Главная страница
Навигация по странице:

  • ФАКУЛЬТЕТ ЗАОЧНОГО И ДИСТАНЦИОННОГО ОБУЧЕНИЯ Кафедра менежментаКУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: теория управления

  • Курсовая по теории управления. Курсовая Гибсон. Анализ концепций Дж. Гибсона


    Скачать 119.4 Kb.
    НазваниеАнализ концепций Дж. Гибсона
    АнкорКурсовая по теории управления
    Дата19.11.2020
    Размер119.4 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаКурсовая Гибсон.docx
    ТипКурсовая
    #151921
    страница1 из 6
      1   2   3   4   5   6

    Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

    высшего образования

    «РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА и ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ

    при ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»
    СИБИРСКИЙ ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ – ФИЛИАЛ РАНХиГС

    ФАКУЛЬТЕТ ЗАОЧНОГО И ДИСТАНЦИОННОГО ОБУЧЕНИЯ

    Кафедра менежмента

    КУРСОВАЯ РАБОТА

    по дисциплине: теория управления

    Тема: Анализ концепций Дж. Гибсона.




    Студент Волкова В.С.




    Группа 19430




    Дата 02.11.2020










    Преподаватель Симагина О.В.

























    Новосибирск, 2020

    ОГЛАВЛЕНИЕ


    Введение 3

    1 Основные аспекты теории управления 5

    1.1 Сущность и содержание управления 5

    1.2 Понятие, цели и функции теории управления 7

    1.3 Развитие теории управления в России 10

    2 Оценка концепций Дж. Гибсона 16

    2.1 Краткая биография и общая характеристика взглядов Дж. Гибсона 16

    2.2 Анализ экологического подхода к восприятию Дж. Гибсона 18

    2.3 Обзор практического применения концепций Дж. Гибсона 24

    Заключение 27

    Библиографический список 29



    Введение



    Актуальность тематики представленной курсовой работы обусловлена тем фактом, что организация представляет живой организм, который постоянно движется в направлении роста или спада. Целью организации является движение только в положительном направлении. Новые открытия и изобретения быстро вытесняют стандартные способы работы. В наши дни, чтобы выжить, организация должна изменяться.

    С развитием организации происходит и эволюция перемен. Первопричина перемен – действие сил, внешних по отношению к организации. Сначала они едва заметны и воспринимаются компанией как внешнее окружение. Постепенно перемены в технологиях, методах и способах работы проникают в организации конкурентов и партнеров. Появляются новые стандарты качества, времени и работы. Не принимая во внимания изменения, организация ставит под угрозу эффективность своей работы. Перемены, которые были не так давно внешними, становятся внутренними.

    Менеджеры ищут способы приспособления к нововведениям, которые позволили бы организациям соответствовать изменяющейся внешней среде, развиваться и идти вперед к поставленным целям.

    Целью представленной курсовой работы является анализ концепций Дж. Гибсона.

    Для достижения поставленной цели в представленной курсовой работе решается ряд следующих задач.

    1. Рассмотреть сущность и содержание управления.

    2. Изучить понятие, цели и функции теории управления.

    3. Охарактеризовать развитие теории управления в России.

    4. Привести краткую биографию и общую характеристику взглядов Дж. Гибсона.

    5. Провести анализ экологического подхода к восприятию Дж. Гибсона.

    6. Произвести обзор практического применения концепций Дж. Гибсона.

    Объект исследования в представленной курсовой работе – теория управления, предметом исследования является содержание концепций Дж. Гибсона.

    Информационной базой для написания представленной курсовой работы явились труды российских исследователей в области менеджмента и теории управления, источники Internet.

    В процессе написания представленной курсовой работы использовались такие методы исследования как сравнение, систематизация и классификация, анализ и синтез.

    В состав представленной курсовой работы входят такие структурные элементы как введение, основная часть, заключение и список использованных источников. Основная часть включает две главы: теоретическую и практическую.

    Представленная курсовая работа выполнена с использованием технических средств Microsoft Office.

      1   2   3   4   5   6


    написать администратору сайта