Главная страница
Навигация по странице:

  • Формат работы Особенности работы

  • Задание 2.

  • Ориентация клиента Характеристика Стратегия работы

  • Дистанционное психологическое консультирование. Формат работы Особенности работы


    Скачать 105.13 Kb.
    НазваниеФормат работы Особенности работы
    АнкорДистанционное психологическое консультирование
    Дата14.11.2022
    Размер105.13 Kb.
    Формат файлаrtf
    Имя файлаДистанционное психологическое консультирование.rtf
    ТипДокументы
    #787300


    Задание 1. Укажите форматы дистанционного консультирования и опишите особенности работы в каждом из них (заполните таблицу).

    Формат работы

    Особенности работы

    Бесплатное консультирование в открытом чате или в группе в соцсети 

    Для клиентов возможность получить бесплатную помощь, увидеть мнения разных специалистов.


     

    Общение поверхностное и без взаимной ответственности.



     

    Для психолога возможность продвинуть себя на площадках взаимодействия онлайн-консультантов, проявить себя.




    Нет глубины и эффективности работы. Частое использование такого способа без понимания пользы приводит к выгоранию.   

    Платное консультирование в закрытом цате с общением по времени

    Сохраняется анонимность, и для некоторых клиентов это служит дополнительным стимулом к более глубокому раскрытию, хотя бывает и наоборот.




    Переписка удобна для людей, которые не могут себя полностью в данный момент посвятить разговору, а в помощи нуждаются: молодые мамы; люди, находящиеся на работе; люди, которые по разным причинам в данный момент не могут остаться наедине с психологом.




    Есть возможность перечитать консультацию несколько раз, что существенно повышает количество осознаний.




    Нет возможности увидеть консультанта, нет возможности рассказать более подробно, так как переписка- это более медленный вариант общения.




    Нет возможности оценить невербальные реакции.




    Максимально актуализируются психологические защиты, и информация воспринимается не полностью, а как отражение собственных мыслей.




    Консультанту нет необходимости готовиться внешне (личный образ, место, откуда консультировать). Необязательно иметь высокоскоростной интернет. Есть возможность вести параллельно несколько консультаций при достаточной квалификации.




    Консультанту необходимо владеть техниками работы только с речью, понимать, как работают психологические фильтры защит, так как в этом формате консультации инструмент только один. Обладать умением не достраивать самостоятельно образ клиента и его проблему, а очень тщательно уточнять информацию.

    Платное консультирование в закрытом цате, ограниченное по количеству знаков

    Консультация может длиться от одного часа до нескольких дней.




    Есть возможность для клиента подумать, сделать домашние задания, перечитать. Свободный режим общения дает возможность между ответами заниматься своими делами, брать паузы, чтобы подумать, отвечать в любое время суток.




    Возможность не очень дорого получить длительную поддержку психолога и сопровождение в важных жизненных задачах.




    Нет возможности видеть и слышать консультанта, консультация растянута во времени, нет возможности сразу получать ответ от психолога, так как режим общения свободный.




    Свободный режим общения, возможность для консультанта вести сразу несколько консультаций. Есть возможность подумать и сформулировать ответ, можно перечитать и проанализировать процесс несколько раз, что повышает эффективность взаимодействия.




    Не видно невербалику клиента, есть только текст, который можно трактовать по-разному, важно уметь досконально уточнять детали.




    Нет возможности воспользоваться некоторыми техниками, эффективными для работы, или эта возможность усложнена.












































    Задание 2. Охарактеризуйте ориентацию клиентов по В.В. Столину и опишите общие рекомендации по работе с ними (заполните таблицу).

    Ориентация клиента

    Характеристика

    Стратегия работы

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     


    написать администратору сайта