Главная страница
Навигация по странице:

  • Глава 4 . ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫХ КООПЕРАТИВОВ § 1. Система сельскохозяйственной кооперации в России

  • Под сельскохозяйственной кооперацией

  • Сельскохозяйственный кооператив

  • § 2. Виды сельскохозяйственных кооперативов

  • Сельскохозяйственный производственный кооператив

  • Сельскохозяйственный потребительский кооператив

  • § 3. Образование кооператива

  • § 4. Имущественные отношения в кооперативе

  • § 5. Членство и трудовые отношения в кооперативе

  • § 6. Управление и распределение прибыли в кооперативе

  • § 7. Прекращение деятельности кооператива

  • Организация, Шакиров. Организация сельскохозяйственного производства


    Скачать 3.02 Mb.
    НазваниеОрганизация сельскохозяйственного производства
    АнкорОрганизация, Шакиров.doc
    Дата14.03.2017
    Размер3.02 Mb.
    Формат файлаdoc
    Имя файлаОрганизация, Шакиров.doc
    ТипДокументы
    #3777
    страница7 из 39
    1   2   3   4   5   6   7   8   9   10   ...   39

    Контрольные вопросы


    1.В чем сущность понятий «производство», «хозяйство», «хозяйствующий субъект», «предприятие»?

    2.Что понимают под организационной формой производства? Как подразделя­ются организационные формы производства?

    3.Что понимают под организационной формой предприятия (хозяйствующего субъекта)?

    4.Назовите основные показатели, которые используют для оценки эффективно­сти деятельности предприятий разных организационно-правовых форм.

    5.Какие принципы необходимо учитывать для того, чтобы рационально органи­зовать работу предприятия?

    Глава 4. ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫХ КООПЕРАТИВОВ

    § 1. Система сельскохозяйственной кооперации в России

    Система сельскохозяйственной кооперации начала формиро­ваться в России еще в дореволюционное время. Первые сельхозтоварищества, деятельность которых регулировалась статьями Гражданского уложения, появились в России после отмены кре­постного права и успешно функционировали вплоть до Октябрьс­кой революции.

    В первые годы Советской власти государство поддерживало ко­оперативное движение, законодательно устанавливая различного рода льготы, прежде всего в сфере кредитования. Постановлением Наркомзема РСФСР от 22 февраля 1919г. был создан Комитет по делам сельскохозяйственной кооперации, оказывающий помощь в организации кооперативов и их деятельности.

    22 августа 1924 г. ЦИК и СНК СССР было принято постановле­ние «О сельскохозяйственной кооперации», в котором закрепля­лись различные ее формы — товарищества, артели, кооперативы, коммуны. При этом не предусматривалось никакого приоритета, преимущества для отдельных форм кооперации. Однако уже в 1927 г. (16 марта) принимается постановление ЦИК и СНК СССР «О коллективных хозяйствах», в котором колхозы признаются высшей формой кооперации. 1929 г. был объявлен годом великого перелома, а 1930 —годом ликвидации кулачества как класса. На­сильственная коллективизация завершилась в 1934 г. По сути, кол­хозная система была полностью огосударствлена. И хотя 17 февра­ля 1935г. был принят новый («сталинский») Примерный устав сельскохозяйственной артели, он, по существу, только деклариро­вал кооперативные принципы ведения хозяйства. На практике де­ятельность колхозов осуществлялась на основе административных принципов хозяйствования.

    После февраля 1935 г. съезды колхозников не созывались более 34 лет. Лишь в ноябре 1969 г. состоялся III их съезд, принявший новый Примерный устав, демократический по форме, но не по со­держанию. Съезд создал Советы колхозов — от районного до со­юзного. Но эти органы были представительными и никакой суще­ственной роли в укреплении колхозов не играли. И вновь съезды колхозников не созывались около 20 лет. IV съезд колхозников был созван в феврале 1988 г., в период подготовки проекта Закона «О кооперации», принятого Верховным Советом СССР 26 мая 1988 г. В законе предусматривались различные направления коопериро­вания, не только колхозы.

    После 1988 г. стали создаваться разнообразные кооперативы, в том числе и в сельском хозяйстве. Курс на рыночную экономику, проведение приватизации и реорганизации сельскохозяйствен­ных предприятий, казалось, открыли широкие возможности для совершенствования кооперативной формы предпринимательства. Однако принятый 25 декабря 1990 г. Закон РСФСР «О предприя­тиях и предпринимательской деятельности» вообще исключил производственный кооператив из перечня организационно-пра­вовых форм предпринимательства. Колхозы были ориентированы на преобразование в другие организационно-правовые формы, прежде всего в товарищества с ограниченной ответственностью и акционерные общества закрытого типа.

    В результате реорганизации сельскохозяйственных предприя­тий создалось положение, при котором организационно-право­вые аспекты колхозов и других сельскохозяйственных кооперати­вов, сохранивших свою организационно-правовую форму, оказа­лись неопределенными, что создавало значительные трудности в их деятельности.

    Гражданский кодекс Российской Федерации, введенный в дей­ствие с 1 января 1995 г., восстановил кооперативную форму пред­принимательства, необоснованно отвергнутую ранее действовав­шим законодательством. Дальнейшее развитие правовые и орга­низационно-экономические основы деятельности сельскохозяй­ственных кооперативов и их союзов получили в Законе Российской Федерации «О сельскохозяйственной кооперации», принятом Го­сударственной Думой 15 ноября 1995 г.

    Собственность кооперативов представляет собой разновид­ность частной собственности юридических лиц, а кооперативы яв­ляются одной из форм предпринимательской деятельности в раз­личных отраслях народного хозяйства и единой системы не обра­зуют, за исключением аграрной сферы, где им придается особое значение и где формируется система сельскохозяйственной коо­перации.

    Под сельскохозяйственной кооперацией понимают систему раз­личных сельскохозяйственных кооперативов и их союзов (ассоци­аций), созданных сельскохозяйственными товаропроизводителя­ми в целях удовлетворения своих экономических и иных потреб­ностей.

    Сельскохозяйственный кооператив — организация, созданная сельскохозяйственными товаропроизводителями на основе доб­ровольного членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности, основанной на объединении их иму­щественных паевых взносов в целях удовлетворения материаль­ных и других потребностей членов кооператива.

