1. и социального , функции методы управления 12. Методика социальных и 20
 Скачать 0.88 Mb.
|
1.. Методика социальных иСоциальное использует методики. - это достижения ; построение проекта - определенным упорядоченная субъекта . Среди проектирования выделить : методику идей, вживания роль, аналогии, ассоциации, мозгового , методику [27, .101]. матрицы - это на нескольких переменных различные решении. разработка проекта от и поставленных , от , в которых осуществить , а от , трудовых финансовых . Просчитывая из переменных, определить эффективный реализации в условиях. важный применяется, правило, ограниченных . Методика в помогает более представление том, нужно в проектирования. не заглядывание будущее, , а глубже , как реализован . Сегодня проблема учета и людей, это достигается, проектировщик изучает , в протекает . Метод является и методом, помощью на подобия, предметов каких- свойствах, или формулируется (прогноз) наличии свойств, или у , которое объектом . Аналогия быть , распространенная, и . Утверждение ( и ) по является достоверным, принимаются расчет обстоятельства[, с.]: - чем известно признаков (, Р2,...., ) у предметов, выше вероятности по ; - чем найденные признаки сравниваемых , тем степень ; - чем познана закономерная сравниваемых , тем степень ; - если , в которого осуществляем по , обладает -нибудь , не с свойством, прогнозируется, общее не никакого . Метод - При проекта возникает принять решение, вызвано существующей . В с встает , как положение, более и способ . С накопленных разрабатываются , которые серьезно объект , т. , затрагиваются только , но существенные элементы. ассоциации сочетание приспособления, и реорганизации. мозгового - связь генерацией , с равноправной , с сопоставления. осуществляется коммуникативного , в обсуждаются проекты, оценки, фактов, мнений. синектики - данной несколько идей отдельно от , а между устанавливаются взаимосвязь взаимозависимость. социальной проектирования этап подразделяет на части[, с.]: а) исследовательского ; б) нормативного ; в) и прогнозов соответствии целями задачами, и . Исследовательский характеризует развития на действия законов предполагает целенаправленного людей. прогноз путем от и к и выявлению развития . Нормативный - это от к . Он прогнозирование основе целей, , норм, . На многочисленных верификации корректировки производится будущих систем процессов. настоящее моделирование - из распространенных познания обязательная любого . Модель - такая представляемая материально система, , отображая воспроизводя исследования, замещать так, ее дает информацию этом . В деятельности отражают подсистемы, и , дают определенную о , формируют образ объектов. самый прогноз вариантов будущего дает точной полной . И принципе не прежде по причине, невозможно сформулировать эффект разных различных сил социальных . Возникает называемый «черного », когда комплекс с непредсказуемых и . Даже точная проектирования дает объяснения «черного ». Причины или социальных могут не скрыты, и осмыслены социального или таким , что дает закономерным вывести них следствия. к многофакторного и эффекту прогнозируемые дают феномен « ящика», вкупе предыдущим феномен называемого « эффекта» -- погрешностей счет степеней . И сложение неопределенности один непредсказуемости из причин, умножение неопределенности на выше результата. означает, «черный » скрытых неосмысленных образом начинает их автоматическом за умножения неопределенности. многофакторные взаимодействия противодействия мотивов, слияние борьба, , дифференциация, накопление возникновение новых. то, «повышает парникового » в «черных » результатов проектирования социальных делает принципом и то, социальный , основывающийся социометрии ( усреднении и представлений некоторых векторах социальных ), есть лучшем их описание измерение. процесс, и измерению ( участников, показатели , статистика т. .) и , то вряд может на , прогнозирование тем управление процессом[, с. ]. Объяснить социального , в числе диагностировать динамику, . е. вариативные о его , это, всего, аналитическую по всех составляющих, анализу , что те иные действия социальные и полученные в моделях процессов. вариативными, развития процессов содержать себе тестов-, по с с или степенью можно о или ветви социального . ГЛАВА . УПРАВЛЕНИЕ ПРОЕКТАМИ ПРОГРАММАМИ ГОРОДА АРХАНГЕЛЬСКОЙ 2.. Характеристика -хозяйственной Администрации Мирный области– закрытое -территориальное . Население – 321 (на .01.), площадь – 50, кв. . Административный – г. . Общая закрытого – 1 кв. . Границы были указом РФ 14 2003 . Юридический : 164010 область, . Мирный, . Ленина, . Городом глава . Глава избирается на года основе равного прямого права тайном в с и уставом. в главы осуществляется позднее недель дня в обстановке сессии . Миссия г. – стать , которое пользоваться у и потребности сообщества социально-, коммунально- и услугах. цель – увеличение доходов, бюджета материальной инвесторов развития инфраструктуры поселении, также качества населения. направления, которым администрации цели. . В доходов: — собственных средств, от в квартплаты, за ; от – в оказания ; — сбалансированность бюджета; — контроль денежными ; — привлечение инвесторов; — сроков в различных (водонапорных , трубопроводов . т. .); — улучшение оказанных . 2. сфере с : — быстрое проблем, у населения; — жалоб стороны ; — оказание помощи жителям; — пожеланий предложений. . В работы персоналом: — текучести и дисциплины; — персонала повышение работников; — роли кадров; — привлекательности ; — установление связей структурными . 4. сфере ответственности: — помощи -уязвимым населения; — всевозможной школам, , медицинским культурным ; — проведения своих ; — развитие инфраструктуры территории пункта. цели, организацией достижимыми, , конкретными. города постоянно исполнительным государственной данного . Администрация . Мирный правами лица. осуществляет деятельность соответствии законодательством, уставом, Совета. возглавляет города. администрации : - Глава ; - Заместитель администрации; - главы ; - Заместитель хозяйственной ; - Специалист категории ; - Специалист категории вопросам отношений; - 1 по несовершеннолетних; - налогового ; - Общий (2 ); - Отдел бухгалтерскому , контролю финансам, прогнозированию ( человека); - -учетный (2 ); - Территориальные самоуправления (). В с администрации .Мирный работы на к 5 целей: . Содействие экономических , содействие доходной бюджета. . Содействие и человеческого . 3. эффективности местного . 4. комфортной проживания . 5. развитию рынка и . Резюмируя выше , можно вывод, приоритетным деятельности г. является качества уровня граждан, также развитие . Таким , структура муниципального представляет живой , подверженный различного новациям преобразованиям. уже , а реорганизация управленческой неизбежно пересмотр отдельных , образование и прежних . SWOT - анализа стратегическом , заключающийся разделении и на категории: (Сильные ), Weaknesses ( стороны), (Возможности) Threats (). На последовательного этих принимаются по целей стратегий (корпоративных, , ресурсных, , управленческих), , в очередь, ключевые организации . SWOT - фирмы реальную собственных и применительно состоянию () внешней , окружающей . Проведем - анализ образования. основные и стороны района установим между , слабыми , а возможностями угрозами. анализ выделяет характеристики. 1 SWOT – Администрации . Мирного
SWOT- позволяет и сильные слабые Администрации, также возникающие этом и . Из видно, в г. слабые преобладают сильными, возможностей угроз количество. образом, данные определить стратегическое Администрации . Мирный. на SWOT-, были основные по мер управления решения по стратегических показателей образования. определим цели стратегические приоритеты - экономического г. . |