Главная страница

ФОС Антикризисн. управление МО. Форма контроля по дисциплине Антикризисное управление


Скачать 0.67 Mb.
НазваниеФорма контроля по дисциплине Антикризисное управление
Дата15.09.2021
Размер0.67 Mb.
Формат файлаdocx
Имя файлаФОС Антикризисн. управление МО.docx
ТипДокументы
#232437
страница1 из 3
  1   2   3



Оценочные средства по дисциплине «Антикризисное управление» разработаны в соответствии с Положением о фонде оценочных средств в ФГБОУ ВО «РЭУ им. Г.В. Плеханова», утвержденном на заседании Методического Совета ФГБОУ ВО «РЭУ им. Г.В. Плеханова»

Фонд оценочных средств хранится на кафедре, обеспечивающей преподавание данной дисциплины.

Форма контроля по дисциплине «Антикризисное управление»:

Текущий и рубежный контроль осуществляется лектором и преподавателем, ведущим практические занятия, в соответствии с тематическим планом.

Согласно учебному плану, по дисциплине «Антикризисное управление» курсовая работа не предусмотрена.

Промежуточная аттестация в 7 семестре – зачет с оценкой.
ПАСПОРТ

фонда оценочных средств

по дисциплине «Антикризисное управление»



Контролируемые разделы, темы, модули1

Формируемые компетенции

Оценочные средства

Количество тестовых заданий

Другие оценочные средства

Вид

Количество

1.

Основные понятия и вводные положения антикризисного управления.

ОК-3;

ОПК-1; ОПК-2; ОПК-5; ОПК-6;

ПК-5;

ПК-14


10

Комплект тематик для круглого стола

1

2.

Особенности банкротства отдельных категорий должников - юридических лиц.

ОК-3;

ОПК-1; ОПК-2; ОПК-5; ОПК-6;

ПК-5;

ПК-14


10

Комплект типовых задач

1

3.

Процедуры банкротства.


ОК-3;

ОПК-1; ОПК-2; ОПК-5; ОПК-6;

ПК-5;

ПК-14


10

Коллоквиум
Проект

1
1

4.


Антикризисные инновации.

ОК-3;

ОПК-1; ОПК-2; ОПК-5; ОПК-6;

ПК-5;

ПК-14


10

Комплект типовых задач

1

5.

Структура капитала и дивидендная политика компании.


ОК-3;

ОПК-1; ОПК-2; ОПК-5; ОПК-6;

ПК-5;

ПК-14


10

Коллоквиум
Проект

1

6.

Управление оборотным капиталом на несостоятельном предприятии.


ОК-3;

ОПК-1; ОПК-2; ОПК-5; ОПК-6;

ПК-5;

ПК-14


10

Комплект тематик для дискуссии

1



7.

Нормирование оборотных средств в запасах.


ОК-3;

ОПК-1; ОПК-2; ОПК-5; ОПК-6;

ПК-5;

ПК-14


10

Комплект типовых задач

1

8.

Управление дебиторской задолженностью и денежными средствами на несостоятельном предприятии

ОК-3;

ОПК-1; ОПК-2; ОПК-5; ОПК-6;

ПК-5;

ПК-14

10

Задания на К/Р

1

Всего




80




9



Формирование балльной оценки по дисциплине «Антикризисное управление»
Распределение баллов при формировании рейтинговой оценки работы студента осуществляется в соответствии с «Положением о рейтинговой системе оценки успеваемости и качества знаний студентов в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования «Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова». Распределение баллов по отдельным видам работ в процессе освоения дисциплины «Антикризисное управление» осуществляется в соответствии с разделом VIII Рабочей программы учебной дисциплины: «Методические материалы, определяющие процедуры оценивания знаний, умений, навыков (или) опыта деятельности, характеризующих этапы формирования компетенций».

Распределение баллов, формирующих рейтинговую оценку работы студента, осуществляется следующим образом:


Виды работ

Максимальное количество баллов

Посещаемость

20

Текущий и рубежный контроль

20

Творческий рейтинг

20

Промежуточная аттестация (экзамен/ зачет)

40

ИТОГО

100




  1. Посещаемость

В соответствии с утвержденным учебным планом по направлению 38.03.02 «Менеджмент», направленность (профиль) программы «Менеджмент организации» по дисциплине предусмотрено:

  • 14 лекционных и 14 практических занятий. За посещение 1 занятия студент набирает 0,71 балла.