    Сельскохозяйственный кооператив должен отвечать следую­щим требованиям.

    Во-первых, кооператив создается только сельскохозяйственными товаропроизводителями, то есть сельскохозяйственными коммерческими организациями (государственными предприятия­ми, хозяйственными обществами и товариществами, колхозами и др.) и гражданами, в том числе и индивидуальными предпринима­телями (крестьянскими хозяйствами, лицами, ведущими индиви­дуальную предпринимательскую деятельность), занятыми в про­изводстве сельскохозяйственной продукции. При этом по закону сельскохозяйственные товаропроизводители должны произво­дить не менее 50 % сельскохозяйственной продукции в общем объеме товаров (работ, услуг).

    Во-вторых, кооператив создается на основе добровольного членства. Это означает не только добровольность вступления в ко­оператив, но и беспрепятственный выход из него с возвратом пая. Все кооперативы являются организациями, открытыми для вступ­ления, верхний предел членов не установлен. При этом членство должно быть доступным, без каких-либо искусственных ограниче­ний для лиц, которые по закону могут пользоваться услугами коо­ператива и согласны нести ответственность, связанную с член­ством. Участники кооператива подразделяются на основных и ас­социированных членов.

    Основные члены кооператива — физические и (или) юридичес­кие лица, внесшие паевой взнос в установленном уставом коопе­ратива размере и порядке и принятые в кооператив с правом голо­са.

    Ассоциированные члены кооператива (своего рода вкладчики) — физические и (или) юридические лица, внесшие паевой взнос, по которому они получают дивиденды, но не имеют права голоса, за исключением случаев, предусмотренных законом и уставом коо­ператива, например, если они являются работниками кооператива или внесли в кооператив значительный паевой взнос.

    В-третьих, кооператив основывается на объединении имуще­ственных паевых взносов основных и ассоциированных членов в паевой фонд. Взносы могут быть деньгами, земельными участка­ми, земельными долями и имущественными паями либо иным имуществом или имущественными правами, имеющими денеж­ную оценку. Паевой взнос основного члена кооператива может быть обязательным и дополнительным.

    Обязательный паевой взнос основного члена кооператива вно­сится им в обязательном порядке и дает право голоса и участия в деятельности кооператива, на пользование его услугами и льгота­ми и получение полагающихся кооперативных выплат (части при­были кооператива), распределяемых между его членами пропор­ционально их личному трудовому участию (либо участию в хозяй­ственной деятельности кооператива). Размер обязательного пая определяется уставом кооператива.

    Дополнительный паевой взнос основного члена кооператива вно­сится им по желанию сверх установленного обязательного пая и дает право на получение дивидендов в размере и порядке, установ­ленных уставом кооператива.

    Ассоциированные члены вносят паи в имущество кооператива в размерах и порядке, установленных уставом, и получают на свои паи, как и основные члены на дополнительные паи, только диви­денды.

    В-четвертых, кооперативы всегда являются объединением лиц, а не капиталов; их цель — не извлечение прибыли, а удовлетворе­ние материальных и иных потребностей своих членов. Отсюда вы­текают два основных принципа их функционирования: приоритет интересов членов кооператива и демократизм управления. Пер­вый проявляется в праве членов кооператива на первоочередное обслуживание и распределении прибыли с учетом трудового учас­тия, второй — в независимости числа голосов от размера внесен­ного пая, выборности руководящих органов кооператива, приня­тии наиболее важных решений исключительно на общем собра­нии, установлении ответственности членов правления и др.

    § 2. Виды сельскохозяйственных кооперативов

    В зависимости от целей сельскохозяйственные кооперативы могут создаваться в форме производственных или потребительс­ких.

    Сельскохозяйственный производственный кооперативкоммер­ческая организация, созданная гражданами для совместной дея­тельности по производству, переработке и сбыту сельскохозяй­ственной продукции, а также для выполнения иной, не запрещен­ной законом деятельности, основанной на личном трудовом учас­тии основных членов кооператива. Личное трудовое участие основных членов кооператива в хозяйственной деятельности — главный признак, отличающий производственные кооперативы от потребительских. В соответствии с ним основными членами производственного кооператива могут быть только граждане (дос­тигшие 16 лет), а не юридические лица. Обязательными условиями при этом являются наличие не менее пяти членов кооператива и выполнение ими не менее 50 % работ.

    Ассоциированными членами производственного кооператива могут быть как граждане, так и юридические лица независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности.

    В годы нэпа, когда сельскохозяйственная кооперация пережи­вала период расцвета, производственные кооперативы существо­вали в трех основных формах: товарищества по совместной обра­ботке земли (ТОЗы), сельскохозяйственные коммуны и сельскохо­зяйственные артели, отличавшиеся степенью обобществления земли и имущества и принципами распределения дохода. В коли­чественном отношении преобладали ТОЗы, однако с переходом к политике сплошной коллективизации артель (в дальнейшем кол­хоз) стала ведущей формой коллективного хозяйства. Вскоре все иные формы производственной кооперации были преобразованы в артель. В настоящее время законодательством предусматривает­ся многообразие различных видов сельскохозяйственных произ­водственных кооперативов: сельскохозяйственные артели (колхо­зы), рыболовецкие артели, кооперативные хозяйства (коопхозы) и др.

    Колхозсоздается гражданами на основе добровольного член­ства для совместной деятельности по производству, переработке, сбыту сельскохозяйственной продукции, а также иной, не запре­щенной законом деятельности путем объединения имуществен­ных паевых взносов, включая земельные участки.

    Коопхозыорганизуются главами крестьянских хозяйств и (или) гражданамй, ведущими личные подсобные хозяйства, на основе добровольного членства для совместной деятельности по обработ­ке земли, производству животноводческой продукции или выпол­нения иной деятельности, связанной с производством сельскохо­зяйственной продукции. От других видов производственных коо­перативов коопхозы отличаются тем, что в них, во-первых, не объединяются земельные участки, которые остаются в собствен­ности (владении, пользовании) крестьянских хозяйств и личных подсобных хозяйств, за исключением земель, предназначенных для общекооперативных нужд (и этим они напоминают ТОЗы), и, во-вторых, основными членами коопхозов являются не только граждане, но и индивидуальные предприниматели.

