Главная страница
Навигация по странице:

  • Задачи

  • Объектами организации производства

  • Охрана труда

  • ллл. Содержание введение 3 Исходные данные 3 организационная


    Скачать 187.87 Kb.
    НазваниеСодержание введение 3 Исходные данные 3 организационная
    Дата24.01.2023
    Размер187.87 Kb.
    Формат файлаdoc
    Имя файла-27379871.doc
    ТипРеферат
    #901735
    страница7 из 12
    1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   12

    Организация производства и охрана труда


    Организация производства– то изучение и применение: теоретических и методических вопросов организации производства на предприятиях; условий и факторов рационального согласования действий работников предприятий при использовании предметов и орудий труда в производственном процессе на основе знаний в области техники, экономики и социологии, аналитических приемов и передового опыта, направленных на достижение поставленных целей по выпуску определенных продуктов труда соответствующего качества и количества.

    Охватывает следующие виды деятельности:

    • определение, обоснование и постоянное совершенствование структуры предприятия;

    • планирование и обеспечение взаимосвязанной работы всех производственных процессов начиная с разработки продукта и до его непосредственной поставки потребителю;

    • планирование и реализация на практике организации структурных единиц производственной инфраструктуры;

    • обеспечение оптимального сочетания всех составляющих производства во времени;

    • создание для непосредственных участников процесса таких условий труда, которые бы представляли собой максимально эффективное соединение рабочей силы и средств труда;

    • сочетания оптимальных организационных форм и экономических методов ведения производства.

    Задачи организации производства это экономия трудовых ресурсов путем упорядочения отношений и связей в производственном процессе, увеличение творческого характера работы сотрудников и обеспечение как коллективной, так и личной заинтересованности в результате работы. Это может быть, как материальное, так и нематериальное стимулирование сотрудников. Также важной задачей является обеспечение необходимых условий для реализации всех направлений производственной деятельности предприятия.

    Объектами организации производства на предприятии являются производственные системы различных уровней, в которые входят люди и используемые ими средства труда.

    Организация производства призвана обеспечивать:

    • формирование наиболее рационального состава работников и средств труда производственной системы для выпуска необходимой потребителям, заказчикам и обществу продукции требуемого качества (конкурентоспособной) в установленные сроки и в заданном объеме;

    • установление наиболее рациональных взаимосвязей между всеми элементами производственной системы;

    • непрерывное развитие производственной системы в направлении повышения ее эффективности и наибольшего соответствия изменяющимся условиям ее взаимодействия с внешней средой.

    Охрана труда - система обеспечения безопасности жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.

    В узком смысле слова под охраной труда понимается правовой институт трудового права, объединяющий нормы, непосредственно направленные на обеспечение условий труда, безопасных для жизни и здоровья работников.

    Он включает следующие группы норм:

    • правила по технике безопасности и производственной санитарии;

    • специальные нормы охраны труда лиц, работающих в тяжелых, вредных и опасных производственных условиях;

    • нормы по охране труда женщин, несовершеннолетних и лиц пониженной трудоспособностью;

    • нормы, регулирующие деятельность органов государственного надзора и общественного контроля, а также устанавливающие ответственность за нарушения законодательства об охране труда

    • нормы, регулирующие планирование и организацию работы по охране труда.



    Правила техники безопасности.

    Все производственные помещения, оборудования, технические процессы, должны отвечать требования обеспечения здоровых и безопасных условий труда. Требования к производственному оборудованию, равно как и к его размещению и организации рабочего места, а так, же требования безопасности, предъявляемые к организации производственных процессов и направленные на предупреждение производственного травматизма. Требования, содержащиеся в правилах и касающиеся техники безопасности и производственной санитарии, должны выполняться при строительстве предприятия, начиная со стадии проектирования, при конструировании оборудования, станков, машин.

    Не одно предприятие, цех, участок, производство не могут быть приняты и введены в эксплуатацию если в них не обеспечены здоровые и безопасные условия труда (ч.1, статья 141 КЗоТ). Ни один образец который машины, механизма, и другого производственного оборудования не может быть передан, в серийное производство если он не отвечает, требованиям охраны труда. Чтобы требования охраны труда соблюдались работниками на администрацию возложено проведение инструктажа.

    Поскольку схема охраны труда относится к единой государственной политики, создание здоровых безопасных условий труда, гарантируется всех работающих, независимо от форм, собственно.

    Виды инструктажей по охране труда:

    • Первичный инструктаж на рабочем месте (проводят с каждым рабочим индивидуально с практическим показом безопасных приёмов и методов труда)

    • Повторный инструктаж (проводят всем работающим не зависимо от квалификации, образования, и стажа работы, не реже чем через 6 месяцев)

    • Внеплановый инструктаж (проводят при, изменение правил по охране труда; технологического процесса; замена или модернизация оборудования, приспособлений и инструментов)

    • Текущий инструктаж (проводится работниками перед производством особо опасных работа)


    1. 1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   12


    написать администратору сайта