55 готовых документовпо управлению персоналом сопы, положения, регламенты
 Скачать 1.43 Mb.
|
|
Тема Дата прове- дения занятия Подпись настав- ника Подпись стажируе- мого При- меча- ние 9 Неотложные состояния у детей. принципы оказа- ния неотложной помощи 10 доступность и качество медицинской помощи. права пациентов. права медицинского работника 11 Требования охраны труда и противопожарной безопасности 12 Медицинская этика и деонтология 13 Зачет ДвУХНЕДЕЛьНАЯ НЕДЕЛьНАЯ ПРОГРАММА СтАЖИРОвКИ впервые принятых медицинских сестер процедурного кабинета в отделение детской медицинской реабилитации и амбулаторной хосписной помощи ГАУЗ «КДМЦ» Ф. И. О. и должность стажируемого Ф. И. О. и должность наставника № п/п Тема Дата прове- дения занятия Подпись настав- ника Подпись стажируе- мого При- меча- ние 1 до выхода на работу: – организовать рабочее место; – провести инструктаж по охране труда и технике безопасности 2 Знакомство с учреждением: – представить работника коллективу; – представить коллектив работнику; – предоставление информации об условиях труда; – требования, которые необходимо выполнять работнику; – организационная структура учреждения, под- разделения и руководящего состава; – правила внутреннего распорядка отделения, внешний вид; – должностная инструкция медсестры процедур- ной, график работы; – трудовое законодательство 3 Сандезрежим. алгоритмы. приготовление дез- растворов, хранение и использование. Техника безопасности при работе с дезсредствами. виды уборок. Техника проведения. Режимы кварцева- ния, проветривания помещений 55 готовых документов по управлению персоналом: СОПы, положения, регламенты 69 № п/п Тема Дата прове- дения занятия Подпись настав- ника Подпись стажируе- мого При- меча- ние 4 приказы по профилактике виЧ-инфекции. про- филактика аварийных ситуаций. Состав аптечки для оказания неотложной помощи 5 правила обращения с медицинскими отходами – СанпиН 2.1.7.2790-10, профилактика вБи – СанпиН 2.1.3.2630-10, профилактика гепатита – приказ № 408 6 подготовка кабинета к работе. Накрытие инструмен- тального столика. подготовка пациентов к взятию крови. Технология взятия крови на все виды лабора- торных исследований. правильная транспортировка исследуемого материала в лабораторные отделения 7 правила использования вакуумных си- стем для забора крови. Техника постановки в/в, в/м, п/к, в/к инъекций. оказание неотлож- ной доврачебной помощи 8 ведение документации в кабинете. ведение журна- лов, правила оформления сопроводительных блан- ков при транспортировке анализов. подача сведе- ний и отчетов о выполненных манипуляциях и т. д. 9 Работа с медикаментами. приказы, памятки по выписыванию и хранению медпрепаратов, спирта, расходного материала 10 Санитарно-просветительная работа. правила работы с людьми с ограниченными воз- можностями. Регламент для среднего медперсонала 11 Сдача зачетов ДвУХНЕДЕЛьНАЯ НЕДЕЛьНАЯ ПРОГРАММА СтАЖИРОвКИ впервые принятых медсестер по физиотерапии в отделение детской медицинской реабилитации и амбулаторной хосписной помощи ГАУЗ «КДМЦ» Ф. И. О. и должность стажируемого Ф. И. О. и должность наставника № п/п Тема Дата прове- дения занятия Подпись настав- ника Подпись стажируе- мого При- меча- ние 1 до выхода на работу: – организовать рабочее место; – провести инструктаж по охране труда и технике безопасности 55 готовых документов по управлению персоналом: СОПы, положения, регламенты 70 № п/п Тема Дата прове- дения занятия Подпись настав- ника Подпись стажируе- мого При- меча- ние 2 Знакомство с учреждением: – представление работника коллективу; – представление коллектива работнику; – предоставление информации об условиях труда; – требования, которые необходимо выполнять работнику; – организационная структура учреждения, под- разделения и руководящего состава; – правила внутреннего распорядка отделения, внешний вид; – должностная инструкция медсестры по физио- терапии, график работы; – трудовое законодательство 3 правила обращения с медицинскими отхода- ми – СанпиН 2.1.7.2790-10, профилактика