Концепция развития. Концепция развития КСШ 2 2022. Паспорт программы 3 раздел 1 анализ потенциала развития школы 7 раздел 2
Скачать 134.33 Kb.
|
РАЗДЕЛ 7. ОЖИДАЕМЫЕ КОНЕЧНЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ РАЗВИТИЯ Главный результат реализации Программы - переход школы в эффективный режим работы. Нормативно-правовое обеспечение перехода: У Создан механизм перехода школы в эффективный режим работы. У Внесены коррективы в нормативно-правовые документы. Организационно-педагогическое обеспечение перехода: У Разработана модель психолого-педагогического сопровождения обучающихся. У Организованы и проведены обучающие и тематические семинары с элементами тренинга для педагогических работников, родительской общественности. У Педагоги повысили уровень своей квалификации по методическим, информационным, психологическим, профориентационным аспектам. У Родители (законные представители) как субъекты образовательного процесса включены в процесс сопровождения своих детей. У Расширено социальное партнёрство. У Организован мониторинг основных этапов и результатов эффективности реализации Программы. Научно-методическое обеспечение перехода: У Педагогический коллектив школы осуществляет психолого-педагогическое сопровождение обучающихся во взаимодействии с родителями (законными представителями, социальными партнёрами. У Педагогические работники обучены новым педагогическим технологиям; ознакомлены с содержанием, методикой разработки профессиональных проб, проблемноситуативных заданий и др. У Создан комплект методических материалов, необходимых для подготовки обучающихся к сдаче ОГЭ, ЕГЭ. У Разработана Программа индивидуального сопровождения обучающихся по подготовке к ОГЭ, ЕГЭ. У Образовательный процесс обогащён информационными, дидактическими материалами профориентационной направленности. Психолого-педагогическое обеспечение перехода: Организовано психолого-педагогическое сопровождение по следующим направлениям: Профилактическое - предупреждение возникновения явлений дезадаптации обучающихся, разработка конкретных рекомендаций педагогическим работникам, родителям по оказанию помощи в вопросах воспитания, обучения и развития с учетом возрастных и индивидуальных особенностей. Индивидуальное проведение мероприятий, направленных на создание благоприятных условий ГИА. Диагностическое. Выявление особенностей психического развития обучающихся, соответствия уровня развития умений, знаний, навыков, личностных и межличностных особенностей возрастным ориентирам и требованиям общества. Информационное обеспечение процесса сопровождения готовности к итоговой аттестации. Выявление особенностей психического развития обучающихся, уровня тревожности, готовности к экзаменам, устойчивости к стрессу. Консультативное (индивидуальные и групповые консультации) Консультирование учащихся, родителей, педагогов по вопросам психологической готовности к экзаменационным испытаниям. Оказание психологической помощи и поддержки субъектам государственной итоговой аттестации, обучение их навыкам саморегуляции. Развивающее. Формирование потребности в новом знании, возможности его приобретения и реализации в деятельности и общении, развитие интеллектуальной, эмоциональной, познавательной, личностной сфер. Коррекционное (индивидуальная и групповая работа). Создание условий для психологической готовности к итоговой аттестации и решения психологических проблем. Просветительско-образовательное. Формирование потребности в психологических знаниях, желании использовать их в интересах собственного развития, создание условий для полноценного личностного развития и самоопределения обучающихся на каждом возрастном этапе, а также в своевременном предупреждении возможных нарушений в становлении личности и развитии интеллекта. Приобщение педагогического коллектива, обучающихся и родителей к психологической культуре. Разработка программ диагностики, коррекционных и развивающих занятий, памяток и рекомендаций. Профориентационное. Психолого-педагогическая поддержка делает процесс профессионального самоопределения обучающихся последовательным, осознанным и обоснованным. Она направлена на самопознание, выявление мотивов выбора, реальных возможностей и образовательных потребностей. Результатом сопровождения профессионального самоопределения становится готовность к построению образовательнопрофессионального маршрута с учётом социально-экономических изменений региона. Программа перехода в эффективный режим работы позволит: На уровне управления ОО: оптимизировать выполнение всех видов управленческих действий в период перехода школы в эффективный режим работы и дальнейшего развития; создать благоприятные условия для эффективной совместной деятельности учителей, обучающихся, родителей (законных представителей), социальных партнёров; организовать работу по психолого-педагогическому сопровождению школьников; разработать и осуществлять контроль эффективного режима работы школы. На уровне педагогов: повысить профессиональный уровень, мобильность педагогических работников; повысить уровень мотивации на освоение новых педагогических технологий, активных методов обучения и др.; определить роли и функции в рамках психолого-педагогического сопровождения обучающихся. На ученическом уровне: создать психолого-педагогические условия для развития учебной мотивации, познавательной, творческой активности обучающихся и их успешного обучения; снизить уровень тревожности; повысить уровень результатов ОГЭ, ЕГЭ; сформировать навык проектирования образовательно-профессионального маршрута. предупредить возникновение проблем воспитания и социализации обучающихся. На уровне родителей: повысить родительскую компетентность по вопросам сопровождения детей в рамках образовательного процесса. Ожидаемые результаты и эффекты Программы.
Средства контроля и обеспечения достоверности результатов
РАЗДЕЛ 8. УГРОЗЫ И РИСКИ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ, ИХ МИНИМИЗАЦИЯ Основные риски Программы и пути их минимизации.
Обоснование устойчивости результатов программы после окончания его реализации, включая механизмы его ресурсного обеспечения. Устойчивость результатов Программы после окончания её реализации определяется: - целенаправленной, взаимосвязанной работой всех участников образовательного процесса; повышением качества образования обучающихся; переходом педагогов школы из группы пассивных созерцателей в группу убежденных единомышленников; формированием системы учета индивидуальных особенностей каждого обучающегося, его запросов, учебных возможностей; закреплением в практике работы каждого учителя современных педагогических технологий и методик, направленных на повышение качества образования; устойчивой системой самообразования педагогов; систематическим материальным стимулированием и поощрением работников, участвующих в Программе; положительной оценкой родительской общественности результатами Программы; удовлетворенностью всех участников образовательного процесса качеством образования; востребованностью опыта работы по данной Программе другими образовательными организациями; повышением мотивации школьников на результативное обучение и развитие; высоким процентом обучающихся, участвующих во ВСОШ; |