  1. Текущий рубежный контроль

Расчет баллов по результатам текущего и рубежного контроля:

Форма контроля

Наименование раздела/ темы, выносимых на контроль

Форма проведения контроля (тест, контр. работа и др. виды контроля в соответствии с Положением)

Количество баллов, максимально

1. Текущий и рубежный контроль в 1 модуле*, в т.ч.

Основные понятия и вводные положения антикризисного управления.

Подготовка докладов, выступлений

2,5

Особенности банкротства отдельных категорий должников - юридических лиц.

Письменные домашние задания

2,5

Процедуры банкротства.


Подготовка индивидуальных и групповых проектов (промежуточное тестирование)).

2,5




Антикризисные инновации.

Письменные домашние задания

2,5

Всего по 1 модулю







10

3. Текущий и рубежный контроль во 2 модуле*, в т.ч.

Структура капитала и дивидендная политика компании.


Опрос по теме

2,5

Управление оборотным капиталом на несостоятельном предприятии.


Подготовка докладов, рефератов. Решение задач и обсуждение полученных результатов

2,5

Нормирование оборотных средств в запасах.


Проверка обоснованности рассчитанных нормативов

2,5

Управление дебиторской задолженностью и денежными средствами на несостоятельном предприятии.

Опрос по теме

2,5

Всего по 2 модулю







10

ИТОГО







20




  1. Творческий рейтинг

Распределение баллов осуществляется по решению методической комиссии кафедры и результат распределения баллов за соответствующие виды работ представляются в виде следующей таблицы:

Наименование раздела/ темы дисциплины

Вид работы

Количество баллов

Основные понятия и вводные положения антикризисного управления.

Нормирование оборотных средств в запасах.

Управление дебиторской задолженностью и денежными средствами на несостоятельном предприятии.

Подготовка индивидуальных и групповых проектов

10




Аналитические обзоры

10

ИТОГО




20



  1. Промежуточная аттестация

Зачет с оценкой по результатам изучения учебной дисциплины «Антикризисное управление» проводится в 7-ом семестре. Зачет с оценкой состоит из 3-х заданий: 1 теоретического вопроса; 1 тестового задания и 1 практической задачи.

Оценка по результатам экзамена выставляется исходя из следующих критериев:

  • теоретический вопрос – 12 баллов;

  • тестовое задание – 12 баллов;

  • практическое задание (задача) – 16 баллов.

Итоговый балл формируется суммированием баллов за промежуточную аттестацию и баллов, набранных перед аттестацией. Приведение суммарной балльной оценки к четырехбалльной шкале производится следующим образом:
Перевод 100-балльной рейтинговой оценки по дисциплине в традиционную четырехбалльную


100-балльная
система оценки


Традиционная четырехбалльная система оценки

85 – 100 баллов

оценка «отлично»/«зачтено»

70 – 84 баллов

оценка «хорошо»/«зачтено»

50 – 69 баллов

оценка «удовлетворительно»/«зачтено»

менее 50 баллов

оценка «неудовлетворительно»/«незачтено»


Министерство науки и высшего образования Российской Федерации

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего образования

«Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова»
Факультет менеджмента
Базовая кафедра Федеральной антимонопольной службы России
Круглый стол
по дисциплине «Антикризисное управление»
Тема 1. Основные понятия и вводные положения антикризисного управления.
Перечень дискуссионных тем для круглого стола:


  1. Причины возникновения кризисов и их роль в социально- экономическом развитии.

Кризис – это крайнее обострение противоречий в социально-экономической системе, угрожающее ее жизнестойкости в окружающей среде.

Причины кризиса могут быть различными. Они делятся на объективные, связанные с циклическими потребностями модернизации и реструктуризации, и субъективные, отражающие ошибки и волюнтаризм в управлении, а также природные, характеризующие явления климата, землетрясения и др.