вБи – СанпиН 2.1.3.2630-10, приказы по профилактике виЧ-инфекции. Соблюдение сандезрежима в отделении. алго- ритмы. приготовление дезрастворов, хранение и использование. Техника безопасности при работе с дезсредствами. виды уборок, техника проведения 4 Работа в кабинете высокочастотной терапии Знакомство с аппаратурой, техникой безопасно- сти кабинета. Соблюдение сандезрежима в кабинете. отпуск процедур под контролем медсестры. оформление формы 044, заполнение журнала первичных больных и дневника медсестры 5 Работа в кабинете светолечения: Знакомство с аппаратами, средствами индивиду- альной защиты и техникой безопасности. дезинфекция. определение биодозы, знакомство со схемами светолечения. Заполнение формы 044 и дневника медсестры 6 Работа в кабинете низкочастотной терапии. Знакомство с техникой безопасности кабинета, стерилизацией прокладок, с правилами хранения лекарственных препаратов и их дозировкой для лечения. отпуск процедур, подбор дозировок тока для каждого вида лечения под контролем мед- сестры. Знакомство с документацией кабинета, веде- ние журнала первичных больных, дневника медсестры 55 готовых документов по управлению персоналом: СОПы, положения, регламенты 71 № п/п Тема Дата прове- дения занятия Подпись настав- ника Подпись стажируе- мого При- меча- ние 7 Работа в кабинете магнитотерапии. Знакомство с техникой безопасности кабинета. обработка индукторов. правила отпуска процедур. отпуск процедур под контролем медсестры 8 Работа в кабинете теплолечения: знакомство с аппаратами, техникой безопасности и требованиями к помещениям и размещению оборудования. Техника и методика отпуска процедур под контро- лем медсестры кабинета. инструктаж по противопожарной безопасности и знакомство с огнетушителем оу-2 9 Работа в ингалятории: знакомство с аппаратами, техникой безопасности, требованиями к помещению. дезинфекция масок, шлангов. отпуск процедур, знакомство с препаратами для ингаляции, дозировка и время процедуры 10 Работа в кабинете электросонтерапии: знакомство с аппаратурой ЭС-10-5, с техникой безопасности, требованиями к помещению. отпуск процедур, дозирование, обработка электродов. Составление ежедневных отчетов по отпуску про- цедур, процедурных единиц 11 Сдача зачетов ДвУХНЕДЕЛьНАЯ НЕДЕЛьНАЯ ПРОГРАММА СтАЖИРОвКИ впервые принятых медицинских сестер по массажу в отделение детской медицинской реабилитации и амбулаторной хосписной помощи ГАУЗ «КДМЦ» Ф. И. О. и должность стажируемого Ф. И. О. и должность наставника № п/п Тема Дата прове- дения занятия Подпись настав- ника Подпись стажируе- мого При- меча- ние 1 до выхода на работу: – организовать рабочее место; – провести инструктаж по охране труда и технике безопасности 55 готовых документов по управлению персоналом: СОПы, положения, регламенты 72 № п/п Тема Дата прове- дения занятия Подпись настав- ника Подпись стажируе- мого При- меча- ние 2 Знакомство с учреждением: – представление работника коллективу; – представление коллектива работнику; – предоставление информации об условиях тру- да. График работы; – требования, которые необходимо выполнять работнику; – организационная структура учреждения, под- разделения и руководящего состава медорга- низации; – правила внутреннего распорядка отделения, внешний вид, личная гигиена; – должностная инструкция медсестры по мас- сажу; – трудовое законодательство 3 Соблюдение сандезрежима в отделении, на рабо- чем месте. приготовление дезрастворов, хране- ние и использование. Техника безопасности при работе с дезсредствами. виды уборок. Техника проведения. Режимы кварцевания, проветривания помещений 4 правила обращения с медицинскими отхода- ми – СанпиН 2.1.7.2790-10, профилактика вБи – СанпиН 2.1.3.2630-10, приказы по профилактике виЧ-инфекции. алгоритмы. профилактика ава- рийных ситуаций. Состав аптечки для оказания неотложной помощи 5 Массаж при заболеваниях органов дыхания. Мас- саж при заболеваниях органов ЖКТ 6 Массаж детей до года 7 Массаж при неврологических заболеваниях детей старше года. Массаж