Главная страница
Навигация по странице:

  • Методическая подсказка.

  • Задание 2. Методическая подсказка


    Скачать 27.5 Kb.
    НазваниеМетодическая подсказка
    Дата26.10.2021
    Размер27.5 Kb.
    Формат файлаdoc
    Имя файлаЗадание 2.doc
    ТипЛекции
    #256141

    Задание 2.

    А) Разработайте план занятия с использованием одной из форм организации обучения: лекции, семинара, экскурсии, практикума, конференции, кружка, зачета, экзамена. В плане занятия укажите: тему, курс, класс, цели занятия, виды деятельности учеников на отдельных этапах, планируемые результаты, формы их контроля и оценки.

    Б) Разработайте оценочное средство по выбранной теме из дисциплины, относящейся к вашему профилю.

    В качестве оценочного средства может выступать кейс, содержание контрольной работы, компетентностно-ориентированное задание и т.п.

    Методическая подсказка. Компетентностно-ориентированное задание разновидность педагогического задания, предназначенного для оценивания компетенций или их дескрипторов. В структуру задания входят следующие компоненты: стимул, погружающий в контекст задания и мотивирующий на его выполнение; задачная формулировка задания; источник информации, содержащий информацию, необходимую для успешной деятельности обучающегося по выполнению задания; инструмент проверки, содержащий аналитическую шкалу и модельный ответ.

    Кейс – это практическая конкретная ситуация, в котором рассказывается о случае, событии, в ней можно обнаружить проблему, описывающую конкретных людей в момент принятия важного решения, сталкивающихся с необходимостью предпринимать какие-то действия и нести ответственность за последствия. Для кейса необходимо сформулировать цель. На следующем этапе отбирается содержание, которое соответствует цели, содержит современные данные и структурировано таким образом, чтобы предоставлять обучающимся возможность самостоятельного анализа и поиска решения на основе имеющейся информации или с использованием других источников. На третьем этапе разрабатываются вопросы и задания. Затем необходимо продумать критерии оценивания кейса.


    написать администратору сайта