Причины кризиса могут быть внешними и внутренними. Первые связаны с тенденциями и стратегией макроэкономического развития или даже развития мировой экономики, конкуренцией, политической ситуацией в стране, вторые – с рискованной стратегией маркетинга, внутренними конфликтами, недостатками в организации производства, несовершенством управления, инновационной и инвестиционной политикой.

В понимании кризиса большое значение имеют не только его причины, но и разнообразные последствия: возможно обновление организации или ее разрушение, оздоровление или возникновение нового кризиса. Последствия кризиса могут вести к резким изменениям или мягкому продолжительному и последовательному выходу. Разные последствия кризиса определяются не только его характером, но и антикризисным управлением, которое может смягчать кризис или обострять его.

Влияния на экономические результаты выразятся в снижении всех показателей экономической эффективности, росте затрат, необходимых для функционирования предприятия.

Влияния на социально-экономические результаты деятельности фирмы выразятся в противоречии интересов и степени их удовлетворенности отдельного человека, социальных групп или классов общества.


  1. Предпосылки и основные понятия в определении банкротства предприятия.


Несостоятельность (банкротство) определяется как признанная арбитражным судом неспособность как юридических, так и физических лиц в полном объеме удовлетворить требования по имеющимся долговым обязательствам перед кредиторами и иными лицами, имеющими право требования исполнения обязательств к должнику.
Банкротство предопределено самой сущностью рыночных отношений, которые сопряжены с неопределенностью достижения конечных результатов и риском потерь. Однако знание причин банкротства и принятие соответствующих мер по его предупреждению помогают избежать неблагоприятных последствий от введения процедуры банкротства.
Причины банкротства разнообразны, для каждого случая они индивидуальны, однако некоторые из них являются наиболее распространенными.
Условно причины банкротства можно разделить на две группы: внешние, не зависящие от воли должника, и внутренние, появление которых зависит от действий и воли должника.
Причины банкротства юридических лиц могут быть самые разные, исходя из того, какой деятельностью они занимаются.
Так, например, внешние причины могут быть вызваны закономерностями экономического развития (кризисы, цикличность), политической ситуацией в стране и мире, несовершенством существующего законодательства, демографическими проблемами в стране и прочее.
К внутренним причинам банкротства юридических лиц можно отнести наличие некомпетентного руководства, отсутствие эффективной системы управления предприятием, нерациональная структура организации предприятия, недостаточное повышение квалификации сотрудников, низкая заинтересованность (мотивация) в результатах деятельности, ухудшение психологической атмосферы в коллективе, отсутствие четкой финансовой стратегии развития организации, низкая конкурентоспособность продукции, неэффективная реклама и прочее.
Причинами банкротства физических лиц может стать потеря работы, снижение доходов и увеличение расходов в связи с болезнью близких или рождением ребенка, в результате которых наступает неплатежеспособность должника, неправильное сопоставление своих возможностей и потребностей. Кроме того, существуют и объективные причины банкротства граждан, например, стихийные бедствия, другие неблагоприятные природные воздействия, общий невысокий уровень дохода населения, общая нестабильность финансово-кредитной политики государства и так далее.


  1. Процесс выявления экономического кризиса на предприятии.

Цель антикризисного управления на предприятии — анализ факторов возникновения кризисной ситуации, а также разработка и практическое внедрение комплексного экономического механизма антикризисного управления. Данный механизм заключается в сканировании внешней и внутренней среды фирмы с целью раннего обнаружения признаков приближения кризиса, оперативной оценки и анализа финансового состояния фирмы и выявления вероятности наступления ее несостоятельности (банкротства) и последующем внедрении экономических мер по преодолению кризисной для предприятия ситуации.

Накопленный за годы реформы опыт управления деятельностью предприятия в условиях кризиса показал реальную значимость разработки данного направления экономических исследований. Однако современные методы антикризисного управления требуют четкого реагирования и постоянной адаптации к изменяющимся рыночным условиям. Постоянный процесс совершенствования и разработки экономического механизма антикризисного управления востребован  предприятиями в современных условиях. На наш взгляд, он должен быть реализован с помощью следующих основных этапов:

1. Выявление основных факторов и признаков кризисных явлений в экономике предприятия.

2. Оценка кризисных факторов.