при травмах и заболеваниях опорно-дви- гательного аппарата 8 Массаж при заболеваниях органов мочеполовой системы 9 Работа с медикаментами. приказы, памятки по выписыванию и хранению медпрепаратов 10 Санитарно-просветительная работа. правила работы с людьми с ограниченными воз- можностями. Регламент для среднего медперсо- нала 11 Сдача зачетов 55 готовых документов по управлению персоналом: СОПы, положения, регламенты 73 ДвУХНЕДЕЛьНАЯ НЕДЕЛьНАЯ ПРОГРАММА СтАЖИРОвКИ впервые принятого помощника воспитателя в отделении детской медицинской реабилитации и амбулаторной хосписной помощи ГАУЗ «КДМЦ» Ф. И. О. и должность стажируемого Ф. И. О. и должность наставника № п/п Тема Дата прове- дения занятия Подпись настав- ника Подпись стажируе- мого При- меча- ние 1 до выхода на работу: – организовать рабочее место; – провести инструктаж по охране труда и технике безопасности 2 Знакомство с учреждением: – представление работника коллективу; – представление коллектива работнику; – предоставление информации об условиях труда; – требования, которые необходимо выполнять работнику; – организационная структура учреждения, под- разделения и руководящего состава; – правила внутреннего распорядка отделения, внешний вид; – должностная инструкция помощника воспитателя; – трудовое законодательство 3 приход на работу. Личная гигиена. внутренний распорядок больницы, отделения Кпо. общее знакомство с отделением. должностные обязан- ности. Техника безопасности на рабочем месте 4 Санитарно-эпидемиологический режим в отделе- нии, на рабочем месте. приготовление дезраство- ров, разведение, хранение и использование. Техника безопасности при работе с дезсредствами 5 виды уборок – текущая, генеральная, заключи- тельная. Режимы кварцевания, проветривания помещений 6 изучение СанпиН 2.1.7.2790-10 «Санитарно- эпидемиологические требования к обращению с медицинскими отходами». Работа на своем рабочем месте под контролем старшей медсестры и сестры-хозяйки 7 изучение Санпин 2.1.3.2630-10 «Санитарно-эпи- демиологические правила и требования к органи- зациям, осуществляющим медицинскую деятель- ность». Работа на своем рабочем месте под контролем старшей медсестры и сестры-хозяйки 55 готовых документов по управлению персоналом: СОПы, положения, регламенты 74 № п/п Тема Дата прове- дения занятия Подпись настав- ника Подпись стажируе- мого При- меча- ние 8 Техника безопасности и пожарной защиты на ра- бочем месте. планы по эвакуации больных, мед- персонала, медицинского имущества отделения в случаях возникновения ЧС. Работа на своем рабочем месте под контролем сестры-хозяйки. утилизация отходов 9 Закрепление пройденного материала. Работа на сво- ем рабочем месте под контролем сестры-хозяйки 10 Закрепление пройденного материала. Работа на сво- ем рабочем месте под контролем сестры-хозяйки 11 Закрепление пройденного материала. Работа на сво- ем рабочем месте под контролем сестры-хозяйки 12 Сдача зачетов по пройденным материалам. Рабо- та в кабинете ДвУХНЕДЕЛьНАЯ НЕДЕЛьНАЯ ПРОГРАММА СтАЖИРОвКИ резерва старших медицинских сестер в отделении детской медицинской реабилитации и амбулаторной хосписной помощи ГАУЗ «КДМЦ» Ф. И. О. и должность стажируемого Ф. И. О. и должность наставника № п/п Тема занятий День и дата прове- дения занятия Подпись настав- ника Подпись стажируе- мого При- меча- ние 1 положение о старшей медицинской сестре. долж- ностная инструкция старшей медсестры. виды руководства. Трудовое законодательство 1-й день 2 Подбор и комплектование кадров младшего и среднего медперсонала: – определение потребности отделения в младшем и среднем медперсонале; – планирование численности персонала; – осуществление подбора младшего и среднего медперсонала; – проведение собеседования при приеме на работу; – проведение первичного инструктажа на рабочем месте нового работника; – организация адаптации нового сотрудника; – ведение документации в установленном порядке 2-й день 55 готовых документов по управлению персоналом: СОПы, положения, регламенты 75 № п/п Тема занятий