Главная страница
Навигация по странице:

  • Производственная практика (преддипломная)

  • 20.04.2023 – 17.05.2023

  • Задание 1.

  • Показатели Кол-во % к 2022 г

  • практическая работа. Отчёт по преддипломной практике. Отчет по практике производственная практика (преддипломная) (вид практики)


    Скачать 0.52 Mb.
    НазваниеОтчет по практике производственная практика (преддипломная) (вид практики)
    Анкорпрактическая работа
    Дата23.05.2023
    Размер0.52 Mb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлаОтчёт по преддипломной практике.docx
    ТипОтчет
    #1153296
    страница1 из 4
      1   2   3   4

    Частное профессиональное образовательное учреждение

    «ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ»



    ОТЧЕТ ПО ПРАКТИКЕ



    Производственная практика (преддипломная)

    (вид практики)
    Областное государственное казенное учреждение центр занятости населения города Ангарска




    (место прохождения практики: наименование юридического лица)

    20.04.2023 – 17.05.2023

    (период прохождения практики)



    Студента

    Иванов Вадим Игоревич


    группы

    (ф.и.о. полностью в родительном падеже)

    2001-0800-181




    (номер группы)

    «17» мая 2022 г.

    Руководитель







    (ф.и.о. полностью)

    «17» мая 2022 г.


    Оценка












    (подпись руководителя (без расшифровки)


    Пермь 2023
    Содержание



    Задание 1. 3

    Задание 2. 13

    Задание 3 33

    Список использованных источников 62


    Задание 1.


    Дать общую характеристику деятельности организации (учреждения, предприятия, службы), провести анализ нормативно-правовой базы организации (учреждения, предприятия, службы) по следующим пунктам: дата учреждения, учредители, правовой статус, основные задачи, виды деятельности (услуги), функции организации (учреждения, предприятия, службы);нормативно-законодательная база, регламентирующая деятельность организации (учреждения, предприятия); история развития организации (учреждения, предприятия, службы);организационная структура и взаимодействие подразделений (служб), численность сотрудников, кадровый состав, квалификация;общие показатели, характеризующие правовой статус и положение организации (учреждения, предприятия, службы) (масштабы и география деятельности, клиенты, перспективы развития, социальная значимость);международное сотрудничество;участие в Государственных программах.
    Производственную (преддипломную) практику проходил с 20.04.2022 по 17.05.2022 года согласно индивидуальному заданию в Областном государственном казенном учреждению Центр занятости населения города Ангарска (далее — Центр занятости населения).

    Учреждение образовано постановлением мэра г. Ангарска № 1776 от 25.08.1992 года как Ангарский городской центр занятости населения.

    За десятилетия работы Центра занятости населения Ангарска зарегистрировано 256,4 тысячи ищущих работу граждан. Признано безработными 77 тысяч человек. За период с 2009 года по настоящее время 282 безработных гражданина получили финансовую поддержку на организацию самозанятости на общую сумму 16,8 миллиона рублей. Трудоустроено 169,2 тысячи человек. На сегодня в Ангарском округе уровень безработицы составляет 0,88 %, в Иркутске – 0,72 %, по Иркутской области – 1,4 %.

    Общее количество потребителей, воспользовавшихся услугами учреждения в 2022 году: 10 713 человек, сумма перечислений пособий и выплат в 2022 году составила 123 075 тыс. руб.

    В настоящее время учреждение — Областное государственное казенное учреждение Центр занятости населения города Ангарска, созданное в форме присоединения к нему областного государственного казенного учреждения Центра занятости населения Катангского района в соответствии с распоряжением Правительства Иркутской области от 2 апреля 2019 года 175-рп «О реорганизации областных государственных казенных учреждений Центров занятости населения города Ангарска и Нукутского района».

    Центр занятости населения осуществляет свою деятельность на территории Ангарского городского муниципального образования и муниципального образования «Катангский район», за исключением села Подволошино Катангского района Иркутской области.

    Наименование Центра занятости населения на русском языке: полное — областное государственное казенное учреждение Центр занятости населения города Ангарска, сокращенное — ОГКУ ЦЗН города Ангарска.

    Организационно-правовая форма — Государственные казенные учреждения субъектов Российской Федерации. Центр занятости населения является некоммерческой организацией.

