Главная страница
Навигация по странице:

  • 2. Оценочные средства для диагностирования социального уровня сформированности компетенций.

  • Инструментарий к карте

  • Качества личности Признаки проявления качеств личности

  • Главное сейчас. Система оценки качества дополнительного образования в соответствии с принципами Концепции развития дополнительного образования детей


    Скачать 61.08 Kb.
    НазваниеСистема оценки качества дополнительного образования в соответствии с принципами Концепции развития дополнительного образования детей
    АнкорГлавное сейчас
    Дата15.04.2022
    Размер61.08 Kb.
    Формат файлаdocx
    Имя файла0004c1dd-a7b49eee.docx
    ТипДокументы
    #476834
    страница4 из 5


    2. Оценочные средства для диагностирования социального уровня сформированности компетенций.
    В дополнительном образовании детей в качестве значимого показателя качества и результативности образовательного процесса выступают личностные достижения обучающихся, повышение их самооценки, осознание своей деятельности, как успешной.

    Оценка социального уровня сформированности компетенций предполагает диагностику навыков обучающихся по результатам освоения личностных задач ДОО программы и основывается на следующих критериях:

    • активность, организаторские способности;

    • коммуникативные навыки, коллективизм;

    • ответственность, самостоятельность, дисциплинированность;

    • нравственность, гуманность;

    • креативность, склонность к исследовательско-проектировочной деятельности.

    Формами оценки социального уровня деятельности являются наблюдение за выполнением практического задания в группе, оценка взаимодействия участников образовательного процесса, собеседование, наблюдение.
    Мы разработали свой инструментарий диагностирования результатов детей по ДОО программе
    Инструментарий к карте

    развития качеств личности обучающихся

    1   2   3   4   5

    Достижения обучающихся




    1

    2

    3

    4

    5

    6

    7

    8

    9

    10

    11

    12

    На уровне объединения/группы




    1

    1




    1

    1




    1

    1




    1

    1




    1

    1




    1

    1




    1

    1




    1

    1




    1










    1







    1




    1

    1

    На уровне ОУ


    1

    2




    1

    2







    1




    1

    2




    1







    1

    2







    1







    2




    1

    1




    1







    1







    1




    На уровне района


    1







    1







    1







    1







    1







    1







    1







    1







    1







    1







    1







    1




    На краевом,

    региональном уровне











































































































    На всероссийском,

    международном уровне











































































































    Качества

    личности

    Признаки проявления качеств личности

    ярко проявляются

    3 балла

    проявляются

    2 балла

    слабо проявляются

    1 балл

    не проявляются

    0 баллов

    1. Активность,

    организаторские способности

    Активен, проявляет стойкий познавательный интерес, целеустремлен, трудолюбив и прилежен, добивается выдающихся результатов, инициативен, организует деятельность других.

    Активен, проявляет стойкий познавательный интерес, трудолюбив, добивается хороших результатов.

    Мало активен, наблюдает за деятельностью других, забывает выполнить задание. Результативность невысокая.

    Пропускает занятия, мешает другим.

    2. Коммуникативные навыки, коллективизм

    Легко вступает и поддерживает контакты, разрешает конфликты, дружелюбен со всеми, инициативен, по собственному желанию успешно выступает перед аудиторией.

    Вступает и поддерживает контакты, не вступает в конфликты, дружелюбен со всеми, по инициативе педагога или группы выступает перед аудиторией.

    Поддерживает контакты избирательно, чаще работает индивидуально, публично не выступает.

    Замкнут, общение затруднено, адаптируется в коллективе с трудом, является инициатором конфликтов.

    3. Ответственность,

    самостоятельность,

    дисциплинированность

    Выполняет поручения охотно, ответственно, часто по собственному желанию, может привлечь других. Всегда дисциплинирован, везде соблюдает правила поведения, требует того же от других.

    Выполняет поручения охотно, ответственно. Хорошо ведет себя независимо от наличия или отсутствия контроля, но не требует этого от других.

    Неохотно выполняет поручения.

    Начинает работу, но часто не доводит ее до конца.

    Справляется с поручениями и соблюдает правила поведения только при наличии контроляи требовательности педагога или товарищей.

    Уклоняется от поручений, безответственен. Часто недисциплинирован, нарушает правила поведения, слабо реагирует на воспитательные воздействия.

    4. Нравственность,

    гуманность

    Доброжелателен, правдив, верен своему слову, вежлив, заботится об окружающих, пресекает грубость, недобрые отношения к людям,

    Доброжелателен, правдив, верен своему слову, вежлив, заботится об окружающих, но не требует этих качеств от других.

    Помогает другим по поручению педагога, не всегда выполняет обещания, в присутствии старших чаще скромен, со сверстниками бывает груб.

    Недоброжелателен, груб, пренебрежителен, высокомерен с товарищами и старшими, часто обманывает, неискренен.

    5. Креативность, склонность к исследовательско-проектировочной деятельности

    Имеет высокий творческий потенциал.

    Самостоятельно выполняет исследовательские, проектировочные работы. Является разработчиком проекта, может создать проектировочную команду и организовать ее деятельность. Находит нестандартные решения, новые способы выполнения заданий.


    Выполняет исследовательские, проектировочные работы, может разработать свой проект с помощью педагога. Способен принимать творческие решения, но в основном использует традиционные способы.


    Может работать в исследовательско-проектировочной группе при постоянной поддержке и контроле. Способен принимать творческие решения, но в основном использует традиционные способы.


    В проектно-исследовательскую деятельность не вступает. Уровень выполнения заданий репродуктивный.
    1   2   3   4   5


    написать администратору сайта