Курас. 40.02.02-ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ ПД_2020-21 на базе 11 кл. Рабочая программа учебной практики пм. 01 Оперативнослужебная деятельность пм. 02 Организационноуправленческая деятельность
 Скачать 471.96 Kb.
|
|
НПОУ «ЯКУТСКИЙ КОЛЛЕДЖ ИННОВАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ» УТВЕРЖДАЮ Директор НПОУ «ЯКИТ» Л.Н. Цой «17» июня 2020 г. РАБОЧАЯ ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ ПМ.01 Оперативно-служебная деятельность ПМ.02 Организационно-управленческая деятельность Специальность: 40.02.02 Правоохранительная деятельность Профиль подготовки социально-экономический Квалификация _юрист_____________________ Форма обучения _заочная___________________ Год набора__2020__________________________ Якутск 2020 2 Рабочая программа учебной практики разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта среднего профессионального образования по специальности 40.02.02. Правоохранительная деятельность. Организация-разработчик: НПОУ «Якутский колледж инновационных технологий» Разработчики: Оболкина А.Л., к.ю.н., доцент Разработчики: Шевелев Н. Р., преподаватель 3 СОДЕРЖАНИЕ 1. ПАСПОРТ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ………………………………………………………………………..4 2. СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ………………………………………………………………………10 3. УСЛОВИЯ ПРОВЕДЕНИЯ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ………………….13 4. КОНТРОЛЬ И ОЦЕНКА РЕЗУЛЬТАТОВ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ….15 5. ПРИЛОЖЕНИЯ…………………………………………………………...17 4 1. ПАСПОРТ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ 1.1. Цели и задачи учебной практики Целью учебной практики является углубление, дополнение и закрепление теоретических знаний по основным дисциплинам курса, полученных в процессе обучения. Учебная практика предполагает введение студента в профессиональную среду, получение студентом первичных профессиональных умений Задачи практики: − приобретение навыков работы с процессуальными и иными документами; − проверка и закрепление теоретических знаний, полученных в процессе обучения; − закрепление знаний, полученных студентами в процессе теоретического обучения; − углубленное изучение законодательства; − освоение на практике приемов работы с нормативными материалами (законами, постановлениями, ведомственными актами); − формирование навыков поведения при работе с правовой информацией; − выполнение индивидуального задания. 1.2. Требования к результатам освоения учебной практики Программа учебной практики направлена на углубление студентами первоначального профессионального опыта, развитие общих и профессиональных компетенций: ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес. ОК 2. Понимать и анализировать вопросы ценностно-мотивационной сферы. ОК 3. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество. 5 ОК 4. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях, в том числе ситуациях риска, и нести за них ответственность. ОК 5. Проявлять психологическую устойчивость в сложных и экстремальных ситуациях, предупреждать и разрешать конфликты в процессе профессиональной деятельности. ОК 6. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития. ОК 7. Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности. ОК 8. Правильно строить отношения с коллегами, с различными категориями граждан, в том числе с представителями различных национальностей и конфессий. ОК 9. Устанавливать психологический контакт с окружающими. ОК 10. Адаптироваться к меняющимся условиям профессиональной деятельности. ОК 11. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации. ОК 12. Выполнять профессиональные задачи в соответствии с нормами морали, профессиональной этики и служебного этикета. ОК 13. Проявлять нетерпимость к коррупционному поведению, уважительно относиться к праву и закону. ОК 14. Организовывать свою жизнь в соответствии с социально значимыми представлениями о здоровом образе жизни, поддерживать должный уровень физической подготовленности, необходимый для социальной и профессиональной деятельности. ПК 1.4. Обеспечивать законность и правопорядок, безопасность личности, общества и государства, охрану общественного порядка. ПК 1.6. Применять меры административного пресечения правонарушений, включая применения физической силы и специальный средств. 1.3. База практики Базы практики должны соответствовать следующим основным требованиям: − соответствовать профилю специальности; − располагать квалифицированными кадрами для руководства практикой обучающихся. 