    Учредителем и главным распорядителем бюджетных средств Центра занятости населения является министерство труда и занятости Иркутской области.

    Центр занятости населения создан в целях обеспечения на территории Ангарского городского округа и муниципального образования «Катангский район», за исключением села Подволошино Катангского района Иркутской области, реализации гарантированного государством права граждан на защиту от безработицы путем оказания населению и работодателям государственных услуг в области содействия занятости населения и трудовой миграции.

    В своей деятельности Центр занятости населения руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской — Федерации, Министерства здравоохранения Российской Федерации и Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, Уставом Иркутской области, законами и иными нормативными правовыми актами области, а также Уставом учреждения.

    Виды деятельности:

    Основной (по коду ОКВЭД ред.2): 84.30 — Деятельность в области обязательного социального обеспечения

    Дополнительные виды деятельности по ОКВЭД:

    73.20.1 Исследование конъюнктуры рынка;

    78.10 Деятельность агентств по подбору персонала;

    78.30 Деятельность по подбору персонала прочая;

    88.10 Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания престарелым и инвалидам.

    Реквизиты компании:

    ИНН: 3801056868

    КПП: 380101001

    ОКПО: 03490186

    ОГРН: 1023800527805

    ОКФС: 13 — собственность субъектов Российской Федерации

    ОКОГУ: 2300220 — труда и социальных вопросов

    ОКОПФ: 75204 — государственные казенные учреждения субъектов Российской Федерации

    ОКТМО: 25703000001

    Численность Центра занятости населения в соответствии с утвержденным штатным расписанием учреждения — 59,5 единиц. Фактическая численность учреждения — 47 единиц, в том числе 3 руководителя (директор, заместитель директора, главный бухгалтер), специалисты — 39 человек, младший обслуживающий персонал — 5 человек. Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих 4 уровня»: 1 квалификационный уровень — 5 человек. Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих 3 уровня»: 1 квалификационный уровень — 2 человека; 2 квалификационный уровень — 1 человек; 4 квалификационный уровень — 19 человек; 5 квалификационный уровень — 12 человек.

    Все специалисты имеют высшее либо профессиональное образование, обучение в форме повышения квалификации в течение последних 5 лет прошли 100% специалистов. Двое специалистов обладают компетенциями по работе с людьми с инвалидностью или ОВЗ, владеют жестовым языком для оказания услуг слабослышащим либо глухонемым.

    Центр занятости населения осуществляет в установленном законодательством Российской Федерации и Иркутской области порядке следующие основные виды деятельности:

    1) социальные выплаты гражданам, признанным в установленном порядке безработными, в виде:

    а) пособия по безработице;

    6) стипендии в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению Центра занятости населения;

    в) материальной помощи в связи с истечением установленного периода выплаты пособия по безработице;

    г) материальной помощи в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению Центра занятости населения;

    д) пенсии, назначенной по предложению органов службы занятости на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно;

    2) участвует в обобщении практики применения, осуществлении анализа причин нарушений и подготовке предложений по совершенствованию законодательства о занятости населения в Иркутской области;

    3) участвует в разработке и реализации региональных программ, предусматривающих мероприятия по содействию занятости населения, включая программы содействия занятости граждан, находящихся под риском

    увольнения, а также граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, в том числе по организации сопровождения при содействии занятости инвалидов;

    4) участвует в разработке и реализации мер активной политики занятости населения, дополнительных мероприятий в области содействия занятости населения;

    5) участвует в проведении мониторинга состояния и разработке прогнозной оценки рынка труда Иркутской области, а также в проведении анализа востребованности профессий;

    6) обеспечивает государственные гарантии в области содействия занятости населения;

    7) регистрирует граждан в целях содействия в поиске подходящей работы, а также осуществляет регистрацию безработных граждан;

    8) оказывает в соответствии с законодательством о занятости населения следующие государственные услуги:

    а) содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников;

    б) информирование о положении на рынке труда в Иркутской области;

    в) организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;

    г) организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;

    д) психологическая поддержка безработных граждан;

    е) профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности;

    ж) организация проведения оплачиваемых общественных работ;

    з) организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые;

    и) социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;

    к) содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в

    качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации;

    л) содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению Центра занятости населения;

    м) организация сопровождения при содействии занятости инвалидов;

