Главная страница
Навигация по странице:

  • Тест начат

  • Тесты психология общения3. Состояние ЗавершеноЗавершен Понедельник, 12 сентября 2022, 14 43Прошло


    Скачать 0.87 Mb.
    НазваниеСостояние ЗавершеноЗавершен Понедельник, 12 сентября 2022, 14 43Прошло
    Дата09.03.2023
    Размер0.87 Mb.
    Формат файлаpdf
    Имя файлаТесты психология общения3.pdf
    ТипДокументы
    #976413

    Вопрос
    1
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    2
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    3
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    4
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Тест начат Понедельник, 12 сентября 2022, 14:39
    Состояние Завершено
    Завершен Понедельник, 12 сентября 2022, 14:43
    Прошло
    времени
    4 мин. 4 сек.
    Баллы 30,00/30,00
    Оценка 100,00 из 100,00
    В решении конфликтных ситуаций стороны при совместной работе предлагают несколько вариантов решений с расчетом затрат по каждому из них, с учетом возможных последствий, это:
    Выберите один ответ:
    a. принятие решения и реализация его на практике b. признание существования конфликта c. выявление круга интересов d. разработка вариантов решений

    В эффективном общении, собеседник является:
    Выберите один ответ:
    a. партнером

    b. другом c. конкурентом d. коллегой
    Восторженный рассказ о своих успехах, истинных или мнимых, это:
    Выберите один ответ:
    a. хвастовство

    b. подшучивание c. перебивание d. категоричность
    Выберите виды проявления агрессивности (выберите несколько вариантов ответа):
    Выберите один или несколько ответов:
    a. ситуативная агрессивность

    b. слабая агрессивность c. Бланк ответов на тестовые вопросы к разделу d. природная агрессивность

    e. эмоциональная агрессивность












    Вопрос
    5
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    6
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    7
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    8
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    9
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Выберите компоненты корпоративной культуры (выберите несколько вариантов ответа):
    Выберите один или несколько ответов:
    a. неустановленная система коммуникации b. положение индивида в организации

    c. принятая система лидерства

    d. отсутствие символики организации e. стили разрешения конфликтов

    Выберите пункт, который не относится к решению конфликтных ситуаций:
    Выберите один ответ:
    a. принятие согласованного решения b. выяснение и настаивание

    c. признание существования конфликта d. разработка вариантов решения
    Выберите стратегии поведения в конфликтной ситуации (выберите несколько вариантов ответа):
    Выберите один или несколько ответов:
    a. уход b. партнерство

    c. сотрудничество d. компромисс e. настойчивость

    Действия человека направлены на то, чтобы выйти из ситуации не уступая, но и не настаивая на своем, воздерживаясь от вступления в споры и дискуссии, от высказывания своей позиции:
    Выберите один ответ:
    a. соперничество b. компромисс c. сотрудничество d. уход

    e. уступка
    К какому виду барьера относится слишком тихая речь?
    Выберите один ответ:
    a. фонетический

    b. логический c. личностный d. семантический












    Вопрос
    10
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    11
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    12
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    13
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    14
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    15
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Какие типы конфликтогенов существуют (выберите несколько вариантов ответа):
    Выберите один или несколько ответов:
    a. проявление эгоизма

    b. стремление к преувеличению c. стремление к превосходству

    d. проявление агрессии

    Конфликт – это (выберите несколько вариантов ответа):
    Выберите один или несколько ответов:
    a. инцидент

    b. психология c. конфликтная ситуация

    d. общение
    Кто в организации способен определять культуру организации:
    Выберите один ответ:
    a. психолог b. организатор c. лидер

    d. медиатор
    Кто выделил пять основных тактик разрешения межличностных конфликтов:
    Выберите один ответ:
    a. К. Юнг b. К. Хорни c. К. Томас

    d. А. Адлер
    Многочисленные факторы, которые служат причиной конфликтов или способствуют им, это:
    Выберите один ответ:
    a. факторы взаимодействия b. структура взаимодействия c. конфликты взаимодействия d. барьеры взаимодействия

    Накопившиеся противоречия, содержащие истинную причину конфликта:
    Выберите один ответ:
    a. конфликтная ситуация

    b. конфликтоген c. причина d. инцидент












    Вопрос
    16
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    17
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    18
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    19
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    20
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Процесс, с помощью которого отправитель воспринимает, как было понято и принято его сообщение,
    как партнер по общению оценивает его поведение, слова и смысл сообщения.
    Выберите один ответ:
    a. обратная связь

    b. аттракция c. идентификация d. атрибуция e. стереотип
    Реакции человека и животных на воздействие внутренних и внешних раздражителей, имеющие ярко выраженную окраску и охватывающие все виды чувствительности и переживаний, это:
    Выберите один ответ:
    a. эмоции

    b. аффект c. чувства d. агрессия
    Система ценностей и убеждений, разделяемых всеми работниками фирмы, предопределяющая их поведение, характер жизнедеятельности организации:
    Выберите один ответ:
    a. жизнь организации b. этика организации c. корпоративная культура

    d. культура организации
    Слова, действия (бездействия), которые могут привести к конфликту, называются:
    Выберите один ответ:
    a. эгоисты b. инциденты c. конфликтогены

    d. агрессоры
    Стечение обстоятельств, являющихся поводом для конфликта – это:
    Выберите один ответ:
    a. причина b. конфликтоген c. случай d. инцидент













