|
|
таблицы для диплома. Показатель Рассмотрено дел
Показатель
|
Рассмотрено дел
|
Удовлетворено
|
Доля удовлетворенных
|
Отказано
|
Доля отказов
|
Прекращено
|
Взысканная сумма (тыс. руб.)
|
Дела о восстановлении на работе (службе) в связи с увольнением по инициативе работодателя
|
5 241
|
2 922
|
55.0
|
2 319
|
44.0
|
863
|
504 118
|
Дела о восстановлении на работе (службе) в связи с увольнением по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
|
93
|
50
|
53.0
|
43
|
46.0
|
26
|
6 000
|
Дела о восстановлении на работе (службе) в связи с увольнением вследствие нарушения установленных правил заключения трудового договора
|
124
|
67
|
54.0
|
57
|
46.0
|
21
|
5 174
|
Дела о восстановлении на работе (службе) в связи с признанием приказа об увольнении недействительным
|
344
|
117
|
34.0
|
227
|
66.0
|
23
|
16 610
|
Дела о восстановлении на работе (службе), связанные с прекращением допуска к государственной тайне
|
31
|
8
|
25.0
|
23
|
74.0
|
1
|
1 409
|
Дела о восстановлении на работе (службе), связанные с несоблюдением ограничений и запретов, установленных в целях противодействия коррупции
|
30
|
16
|
53.0
|
14
|
46.0
|
4
|
1 086
|
Иные споры по делам о восстановлении на работе (службе)
|
1 884
|
925
|
49.0
|
959
|
50.0
|
264
|
645 057
|
О признании недействительным решения работодателя об отказе в приеме на работу, заключении трудового договора
|
154
|
27
|
17.0
|
127
|
82.0
|
16
|
1 844
|
О признании недействительным решения работодателя об отказе в поступлении на государственную (муниципальную) службу
|
25
|
7
|
28.0
|
18
|
72.0
|
5
|
1 129
|
О признании недействительным заключения служебной проверки, дисциплинарных взысканий, результатов аттестации, результатов конкурса на замещение должности
|
2 220
|
1 104
|
49.0
|
1 116
|
50.0
|
341
|
27 235
|
Иски об обязании изменить дату и формулировку причин увольнения, перевести на другую работу в связи с признанием приказа об увольнении недействительным
|
553
|
321
|
58.0
|
232
|
42.0
|
118
|
22 679
|
Дела о взыскании невыплаченной заработной платы, других выплат
|
134 688
|
129 871
|
96.0
|
4 817
|
3.0
|
3 731
|
8 919 421
|
Дела о взыскании заработной платы в случае введения процедур банкротства
|
428
|
416
|
97.0
|
12
|
2.0
|
4
|
47 002
|
Дела о взыскании невыплаченной заработной платы лиц, находящихся на государственной (муниципальной) службе
|
444
|
397
|
89.0
|
47
|
10.0
|
4
|
25 066
|
Иные дела об оплате труда
|
5 934
|
4 847
|
81.0
|
1 087
|
18.0
|
697
|
305 829
|
Дела о признании забастовок незаконными и возмещении причиненного ими ущерба
|
9
|
5
|
55.0
|
4
|
44.0
|
0
|
2 235
|
Иски работников о возмещении ущерба, причиненного при исполнении трудовых обязанностей
|
814
|
602
|
74.0
|
212
|
26.0
|
165
|
106 337
|
Иски работодателей о возмещении ущерба, причиненного при исполнении трудовых обязанностей
|
6 242
|
4 749
|
76.0
|
1 493
|
23.0
|
566
|
774 423
|
Иные споры об имущественной ответственности сторон трудового договора
|
1 131
|
944
|
83.0
|
187
|
16.0
|
119
|
109 900
|
Иски служащих о возмещении ущерба, причиненного при исполнении обязанностей по государственной (муниципальной) службе
|
61
|
37
|
60.0
|
24
|
39.0
|
6
|
4 505
|
Трудовые споры, связанные с защитой персональных данных работника
|
37
|
22
|
59.0
|
15
|
40.0
|
3
|
796
|
О предоставлении предусмотренных трудовым законодательством гарантий и компенсаций женщинам, лицам с семейными обязанностями
|
112
|
98
|
87.0
|
14
|
12.0
|
16
|
5 615
|
О предоставлении предусмотренных трудовым законодательством несовершеннолетним
|
16
|
13
|
81.0
|
3
|
18.0
|
0
|
1 580
|
О предоставлении предусмотренных трудовым законодательством работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
|
248
|
218
|
87.0
|
30
|
12.0
|
17
|
7 705
|
О предоставлении предусмотренных трудовым законодательством спортсменам и тренерам
|
12
|
9
|
75.0
|
3
|
25.0
|
1
|
22
|
О предоставлении предусмотренных трудовым законодательством иным категориям работников
|
319
|
248
|
77.0
|
71
|
22.0
|
29
|
24 954
|
О возложении обязанности выдать трудовую книжку, дубликат трудовой книжки, взыскании компенсации за задержку выдачи трудовой книжки
|
319
|
224
|
70.0
|
95
|
29.0
|
54
|
11 619
|
Иные, возникающие из трудовых правоотношений
|
20 163
|
14 302
|
70.0
|
5 861
|
29.0
|
2 284
|
1 269 203
|
1) ликвидации организации либо прекращения деятельности работодателем - физическим лицом;
|
2) сокращения численности или штата работников организации;
|
3) несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие:
|
а) состояния здоровья в соответствии с медицинским заключением;
б) недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации
|
4) смены собственника имущества организации (в отношении руководителя организации, его заместителей и главного бухгалтера);
|
5) неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание;
|
6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:
|
а) прогула (отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня);
б) появления на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;
в) разглашения охраняемой законом тайны (государственной, коммерческой, служебной и иной), ставшей известной работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей;
г) совершения по месту работы хищения (в том числе мелкого) чужого имущества, растраты, умышленного его уничтожения или повреждения, установленных вступившим в законную силу приговором суда или постановлением органа, уполномоченного на применение административных взысканий;
д) нарушения работником требований по охране труда, если это нарушение повлекло за собой тяжкие последствия (несчастный случай на производстве, авария, катастрофа) либо заведомо создавало реальную угрозу наступления таких последствий;
|
7) совершения виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя;
|
8) совершения работником, выполняющим воспитательные функции,
аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы;
|
9) принятия необоснованного решения руководителем организации (филиала, представительства), его заместителями и главным бухгалтером, повлекшего за собой нарушение сохранности имущества, неправомерное его использование или иной ущерб имуществу организации;
|
10) однократного грубого нарушения руководителем организации (филиала, представительства), его заместителями своих трудовых обязанностей;
|
11) представления работником работодателю подложных документов или заведомо ложных сведений при заключении трудового договора;
|
12) прекращения допуска к государственной тайне, если выполняемая работа требует допуска к государственной тайне;
|
13) предусмотренные трудовым договором с руководителем организации, членами коллегиального исполнительного органа организации.
| |
|
|
Скачать 26.69 Kb.