    9) организует и проводит специальные мероприятия по профилированию безработных граждан (распределению безработных граждан на группы в зависимости от профиля их предыдущей профессиональной деятельности, уровня образования, пола, возраста и других социально-демографических характеристик в целях оказания им наиболее эффективной помощи при содействии в трудоустройстве с учетом складывающейся ситуации на рынке труда);

    10) участвует в определении перечня приоритетных профессий (специальностей) для профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан;

    11) формирует и ведет регистр получателей государственных услуг в сфере занятости населения в Иркутской области;

    12) формирует предложения о финансовом обеспечении мероприятий по содействию занятости населения, материально-техническом и финансовом обеспечении деятельности Центра занятости населения;

    13) принимает меры по устранению обстоятельств и причин выявленных нарушений законодательства о занятости населения и восстановлению нарушенных прав граждан;

    14) участвует в выдаче заключений о привлечении и об использовании иностранных работников в соответствии с законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации;

    15) содействует работодателям в привлечении трудовых ресурсов в рамках реализации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов.

    Центр занятости населения участвует:

    1) в установлении порядка, условий предоставления и размера единовременной финансовой помощи при государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации;

    2) в организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в

    соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность;

    3) в разработке и реализации мероприятий, направленных на создание условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью;

    4) в разработке и реализации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов, предусматривающих создание условий для привлечения трудовых ресурсов субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень, утвержденный Правительством Российской Федерации;

    5) в разработке прогноза баланса трудовых ресурсов Иркутской области;

    6) в предоставлении участникам Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, частичного возмещения расходов на оплату стоимости найма временного жилья.

    Участие в государственных и ведомственных программах:

    1. ГП «Труд и занятость» на 2019-2024 годы;

    2. ВЦП «Содействие занятости населения Иркутской области»;

    3. ВЦП «Организация стажировок выпускников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, в целях приобретения ими опыта работы в Иркутской области»;

    4. ВЦП «Содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов, многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в Иркутской области»;

    5. ВЦП «Содействие в трудоустройстве лиц, освобожденных из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, лиц, осужденных условно, в том числе несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, в Иркутской области» на 2019-2025 годы.

    Информация о положении на рынке труда

    Ангарского городского округа

    Показатели

    Кол-во

    % к 2022 г


    За январь-апрель 2023 года


    Обратилось в центр занятости за содействием в поиске подходящей работы, чел.

    736

    46,4

    Зарегистрировано в качестве безработных, чел.

    338

    92,1

    Заявлено вакансий, рабочих мест

    1922

    86,8

    Нашли работу (при содействии центра занятости), чел.

    455

    54,4

    Число предприятий, сообщивших об увольнении работников по причине ликвидации, реструктуризации, оптимизации и т.п.

    17

    85

    Намечено к увольнению, чел.

    1949

     

    Получили профориентационные услуги, чел.

    843

    89,4

    Получили психологическую поддержку, чел.

    29

    78,4

    Получили услуги по социальной адаптации, чел.

    31

    86,1

    Трудоустроено граждан, испытывающих трудности в поиске работы-всего, чел.

    25

    62,5

    из них с выплатой материальной поддержки, чел.

    5

    100

    Приняли участие в общественных работах, чел.

    30

    100

    Направлено на профессиональное обучение безработных граждан, чел.        

    20

    76,9

    Проведено ярмарок вакансий для граждан, ищущих работу, и безработных граждан, ед.

    1

    50

    Состоит на регистрационном учете - всего, чел.

    906

    70,9

    в том числе безработных

    671

    94,2

    Наличие вакансий

    3999

    119,7

    Уровень регистрируемой безработицы, %

    0,56

    94,9

    Размер пособия по безработице:

     

    - максимальный, руб.

    9 600

     

    - для граждан предпенсионного возраста, руб. 

    16 242

     

    - минимальный, руб.

    1 800

     

    Контактная информация:

    665832, Иркутская обл., г Ангарск, ул. Ворошилова, д. 65.

    Телефон: +7 (3951) 61-42-29, +7 (908) 655-84-06, +7 (964) 118-43-22, +7 (395) 553-09-31, факс: 53-09-31, E-mail: angzn@mail.ru, сайт: angzn.irtel.ru
      1   2   3   4


    написать администратору сайта