АНАЛИЗ ОРГАНИЗОЦИОННОЙ СРЕДЫ-4. Анализ организоционной среды
Скачать 0.57 Mb.
|
Оборот розничной торговлиВ 2021 году оборот розничной торговли увеличился на 7,3% - до 39 трлн 257,4 млрд рублей. При этом экономисты по итогам года прогнозировали рост оборота розничной торговли на 7,4%. Официальный прогноз Минэкономразвития предполагал рост розничной торговли в 2021 году на 6,9%. Средняя заработная платаСредняя заработная плата за 2021 составила 56 545 руб. Правовая компонентаДейственность правовой системыВ настоящий период в российской правовой системе наметились определенные сдвиги: происходит коренная перестройка законодательства, активно осуществляется судебная реформа, формируется внутригосударственная система гарантий прав человека и гражданина, таким образом, обозначилась процедура сближения с европейским правом. Защита трудовых прав работниковСогласно трудовому законодательству основными способами защиты прав работников являются: государственный контроль (надзор) по соблюдению трудового законодательства; защита трудовых прав профессиональными союзами; самостоятельная защита работниками своих трудовых прав; защита трудовых прав в судебных органах. Допускаются и иные, не запрещенные законом, способы защиты трудовых прав. Но приведенный выше перечень достаточен для грамотного поведения в трудовых отношениях. Государственная инспекция труда является государственным органом, контролирующим соблюдение трудового законодательства. Отделы трудовой инспекции работают во всех регионах и доступны для всех граждан, нуждающихся в защите трудовых прав. Трудовая инспекция работает по жалобам граждан. К функциям инспекции относится контроль за выполнением законодательства о труде. Реализовать защиту трудовых прав инспекция может путем: проведения проверок выполнения обследований выдачи предписаний составления протоколов об административных правонарушениях наложения штрафов Трудовая инспекция может контролировать только те трудовые отношения, которые продолжают действие. Споры по увольнению или нарушения в бывших трудовых отношениях в ее компетенцию не входят. Наиболее эффективно обращение в трудовую инспекцию с жалобами на действия индивидуальных предпринимателей. Главное, чтобы трудовой договор был оформлен надлежащим образом. Государственная поддержка малого и среднего бизнесаПрограммы господдержки малого и среднего бизнеса направлены в первую очередь на отрасли, приоритетные для государства. Есть у программ и требования к самим предпринимателям: вы можете получить поддержку, только если не нарушали условий программ до этого. Например, если вам уже выдавали субсидии, но вы потратили их на другие цели, то можете попасть в «черный список» и больше на господдержку рассчитывать не сможете. Еще одно очевидное требование — соответствовать определению малого и среднего бизнеса. Закон о развитии малого и среднего предпринимательства выделяет три категории предприятий: микробизнес (не больше 15 сотрудников в компании и годовой оборот до 120 млн рублей); малый бизнес (не больше 100 человек в компании и оборот до 800 млн рублей); средний бизнес (не больше 250 человек в компании и годовой оборот до 2 млрд рублей), при этом у предприятий легкой промышленности и общепита сотрудников может быть больше. При этом некоторые меры государственной поддержки предпринимателей могут быть рассчитаны как одновременно на все три категории, так и только на одну из них, например на средний бизнес. Корпоративная социальная ответственностьСуществует два основных подхода к регулированию КСО. Первый, когда компания самостоятельно определяет степень своего вклада в общество; второй подразумевает выработку государством и обществом обязательных к исполнению либо декларативных требований к бизнесу. Корпоративная социальная ответственность включает в себя несколько различных компонентов: ответственность компании во взаимоотношениях с партнёрами, ответственность в отношении потребителей, ответственную политику в отношении работников, экологическую ответственность, содействие бизнеса устойчивому развитию общества. Рассмотрим эти компоненты КСО, а также их правовое регулирование в России. Самой распространённой из практик КСО является благотворительность, которая отличается наибольшей системностью и масштабами реализации. Это бескорыстная, безвозмездная помощь тем, кто в этом нуждается, не является принудительной. Благотворительная деятельность в России регулируется Федеральным законом № 135 от 11 августа 1995 г. «О благотворительной деятельности и благотворительных организациях». Также благотворительная деятельность регулируется ст. 39 Конституции РФ и Гражданским кодексом Социальный маркетинг — работа коммерческих компаний, направленная на одновременное продвижение бренда и социальных ценностей. Ключевыми элементами такого маркетинга наравне с изучением, формированием и удовлетворением потребностей покупателей является разработка, реализация и контроль социальных программ, направленных на продвижение социальных идей, движений или реализацию практических действий. Большинство отечественных компаний самостоятельно реализует программы социального маркетинга, интегрируя их в свои компании или напрямую коммуницируя с целевой аудиторией. Распространение идей устойчивого развития компаний и необходимости приверженности идеям корпоративной социальной ответственности привело к тому, что стандартная финансовая отчётность перестала быть достаточной. Социальная отчётность корпораций стала также важнейшей составляющей системы КСО бизнеса. Корпоративную социальную отчётность можно определить как сложную систему информации, отражающей не только спонсорские и благотворительные программы компании, но и любые другие социально значимые аспекты её деятельности, которые могут повлечь существенные последствия для самой компании, потребителей её продукции, государственных органов, акционеров, контрагентов или каких-либо иных, связанных с ней групп общества. |