    Сельскохозяйственный потребительский кооперативнеком­мерческая организация, создаваемая гражданами и (или) юриди­ческими лицами при условии их обязательного участия в хозяй­ственной деятельности. Статус некоммерческой организации оз­начает, что потребительский кооператив не имеет в качестве ос­новной цели извлечение прибыли, а преследует иные цели: переработку сельскохозяйственной продукции членов кооперати­ва, сбыт производимой ими продукции, оказание транспортных и других услуг членам кооператива, а также удовлетворение прочих материальных и иных потребностей их членов. Основным требо­ванием для членства в кооперативе является не трудовое участие, а участие в хозяйственной деятельности, потребление услуг данного кооператива, например, обеспечение перерабатывающего коопе­ратива сырьем (цельным молоком, скотом и др.) или транспортно­го кооператива объемом транспортных работ.

    Потребительский кооператив образуется, если в его состав вхо­дит не менее двух юридических лиц или не менее пяти граждан. При этом юридическое лицо должно быть представлено физичес­ким лицом, уполномоченным надлежащим образом оформленной доверенностью. Оно имеет один голос при принятии решений об­щим собранием, если иное не предусмотрено уставом кооператива. Размер обязательных паевых взносов в потребительских коопе­ративах пропорционален объему услуг, тогда как в производствен­ных кооперативах он одинаков для всех.

    Одним из обязательных условий, отраженных в законе, являет­ся то, что в потребительском кооперативе (за исключением страхо­вых и кредитных) не менее 50 % объема работ (услуг) должно осу­ществляться для членов кооператива.

    Потребительская кооперация в сельском хозяйстве только со­здается, пока основную массу кооперативов составляют производ­ственные. В то же время такая кооперация, прежде всего крестьян­ских (фермерских) хозяйств, позволяет противостоять сложивше­муся монополизму перерабатывающих, закупочных, ремонтных и других предприятий, выдержать конкуренцию крупных хозяйств, сэкономить средства, усилия и время для решения производствен­ных задач путем передачи ряда вспомогательных функций потре­бительским кооперативам. Именно межфермерская кооперация преобладает во всем мире.

    Потребительские кооперативы в зависимости от вида дея­тельности подразделяют на перерабатывающие, сбытовые (тор­говые), обслуживающие, снабженческие, садоводческие, ого­роднические, животноводческие, кредитные, страховые и др. Много общего с потребительскими кооперативами имели дей­ствовавшие ранее межхозяйственные предприятия и организа­ции, создаваемые на средства хозяйств-пайщиков и оказываю­щие им услуги пропорционально долевому участию. К сожале­нию, большинство из них были реорганизованы в акционерные общества, хотя более подходящей формой являлся бы потреби­тельский кооператив. В качестве примера успешной работы по­требительских кооперативов в России можно привести обслу­живающий сельскохозяйственный потребительский коопера­тив «Ряжский» Рязанской области, сельскохозяйственный кре­дитный кооператив «Новониколаевский» Волгоградской облас­ти и ряд других.

    Сельскохозяйственную потребительскую кооперацию следует отличать от потребительской кооперации, деятельность которой регулируется Федеральным законом «О потребительской коопера­ции» (1992). Последняя представляет собой совокупность добро­вольных обществ пайщиков и их объединений, действующих на основании уставов с целью удовлетворения своих потребностей в товарах, услугах за счет денежных и материальных взносов. Сельс­кохозяйственные кооперативы также могут быть пайщиками по­требсоюза. Следует также подчеркнуть, что, хотя потребительские кооперативы являются некоммерческими организациями, на них не распространяется Федеральный закон «О некоммерческих организациях» (1995).

    § 3. Образование кооператива

    Сельскохозяйственный кооператив можно образовать путем создания нового имущественного комплекса на основе объедине­ния паевых взносов членов кооператива либо путем реорганиза­ции предприятий других организационно-правовых форм.

    Работу по организации кооператива могут осуществлять все граждане и юридические лица, изъявившие желание создать коо­ператив (в небольших кооперативах), или специально сформиро­ванный организационный комитет. В задачи такого комитета входят:

    • разработка бизнес-плана, включающего все основные парамет­ры деятельности создаваемого кооператива, в том числе размер паевого фонда и источники его образования;

    • подготовка проекта устава кооператива;

    • прием заявлений от граждан и юридических лиц о вступлении в члены кооператива;

    • подготовка и проведение общего организационного собрания членов кооператива.

    Организационный комитет вправе установить размеры вступи­тельных членских взносов для покрытия расходов по образованию кооператива. Комитет должен отчитаться об использовании этих средств на общем организационном собрании членов кооперати­ва.

    Общее организационное собрание членов кооператива решает следующие вопросы:

    принимает решение о приеме в члены кооператива; рассматривает и утверждает устав кооператива; избирает органы управления кооперативом (правление и в ус­тановленных законом случаях наблюдательный совет).

    Сельскохозяйственные производственные кооперативы созда­ются в основном путем реорганизации действующих сельскохо­зяйственных предприятий, прежде всего хозяйственных обществ и товариществ. В этом случае общее собрание участников обще­ства (товарищества) принимает решение о преобразовании суще­ствующей организационно-правовой формы в производственный кооператив или создании на базе предприятия двух или более коо­перативов. При этом участник реорганизуемой организации само­стоятельно принимает решение о вступлении в кооператив и пере­даче выделенного ему земельного участка или принадлежащей зе­мельной доли и имущественного пая в паевой фонд кооператива (с условием или без условия их возврата в натуральной форме в слу­чае выхода из кооператива).

    Закон предусматривает, что при образовании в результате реор­ганизации нескольких кооперативов, крестьянских (фермерских) хозяйств и других организаций разделу не подлежат объекты про­изводственной инфраструктуры (ремонтные мастерские, гаражи, сушилки, зернотока, склады и пр.), услугами которых пользова­лись все члены реорганизуемой сельскохозяйственной организа­ции. Стоимость данных объектов исключается из стоимости иму­щества, распределяемого по имущественным паевым взносам чле­нам организации, и имущество объявляется неделимым, за исклю­чением случаев, когда оно может быть поделено в стоимостном выражении, например, если сельскохозяйственные предприятия удалены от объектов производственной инфраструктуры и им эко­номически нецелесообразно пользоваться такими объектами или они имеют аналогичные объекты и у них нет необходимости ис­пользовать общие.

