Главная страница
Навигация по странице:

  • Имеют место между субъектами конфликта, интересы которых могут быть согласованы, т.е. данный вид противоречий подразумевает возможность компромиссов путем взаимных уступок

  • Неосновные противоречия Сопутствуют конфликту; как правило, они связаны с второстепенными субъектами конфликта

  • Обусловлены явлениями и процессами, не зависящими от воли и сознания людей, поэтому исключить данные противоречия невозможно без устранения самой их причины

  • Субъективные противоречия Обусловлены волей и сознанием людей: связаны со спецификой характеров, различиями в манере поведения, мировоззрении, ценностных ориентациях

  • Функции социальных конфликтов

  • Возможные пути выхода из конфликтов следующие

  • социальный конфликт. 20. Социальный конфликт. Социальный конфликт и пути его решения. Предмет конфликта это вопрос или благо, изза которых разгорается конфликт


    Скачать 0.66 Mb.
    НазваниеСоциальный конфликт и пути его решения. Предмет конфликта это вопрос или благо, изза которых разгорается конфликт
    Анкорсоциальный конфликт
    Дата16.09.2021
    Размер0.66 Mb.
    Формат файлаpptx
    Имя файла20. Социальный конфликт.pptx
    ТипДокументы
    #232762

    Социальный конфликт и пути его решения.

    Предмет конфликта- это вопрос или благо, из-за которых разгорается конфликт

    • Причина- объективные обстоятельства, которые предопределяют появление конфликта. Прочна связана с потребностями конфликтующих сторон
    • Повод для конфликта — незначительное происшествие, которое способствует возникновению конфликта, но сам конфликт может не развиться. Повод бывает как случайным, так и специально созданным.
    • — социальная неоднородность общества, наличие проти­воположных ориентации;
    • различия в уровнях доходов, власти, культуры, со­циальном престиже, доступе к образованию, информации;
    • — религиозные различия;
    • — поведение человека, его социально-психологические черты (темперамент, интеллект, общая культура и др.).
    • — свидетели — это люди, наблюдающие за конфлик­том со стороны;
    • — подстрекатели — это те, кто подталкивает других участников к конфликту;
    • — пособники — это люди, содействующие развитию конфликта советами, технической помощью или иными способами;
    • — посредники — это люди, которые своими действиями пытаются предотвратить, остановить или разрешить конфликт.

    Противоречие — это фундаментальная несовмести­мость, несогласие каких-то важных — политических, эко­номических, этнических — интересов.


    Наименование вида

    Его сущность

    Внутренние противоречия

    Берут свое начало в столкновении внутри-групповых, внутриорганизационных и других интересов участников малых социальных групп

    Внешние противоречия

    Возникают между двумя или несколь­кими социальными системами

    Антагонистические (от гр. antagonis-ma — спор, борьба) (непримиримо враждебные) противоречия

    Лежат в основе конфликта, в котором его субъекты преследуют противоположные интересы. Примирить субъектов подоб­ного конфликта можно лишь на время, отложив таким образом конфликт, но не разрешив его

    Виды противоречий

    Неантагонистические

    Имеют место между субъектами конфликта, интересы которых могут быть согласованы, т.е. данный вид противоречий подразумевает возможность компромиссов путем взаимных уступок

    Основные противоречия

    Определяют возникновение и динамику конфликта, характеризуют взаимодействие между основными его субъектами

    Неосновные противоречия

    Сопутствуют конфликту; как правило, они связаны с второстепенными субъектами конфликта

    Объективные противоречия

    Обусловлены явлениями и процессами, не зависящими от воли и сознания людей, поэтому исключить данные противоречия невозможно без устранения самой их причины

    Субъективные противоречия

    Обусловлены волей и сознанием людей: связаны со спецификой характеров, различиями в манере поведения, мировоззрении, ценностных ориентациях
    • Социальный конфликт — это высшая стадия разви­тия противоречий в системе отношений людей, социальных групп, социальных институтов, обществе в целом, которая характеризуется усилением противоположных тенденций, интересов социальных общностей и индивидов.

    Функции социальных конфликтов:

    Позитивные

    Негативные

    • Информирование о наличии

    социальной напряженности

    • Стимулирование социальных

    изменений

    • Снятие социальной

    напряженности

    • Создание стрессовых ситуаций

    • Дезорганизация социальной

    жизни

    Разрушение социальной

    системы
    • 1. Предконфликтная — конфликтная ситуация. Сто­роны осознают существующее эмоциональное напряжение, стремятся преодолеть его, осознать причины конфликта, оце­нивают свои возможности; выбор способа воздействия на про­тивника.
    • 2. Непосредственно конфликт — недоверие и отсутс­твие уважения к противнику; согласие невозможно. Нали­чие инцидента (или повода), т. е. социальных действий, на­правленных на изменение поведения соперников. Их откры­тые и скрытые действия.
    • 3. Разрешение конфликта — завершение инцидента, ус­транение причин конфликта.

    • По длительности — долгосрочные; краткосрочные; ра­зовые; затяжные; повторяющиеся.

    • По объему — глобальные; национальные; локальные; ре­гиональные; групповые; личные.

    • По источнику возникновения — объективные; субъек­тивные; ложные.

    • По используемым средствам — насильственные; ненасильственные.

    • По форме — внутренние; внешние.

    • По влиянию на ход развития общества — прогрессивные; регрессивные.

    • По характеру развития — преднамеренные; спонтан­ные.

    • По сферам общественной жизни — экономические (про­изводственные); политические; этнические; семейно-быто-вые.

    • По типу отношений — внутри- и межсистемный (инди­видуально-психологический) уровни; внутри- и межгруппо­вой (социально-психологический) уровни; внутринациональ­ный и международный

    • компромисс (лат. compromissum) — решение пробле­мы через взаимные уступки сторон;
    • переговоры — мирная беседа обеих сторон по реше­нию проблемы;
    • посредничество — использование третьей стороны в заочном решении проблемы;
    • арбитраж (фр. arbitrage — третейский суд) обраще­ние к наделенному специальными полномочиями органу власти за помощью в решении проблемы;
    • применение силы, власти, закона — одностороннее использование власти или силы той стороной, которая счи­тает себя сильнее.
    • Возможные пути выхода из конфликтов следующие:
    • Реставрация — возвращение общества к доконфликтному состоянию: к прежним формам социальной жизни, со­циальным институтам, которые продолжают существовать с учетом новой ситуации.
    • Невмешательство (выжидание) — надежда на то, что «все само собой образуется». Это путь затягивания и проволо­чек реформ, топтания на месте. В открытом обществе, если противостояние не грозит всеобщим крахом, данный путь при определенных условиях может быть плодотворным.
    • Обновление — активный выход из конфликта путем от­брасывания, отказа от старого, развития нового.

    Найдите и укажите термин, не связанный с понятием «соци­альный конфликт».



    написать администратору сайта