6 Область профессиональной деятельности специалистов, обучающихся по специальности 40.02.02 Правоохранительная деятельность, включает деятельность в: 1) судах общей юрисдикции; 2) органах прокуратуры; 3) Управлении Министерства юстиции РФ в Республике Саха (Якутия) 4) Управлении Судебного департамента в Республике Саха (Якутия) 5) органах предварительного следствия (Следственном Управлении Следственного комитета в Республике Саха (Якутия), Управлении Федеральной службы безопасности России в Республике Саха (Якутия), Органах внутренних дел Российской Федерции)); 6) органах дознания (органах внутренних дел Российской Федерации и входящих в их состав территориальные, в том числе линейные, управления (отделы, отделения) полиции; органах Федеральной службы исполнения наказаний; органах Федеральной службы судебных приставов; др.); 7) адвокатуре. Если у студента нет возможности определиться с местом прохождения практики ему необходимо обратиться на профильную кафедру для получения направления на прохождение практики. Выбор организации для прохождения студентом учебной практики и согласование сроков практики осуществляет руководитель практики от образовательного учреждения. При определении мест практики для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья НПОУ «ЯКИТ» учитывает рекомендации медико- социальной экспертизы, отраженные в индивидуальной программе реабилитации инвалида, относительно рекомендованных условий и видов труда. При необходимости для прохождения практик создаются специальные рабочие места в соответствии с характером нарушений, а также с учетом профессионального вида деятельности и характера труда, выполняемых студентом-инвалидом трудовых функций. Определившись с местом прохождения практики, студент в установленные сроки проходит практику. 1.4. Организация и руководство практикой Организацию и методическое руководство практикой обучающихся по специальности по направлению обучения 40.02.02. «Правоохранительная деятельность» осуществляют преподаватели профессионального цикла. 7 Обучающимся предоставляется возможность организовать учебную практику самостоятельно при условии, что организация – база практики, соответствует профилю подготовки. Учебная практика проводится в организациях различных организационно-правовых форм собственности на основе договоров, заключаемых между предприятием и образовательной организацией. Базами прохождения учебной практики обучающимися являются организации: − ММУ МВД России «Якутское»; − Адвокатская палата Республики Саха (Якутия) − Северо-Восточного линейного управления МВД России на транспорте; − Управление Федеральной службы судебных приставов по Республике Саха (Якутия); − Управление Федеральной службы исполнения наказаний по Республике Саха (Якутия); − Прокуратура г Якутска; − Якутский городской суд. Для проведения учебной практики в образовательной организации разработана следующая документация: − положение о практике обучающихся; − рабочая программа учебной практики; − договоры с предприятиями о проведении учебной практики; − приказ о распределении обучающихся по базам практики; − индивидуальные задания обучающимся; − методические рекомендации по прохождению учебной практики; В основные обязанности руководителя практики от образовательной организации входят: − установление связи с руководителями практики, назначенных организациями; − разработка и согласование с организациями программы, содержания и планируемых результатов практики; − осуществление руководства практикой; − контролирование реализации программы и условий проведения практики организациями, в том числе требований охраны труда, безопасности жизнедеятельности и пожарной безопасности в соответствии с правилами и нормами, в том числе отраслевыми; − формирование группы в случае применения групповых форм проведения практики; 8 − разработка процедуры оценки общих и профессиональных компетенций обучающегося, освоенных им в ходе прохождения практики; − разработка и согласование с организациями формы отчетности и оценочного материала прохождения практики; Перед началом практики обучающийся должен: − явиться на инструктаж по учебной практике; − получить от руководителя практикой в принимаемую организацию договор; − получить индивидуальное задание и необходимые инструкции и консультации; − изучить предусмотренные программой практики материалы; В ходе прохождения учебной практики в организациях обучающийся обязан: − соблюдать распорядок дня и режим работы, установленные в подразделении организации; − строго соблюдать нормы охраны труда и правила пожарной безопасности; − изучить и выполнять задания разделов учебной практики; − выполнять поручения руководителя практики; − полностью выполнять задания, предусмотренные программой практики. 