    В случае, если не менее 51 % всей суммы имущественных пае­вых взносов, приходящихся на неделимые объекты производ­ственной инфраструктуры, передается в паевой фонд одного из производственных кооперативов, такой кооператив вправе вклю­чить эти объекты в свой неделимый фонд при условии принятия остальных сельскохозяйственных организаций и крестьянских хо­зяйств с их согласия в ассоциированные члены и обеспечения им возможности использовать эти объекты на договорных условиях.

    При нежелании отдельных сельскохозяйственных организаций вступить в ассоциированные члены производственного коопера­тива им компенсируется стоимость их паев, приходящихся на не­делимые объекты производственной инфраструктуры, либо они передают указанные неделимые объекты производственному коо­перативу в доверительное управление.

    В случае, если кооператив или другое предприятие не имеют 51 % всей суммы имущественных паевых взносов, приходящихся на неделимые объекты производственной инфраструктуры, либо производственный кооператив отказывается включить эти объек­ты в свой неделимый фонд, для использования указанных объек­тов образуется один или несколько потребительских кооперати­вов. При этом членом такого кооператива имеет право стать любой сельскохозяйственный товаропроизводитель, осуществляющий деятельность на территории реорганизуемой организации.

    Сельскохозяйственные кооперативы действуют на основе уста­ва, который является их единственным учредительным докумен­том. Сведения, включаемые в устав, не должны противоречить законодательству и наряду с общими сведениями о кооперативе (наименование, место нахождения, срок деятельности, цели со­здания и др.) могут содержать другие сведения, определяемые чле­нами кооператива:

    • порядок и условия вступления в кооператив, основания и поря­док прекращения членства;

    • порядок определения размера паевых взносов членов коопера­тива;

    • состав и порядок внесения паевых взносов, ответственность за нарушение обязательств по их внесению;

    • размер и порядок образования резервного и неделимого фон-дов;

    • характер и порядок трудового участия членов кооператива в его деятельности, их ответственность за нарушение обязательств по личному трудовому участию;

    • порядок распределения прибыли и убытков кооператива;

    • размер и условия субсидиарной ответственности членов коопе­ратива по его долгам;

    • состав и компетенция органов управления и порядок принятия ими решений;

    • порядок оценки земельных участков, земельных долей и иного имущества, вносимого в счет паевого взноса;

    • порядок и условия реорганизации и ликвидации кооператива и т. д.

    Следует отметить, что Примерный устав колхоза (1992), кото­рый раньше носил рекомендательный характер, в настоящее вре­мя не действует, так как противоречит Закону РФ «О сельскохо­зяйственной кооперации». В частности, в Примерном уставе не указаны обязанности членов колхоза вносить паевой взнос и нести субсидиарную ответственность по долгам колхоза; его положения построены на отвергнутой законодательством конструкции кол­лективно-долевой собственности на паевой капитал с правом чле­на колхоза получать дивиденды на стоимость земельного и имуще­ственного паев и т.д. Следовательно, колхозный устав должен быть изменен. В частности, следует определить, как будут засчи­тываться уже рассчитанные земельные доли и имущественные паи нынешних членов колхоза в качестве паевых взносов, как оформ­ляется передача таких паев — нужно ли индивидуальное заявление каждого члена колхоза или достаточно решения общего собрания и др.

    Вполне вероятно, что коллективы колхозов при обсуждении из­менений устава придут к выводу о целесообразности смены орга­низационно-правовой формы на хозяйственное товарищество или общество.

    Кооператив считается созданным с момента его государствен­ной регистрации. Если он не приступает к уставной деятельности в течение года, то подлежит ликвидации.

    § 4. Имущественные отношения в кооперативе

    Для осуществления деятельности кооператив владеет, пользу­ется и распоряжается имуществом, принадлежащим ему на праве собственности, либо использует заемные средства и имущество на иных правовых основаниях. При этом согласно закону размер за­емных средств не должен превышать 60 % общего объема средств кооператива.

    Кооператив является собственником имущества, переданного ему в качестве паевых взносов его членами, а также имущества, произведенного и приобретенного в процессе деятельности. Чле­ны кооператива теряют право собственности на внесенные в коо­ператив паи, а приобретают определенные обязательственные права по отношению к кооперативу.

    За счет собственных средств кооператив формирует различные фонды, размеры, порядок формирования и использования кото­рых устанавливаются общим собранием членов кооператива в со­ответствии с его уставом.

    Кооператив в обязательном порядке формирует резервный фонд, который является неделимым и размер которого по закону не должен составлять менее 10 % паевого фонда. Резервный фонд создается для покрытия потерь и убытков, а также выплат доходов участникам при отсутствии или недостаточной прибыли в отчет­ном году. Порядок формирования резервного фонда устанавлива­ется уставом.

    В отличие от хозяйственных товариществ и обществ уставом кооператива может быть предусмотрено, что определенную часть имущества кооператива будет составлять неделимый фонд. Целе­сообразность формирования этого фонда с точки зрения как коо­ператива, так и каждого из его членов определяет общее собрание (при единогласном решении). Например, в неделимый фонд могут быть включены земля и различные объекты производственной ин­фраструктуры: ремонтные мастерские, мелиоративные сооруже­ния и др.

    Имущество, находящееся в собственности кооператива, за ис­ключением резервного и неделимого фондов, делится в денежном выражении на паи его членов. Размер обязательного пая в произ­водственном кооперативе устанавливают равным, а в потреби­тельском кооперативе — пропорционально предполагаемому уча­стию члена кооператива в хозяйственной деятельности.

    Дополнительные паи члены кооператива могут вносить по же­ланию в размерах и порядке, предусмотренных уставом коопера­тива. В случае, если размер пая, вносимого членом кооператива, превышает размер обязательного пая, например при внесении в паевой фонд неделимого имущества (здания, сооружения, обору­дования и т. д.), часть стоимости паевого взноса, превышающая размер обязательного пая, передается с согласия члена кооперати­ва в его дополнительный пай.

