|
|
Заключение, ходатайство по работнику. Заключение по работнику. Наименование должности руководителя Организации) (инициалы, фамилия руководителя Организации)
|
(наименование должности руководителя Организации)
|
|
(инициалы, фамилия руководителя Организации)
|
Заключение об отнесении работника к категории, предусмотренной подпунктом ХХХ Положения о жилищной политике ХХХХ
«___» __________ 20__ г.
1. Сведения о работнике и планируемой льготе по жилищному обеспечению:
|
(фамилия, имя, отчество, табельный номер)
|
|
(структурное подразделение, должность (профессия))
|
|
(механизм жилищного обеспечения)
|
|
(период начала предоставления льготы по жилищному обеспечению (месяц, год), субъект Российской Федерации и населенный пункт, в котором расположено жилое помещение)
|
2. Основания:
Отнесение к категории работников, квалификация и результативный труд которых обеспечивают успешное выполнение производственных и управленческих задач (ключевые работники) на основании подп. 5, 7 критериев пункта 4.1.2. Положения о жилищном обеспечении работников.
Сотрудник работает в Обществе ХХХ года, с августа ХХХ года переведен на должность начальника, где и продолжает свою трудовую деятельность по настоящее время. Состоит в резерве кадров.
За период работы сотрудник зарекомендовал себя как грамотный, ответственный сотрудник с высокой работоспособностью, принимает активное участие в общественной деятельности Общества, учувствовал в командных турнирах по боулингу.
За активное участие в реализации социальных программ, реализуемых профсоюзной организацией Общества сотруднику была объявлена благодарность.
За добросовестный труд в газовой промышленности и высокие производственные показатели сотрудник поощрен почетной грамотой
Общества
|
ХХХХ
|
ХХХХ
|
СОГЛАСОВАНО:
ХХХХ
«___» __________ 20__ г. |
|
|
Скачать 16.01 Kb.