1.5. Контроль работы обучающихся и отчетность По итогам учебной практики обучающиеся представляют дневники практики, отчеты по практике с выполненным заданием и аттестационный лист от руководителя практики от организации. Текущий контроль прохождения практики осуществляется на основании контроля за выполнением обучающимися плана практики. Итогом учебной практики является аттестация в виде отчета. Оценка за итоговую аттестацию выставляется руководителем практики от образовательной организации с учетом аттестационного листа и оценочного материала общих и профессиональных компетенций, освоенных обучающимися в период прохождения практики. 1.6. Количество часов на освоение программы учебной практики Рабочая программа рассчитана на прохождение студентами практики 9 − 3 семестре в объеме 1 недели, т.е. 72 часа; − 5 семестре в объеме 1 недели, т.е. 36 часов; 2. СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ 10 2.1. Объем учебной практики Вид работ, обеспечивающих практико- ориентированную подготовку Количество часов (недель) ПМ.01 Оперативно-служебная деятельность Изучение и содержания составных частей учебной практики (УП.01.01) 2 недели (72 часа) ПМ.02 Организационно-управленческая деятельность Изучение и содержания составных частей учебной практики (УП 02.01) 1 неделя (36 часов) Всего 3 недели (108 часов) Рабочая программа учебной практики: № темы Наименование разделов Количество часов Раздел 1. ПМ.01.Оперативно-служебная деятельность (УП 01.01) 72 Организационные вопросы оформления на предприятии Прохождение инструктажа по охране труда и технике безопасности 24 Ознакомление с объектом практики Подготовительный этап − плана; − дать характеристику организации; − изучить основные направления деятельности организации; − изучить организационную структуру организации; − проанализировать нормативно-правовые акты, судебную и правоприменительную практику и научную литературу 24 Анализ деятельности предприятия Основной этап − анализ деятельности организации; − изучение законодательства, регламентирующего деятельность организации, учреждения; − разработка проектов правовых документов, связанных с деятельностью организации; − выполнение указаний руководителя от организации; − сбор, обработка и систематизация эмпирического материала, ежедневное внесение записей в дневник 24 Составление отчетных документов по практике (дневника прохождения Заключительный этап − подготовить выступление и презентацию для защиты отчета по практике 12 11 практики, отчета) Раздел 2. ПМ.02. Организационно-управленческая деятельность (УП 02.01) 36 Организационные вопросы оформления на предприятии Прохождение инструктажа по охране труда и технике безопасности 6 Ознакомление с объектом практики Подготовительный этап − плана; − дать характеристику организации; − изучить основные направления деятельности организации; − изучить организационную структуру организации; − проанализировать нормативно-правовые акты, судебную и правоприменительную практику и научную литературу 12 Анализ деятельности предприятия Основной этап − анализ деятельности организации; − изучение законодательства, регламентирующего деятельность организации, учреждения; − разработка проектов правовых документов, связанных с деятельностью организации; − выполнение указаний руководителя от организации; − сбор, обработка и систематизация эмпирического материала, ежедневное внесение записей в дневник 12 Составление отчетных документов по практике (дневника прохождения практики, отчета) Заключительный этап − подготовить выступление и презентацию для защиты отчета по практике 6 12 3. УСЛОВИЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ 3.1. Информационное обеспечение реализации учебной практики. Перечень рекомендуемых учебных изданий, Интернет-ресурсов, дополнительной литературы − Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями); − ФГОС СПО по специальности 40.02.02 Правоохранительная деятельность; − Приказ Минобрнауки РФ от 1406,2013 № 464 «Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по образовательным программам среднего профессионального образования»; − Положение о практике обучающихся, осваивающих основные профессиональные образовательные программы среднего профессионального образования (Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 18 апреля 2013 г, № 291); − Нормативно-методические документы Министерства образования и науки Российской Федерации; Перечень рекомендуемых учебных изданий, дополнительной литературы Основные источники: 1. Степанов С.А. Гражданское право. Том 1. 2-е издание. Учебник. М.: Проспект, 2016. 702 с. http://www.biblioclub.ru/ 2. Степанов С.А. Гражданское право. Том 2. 2-е издание. Учебник. М.: Проспект, 2016. 928 с. http://www.biblioclub.ru/ 3. Трудовое право. Учебник для СПО. М., 2018. 452 сhttp://www.biblioclub.ru/ 4. Бошно С.В. Теория государства и права Учебник. М., 2018. 406 с http://www.biblioclub.ru/ Дополнительные источники: 1. Корякин В.