Главная страница

курсовая. управ перс. Развитие человеческих ресурсов организации на примере зао Кургансемена


Скачать 406.5 Kb.
НазваниеРазвитие человеческих ресурсов организации на примере зао Кургансемена
Анкоркурсовая
Дата26.04.2023
Размер406.5 Kb.
Формат файлаdoc
Имя файлауправ перс.doc
ТипКурсовая
#1090076
страница5 из 5
1   2   3   4   5

Список использованных источников


I Нормативно-правовые документы

  1. Трудовой кодекс Российской Федерации.

  2. Федеральный закон РФ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» N 129-ФЗ

  3. Федеральный закон РФ от 19.04.1991 № 1032-1 (ред. от 30.11.2015) «О занятости населения в Российской Федерации»

  4. Закон РФ «О коллективных договорах и соглашениях» в ред. Федеральных законов от 29.06.2015 N 58-ФЗ

  5. Закон РФ «О занятости населения» от 28.07.2015 N 133-ФЗ

  6. Закон РФ «Об основах охраны труда в РФ» от 26.12.2015 N 189-ФЗ

  7. Закон Курганской области «О регулировании системы социального партнерства в Курганской области» (в ред. Закона Курганской области от 30.11.2016 N 310)

  8. Указ президента РФ «О социальном партнёрстве и разрешении трудовых споров (конфликтов)» от 15.11.1991 № 212

  9. План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организации и Инструкция по его применению. Утверждены приказом Минфина РФ от 31.10.2000 г. - № 94н. ( в ред. от 08.01.2016г.)

  10. Положение об оплате труда работников в ЗАО «Кургансемена» от 01.01. 2016г.

  11. Баланс, отчет о финансовых результатах


II Научно-методическая литература

  1. Армстронг М. Стратегическое управление человеческими ресурсами. М.: ИНФРА-М, 2014. – 198с.

  2. Баринов В.А. Стратегический менеджмент. - М.: ИНФРА-М, 2014. -236с.

  3. Басаков М.И. Кадровое делопроизводство: учеб. пособие. - Ростов н/Д: Феникс, 2015. - 345с.

  4. Блинов А.О. Искусство управлять персоналом. учеб. пособие. - М.: ГЕЛАН, 2015. - 411 с.

  5. Борисов Е.А. Оценка и аттестация персонала. - СПб.: Питер, 2014. - 253с.

  6. Бузырев В. В., Гусарова М. С., Чикишева Н. М. Кадровые стратегии в управлении персоналом. - СПб: СПбГУЭФ, 2015. - 128 с.

  7. Бухалков М.И. Управление персоналом на предприятии. учеб. пособие. - М.: Экзамен, 2015. - 318с.

  8. Вашурина Е. В. Вопросы стратегического развития персонала // Университетское управление. - 2015. -№ 4. -С. 87-97.

  9. Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала. - М.: Юристь, 2015. -495с.

  10. Воробьев А. Д. Использование фрактальной теории в стратегическом планировании и управлении // Менеджмент в России и за рубежом. - 2015. - №3. - С. 138-142.

  11. Воробьев А. Д. Технология стратегического управления. - Киров: Полекс, 2015. - 150 с.

  12. Гусарова Н.В. Стоим эффективную адаптацию // Отдел кадров: профессиональный ежемесячный журнал. 2015. - №1.- С. 107-111.

  13. Грехем Х.Т. Центры развития и оценки. Определение и оценка компетенции. М.: Hippo, 2014.

  14. Дмитренко Г.А. Мотивация и оценка персонала. учеб. пособие. - Киев: МАУП, 2014. - 246с.

  15. Драфт Р.Л. Модели управления персоналом: зарубежный опыт и возможности его использования в России. М.: РАГС, 2013.

  16. Егоршин А.П. Основы управления персоналом: учеб. пособие. - М.: ИНФРА-М, 2015. - 352с.

  17. Зайцева Т.В. Управление персоналом в гостиницах: учеб. пособие. – М.: ФОРУМ, 2014. – 317 с.

  18. Ищенко И. Г. Кадровая политика и социальные технологии в управлении персоналом: Монография. Пенза: ПГПУ им. В. Г. Белинского, 2014. - 136 с.

  19. Кибанов А.Я. Управление персоналом организации: Учебник/ Под ред. А.Я. Кибанова. – М.: ИНФРА-М, 2015.– 512 с.

  20. Касимовский Е.В. Управление кадрами организаций— М.: Дело, 2015. — 356 с.

  21. Коротков Э.М. Исследование систем управления: учебник и практикум для академического бакалавриата / Э. М. Коротков. — 3-е изд., перераб. и доп. — М. : Издательство Юрайт, 2015. — 226 с. — Серия : Бакалавр. Академический курс.

  22. Лукичева Л.И. Управление персоналом: Курс лекций; практические задания. - М.: Омега-Л, 2015. – 264 с.

  23. Маслов В.И. Стратегическое управление персоналом в условиях эффективной организационной культуры. - М.: Финпресс, 2015. - 287с.

  24. Пугачев В.П. Руководство персоналом организации. - М.: Аспеут Пресс, 2015.-280с.

  25. Сорокин Д.Е. Как управлять персоналом. - М.: АО «Бизнес - школа Интел - Синтез», 2014.

  26. Саливан Дж. Адаптация новичков. Набор инструментов // Отдел кадров: профессиональный ежемесячный журнал. 2015. - №1. - С. 17-21.

  27. Спивак В.А. Управление персоналом для менеджеров: учеб. пособие. - М.: Эксмо, 2015. – 624 с.

  28. Степанов Е.А. Управление персоналом: персонал в системе защиты информации: учеб. пособие. - М: ИНФРА-М, 2015. - 287с.

  29. Федосеев В.Н. Управление персоналом организации. - М.: Экзамен, 2014. – 366 с.

  30. Халюк Ю.А. Методы оценки управленческих навыков и лидерских качеств в условиях кризиса // Управление персоналом. 2015. - № 3. - С. 114-119.

  31. Цветаев В.М. Кадровый менеджмент. - М.: Проспект, 2014. - 159с.

  32.  Щербина В.В. Основы управления персоналом. М.:ИНФРА-М, 2014.

  33. Щекин Г.В. Психология управления персоналом: пособие для специалистов, работающих с персоналом / под ред. Г.В. Щекин М.: Изд-во Ин-та Психотерапии, 2015.


1   2   3   4   5


написать администратору сайта