    Вопрос
    21
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    22
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    23
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    24
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    25
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Теплый тон общения, симпатия собеседников, называется:
    Выберите один ответ:
    a. аффект b. аффинити

    c. дружба d. общение
    Функция корпоративной культуры, которая воспроизводит лучшие элементы накопленной культура,
    продуцирование новых ценностей и их накопление:
    Выберите один ответ:
    a. оценочно-нормативная b. накопления

    c. регулирующая d. воспроизводящая
    Функция корпоративной культуры, которая осуществляет познание и усвоение корпоративной культуры, осуществляемое на стадии адаптации:
    Выберите один ответ:
    a. коммуникационная b. смыслообразующая c. регулирующач d. познавательная

    Ценностная ориентация человека, характеризующаяся преобладанием своекорыстных потребностей безотносительно к интересам других людей, это:
    Выберите один ответ:
    a. агрессивность b. конфликтоген c. эгоизм

    d. высокомерие
    Что важно при эффективном общении (выберите несколько вариантов):
    Выберите один или несколько ответов:
    a. понимать, о чем говорит собеседник

    b. опираться на свои знания c. говорить, что думаешь d. уметь слышать

    e. уметь слушать













    Вопрос
    26
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    27
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    28
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    29
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Вопрос
    30
    Верно
    Баллов: 1,00
    из 1,00
    Что не относится к общим правилам поведения в конфликтной ситуации:
    Выберите один ответ:
    a. ориентация на положительные черты человека b. «выпустить пар»
    c. настаивание на своем

    d. многоальтернативный подход
    Что не относится к характеристикам корпоративной культуры:
    Выберите один ответ:
    a. коммуникационная система b. трудовая этика c. осознание себя d. эмоциональные реакции

    Эта стратегия направлена на реализацию собственных интересов, достижение собственных целей:
    Выберите один ответ:
    a. кооперативность b. эффективность c. конфликтность d. настойчивость

    Эта тактика характеризуется поиском решений, удовлетворяющих, как интересы одной стороны, так и другой в ходе открытого и откровенного обмена мнениями о проблеме:
    Выберите один ответ:
    a. соперничество b. компромисс c. уход d. уступка e. сотрудничество

    Этот барьер непонимания возникает при несоответствии стиля речи отправителя информации и коммуникативной ситуации:
    Выберите один ответ:
    a. языковой b. логический c. речевой d. стилистический













    Вопрос
    1
    Верно
    Баллов: 1,00 из
    1,00
    Вопрос
    2
    Верно
    Баллов: 2,00 из
    2,00
    Оценка 10,00
    из 10,00 (
    100
    %)
    Соотнесите средства передачи информации с видом речевого общения:
    Средства передачи информации
    Виды общения
    Тональность и тембр голоса

    Мимика

    Телодвижения

    Дикция

    Темп речи

    Поза

    Смысл словосочетания

    Жесты

    Выразительность интонации

    Вербальное
    Невербальное
    Невербальное
    Вербальное
    Вербальное
    Невербальное
    Вербальное
    Невербальное
    Вербальное
    Ваш ответ верный.
    Установите соответствие между стилями речи и сферами их использования.
    Сфера использования
    Стиль речи
    Правовая или производственно-деловая сфера

    Сфера повседневного (бытового) общения

    Средства массовой информации

    Сфера словесно-художественного творчества

    Сфера науки, техники, образования

    Официально-деловой стиль
    Разговорный стиль
    Публицистический стиль
    Художественный стиль
    Научный стиль
    Ваш ответ верный.

    Вопрос
    3
    Верно
    Баллов: 2,00 из
    2,00
    Вопрос
    4
    Верно
    Баллов: 1,00 из
    1,00
    Вопрос
    5
    Верно
    Баллов: 1,00 из
    1,00
    Добавьте пропущенные слова в крылатые выражения.
    1.

    разбор предложения – это характеристика предложения по структуре, типу, членам предложения и частям речи.
    2. Текст — это последовательность

    , которые связаны между собой общей темой и общей мыслью.
    3. По характеру связи между предложениями все тексты можно разделить на три разновидности: тексты с цепными связями; тексты с параллельными связями; тексты с

    связями.
    4. В текстах с цепной связью, в качестве средств связи чаще других используются местоимения и

    (словосочетание), лексические повторы, синонимические замены.
    5.

    - это слово или выражение, употребляемое в переносном значении для создания художественного образа и достижения большей выразительности.
    6. По цели

    различаются три типа предложений: повествовательные, вопросительные и побудительные.
    7. По интонации предложения делятся на восклицательные и

    8. Структура текста — составные части текста, связанные между собой в единое целое, которым является

    синтаксический предложений присоединительными местоименные наречия троп высказывания невосклицательные произведение
    Ваш ответ верный.
    Какое из приведённых слов относится к разговорному стилю?
    Выберите один ответ:
    Дрыхнуть

    Отдыхать
    Спать
    Почивать
    Ваш ответ верный.
    Определите, какой вид публичной речи уместен в этой ситуации:
    Выберите один ответ:
    Убеждающая
    Развлекательная
    Протокольно-этикетная.

    Информационная
    Ваш ответ верный.

    Вопрос
    6
    Верно
    Баллов: 1,00 из
    1,00
    Вопрос
    7
    Верно
    Баллов: 2,00 из
    2,00
    Посмотрите на кадр из фильма В. Шукшина «Печки-лавочки» (1972 г.) и ответьте на вопрос, какой стиль речи демонстрируют герои фильма, регистр значения не имеет:
    Ответ: разговорный

    Определите, к какому стилю относятся фразеологизмы:
    Фразеологизмы
    Стиль речи
    Сдержать слово

    Карточный домик

    Ломать голову

    Водить за нос

    Сложить оружие

    Кривить душой

    Из года в год

    Краеугольный камень

    Художественный
    Публицистический
    Разговорный
    Разговорный
    Публицистический
    Разговорный
    Художественный
    Публицистический
    Ваш ответ верный.


    написать администратору сайта