М. Гражданское право в схемах. Общая часть. Учебное пособие. 2016. http://www.book.ru/book/919416/view 2. Корякин В.М., Потапов Н.А. Гражданское право в схемах. Особенная часть. Учебное пособие. 2016. http://www.book.ru/book/918644/view 13 3. Курбанов Р.А., Гуреев В.А Гражданское процессуальное право. М.: Проспект, 2016. 400 с. http://www.book.ru/book/919413/view 4. Туманов Л.В. Гражданский процесс. Учебник. М.: Проспект, 2016. 412 с. http://www.book.ru/book/919422/view Периодические издания: - Журнал «Уголовный процесс» https://e.ugpr.ru/_ - Бюллетень Верховного Суда Российской Федерации http://www.supcourt.ru/second.php - Бюллетень Европейского Суда по правам человека http://subscribe.ru/catalog/law.europeancourt - Журнал «Бюллетень Верховного Суда Российской Федерации» http://www.jurizdat.ru/editions/official/bscrf/ Интернет-ресурсы: 1. Университетская библиотека / http://www.biblioclub.ru/ 2. Электронная библиотека Российской государственной библиотеки /http://www.rsl.ru/ru/s2/s101/ 3. Электронная библиотека учебников / http://studentam.net/ 4. Сайт Министерства юстиции Российской Федерации https://minjust.gov.ru/ru/ 5. http://www.consultant.ru/ 14 4. КОНТРОЛЬ И ОЦЕНКА РЕЗУЛЬТАТОВ ОСВОЕНИЯ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ Контроль и оценка результатов освоения учебной практики осуществляется преподавателем в процессе наблюдения за практической (производственной) деятельностью обучающихся, а также за сдачу выполненного во время учебной практики отчета. 4.1. Критерии оценки прохождения учебной практики Прохождение учебной практики оценивается по пятибалльной системе на оценки: «отлично», «хорошо», «удовлетворительно», «неудовлетворительно». Положительная оценка выставляется при условии прохождения практики и предоставления отчетной документации в установленном программой практики порядке и в установленные графиком учебного процесса сроки. Оценка Критерии /показатели «отлично» Содержание отчета о практике полностью соответствует предложенной структуре; раскрыты все вопросы разделов. Прохождение практики оценено руководителем практики от предприятия на «отлично». Оформление отчетной документации полностью соответствует предъявляемым требованиям; тексты не имеют стилистических и грамматических ошибок и заверены необходимыми подписями и печатями; отчет о практике оформлен на компьютере. Задания по теме дипломной работы выполнены на «отлично». На протяжении всего периода практики обучающийся взаимодействовал с руководителем дипломного проекта и сдал ему всю необходимую отчетную документацию в установленные сроки. « хорошо» Имеются в наличии несоответствия, предъявляемые к требованиям необходимым для получения оценки отлично. Возможные несоответствия: - имеются незначительные замечания к оформлению отчетной документации, к процессу взаимодействия с научным руководителем; - задания по теме дипломной работы и/или прохождение практики оценено руководителем практики от предприятия на «хорошо». «удовлетворит ельно» Имеются в наличии несоответствия, предъявляемые к требованиям необходимых для получения оценки хорошо. Возможные несоответствия: - не проанализирована часть вопросов первого раздела отчета и/или они описаны поверхностно; - имеются замечания по оформлению отчета; - задания по теме ВКР и/или прохождение практики оценено руководителем практики от предприятия на «удовлетворительно» «неудовлетвор ительно» Имеется одно из нижеперечисленных несоответствий: - продолжительность практики и/или сроки предоставления отчетной документации не соответствуют установленным требованиям. - прохождение практики оценено руководителем практики от предприятия на «неудовлетворительно». 15 - выполнение задания по теме выпускной квалификационной работы оценены на «неудовлетворительно». 16 5. ПРИЛОЖЕНИЯ Требования к отчету о прохождении учебной практики Образовательная организация обеспечивает обучающихся программой практики, закрепляет руководителя практики. Во время пребывания на практике обучающийся должен составить отчет о практике. Общая структура отчета по практике: − титульный лист: является первой страницей отчета по практике и служит источником информации, необходимой для проверки и регистрации отчета, заполняется по установленной настоящим Положением форме, подпись руководителя практики от профильной организации (при проведении практики в профильной организации) должна быть заверена печатью профильной организации (при ее наличии в профильной организации); − содержание; − введение: содержит постановку целей и задач практики, общее описание места прохождения практики и характеристики выполняемых в ходе практики работ; − основная часть: описание хода выполнения заданий и работ по