3. Разработка и определение экономических методов антикризисного управления в стратегии предприятия.

4. Внедрение экономических методов антикризисного управления и контроль за их реализацией.


  1. Количественные и качественные индикаторы экономического кризиса на предприятии.

Рассмотрим группы показателей (сигналов о нарастании угроз), которые помогают определить возможные негативные тенденции, препятствующие выполнению стратегических целей организации.

  1. Падение величины спроса на товары фирмы, снижение покупательной способности населения, рост величины спроса на товары фирм-конкурентов.

  2. Ухудшение параметров факторов производства: сокращение предложения сырьевых и материальных ресурсов, рост цен на сырье, материалы и оборудование, рост стоимости лицензий на использование изобретений и открытий.

  3. Свертывание производства родственных отраслей, стагнация их научно-технического и экономического потенциала, рост цен на услуги отраслей инфраструктуры.

  4. Ужесточение конкурентной борьбы на фоне снижения конкурентного статуса организации, активное "переключение" покупателей на товар-заменитель, ценовые войны.

  5. Неблагоприятные изменения деятельности государственных и властных структур: повышение налоговых ставок и введение новых налогов, неблагоприятное изменение валютного курса рубля, таможенных пошлин, изменчивое гражданское и коммерческое законодательство, контроль государства за колебаниями цен.

  6. Случайные явления: расположение фирмы в регионе, подверженном стихийным бедствиям; нестабильность внешней политики иностранных государств-партнеров по бизнесу, демографические шоки; неожиданные научно-технические прорывы, реализованные конкурентами.

  7. Ухудшение технических ресурсов фирмы: износ средств технологического оснащения (СТО), использование морально устаревших СТО; применение материалов и полуфабрикатов, снижающих конкурентоспособность продукции; использование устаревших систем преобразования, передачи и контроля потребления энергии, вызывающее потери.

  8. Ухудшение параметров технологических ресурсов: отсутствие потенциала для проведения систематических НИОКР; использование технологии, не позволяющей в течение одного жизненного цикла эффективно изменять поколение продукции фирмы.

  9. Ослабление кадрового потенциала: работники ориентированы на применение командно-административных методов, выполнение традиционных видов работ, обусловленных стабильной технологией; обеспечению технической, социальной и экологической безопасности не придается первостепенного значения.

  10. Отсутствие гибкости организационной структуры: ее застой и ориентированность на исполнение функций, бюрократизация.

  11. Финансовая политика характеризуется систематическим привлечением заемных средств, происходит падение курса собственных акций фирмы.




  1. Финансовое оздоровление.

Финансовое оздоровление – это процедура, применяемая в деле о банкротстве к должнику в целях восстановления его платежеспособности и погашения задолженности в соответствии с графиком ее погашения (ст. 2 закона о банкротстве). Наряду с внешним управлением и заключением мирового соглашения данная процедура относится к реабилитационным, то есть направленным на восстановление платежеспособности должника, сохранение его как хозяйствующего субъекта, в отличие от ликвидационной процедуры – конкурсного производства.

На практике, по словам юриста компании "Проспектаси" Константина Заутренникова, в подавляющем большинстве случаев процедура банкротства заканчивается конкурсным производством и последующей ликвидацией должника. По его мнению, основной причиной редкого применения процедуры финансового оздоровления и ее низкой результативности прежде всего является позднее обращение уполномоченных лиц с заявлением в арбитражный суд о признании должника банкротом. "Как показывает опыт российской судебной арбитражной практики, заявление о признании должника банкротом подается только тогда, когда иные меры по взысканию задолженности исчерпаны, наиболее ликвидные активы выбыли из владения должника. Таким образом, к моменту возбуждения дела о банкротстве у должника, как правило, отсутствует имущество, позволяющее эффективно вести основную деятельность, совокупная сумма задолженности перед кредиторами существенно превышает стоимость самого бизнеса и, как следствие, восстановление платежеспособности должника практически невозможно и не нужно его собственникам и кредиторам", – пояснил эксперт.

ГАРАНТ.РУ: http://www.garant.ru/article/1301745/#ixzz6e1xgu6SV

  1. Инновации и механизмы повышения антикризисной устойчивости.