    Резервный и неделимый фонды кооператива не делятся на паи участников, и при выходе из кооператива выплаты из них не про­изводятся. Раздел этих фондов между участниками возможен только при его ликвидации после удовлетворения требований кредиторов. В период существования кооператива его члены не обладают никакими, в том числе и обязательственными, правами на данное имущество. С другой стороны, и кредиторы какого-либо члена кооператива не вправе обращать взыскание по его лич­ным долгам на неделимые фонды, в то время как обращение тако­го взыскания на обязательный и дополнительные паи законом до­пускается.

    При формировании имущества кооператива денежную оценку различных его видов (земельных участков, земельных и имуще­ственных долей, нематериальных активов и др.) осуществляет организационный комитет. В дальнейшем эта функция переходит к правлению кооператива, действующему на основе методики оценки имущества, принятой на общем собрании членов коопера­тива. Результаты этой оценки утверждает общее собрание или на­блюдательный совет. В спорных ситуациях денежная оценка пае­вых взносов отдельных членов кооператива может быть осуществ­лена независимыми экспертами.

    Поскольку членами кооператива являются лица, не осуществ­ляющие предпринимательскую деятельность, а принимающие личное трудовое участие или участие в хозяйственной деятельнос­ти кооператива, законом предусмотрены значительные льготы по оплате паевого, взноса: член производственного кооператива дол­жен внести не менее 10 % обязательного пая к моменту регистра­ции кооператива, а остальную часть — в течение первого года дея­тельности; член потребительского кооператива — не менее 25 % обязательного пая, а остальную часть — в сроки, предусмотренные уставом кооператива.

    Решением общего собрания размер паевого фонда может быть увеличен или уменьшен с внесением соответствующих изменений в устав кооператива и государственной регистрацией этих измене­ний. Увеличение размера паевого фонда осуществляется либо пу­тем внесения дополнительных паев, либо путем увеличения пае­вых взносов за счет кооперативных выплат (части прибыли пред­приятия, подлежащей распределению между участниками коопе­ратива). На увеличение паевого фонда может быть направлено по закону до 80 % кооперативных выплат.

    При уменьшении размера паевого фонда кредиторы коопера­тива в течение одного месяца должны быть об этом извещены. При этом все претензии кредиторов, предъявивших требования к коо­перативу в течение 6 мес. после публикации сообщения об уменьшении паевого фонда, должны быть удовлетворены.

    Кооператив отвечает по обязательствам всем принадлежащим ему имуществом и не отвечает по обязательствам своих членов, еа исключением случаев, установленных законом. Примером такого случая является недостаток имущества члена кооператива для рас­четов по своим долгам с кредиторами, когда последние имеют пра­во обратить взыскание на его имущество, включая паевой взнос в кооперативе. Кооператив обязан в этом случае удовлетворить пре­тензии кредиторов и уменьшить свой паевой фонд на сумму взыс­кания. Однако, как отмечалось выше, взыскание по долгам члена кооператива не может быть обращено на резервный и неделимый фонды, а также на его земельный пай.

    Основные члены производственного кооператива несут субси­диарную ответственность по его обязательствам в размере, предус­мотренном уставом, но не менее 0,5 % обязательного пая. Это оз­начает, что при недостатке у кооператива имущества для расче­тов с кредиторами члены кооператива погашают имеющуюся за­долженность за счет собственного имущества (кроме тех видов, на которые согласно закону не может быть обращено взыскание, на­пример жилой дом, домашний скот и др.). Учитывая, что размер обязательного пая у членов производственного кооператива оди­наков, субсидиарную ответственность они несут в равных долях. Причем лицо, вступившее в ранее созданный кооператив и озна­комленное с его обязательствами, которые возникли до вступле­ния, также принимает на себя субсидиарную ответственность.

    Отдельно законом предусмотрены условия погашения задол­женности перед кредиторами в потребительском кооперативе. Убытки кооператива должны быть покрыты в течение 3 мес после утверждения годового баланса за счет резервного фонда коопера­тива либо путем внесения его членами дополнительных взносов. В противном случае потребительский кооператив может быть Лик­видирован в судебном порядке по требованию кредиторов. При этом пределом субсидиарной ответственности, члена кооператива становится часть дополнительного взноса, им не внесенная.

    Убытки, причиненные кооперативу членом кооператива, воз­мещаются за счет уменьшения размера его паевого взноса или в ином порядке, установленном законом, например за счет внесе­ния дополнительных взносов в счет погашения убытков.

    § 5. Членство и трудовые отношения в кооперативе

    Граждане или юридические лица, изъявившие желание всту­пить в кооператив после его государственной регистрации, подают заявление в правление кооператива. Правление рассматривает по­данное заявление и принимает решение о приеме в основные или ассоциированные члены кооператива с учетом условий, отражен­ных в уставе. Например, уставом производственного кооператива могут быть предусмотрены следующие условия приема в основные члены кооператива: возраст граждан (по закону не моложе 16 лет), уровень квалификации, личные качества и др.; уставом потреби­тельского кооператива — обязательства пользоваться его услугами в объемах, предусмотренных договорами, удаленность юридичес­кого лица, требования к ассортименту и качеству поставляемой продукции и др.

    Требования, предъявляемые к ассоциированным членам при их приеме в кооператив, менее строги, так как они, как правило, не участвуют в трудовой и хозяйственной деятельности, а лишь обеспечивают ее определенным капиталом — паевым взносом, размер которого и условия выплаты по нему дивидендов определя­ются уставом и договором, заключаемым кооперативом и ассоци­ированным членом.

    В производственном кооперативе решение правления о приеме нового члена подлежит утверждению наблюдательным советом, затем общим собранием. В потребительском кооперативе решение наблюдательного совета (при его наличии) о приеме в члены коо­ператива считается окончательным. Если наблюдательный совет в потребительском кооперативе не создается, то это решение утвер­ждает общее собрание членов кооператива.