практике, описание технологии, инструментов и материалов, используемых в ходе практики, описание результатов практики; − заключение: оценка полученных результатов практики, достижения целей и выполнения поставленных задач, полученные в ходе практики компетенции; − приложение: дополняет и иллюстрирует результаты практики, включает в себя материалы, имеющие отношение к содержанию отчета по практике, объекту исследования и (или) выполняемым в ходе практики работам (материалы в приложении следует располагать в той последовательности, в которой они упоминаются в тексте отчета). К отчету прикладываются: − план учебной практики; − дневник практики, подписанный руководителями практики от образовательной организации и от предприятия, заверенный печатью организации; − задание на практику, в котором указаны основные этапы работы; − аттестационный лист о формировании компетенций, подписанный руководителем практики от колледжа и от предприятия; − отзыв (характеристику) руководителя практики от предприятия о работе обучающегося в период практики с оценкой уровня и оперативности 17 выполнения им задания по практике, отношения к выполнению программы практики, заверенный подписью и печатью. Общие требования к оформлению отчета по практике: − отчет выполняется на белой бумаге формата А4 и распечатывается на листах с одной стороны, допускается применение формата А3 в приложении; − текст отчета следует располагать, соблюдая следующие размеры полей: левое 30 мм; правое 15 мм; верхнее 20 мм; нижнее 20 мм; − текст отчета должен быть выполнен на компьютере в текстовом редакторе Microsoft Word с одинаковым межстрочным интервалом (1,5) шрифтом Times New Roman (размер шрифта всего текста № 14, в таблицах допускается размер шрифта № 10 или № 12) с абзацным отступом 1,25 см; − текст отчета подразделяется на отдельные разделы, каждый из которых должен содержать заголовок, выполненный полужирным шрифтом; − все листы отчета должны быть пронумерованы арабскими цифрами, соблюдая сквозную нумерацию по всему тексту отчета, включая приложения. Номер страницы проставляется в центре нижней части страницы без точки. Титульный лист включается в общую нумерацию страниц отчета, но номер страницы на нем не проставляется; − все рисунки и таблицы в отчете должны быть пронумерованы; − листы отчета подшиваются в папку-скоросшиватель. 18 Приложение 1 Форма рабочего графика (плана) проведения практики (наименование образовательной организации) (наименование структурного подразделения (кафедра / отделение)) УТВЕРЖДАЮ заведующий кафедрой / отделения _______________ / И.О. Фамилия/ «____» _______________ 20____ г. РАБОЧИЙ ГРАФИК (ПЛАН) ПРОВЕДЕНИЯ ПРАКТИКИ Общие сведения ФИО обучающегося Курс Форма обучения Направление подготовки / специальность / профессия Наименование структурного подразделения (кафедра / отделение) Группа Вид практики Тип практики Способ проведения практики Форма проведения практики Место прохождения практики Период прохождения практики с «___» _________ 20___ г. по «___» _________ 20___ г. Реквизиты договора о прохождении практики (при проведении практики в профильной организации) Планируемые работы № п/п Содержание работы Срок выполнения Отметка о выполнении 1 Оформление документов по прохождению практики до начала практики 2 Проведение медицинских осмотров (обследований) в случае выполнения обучающимся работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) в соответствии с законодательством РФ до начала практики 1 Вводный инструктаж по правилам охраны труда, технике безопасности, пожарной безопасности, в первый день практики 19 оформление временных пропусков для прохода в профильную организацию (при необходимости). 2 Выполнение индивидуального задания практики в период практики 3 Консультации руководителя(-ей) практики о ходе выполнения заданий, оформлении и содержании отчета, по производственным вопросам в период практики 4 Подготовка отчета по практике за два дня до промежуточной аттестации 5 Проверка отчета по практике, оформление характеристики руководителя(-ей) практики за два дня до промежуточной аттестации 6 Промежуточная аттестация по практике в последний день практики Рабочий график (план) составил: руководитель практики от образовательной организации «___» _________ 20___ г. (уч. степень, уч. звание, должность) (подпись) (И.О. Фамилия) (дата) Согласовано (при проведении практики в профильной организации): руководитель практики от профильной организации «___» _________ 20___ г. (уч. степень, уч. звание, должность) (подпись) (И.О. Фамилия) (дата) С рабочим графиком (планом)ознакомлен: обучающийся «___» _________ 20___ г. (подпись) (И.