Можно выделить следующие виды инноваций, применяющиеся при антикризисном управлении:
1) изготовление нового, т. е. еще неизвестного потребителям, блага или создание нового качества того или иного блага;
2) внедрение нового, т. е. данной отрасли промышленности еще практически неизвестного, метода (способа) производства, в основе которого лежит новое научное открытие и который может заключаться также в новом способе коммерческого использования соответствующего товара;
3) освоение нового рынка сбыта, т. е. такого рынка, на котором до сих пор данная отрасль промышленности этой страны не была представлена, независимо от того, существовал этот рынок прежде или нет;
4) получение нового источника сырья или полуфабрикатов равным образом независимо от того, существовал ли этот источник прежде, или считался недоступным, или его еще только предстояло создать;
5) проведение соответствующей реорганизации, например обеспечение монопольного положения (посредством создания трестов) или подрыв монопольного положения другого предприятия.


  1. Три подхода к финансированию оборотных средств.


2. Формирование принципов финансирования отдельных групп оборотных активов. Существует три подхода к финансированию оборотных активов:

  • консервативный (при котором за счет краткосрочного заемного капитала финансируется только половина переменной части оборотных активов);

  • умеренный или компромиссный (при котором за счет краткосрочного заемного капитала финансируется вся переменная часть оборотных активов);

  • агрессивный (при котором за счет краткосрочного заемного капитала финансируется весь объем оборотных активов или подавляющая его часть).




  1. Определение длительности операционного, производственного и финансового цикла компании. site

  2. Основные источники краткосрочного финансирования и способы обеспечения банковского кредита.

Основная задача краткосрочного финансового планирования — это обеспечение и поддержание ликвидности предприятия. Под ликвидностью понимается способность предприятия осуществить денежные выплаты в объеме и в сроки, предусмотренные контрактами.

При рассмотрении данного вопроса необходимо знать следующие определения и понятия.

  1. Под

оборотным капиталом (валовым оборотным капиталом) понимают оборотные средства — текущие активы.

  1. Под

чистым оборотным капиталом понимают стоимость оборотных средств за вычетом суммы краткосрочных пассивов.


  1. Основные мероприятия стабилизационной программы на несостоятельном предприятии.

Увеличение денежных средств основано на переводе активов предприятия в денежную форму. Это требует решительных и нередко шокирующих обычного руководителя предприятия шагов, так как связано со значительными потерями. Методы определения приемлемого уровня потерь (дисконта) представляют собой отдельную задачу и в данном случае не рассматриваются, однако отметим, что потери неизбежны.

Продажа краткосрочных финансовых вложений - наиболее простой и сам собой напрашивающийся шаг для мобилизации денежных средств. Как правило, на кризисных предприятиях он уже совершен.

Продажа дебиторской задолженности также очевидна и предпринимается при необходимости многими предприятиями. Специфика этой меры в рамках стабилизационной программы заключается в том, что дисконты здесь могут быть гораздо больше, чем представляется руководству кризисного предприятия. В некоторых случаях расчетный дисконт может составлять 100%, что, как и в случае с краткосрочными финансовыми вложениями, означает продажу по любой предлагаемой цене.

Продажа запасов готовой продукции сложнее, так как, во-первых, предполагает продажу с убытками, а во-вторых, ведет к осложнениям с налоговыми органами. Однако, как уже отмечалось, суть стабилизационной программы заключается в маневре денежными средствами. Убытки в данном случае представляют собой жертвование частью полученных в прошлом денежных средств, а проблемы с уплатой налогов при такой реализации закрываются уменьшением возможных будущих поступлений.

Продажа избыточных производственных запасов. Наличие на складе сырья А на месяц является избыточным запасом, если сырья Б осталось на одну неделю, а денег для его закупки нет. Поэтому для обеспечения производства необходимо реализовать часть запасов сырья А, даже по цене ниже покупной и несмотря на то, что через некоторое время его опять придется закупать, вероятно, по более высокой цене. Это еще один пример маневра прошлыми и будущими денежными средствами.