День и дата прове- дения занятия Подпись настав- ника Подпись стажируе- мого При- меча- ние 3 Организация труда сестринского медперсо- нала: – информирование медицинских сестер о зада- чах и функциях, возложенных на них по виду деятельности; – составление и представление к утверждению должностных инструкций сестринского и младшего медицинского персонала подразделения; – обеспечение рабочих мест инструктивным материалом, выписками из приказов, алгоритмами, необходимым оборудованием, иМН и т. д.; – осуществление рациональной расстановки, пере- мещения и использования младшего и среднего медперсонала; – определение порядка выполнения работ се- стринским персоналом; – наблюдение, координация и оценка деятельно- сти медицинских сестер; – обеспечение условий и контроль соблюдения нормативов труда и отдыха сестринским персо- налом; – контроль соблюдения этики; – контроль соблюдения правил внутреннего распорядка и трудовой дисциплины средним медперсоналом; – представление и внесение предложений о представлении младшего и среднего медперсонала к различным видам поощрения и привлечению к дисциплинарной или другой ответственности; – подготовка отчетных данных, сведений и других материалов по видам деятельности среднего и младшего медперсонала 3-й день 4 Охрана труда сестринского медперсонала: – проведение вводного и периодических инструк- тажей по охране труда и технике безопасности; – обеспечение безопасных условий труда младше- го и среднего медперсонала; – оганизация обучения, проверки знаний и выпол- нения работниками инструкций по технике безо- пасности, производственной санитарии, гигиене труда, противопожарной безопасности; – организация и контроль прохождения медицин- ским персоналом предварительных и периоди- ческих осмотров, диспансеризации, плановой и экстренной вакцинации; – ведение документации в установленном порядке 4-й день 55 готовых документов по управлению персоналом: СОПы, положения, регламенты 76 № п/п Тема занятий День и дата прове- дения занятия Подпись настав- ника Подпись стажируе- мого При- меча- ние 5 Организация инфекционного контроля и обе- спечение инфекционной безопасности: – проведение вводного и текущего инструктажа среднего и младшего медперсонала по инфекци- онной безопасности; – организация эпидемиологической безопасности по виду деятельности. действующие приказы; – проведение контроля качества санитарно-проти- воэпидемического режима; – проведение мероприятий по профилактике про- фессионального заражения медперсонала; – организация и контроль качества дезинфекцион- ных мероприятий; – осуществление контроля правил сбора, хране- ния и удаления медицинских отходов; – организация и проведение обучения и проверки медперсонала по санитарно-дезинфекционному режиму: – организация изоляционно-ограничительных мероприятий в отделении в случае регистрации внутрибольничных инфекций; – проведение карантинных мероприятий при выяв- лении пациентов или сотрудника с подозрением на особо инфекционное заболевание; – проведение анализа деятельности среднего мед- персонала по профилактике внутрибольничных инфекций, выявление факторов риска, принятие мер; – организация санитарно-просветительной рабо- ты; – ведение установленной документации по виду деятельности 5-й день 6-й день 6 Организация лекарственного обеспечения: – взаимодействие с руководителем, сотрудниками подразделения и службами учреждения по во- просам лекарственного обеспечения; – получение информации о потребности в лекар- ственных средствах; – формирование заявок в фармслужбу на при- обретение медикаментов, иМН, перевязочного материала, расходного материала, дезинфициру- ющих средств; – оформление требований в аптеку на ЛС, пред- ставление для согласования и подписи руково- дителю; – получение и транспортировка ЛС из аптеки больницы в отделение в установленном порядке; – обеспечение условий хранения ЛС в соответ- ствии с нормативными требованиями; 7-й день 8-й день 55 готовых документов по управлению персоналом: СОПы, положения, регламенты 77 |