    Мотивированное решение об отказе в приеме в члены коопера­тива передается заявителю в письменной форме. Заявитель имеет право обжаловать это решение на общем собрании членов коопе­ратива. Членство в кооперативе оформляется выдачей членской книжки, в которой указывают:

    вид членства (основное или ассоциированное); размер обязательного пая и сроки его внесения; размер и величину дополнительных паев; форму паевого взноса (денежная, земельная, имущественная); размеры кооперативных выплат, зачисленных в паевой фонд, и даты их зачислений;

    размеры выплат стоимости паевых взносов и даты выплат; размеры выплачиваемых дивидендов и даты выплат. После оформления членства в кооперативе основные члены приобретают право на участие в управлении его делами (равное для всех членов из-за наличия у каждого только одного голоса при принятии решений на общем собрании); получение части прибы­ли (кооперативных выплат) по результатам деятельности за год на свой обязательный пай; получение дивидендов на дополнитель­ный пай; ликвидационную квоту (получение части имущества ко­оператива после его ликвидации и удовлетворения претензий кре­диторов); передачу пая или части его другим лицам; на свободный выход из кооператива с получением своего, пая.

    Ассоциированные члены кооператива имеют право на получе­ние дивидендов на свой пай; возврат пая в случае ликвидации коо­ператива; передачу пая или его части другим лицам; свободный выход из кооператива с получением пая. В отдельных случаях, пре­дусмотренных в уставе, например, если ассоциированный член является работником кооператива, он может также получить пра­во голоса.

    Члены кооператива могут переоформить основное членство в ассоциированное. Такая необходимость возникает, например, в случаях выхода члена кооператива на пенсию, перехода на выбор­ную должность вне кооператива, службы в рядах Вооруженных Сил Российской Федерации, то есть тогда, когда основной член кооператива не имеет возможности участвовать личным трудом в деятельности производственного кооператива или в хозяйствен­ной деятельности потребительского кооператива.

    Граждане и юридические лица могут быть основными членами нескольких потребительских кооперативов и ассоциированными членами нескольких производственных и потребительских коо­перативов, если иное не предусмотрено уставами данных коопера­тивов. Например, сельскохозяйственное предприятие той или иной организационно-правовой формы одновременно может быть основным членом перерабатывающего, сбытового, снабжен­ческого, обслуживающего и других потребительских кооперати­вов, являясь в то же время ассоциированным членом нескольких производственных кооперативов.

    Прекращение членства в кооперативе может осуществляться на добровольной основе и принудительно. Добровольно членство прекращается при выходе из кооператива, передаче паевых взно­сов другим членам кооператива, ликвидации крестьянского (фер­мерского) хозяйства или юридического лица, являющихся члена­ми кооператива.

    Член производственного кооператива в любое время по своему усмотрению может выйти из кооператива, подав заявление в пись­менной форме в правление не позднее чем за 2 нед. до выхода.

    Выход из потребительского кооператива осуществляется в по­рядке, предусмотренном уставом. Это связано с тем, что членами Потребительского кооператива являются в основном юридические лица и выход хотя бы одного из них может вызвать необходимость ликвидации всего кооператива.
    Член кооператива после окончания финансового года может быть исключен из кооператива в следующих случаях:

    • не выполнял обязанности, предусмотренные уставом коопера­тива, причинил ущерб кооперативу невыполнением обязанностей либо кооперативу предъявлены исковые требования по его вине;

    • не имел права на вступление в кооператив или утратил право быть членом кооператива в соответствии с законом и уставом;

    • не представлял данные или представлял недостоверные сведе­ния о своем имущественном состоянии, если такие требования предусмотрены уставом кооператива (эти условия наиболее важ­ны в кооперативах, членами которых являются юридические лица);

    • является одновременно учредителем или участником другой организации, конкурирующей с кооперативом, либо конкурирую­щая организация является участником организации, учрежденной членом кооператива;

    • по другим основаниям, предусмотренным в уставе и не проти­воречащим закону.

    Вопрос об исключении из кооператива предварительно рас­сматривает правление, решение которого подлежит утверждению общим собранием. При этом член кооператива должен быть обя­зательно извещен о причинах исключения и приглашен на общее собрание, где ему предоставляется право высказать свое мнение.

    Членство в кооперативе прекращается с момента получения уве­домления в письменной форме, которое правление кооператива обязано направить члену кооператива в возможно короткий срок.

    Выходящему из кооператива участнику должны быть выплаче­на стоимость его паевого взноса или выдано имущество, соответ­ствующее паевому взносу, а также произведены другие причитаю­щиеся выплаты в размерах и сроки, предусмотренные уставом ко­оператива. Указанные выплаты в обязательном порядке осуществ­ляются и в том случае, если член кооператива исключается из-за неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязаннос­тей. Пенсионерам — ассоциированным членам кооператива воз­можна замена выплаты стоимости паевых взносов полностью или частично различными услугами (обеспечение топливом, обработ­ка земельного участка, поставка кормов и т.д.).

    Кооператив вправе при осуществлении расчетов вычесть из причитающейся выходящему лицу суммы долги кооперативу.

    Член кооператива имеет право передать свой пай или его часть другому члену кооператива. Передача пая третьему лицу допуска­ется только с согласия всех членов кооператива. Причем в этом случае другие члены кооператива имеют преимущественное право на покупку пая или его части. Законом также установлено, что при передаче членом кооператива своего пая другому лицу выплаты при выходе из кооператива не производятся.

    В случае смерти члена кооператива его наследники могут быть приняты в члены кооператива. Однако данное условие обязатель­но должно быть зафиксировано в уставе кооператива. В против­ном случае кооператив только выплачивает наследникам сто­имость пая умершего.

    В случае, если вследствие смерти или выхода из кооператива одного или нескольких его членов численность кооператива ока­жется меньше нормативной, он должен быть ликвидирован или по решению оставшихся членов преобразован в хозяйственное това­рищество или общество.

    Для осуществления деятельности кооператив вправе использо­вать труд как своих членов, так и наемных работников. В произ­водственном кооперативе трудовое участие предполагается член­ством, поэтому основные члены кооператива работают в нем по уставу. Наемные работники не становятся членами кооператива, а привлекаются по трудовому договору (контракту) на работу по оп­ределенной специальности, квалификации или должности. Обя­заны также заключить трудовой договор с кооперативом для рабо­ты в нем ассоциированные члены, а также основные члены в по­требительском кооперативе.

    Основные члены производственного кооператива и их наследники имеют перед другими работниками преимущественное право на получение работы в кооперативе в соответствии со своей специ­альностью и квалификацией. В случае если нет возможности обеспечить члена производственного кооператива работой в дан­ном кооперативе, ему может быть временно предложено право на трудоустройство на других предприятиях с сохранением членства.

