Главная страница
Навигация по странице:

  • Вопрос: Из заработной платы работника могут быть произведены удержания для

  • Вопрос: При выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника

  • Вопрос: Из заработной платы работника допускается удержание более 50 процентов в случае

  • Вопрос: В систему основных государственных гарантий по оплате труда работников включаются

  • Вопрос: В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник не имеет права приостановить работу до выплаты задержанной суммы

  • Вопрос: При повременной оплате труда величина заработка работника зависит от

  • Вопрос: К видам оплаты труда при отклонении от нормальных условий труда относится оплата труда

  • тесты 1-16 трудовое право. Тесты по теме 14 13 14 13 (92,86%) Показать только неправильные вопросы


    Скачать 1.29 Mb.
    НазваниеТесты по теме 14 13 14 13 (92,86%) Показать только неправильные вопросы
    Дата21.09.2022
    Размер1.29 Mb.
    Формат файлаdocx
    Имя файлатесты 1-16 трудовое право.docx
    ТипТесты
    #689842
    страница9 из 20
    1   ...   5   6   7   8   9   10   11   12   ...   20
    Часть 1 статьи 145.1 Уголовного кодекса РФ устанавливает, что невыплата заработной платы свыше двух месяцев наказывается альтернативно:

    Правильно

    Ваш

     






    штрафом в размере до 80 000 рублей;






    штрафом в размере до 120 000 рублей;






    штрафом в размере заработной платы осужденного за период до 1 года;






    лишением свободы на срок до 2 лет;






    лишением свободы на срок от 2 до 5 лет.

    Вопрос 8  (Баллов: 1 из  1)

    Вопрос: Из заработной платы работника могут быть произведены удержания для:

    Правильно

    Ваш

     






    возмещения неотработанного аванса, выданного в счет заработной платы;






    погашения неизрасходованного и не возвращенного аванса, выданного в связи с командировкой;






    возврата сумм, выплаченных в качестве материальной помощи;






    возврата сумм, излишне выплаченных вследствие счетной ошибки;






    возврата части отпускных за неотработанные дни отпуска при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск.

    Вопрос 9  (Баллов: 1 из  1)

    Вопрос: При выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника:

    Правильно

    Ваш

     






    о составных частях заработной платы за соответствующий период;






    об общей денежной сумме, подлежащей выплате;






    об изменении системы оплаты труда;






    о размерах и основаниях произведенных удержаний;






    о месте и сроках выплаты заработной платы.

    Вопрос 10  (Баллов: 1 из  1)

    Вопрос: Из заработной платы работника допускается удержание более 50 процентов в случае:

    Правильно

    Ваш

     






    отбывания исправительных работ;






    взыскания алиментов на несовершеннолетних детей;






    взыскания алиментов на престарелых нуждающихся родителей;






    возмещения вреда, причиненного здоровью другого лица;






    возмещения ущерба, причиненного административным проступком.

    Вопрос 11  (Баллов: 1 из  1)

    Вопрос: В систему основных государственных гарантий по оплате труда работников включаются:

    Правильно

    Ваш

     






    величина минимального размера оплаты труда;






    величина прожиточного минимума для трудоспособного населения;






    повышение уровня реального содержания заработной платы;






    ограничение оплаты труда в натуральной форме;






    сроки и очередность выплаты заработной платы.

    Вопрос 12  (Баллов: 1 из  1)

    Вопрос: Федеральным законом от 24 июня 2008 г. N 91-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" минимальный размер оплаты труда с 1 января 2009 г. устанавливается в сумме:

    Правильно

    Ваш

     






    2300 рублей;






    4005 рублей;






    4330 рублей;






    5330 рублей;






    равной прожиточного минимуму для трудоспособного населения.

    Вопрос 13  (Баллов: 1 из  1)

    Вопрос: В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник не имеет права приостановить работу до выплаты задержанной суммы:

    Правильно

    Ваш

     






    в периоды введения чрезвычайного положения;






    в военных организациях, ведающих вопросами обеспечения обороны страны;






    во всех военных и военизированных формированиях и организациях;






    в правоохранительных органах;






    в организациях, непосредственно обслуживающих особо опасные виды производств.

    Вопрос 14  (Баллов: 1 из  1)

    Вопрос: При повременной оплате труда величина заработка работника зависит от:

    Правильно

    Ваш

     






    фактически отработанного времени;






    количества изготовленной продукции;






    размера должностного оклада;






    объема выполненной работы;






    занимаемой должности.

    Вопрос 15  (Баллов: 1 из  1)

    Вопрос: К видам оплаты труда при отклонении от нормальных условий труда относится оплата труда:

    Правильно

    Ваш

     






    при исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от основной работы;






    при сверхурочной работе;






    в нерабочие праздничные дни;






    за время прогула без уважительных причин;






    при изготовлении продукции, оказавшейся браком.




    Трудовое право - Тест самопроверка № 9

    Поздравляем, Вы успешно сдали тест!

    Ваш результат: успешно (100%)

    успешно - 75 % и выше
    неуспешно - 0 % и выше


    Секция

    Вопросов

    Правильно

    Макс. балл

    Набрано

    ТЕСТЫ ПО ТЕМЕ 9

    14

    14

    14

    14 (100%)

    Показать только неправильные вопросы

    Вопрос 1  (Баллов: 1 из  1)
    1   ...   5   6   7   8   9   10   11   12   ...   20


    написать администратору сайта