о стихийных бедствиях, их официальных прогнозах и последствиях; о состоянии экологии, здравоохранения, санитарии, демографии, образования, культуры, сельского хозяйства, а также о состоянии преступности;

    о привилегиях, компенсациях и социальных гарантиях, предоставляемых государством гражданам, должностным лицам, предприятиям, учреждениям и организациям; о фактах нарушения прав и свобод человека и гражданина; о размерах золотого запаса и государственных валютных резервах Российской Федерации; о состоянии здоровья высших должностных лиц Российской Федерации; о фактах нарушения законности органами государственной власти и их должностными лицами.

    Государственную тайну составляют:

    • сведения в военной области:

    • сведения в области экономики, науки и техники:

    • сведения в области внешней политики и экономики:

    • сведения в области разведывательной, контрразведывательной и оперативно-розыскной деятельности, а также в области противодействия терроризму и в области обеспечения безопасности лиц, в отношении которых принято решение о применении мер государственной защиты:

    40)Налоговая система РФ. Ответственность за нарушения налогового законодательства.

    Налоговая система — основанная на определенных принципах система урегулированных нормами права общественных отношений, складывающихся в связи с установлением и взиманием налогов и сборов.

    Основой налоговой системы являются налоги и сборы. С помощью налоговой системы государство реализует свои функции по управлению финансовыми потоками в государстве и в более широком смысле экономикой страны вообще.

    Налоговые правонарушения и ответственность за их совершение установлены разделом VI НК РФ. Предусмотренная НК РФ ответственность за деяние, совершенное налогоплательщиком, наступает, если это деяние не содержит признаков состава преступления, предусмотренного уголовным законодательством РФ.

    Налогоплательщик может быть привлечен к налоговой ответственности с 16-летнего возраста при условии, что оно виновно в совершении налогового правонарушения.

    Налогоплательщик признается виновным в совершении налогового правонарушения, если противоправное деяние совершено им умышленно или по неосторожности.

    Налогоплательщик не подлежит ответственности за совершение налогового правонарушения, если:

    деяние, содержащее признаки налогового правонарушения, совершено вследствие стихийного бедствия или других чрезвычайных и непреодолимых обстоятельств;

    деяние, содержащее признаки налогового правонарушения, совершено налогоплательщиком в состоянии, при котором он не мог отдавать себе отчета в своих действиях или руководить ими вследствие болезненного состояния;

    Налоговые санкции устанавливаются и применяются в виде денежных штрафов в размерах, предусмотренных соответствующими статьями главы 16 НК РФ.

    Обстоятельствами, смягчающими ответственность за совершение налогового правонарушения, признаются:

    совершение правонарушения вследствие стечения тяжелых личных или семейных обстоятельств;

    совершение правонарушения под влиянием угрозы или принуждения, либо в силу материальной, служебной или иной зависимости;

    Обстоятельством, отягчающим ответственность, признается совершение налогового правонарушения лицом, ранее привлекаемым к ответственности за аналогичное правонарушение.

    41)Правовые основы банковской системы РФ

    Банки могут осуществлять следующие банковские операции:

    • привлекать вклады и предоставлять их заемщикам по соглашению с ними;

    • осуществлять расчеты по поручению клиентов и банков-корреспондентов и их кассовое обслуживание,

    • открывать и вести счета клиентов и банков-корреспондентов, в том числе иностранных;

    • выпускать, покупать, продавать и хранить платежные документы и ценные

    • покупать и продавать наличную иностранную валюту и валюту, находящуюся на счетах и во вкладах

    • привлекать и размещать средства и управлять устными бумагами по поручению клиентов;

    • оказывать брокерские и консультативные услуги;

    На территории Российской Федерации также возможно создание других кредитных учреждений — таких учреждений, не являющихся банками, которые могут выполнять отдельные банковские операции. В настоящее время такие учреждения не получили широкого распространения.

    Как видно из самого определения банка, Центральный Банк выделяется из массы других коммерческих банков наличием властных полномочий по отношению к последним и образует первый уровень банковской системы РФ. Второй уровень банковской системы включает коммерческие банки различных видов, а также другие кредитные учреждения, получившие лицензию на осуществление отдельных банковских операций.

    Необходимо отметить, что подобное построение банковской системы соответствует мировым стандартам: банковские системы большинства зарубежных стран построены по двухуровневому принципу, что позволяет осуществлять наиболее эффективное правовое регулирование банковского дела в государстве.

    45)Экологическое право

    Экологическое право — особое комплексное образование, представляющее собой совокупность правовых норм, регулирующих общественные отношения в сфере взаимодействия общества и природы.

    Принципы:

    -Право на благоприятную окружающую среду

    -Предотвращение вреда окружающей среде

    -Охрана жизни и здоровья человека

    -Сохранение и защита экологического равновесия

    Федеральный закон

    В соответствии с Конституцией Российской Федерации каждый имеет право на благоприятную окружающую среду, каждый обязан сохранять природу и окружающую среду, бережно относиться к природным богатствам, которые являются основой устойчивого развития, жизни и деятельности народов, проживающих на территории Российской Федерации.

    Настоящий Федеральный закон определяет правовые основы государственной политики в области охраны окружающей среды, сохранение благоприятной окружающей среды, биологического разнообразия и природных ресурсов в целях удовлетворения потребностей нынешнего и будущих поколений, укрепления правопорядка в области охраны окружающей среды.

    Настоящий Федеральный закон регулирует отношения в сфере взаимодействия общества и природы, возникающие при осуществлении хозяйственной и иной деятельности, связанной с воздействием на природную среду как важнейшую составляющую окружающей среды, являющуюся основой жизни на Земле, в пределах территории Российской Федерации, а также на континентальном шельфе и в исключительной экономической зоне Российской Федерации.
    1   2   3   4   5


    написать администратору сайта