О. Фамилия) (дата) 20 Приложение 2 Форма индивидуального задания на практику (наименование образовательной организации) (наименование структурного подразделения (кафедра / отделение)) УТВЕРЖДАЮ заведующий кафедрой / отделения _______________ / И.О. Фамилия/ «____» _______________ 20____ г. ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ НА ПРАКТИКУ Общие сведения ФИО обучающегося Курс Форма обучения Направление подготовки / специальность / профессия Наименование структурного подразделения (кафедра / отделение) Группа Вид практики Тип практики Способ проведения практики Форма проведения практики Место прохождения практики Период прохождения практики с «___» _________ 20___ г. по «___» _________ 20___ г. Реквизиты договора о прохождении практики (при проведении практики в профильной организации) Содержание индивидуального задания 21 Задание на практикусоставил: руководитель практики от образовательной организации «___» _________ 20___ г. (уч. степень, уч. звание, должность) (подпись) (И.О. Фамилия) (дата) Согласовано (при проведении практики в профильной организации): руководитель практики от профильной организации «___» _________ 20___ г. (уч. степень, уч. звание, должность) (подпись) (И.О. Фамилия) (дата) Задание на практикупринял: обучающийся «___» _________ 20___ г. (подпись) (И.О. Фамилия) (дата) 22 Приложение 3 Форма дневника практики (наименование образовательной организации) (наименование структурного подразделения (кафедра / отделение)) ДНЕВНИК ПРАКТИКИ Общие сведения ФИО обучающегося Курс Форма обучения Направление подготовки / специальность / профессия Наименование структурного подразделения (кафедра / отделение) Группа Вид практики Тип практики Способ проведения практики Форма проведения практики Место прохождения практики Период прохождения практики с «___» _________ 20___ г. по «___» _________ 20___ г. Реквизиты договора о прохождении практики (при проведении практики в профильной организации) Учет выполняемой работы № п/п Содержание работы Дата выполнения Отметка о выполнении 1 2 3 4 23 5 6 7 8 9 1 Дневник заполнил: обучающийся «___» _________ 20___ г. (подпись) (И.О. Фамилия) (дата) Дневник проверил: руководитель практики от образовательной организации «___» _________ 20___ г. (уч. степень, уч. звание, должность) (подпись) (И.О. Фамилия) (дата) Дневник проверил (при проведении практики в профильной организации): руководитель практики от профильной организации «___» _________ 20___ г. (уч. степень, уч. звание, должность) (подпись) (И.О. Фамилия) (дата) 24 Характеристика руководителя практики от профильной организации (при проведении практики в профильной организации) Оценка трудовой деятельности и дисциплины: Оценка содержания и оформления отчета по практике: Оценка по практике:__________________. Руководитель практики от профильной организации «___» _________ 20___ г. (уч. степень, уч. звание, должность) (подпись) (И.О. Фамилия) (дата) 25 Приложение 4 Форма титульного листа отчета по практике (наименование образовательной организации) (наименование структурного подразделения (кафедра / отделение)) ОТЧЕТ по учебной практике (наименование типапрактики) Выполнил: обучающийся группы (фамилия, имя, отчество (при наличии)) ___________ «___» ________ 20___ г. (личная подпись, дата) Проверил руководитель практики Проверил руководитель практики от профильной организации: от образовательной организации: (уч. степень, уч. звание, должность) (уч. степень, уч. звание, должность) (фамилия, имя, отчество (при наличии)) (фамилия, имя, отчество (при наличии)) Оценка Оценка ___________ «___» ________ 20___ г. ___________ «___» ________ 20___ г. (личная подпись, дата) (личная подпись, дата) Рег. № _______ от «___» _________ 20___ г. Город, 20___ 26 Приложение 5 Форма отчета руководителя практики от образовательной организации (наименование образовательной организации) (наименование структурного подразделения (кафедра / отделение)) УТВЕРЖДАЮ заведующий кафедрой / отделения _______________ / И.О. Фамилия/ «____» _______________ 20____ г. ОТЧЕТ РУКОВОДИТЕЛЯ ПРАКТИКИ Общие сведения Количество обучающихся, прошедших практику Курс Форма обучения Направление подготовки / специальность / профессия Наименование структурного подразделения (кафедра / отделение) Группа Вид практики Тип практики Способ проведения практики Форма проведения практики Место прохождения практики Период прохождения практики с «___» _________ 20___ г. по «___» _________ 20___ г. Содержание отчета руководителя практики Общая характеристика деятельности обучающихся в ходе практики (достоинства и недостатки) № п/п Фамилия, имя отчество (при наличии) обучающегося Общая характеристика Оценка по практике 27 Общая характеристика деятельности профильной организации в ходе практики (достоинства и недостатки) № п/п Наименование профильной организации Общая характеристика Количество обучающихся Замечания по организации и проведению практики со стороны профильных организаций: Результаты анкетирования обучающихся по вопросам прохождения практики и возможного трудоустройства в профильных организациях: Предложения по улучшению организации и проведения практики: Отчет по практике составил: руководитель практики от образовательной организации «___» _________ 20___ г. (уч. степень, уч. звание, должность) (подпись) (И.