|
|
тесты 1-16 трудовое право. Тесты по теме 14 13 14 13 (92,86%) Показать только неправильные вопросы
Трудовое право - Тест самопроверка № 1
Поздравляем, Вы успешно сдали тест!
Ваш результат: успешно (92,9%)
успешно - 75 % и выше
неуспешно - 0 % и выше
Секция
|
Вопросов
|
Правильно
|
Макс. балл
|
Набрано
|
ТЕСТЫ ПО ТЕМЕ 1.
|
14
|
13
|
14
|
13 (92,86%)
|
Показать только неправильные вопросы
Вопрос 1 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: Нормы трудового права, предназначенные для регулирования трудовых отношений, подразделяются на:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
надзорные;
|
|
|
запрещающие;
|
|
|
обязывающие;
|
|
|
уполномочивающие;
|
|
|
вводящие в заблуждение.
|
Вопрос 2 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: Структурной частью нормы трудового права являются:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
статья кодекса:
|
|
|
пункт статьи кодекса
|
|
|
гипотеза;
|
|
|
диспозиция;
|
|
|
санкция.
|
Вопрос 3 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: Нормы трудового права содержатся в:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
Конституции Российской Федерации;
|
|
|
Трудовом кодексе Российской Федерации;
|
|
|
учебниках по трудовому праву;
|
|
|
рефератах, курсовых и дипломных работа;
|
|
|
локальных нормативных правовых актах.
|
Вопрос 4 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: Действующий в настоящее время Трудовой кодекс Российской Федерации был принят в:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
1993 г.
|
|
|
1996 г.
|
|
|
2001 г.
|
|
|
2002 г.
|
|
|
2004 г.
|
Вопрос 5 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: Основополагающий принцип трудового права – принцип свободы труда означает право гражданина:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
работать по трудовому договору;
|
|
|
нигде и никогда не работать;
|
|
|
вступить в трудовое отношение с работодателем;
|
|
|
заняться предпринимательской деятельностью;
|
|
|
заняться любой экономической деятельностью.
|
Вопрос 6 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: Трудовые отношения на основании трудового договора могут возникать в результате:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
избрания по конкурсу на замещение соответствующей должности;
|
|
|
судебного решения;
|
|
|
представления прокурора;
|
|
|
фактического допущения работника к работе с ведома работодателя.
|
|
|
избрания на должность.
|
Вопрос 7 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: Дискриминацией в сфере труда является ограничение работника в трудовых правах и свободах или предоставление работнику каких-либо преимуществ в зависимости от его:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
способности;
|
|
|
деловых качеств;
|
|
|
цвета кожи;
|
|
|
вредных привычек;
|
|
|
принадлежности к общественным объединениям.
|
Вопрос 8 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: Принудительный труд – это выполнение работы:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
под угрозой применения наказания за участие в забастовке;
|
|
|
под угрозой применения наказания за прогул;
|
|
|
обусловленной военной службой;
|
|
|
без оплаты;
|
|
|
вследствие вступившего в законную силу приговора суда.
|
Вопрос 9 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: К институтам трудового права относятся:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
трудовой договор;
|
|
|
договор подряда на выполнение работы;
|
|
|
рабочее время;
|
|
|
расторжение трудового договора по инициативе работодателя;
|
|
|
охрана труда.
|
Вопрос 10 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: Трудовым правом называется:
Вопрос 11 (Баллов: 0 из 1)
Вопрос: К источникам трудового права относятся:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
Конституция Российской Федерации;
|
|
|
постановления Правительства РФ, содержащие нормы трудового права;
|
|
|
постановления Пленума Верховного Суда РФ;
|
|
|
коллективные договоры:
|
|
|
трудовые договоры.
|
Вопрос 12 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: Основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
свобода выбирать любой род деятельности для получения прибыли;
|
|
|
запрещение принудительного труда;
|
|
|
обеспечение каждого работой в соответствии с его квалификацией и профессиональной подготовкой;
|
|
|
обязательность возмещения вреда, причиненного работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей;
|
|
|
обязательность участия работников в управлении организацией.
|
Вопрос 13 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: Трудовое право как отрасль права представляет собой систематизированную совокупность:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
правовых норм, предназначенных регулировать трудовые и иные непосредственно
связанные с ними отношения;
|
|
|
нормативных актов, содержащих нормы трудового права;
|
|
|
теоретических взглядов по проблемам трудовых отношений;
|
|
|
знаний о трудовом праве, его истории и тенденциях его развития;
|
|
|
актов Правительства РФ по вопросам трудовых отношений.
|
Вопрос 14 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: В предмет отрасли трудового права входят:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права;
|
|
|
общественные отношения в сфере применения наемного труда;
|
|
|
имущественные и личные неимущественные отношения;
|
|
|
трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения;
|
|
|
отношения по разрешению трудовых споров.
|
|
Трудовое право - Тест самопроверка № 2
Поздравляем, Вы успешно сдали тест!
Ваш результат: успешно (100%)
успешно - 75 % и выше
неуспешно - 0 % и выше
Секция
|
Вопросов
|
Правильно
|
Макс. балл
|
Набрано
|
ТЕСТЫ ПО ТЕМЕ 2.
|
14
|
14
|
14
|
14 (100%)
|
Показать только неправильные вопросы
Вопрос 1 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: Социальное партнерство в сфере труда может возникать:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
по инициативе представителей работодателя;
|
|
|
по инициативе представителей работников;
|
|
|
по решению сторон социального партнерства;
|
|
|
по решению суда:
|
|
|
на основании предписания государственной комиссии по труду.
|
Вопрос 2 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: Координатор Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
назначается Президентом Российской Федерации;
|
|
|
назначается Правительством Российской Федерации;
|
|
|
председательствует на заседаниях Комиссии;
|
|
|
участвует в голосовании при принятии решений Комиссии;
|
|
|
подписывает решения Комиссии.
|
Вопрос 3 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: На локальном уровне социального партнерства в сфере труда (у конкретного работодателя) образуется комиссия в целях:
Правильно
|
Ваш
|
|
|
|
контроля над деятельностью администрации организации;
|
|
|
ведения коллективных переговоров;
|
|
|
подготовки проекта коллективного договора;
|
|
|
заключения коллективного договора;
|
|
|
контроля за соблюдением трудового законодательства.
|
Вопрос 4 (Баллов: 1 из 1)
Вопрос: | |
|
|
Скачать 1.29 Mb.