    Время работы в кооперативе наемных работников и основных членов производственного кооператива засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж на основании записей в трудовых книжках. Ассоциированные члены и основные члены потреби­тельских кооперативов одновременно могут быть участниками не­скольких кооперативов. Исходя из этого, время их работы в каком-то определенном кооперативе засчитывается в трудовой стаж только тогда, когда они заняты в этом кооперативе в качестве ра­ботников.

    Кооператив самостоятельно определяет формы и системы оп­латы труда наемных работников и своих членов. Наемные работ­ники за свой труд получают оплату труда и определенное матери­альное вознаграждение (премии), предусмотренное условиями договора (контракта); основные члены кооператива помимо опла­ты труда получают кооперативные выплаты и дивиденды в поряд­ке и сроки, предусмотренные уставом.

    Не допускается установление условий, ухудшающих положе­ние наемных работников и членов кооператива по сравнению с нормами, установленными законодательством о труде Россий­ской Федерации (минимальный размер оплаты труда, продолжи­тельность отпуска и др.).

    § 6. Управление и распределение прибыли в кооперативе

    Управление в сельскохозяйственном кооперативе осуществля­ют общее собрание членов кооператива (собрание уполномочен­ных), правление и наблюдательный совет.

    Высшим органом управления в кооперативе является общее со­брание. К исключительной компетенции общего собрания отно­сятся рассмотрение и принятие решений по следующим вопросам:

    • утверждение устава, внесение изменений и дополнений в него;

    • выборы членов правления и наблюдательного совета, заслуши­вание отчетов об их деятельности и прекращение их полномочий;

    • утверждение программы развития кооператива, годового отче­та и бухгалтерского баланса;

    • установление размера паевых взносов и других платежей и по­рядка их внесения;

    • порядок распределения прибыли (убытков) между членами ко­оператива;

    • отчуждение земли и других основных средств кооператива, а также их приобретение;

    • определение видов и размеров фондов кооператива, а также по­рядка их формирования;

    • вступление кооператива в другие кооперативы, хозяйственные товарищества и общества, союзы и ассоциации, а также выход из них;

    • создание и ликвидация представительств и филиалов, реорга­низация и ликвидация кооператива;

    • прием и исключение членов в производственном кооперативе.

    Круг вопросов, относящихся к исключительной компетенции общего собрания, может быть расширен, но не сужен. Уведомле­ние о предстоящем рассмотрении вопроса, относящегося к ис­ключительной компетенции общего собрания, обязательно на­правляется всем членам кооператива, имеющим право голоса. В противном случае решение общего собрания считается неправо­мерным.

    В кооперативах, где число членов превышает 300, общее собра­ние в соответствии с уставом может проводиться в форме собрания уполномоченных. Уполномоченные избираются на общем собра­нии открытым или тайным голосованием в соответствии с уста­вом, в котором устанавливаются: число членов кооператива, от ко­торых избирается один уполномоченный, срок полномочий ука­занных лиц, порядок их избрания.

    Общее собрание (собрание уполномоченных) членов коопера­тива созывается в порядке и сроки, предусмотренные уставом. При этом согласно закону первое общее собрание созывается в срок не позднее чем через 3 мес. после государственной регистра­ции кооператива, а годовое собрание — не позднее чем через 3 мес. после окончания финансового года. Внеочередное собрание созы­вается в случае, когда 10 % членов кооператива, имеющих право голоса, в подписанном ими заявлении (с указанием цели и основа­ний) потребуют его созыва, если иное не предусмотрено уставом.

    Общее собрание, как правило, решает вопросы на заседаниях. Однако законом не запрещается принимать решения методом оп­роса, что является целесообразным в наиболее напряженные пе­риоды сельскохозяйственных работ (сев, уборка и др.), а также при территориальной удаленности членов кооператива. В этом случае проект решения общего собрания направляется всем членам коо­ператива, которые должны в письменной форме сообщить о своей позиции. В течение 10 дней с момента получения информации от последнего из них все члены правления должны быть уведомлены о принятом решении. При этом законом определено, что решение методом опроса может быть не принято, если имеются возражения хотя бы одного члена кооператива.

    Созыв общего собрания осуществляется путем направления в письменной форме уведомления каждому основному члену кооператива (ассоциированным членам уведомление направляется в случае, если они имеют право участвовать в голосовании) с указа­нием повестки дня, места и времени проведения собрания. Зако­ном определено, что данные уведомления должны быть разосланы не позднее чем за 7 дней и не ранее чем за 30 дней до даты проведе­ния общего собрания. В противном случае общее собрание счита­ется неправомочным принимать какие-либо решения.

    Каждый основной член кооператива имеет на общем собрании один голос. Ассоциированные члены имеют право присутствовать на собрании, но не участвуют в голосовании, если устав не предус­матривает иное, например наделение правом голоса ассоцииро­ванных членов — работников кооператива.
    Кворум при принятии решений, если уставом кооператива не установлено иное, должен составлять:

    • на общем собрании членов кооператива — 20 % общего числа имеющих право голоса, но не менее 5 участников в случае, если их число составляет менее 20 человек;

    • на собрании уполномоченных — 50 % общего числа избранных уполномоченных.


    Общее собрание принимает решение большинством голосов, за исключением вопросов, относящихся к исключительной компе­тенции, когда для принятия решения требуется две трети голосов от числа присутствующих на собрании членов кооператива. При этом уставом может быть предусмотрен и более высокий кворум для принятия решения по отдельным вопросам, например, реше­ния о реорганизации и ликвидации кооператива, отчуждении зем­ли и основных фондов могут приниматься тремя четвертями голо­сов или единогласно.

    Текущее руководство деятельностью кооператива осуществля­ют избранные общим собранием правление и председатель. Прав­ление подотчетно наблюдательному совету и общему собранию. Оно избирается на срок не более 2 лет и состоит не менее чем из 3 человек. Члены правления обязательно должны быть членами ко­оператива. Законом запрещается избрание в правление наемных работников, как это часто наблюдается, например, в хозяйствен­ных обществах.

    Компетенцию правления составляют все вопросы, не вошед­шие в исключительную компетенцию общего собрания членов ко­оператива и наблюдательного совета (наем и увольнение работни­ков, решение организационных и хозяйственных вопросов и др.), а также представление кооператива в хозяйственных и иных отно­шениях.