О. Фамилия) (дата) 28 Приложение 6 Примерная форма договора о практической подготовке обучающихся, заключаемого между организацией, осуществляющей образовательную деятельность, и организацией, осуществляющей деятельность по профилю соответствующей образовательной программы, утвержденная приказом Минобрнауки России, Минпросвещения России от 05.08.2020 № 885/390 «О практической подготовке обучающихся» Договор №__________________ о практической подготовке обучающихся, заключаемый между организацией, осуществляющей образовательную деятельность, и организацией, осуществляющей деятельность по профилю соответствующей образовательной программы г. _______________ «___» __________ 20___ г. ______________________________________________________________ __, именуем__ в дальнейшем «Организация», в лице _________________________, действующего на основании __________________________________________, с одной стороны, и __________________________________________________, именуем__ в дальнейшем «Профильная организация», в лице __________________________________________, действующего на основании _ _______________________________________________, с другой стороны, именуемые по отдельности «Сторона», а вместе –«Стороны», заключили настоящий Договор о нижеследующем. 1. Предмет Договора 1.1. Предметом настоящего Договора является организация практической подготовки обучающихся (далее – практическая подготовка). 1.2. Образовательная программа (программы), компоненты образовательной программы, при реализации которых организуется практическая подготовка, количество обучающихся, осваивающих соответствующие компоненты образовательной программы, сроки организации практической подготовки, согласуются Сторонами и являются неотъемлемой частью настоящего Договора (приложение N 1). 1.3. Реализация компонентов образовательной программы, согласованных Сторонами в приложении N 1 к настоящему Договору (далее - компоненты образовательной программы), осуществляется в помещениях 29 Профильной организации, перечень которых согласуется Сторонами и является неотъемлемой частью настоящего Договора (приложение N 2). 2. Права и обязанности Сторон 2.1. Организация обязана: 2.1.1 не позднее, чем за 10 рабочих дней до начала практической подготовки по каждому компоненту образовательной программы представить в Профильную организацию поименные списки обучающихся, осваивающих соответствующие компоненты образовательной программы посредством практической подготовки; 2.1.2 назначить руководителя по практической подготовке от Организации, который: обеспечивает организацию образовательной деятельности в форме практической подготовки при реализации компонентов образовательной программы; организует участие обучающихся в выполнении определенных видов работ, связанных с будущей профессиональной деятельностью; оказывает методическую помощь обучающимся при выполнении определенных видов работ, связанных с будущей профессиональной деятельностью; несет ответственность совместно с ответственным работником Профильной организации за реализацию компонентов образовательной программы в форме практической подготовки, за жизнь и здоровье обучающихся и работников Организации, соблюдение ими правил противопожарной безопасности, правил охраны труда, техники безопасности и санитарно-эпидемиологических правил и гигиенических нормативов; 2.1.3 при смене руководителя по практической подготовке в ___ - ___ дневный срок сообщить об этом Профильной организации; 2.1.4 установить виды учебной деятельности, практики и иные компоненты образовательной программы, осваиваемые обучающимися в форме практической подготовки, включая место, продолжительность и период их реализации; 2.1.5 направить обучающихся в Профильную организацию для освоения компонентов образовательной программы в форме практической подготовки; 2.1.6 _________________ (иные обязанности Организации). 