|
Материалы для диагн. учителя. Диагностика уровня сформированности базовых компетенций педагога
Диагностика уровня сформированности базовых компетенций педагога
______________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
№
| Компетенции
| Показатели
| 1
| 2
| 3
| ∑
| 1.
| Эмоционально –психологические
| Владение эмоциональными способами поведения
| х
|
|
| 5
| Расположенность к окружающим, чуткость
|
| х
|
| Работа с увлечением
|
| х
|
| 2.
| Регулятивные
| Аккуратность, исполнительность
|
|
| х
| 5
| Ответственность
| Х
|
|
| Организованность
| х
|
|
| 3.
| Социальные
| Умение работать с информацией,
разносторонность знаний
| х
|
|
| 5
| Умение работать в коллективе
| х
|
|
| Доброжелательность к коллегам
|
|
| х
| 4.
| Аналитические
| Способность к теоретическому анализу информации
| Х
|
|
| 3
| Способность к рефлексии, анализу собственного поведения
| Х
|
|
| Готовность к постоянному обновлению знаний
| х
|
|
| 5.
| Творческие
| Способность генерировать идеи
| х
|
|
| 4
| Умение принимать решения в различных ситуациях
|
| х
|
| Умение нестандартно подходить к решению проблемы
| х
|
|
| 6.
| Самосовершенство
вания
| Способность к оценке и самооценке
|
| х
|
| 6
| Умение извлекать пользу из полученного опыта
|
| х
|
| Желание самосовершенствоваться, расти профессионально
|
| х
|
|
Диагностика уровня сформированности профессиональных компетенций учителя
Компо
ненты деятельно
сти
|
Показатели
|
Баллы
|
∑
| Эмоционально-психологический
| 1. Создает благоприятный психологический климат при организации образовательной деятельности, атмосферу взаимопонимания, толерантности, взаимопомощи
| 2
| 5
| 2. Развивает способность к обучению, научной (интеллектуальной), творческой, физкультурно-спортивной деятельности и др.
| 1
| 3. Формирует учебно-познавательную мотивацию обучающихся
| 1
| 4. Владеет культурой письменной и устной речи, обладает педагогическим тактом
| 1
| Регулятивный
| 5. Обосновывает педагогическую деятельность с позиции нормативно-правовых документов
| 1
| 5
| 6. Ориентирует цели профессиональной деятельности на формирование предметных и метапредметных результатов, личностное развитие обучающихся
| 1
| 7. Рабочая программа (программы) по предмету деятельности соответствует нормативным требованиям
| 2
| 8. Применяет в образовательной деятельности современные образовательные технологии (проектные, исследовательские, развивающие и др.)
| 1
| Социальный
| 9. Развивает коммуникативные способности у обуч, формирует коллектив обучающихся
| 1
| 5
| 10. Применяет дифференцированный и индивидуальный подходы к обучению и воспитанию, сопровождение обучающихся с особыми образов. потребностями
| 1
| 11. Использует в профессиональной деятельности информ-коммуник. технологии
| 1
| 12. Имеет свидетельства общественного признания профессиональных успехов (грамоты, благодарности, публикации в СМИ и др.)
| 2
| Аналитический
| 13. По итогам мониторингов, проводимых организацией, имеет стабильные результаты освоения всеми обучающимися образовательных программ (1 б.), достижение обучающимися положительной динамики результатов освоения обр программ (2 б.)
| 1
| 4
| 14. По итогам мониторинга системы образования, проводимого в порядке, установленном постановлением правительства РФ (от 05.08.2013г., № 662) имеет стабильные положительные результаты освоения обучающимися образовательных программ (1 б.), достижение обучающимися положительной динамики результатов освоения образовательных программ (2 б.)
| 1
| 15. Осуществляет анализ результатов образовательных достижений обучающихся на уровне сформированности универсальных учебных действий, личностного развития обучающихся
| 1
| 16. Разрабатывает дидактические и методические, контрольно-измерительные материалы в соответствии с требованиями Основной образовательной программы образовательной организации
| 1
| Творческий
| 17. Вносит личный вклад в повышение качества образования, совершенствование методов обучения и воспитания (1 б.), продуктивно использует новые образ технологии (2 б.)
| 1
| 5
| 18. Вовлекает обучающихся во внеурочную (проектную), внеклассную деятельность
| 1
| 19. Привлекает обучающихся к участию в олимпиадах, конкурсах, фестивалях, соревнованиях (в образовательной организации - 1б., на муниципальном уровне – 2б.)
| 2
| 20. Участвует в профессиональных конкурсах (в образовательной организации - 1б., на муниципальном уровне – 2б.)
| 1
| Самосовершенство
вания
| 21. Активно участвует в работе методобъединений педагогических работников (1 б.), в разработке программно-методического сопровождения образовательной деятельности (2 б.)
| 1
| 5
| 22. Транслирует в педагогических коллективах опыт практических результатов своей профессиональной деятельности (1 б.), в том числе экспериментальной и инновационной
| 1
| 23. Повышает уровень профессиональной квалификации
| 2
| 24. Является экспертом по профилю профессиональной деятельности (на уровне образовательной организации - 1б., на муниципальном уровне – 2б.)
| 1
|
Уровни сформированности компонентов деятельности
Характеристика (предмет, особенности характера):
__Учитель технологии и ИЗО. Инертна, равнодушна, ограничена в знаниях в любых областях, очень сложно находит общий язык с детьми, особенно подростками, боится вступать в общение с родителями. Скована, косноязычна, не может выступать в очном формете
_______________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________
Анализ базовых компетенций (красный цвет):________________________
_Большая часть базовых компетенций на низком уровне, особенно компетенции аналитического блока и творческого._________________________________________________ Анализ профессиональных компетенций (синий цвет):_________________
_Большая часть профессиональных компетенций на низком уровне, поэтому учитель не соответствует требованиям. Предъявляемым к 1 КК. Зато самооценка на самом высоком уровне!_____________________________________________________
Рекомендации (ресурс развития): _________________________________
_Транслировать педагогический опыт через участие в профессиональных конкурсах, тематических и методических семинарах, использовать в практике разные диагностики, позволяющие изучать психологию подростков, искать пути эффективного взаимодействия с ними и их родителями Дата: 18.11.2022 Заместитель директора Смирнова О.В. |
|
|