Продажа инвестиций (деинвестирование) может выступать как остановка ведущихся инвестиционных проектов с продажей объектов незавершенного строительства и неустановленного оборудования или как ликвидация участия в других предприятиях (продажа долей). Решение о деинвестировании принимается на основании анализа сроков и объемов возврата средств на вложенный капитал. При этом стратегические соображения не играют определяющей роли - если конкретный инвестиционный проект начнет давать отдачу за пределами горизонта антикризисного управления, он может быть ликвидирован. Сохранение долгосрочных инвестиционных проектов в условиях кризиса - верный путь к банкротству.


  1. Управление дебиторской задолженностью на несостоятельном предприятии. site

  2. Методы управления денежными средствами на несостоятельном предприятии.

Методы управления денежными средствами предусматриваю:

- синхронизацию денежных потоков;

- использование денежных средств в пути;

- ускорение денежных поступлений;

- контроль выплат.

Синхронизация денежных потоков. Стараясь увеличить достоверность прогнозов, и добившись того, чтобы денежные поступления сочетались с денежными выплатами наилучшим образом, фирма может сократить текущий остаток на счете банка до минимума. Зная об этом, компании , занимающиеся предоставлением коммунальных услуг, нефтяные компании , компании по производству кредитных карточек и другие договариваются с поставщиками о перечислении сумм, подлежащих выплате, а с покупателями о получении задолженности в соответствии с постоянными в течение месяца «платежными циклами». Это способствует синхронизации денежных потоков и в свою очередь помогает сократить остаток средств на счете, уменьшить банковские кредиты , снизить расходы на выплату процентов и увеличить прибыль .

Использование денежных средств в пути. Денежные средства в пути (float) есть разница между остатком денежных средств, отраженным в текущем счете фирмы и проходящим по банковским документам. Таким образом, на банковском счете в течение какого-то времени будет находиться дополнительная сумма денег, которая может быть использована. Если работа с дебиторами в данной фирме налажена лучше, чем у ее кредиторов (это характерно для крупных и более прибыльных фирм), то учетные документы фирмы будут показывать отрицательное сальдо; тогда как документы банка, который контролирует ее операции, - положительное.

Ускорение денежных поступлений. Не менее важной проблемой при управлении денежными средствами является поиск способов увеличения их поступления на предприятие . Рассмотрим основные из них.

1. Рекомендации по изысканию дополнительных денежных поступлений от основных средств предприятия;

2. Рекомендации по взысканию задолженности с целью ускорения оборачиваемости денежных средств;

3. Рекомендации по разграничению выплат кредиторам по степени приоритетности для уменьшения оттока денежных средств;

4. Рекомендации по реорганизации инвентарных запасов;

5. Рекомендации по увеличению притока денежных средств за счет пересмотра планов капитальных вложений;

6. Рекомендации по увеличению поступления денежных средств из заинтересованных финансовых источников, не связанных с взаимной торговлей;

7. Рекомендации по увеличению продаж;

Контроль выплат. Ничто так не способствует контролю за денежными выплатами, как централизация расчетов с кредиторами. Это позволяет финансовому менеджеру правильно оценить поступающие потоки денежных средств по фирме в целом и составить график необходимых выплат. Кроме того, появляется возможность более эффективного контроля расчетов с кредиторами и движения средств в пути. Конечно, централизованной системе присущи также и недостатки – филиалы и местные отделения фирмы могут оказаться не в состоянии произвести своевременные расчеты за оказанные услуги, что чревато потерей благожелательного отношения клиентов и увеличением операционных затрат.

+Эффективность политики управления денежными средствами предприятия можно оценить, сравнивая прогноз бюджета движения денежных средств, прогнозный бухгалтерский баланс и бюджет доходов и расходов с фактическими данными, полученными в отчетном периоде. Выявление отклонений позволит сделать выводы о нарушении в движении денежных средств.


  1. Реорганизация коммерческих организаций.

Реорганизация коммерческой организации — это возможность создания новой фирмы на базе старого юридического лица, то есть не прибегая к его ликвидации. Таким образом, обязанности, материальные ценности и штат компании сохранятся, в то время как новая правовая форма обеспечит более удобное управление бизнесом и в конечном итоге повысит его конкурентоспособность.

  1   2   3


написать администратору сайта