2.2. Профильная организация обязана: 2.2.1 создать условия для реализации компонентов образовательной программы в форме практической подготовки, предоставить оборудование и технические средства обучения в объеме, позволяющем выполнять определенные виды работ, связанные с будущей профессиональной деятельностью обучающихся; 2.2.2 назначить ответственное лицо, соответствующее требованиям трудового законодательства Российской Федерации о допуске к педагогической деятельности, из числа работников Профильной 30 организации, которое обеспечивает организацию реализации компонентов образовательной программы в форме практической подготовки со стороны Профильной организации; 2.2.3 при смене лица, указанного в пункте 2.2.2, в ___ - ___ дневный срок сообщить об этом Организации; 2.2.4 обеспечить безопасные условия реализации компонентов образовательной программы в форме практической подготовки, выполнение правил противопожарной безопасности, правил охраны труда, техники безопасности и санитарно-эпидемиологических правил и гигиенических нормативов; 2.2.5 проводить оценку условий труда на рабочих местах, используемых при реализации компонентов образовательной программы в форме практической подготовки, и сообщать руководителю Организации об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте; 2.2.6 ознакомить обучающихся с правилами внутреннего трудового распорядка Профильной организации, __________________________________ __________________________________________________________________ _; (указываются иные локальные нормативные акты Профильной организации) 2.2.7 провести инструктаж обучающихся по охране труда и технике безопасности и осуществлять надзор за соблюдением обучающимися правил техники безопасности; 2.2.8 предоставить обучающимся и руководителю по практической подготовке от Организации возможность пользоваться помещениями Профильной организации, согласованными Сторонами (приложение N 2 к настоящему Договору), а также находящимися в них оборудованием и техническими средствами обучения; 2.2.9 обо всех случаях нарушения обучающимися правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда и техники безопасности сообщить руководителю по практической подготовке от Организации; 2.2.10 ________________ (иные обязанности Профильной организации). 2.3. Организация имеет право: 2.3.1 осуществлять контроль соответствия условий реализации компонентов образовательной программы в форме практической подготовки требованиям настоящего Договора; 2.3.2 запрашивать информацию об организации практической подготовки, в том числе о качестве и объеме выполненных обучающимися работ, связанных с будущей профессиональной деятельностью; 2.3.3 ______________ (иные права Организации). 2.4. Профильная организация имеет право: 2.4.1 требовать от обучающихся соблюдения правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда и техники безопасности, режима конфиденциальности, принятого в Профильной организации, предпринимать необходимые действия, направленные на предотвращение ситуации, 31 способствующей разглашению конфиденциальной информации; 2.4.2 в случае установления факта нарушения обучающимися своих обязанностей в период организации практической подготовки, режима конфиденциальности приостановить реализацию компонентов образовательной программы в форме практической подготовки в отношении конкретного обучающегося; 2.4.3 ______________ (иные права Профильной организации). 3. Срок действия договора 3.1. Настоящий Договор вступает в силу после его подписания и действует до полного исполнения Сторонами обязательств. 4. Заключительные положения 4.1. Все споры, возникающие между Сторонами по настоящему Договору, разрешаются Сторонами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. 4.2. Изменение настоящего Договора осуществляется по соглашению Сторон в письменной форме в виде дополнительных соглашений к настоящему Договору, которые являются его неотъемлемой частью. 4.3. Настоящий Договор составлен в двух экземплярах, по одному для каждой из Сторон. Все экземпляры имеют одинаковую юридическую силу. 5. Адреса, реквизиты и подписи Сторон Профильная организация: Организация: (полное наименование) (полное наименование) Адрес: _____________________________ Адрес: ____________________________ (наименование должности, фамилия, имя, отчество (при наличии) (наименование должности, фамилия, имя, отчество (при наличии) М.П. (при наличии) М.П. (при наличии). 32 Приложение N 1 к договору №_____________________ «___» __________ 20___ г. Сведения об обучающихся, для которых реализуется практическая подготовка № п/п Фамилия, имя, отчество (при наличии) обучающихся Количество обучающихся Образовательная программа (программы) Компоненты образовательной программы, при реализации которых организуется практическая подготовка Сроки организации практической подготовки 33 Приложение N2 к договору №_____________________ «___» __________ 20___ г. Перечень помещений Профильной организации, предоставленных для осуществления практической подготовки при проведении практики № п/п Наименование структурного подразделения Адрес, номер кабинета / помещения |