    В небольших по численности кооперативах уставом вместо из­брания правления могут быть предусмотрены избрание председате­ля, установление его полномочий и обязанностей либо наделение некоторых членов кооператива генеральными полномочиями, даю­щими право выступать без доверенности от имени кооператива.

    Для контроля за деятельностью правления, а также исполнения других полномочий, не вошедших в исключительную компетен­цию общего собрания, в кооперативе создается наблюдательный совет. Членами наблюдательного совета могут быть только члены кооператива. Причем законом запрещено совмещение членства в наблюдательном совете и исполнительных органах кооператива одним и тем же лицом, что способствует предотвращению возмож­ных злоупотреблений.

    Порядок использования прибыли утверждают на общем собра­нии в течение 3 мес после окончания финансового года. При этом общее собрание руководствуется положениями (последователь­ность отчислений от прибыли, максимальные размеры отдельных видов отчислений и др.), предусмотренными законом и уставом кооператива. Прибыль кооператива распределяется в такой после­довательности:

    • в резервный и иные предусмотренные уставом кооператива фонды;

    • для осуществления обязательных платежей в бюджет;

    • на выплату причитающихся по дополнительным паям и паям ассоциированных членов кооператива дивидендов (общая сумма этих выплат не должна превышать 30 % прибыли кооператива, подлежащей распределению);

    • на выплаты основным членам кооператива по их обязательным паям.

    Распределение выплат между основными членами осуществля­ется: в производственном кооперативе — пропорционально тру­довому участию (размеру оплаты труда за финансовый год); в по­требительском — пропорционально участию в хозяйственной дея­тельности. Часть кооперативных выплат может направляться на стимулирование труда наемных работников.

    Кооперативные выплаты могут непосредственно выдаваться членам кооператива или направляться на пополнение их паевых взносов (на эти цели согласно закону может использоваться до 80 % кооперативных выплат, оставшихся после соответствующих выплат наемным работникам). В свою очередь, выплаты, направляемые на пополнение паевых взносов, могут использоваться на увеличение паевого фонда кооператива либо погашение паевых взносов его членов, по которым наступили сроки погашения. Однако закон до­пускает такое погашение паевых взносов только в том случае, если паевой фонд кооператива полностью сформирован.

    § 7. Прекращение деятельности кооператива

    Прекращение деятельности кооператива возможно:

    • по истечении срока, на который он создавался (уставом коопе­ратива срок деятельности может быть не ограничен);

    • по достижении цели, поставленной при его создании;

    • по взаимному согласию членов кооператива, то есть по реше­нию общего собрания;

    • по решению суда в случаях нарушения действующего законода­тельства либо несостоятельности (банкротства) кооператива.


    Прекращение деятельности кооператива может происходить путем его реорганизации или ликвидации.

    Реорганизацияможет осуществляться путем слияния, присоеди­нения, разделения, выделения и преобразования. Все эти пути ве­дут к переходу прав и обязанностей кооператива к его правопреем­никам. При слиянии, присоединении и преобразовании переход прав и обязанностей к новому юридическому лицу осуществляется в соответствии с передаточным актом, при разделении и выделе­нии — в соответствии с разделительным балансом.

    Передаточный акт и разделительный баланс утверждаются об­щим собранием членов кооператива и представляются вместе с уч­редительными и другими документами для регистрации.

    Закон предусматривает определенные гарантии для кредито­ров реорганизуемого кооператива, так как их интересы могут быть задеты. Исходя из этого, на правление кооператива возла­гается обязанность уведомить в письменной форме всех креди­торов о предстоящей реорганизации кооператива. Кредиторам предоставлено право потребовать прекращения обязательства, по которому реорганизуемый кооператив является должником. При этом не имеет значения, идет ли речь об одностороннем обязательстве (например, предъявление банком требования о досрочном возврате кредита) или о двустороннем (требование арендодателя о расторжении договора аренды и освобождении арендованного помещения или возврате основных средств). Во всех случаях кредиторы вправе также требовать возмещения убытков, причиненных досрочным расторжением обязатель­ства.

    Закон предусматривает специальные нормы, определяющие необходимость преобразования кооператива. Например, такая си­туация может возникнуть, если число членов кооператива, образо­ванного физическими лицами, сократится до 4 и менее либо в по­требительском кооперативе останется только одно юридическое лицо. В этой ситуации кооператив должен быть преобразован в хо­зяйственное товарищество или общество. В противном случае ко­оператив подлежит ликвидации.

    Реорганизация кооператива считается совершённой и влечет соответствующие последствия с момента регистрации вновь со­зданных юридических лиц.

    Ликвидация кооператива — это прекращение его деятельности без правопреемства, то есть с момента ликвидации права и обязан­ности ликвидируемого кооператива к другим юридическим лицам не переходят.

    Ликвидация может быть добровольной и принудительной. В первом случае она проводится по решению общего собрания. Принудительная ликвидация осуществляется по решению суда, в случаях осуществления деятельности без надлежащего разреше­ния (лицензии) либо деятельности, запрещенной законом, а также деятельности с неоднократными или грубыми нарушениями дей­ствующего законодательства, в том числе при признании судом недействительности регистрации кооператива. Отдельно законом отражено такое основание ликвидации, как признание кооперати­ва судом несостоятельным (банкротом) либо в случае объявления кооперативом о своем банкротстве.

    Работу по ликвидации осуществляет ликвидационная комис­сия, назначаемая инициаторами ликвидации. Одной из основных задач комиссии являются сбор долгов кооператива и расчеты с кредиторами, которые осуществляются в строгой очередности.

    При этом объекты социальной инфраструктуры, входящие в не­делимый фонд кооператива, разделу не подлежат и передаются на основании решения общего собрания членов кооператива иным сельскохозяйственным организациям или для их использования образуется один или несколько потребительских кооперативов.

    Ликвидация кооператива считается завершенной, а коопера­тив — ликвидированным после внесения записи о ликвидации в единый государственный реестр юридических лиц с публикацией соответствующих сведений в официальном печатном органе.

    1   2   3   4   5   6   7   8   9   10   ...   39


    написать администратору сайта