Главная страница

Работа. Исследование системы управления инновациями в коммерческих организациях несет значимость в связи с тем, что внедрение инноваций представляет собой сложный процесс,


Скачать 0.71 Mb.
НазваниеИсследование системы управления инновациями в коммерческих организациях несет значимость в связи с тем, что внедрение инноваций представляет собой сложный процесс,
Дата02.07.2021
Размер0.71 Mb.
Формат файлаdoc
Имя файлаРабота.doc
ТипИсследование
#223082
страница3 из 6
1   2   3   4   5   6

2 Анализ управления инновационными проектами в ООО «Стан»

2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «Стан»


Общество с ограниченной ответственностью «Стан» – предприятие, которое занимается производством пластмассовых автомобильных комплектующих изделий интерьера и экстерьера, изготовленных методом литья и вакуумного формования (всего около 100 наименований). Производственная площадка организации находится по адресу: 445039, Самарская область, город Тольятти, улица 40 лет Победы, 122, 109

Система менеджмента ООО «Стан» сертифицирована на соответствие требованиям стандартов ISO/TS 16949 и ISO 9001. Политика предприятия в области качества направлена на полное удовлетворение требований потребителя, экономическую целесообразность и неукоснительное выполнение следующих требований:

  • укрепление и развитие потенциала предприятия для разработки и создания конкурентоспособной продукции;

  • рост удовлетворенности потребителей и всех заинтересованных сторон;

  • своевременное выявление дефектов в технологическом процессе и их предупреждение;

  • использование комплектующих, сырья и материалов отечественного и зарубежного производства с лучшими техническими характеристиками;

  • активное привлечение деловых партнеров, развивая отношения с ними на основе взаимовыгодного сотрудничества и доверия;

  • безусловное выполнение требований заказчика и снижения рисков при выполнении заказов;

  • своевременное обеспечение поставок продукции;

  • создание благоприятных условий для труда и профессионального роста сотрудников, признавая вклад каждого в достижения предприятия;

  • применение международных инструментов управления качеством.

Высшее руководство предприятия берет на себя обязательства по реализации положений, обозначенных в Политики, путем поддержания, совершенствования и постоянного улучшения системы менеджмента качества в соответствии с требованиями ISO/TS 16949, а также доведения и обеспечения понимания Политики всеми сотрудниками предприятия.

На предприятии представлено как вертикальное, так и горизонтальное разделение труда.

К основному производству относятся такие подразделения как цех пластмасс и ремонтная служба, а также их руководители – заместитель главного инженера, начальник цеха и технолог. Именно на этом подразделение лежит ответственность за своевременный выпуск качественной продукции. Основное производство подчиняется главному инженеру.

Вспомогательные службы включают автомобильный и вспомогательный участки, руководителями которых являются главный механик, начальник и автомобильного и вспомогательного участков. На данном участке лежит ответственность за ремонт и планово-предупредительное обслуживание автотранспорта, а также своевременное предоставление автомобилей в исправном состоянии для погрузки продукции.

Начальник отдела контроля качества имеет в подчинении трех человек: инженера по качеству и двух контролеров качества продукции и технологического процесса. Основной задачей данного отела является предотвращение выпуска и поставки продукции, не соответствующей требованиям стандартов и технических условий, контрольным образцам, конструкторской и технологической документации, условиям договора, а также укрепление производственной дисциплины и повышение ответственности всех работников подразделений предприятия за качество выпускаемой продукции.

Бухгалтерский отдел возглавляет главный бухгалтер, которому подчиняются заместитель главного бухгалтера, старший бухгалтер, бухгалтер-материалист, бухгалтер и кассир. Бухгалтерия организует учет поступающих финансов, товарно-материальных ценностей, основных средств, выполнение операций, связанных с начислением и выплатой заработной платы, а также организует своевременное отражение всех хозяйственных операций в бухгалтерском учете.

В таблице 3 представлены основные экономические показатели деятельности ООО «Стан» за 2017-2019 гг.

Таблица 3 – Основные экономические показатели деятельности ООО «Стан» за 2017-2019 гг.

Показатели

2017 г.

2018 г.

2019 г.

Изменение

2017-2018 гг.

2018-2019 гг.

Абсолютное (+/-)

Темп прироста, %

Абсолютное (+/-)

Темп прироста, %

Выручка, тыс. руб.

133 175

121 869

139 265

-11 306

-8,49

17 396

14,27

Себестоимость продаж, тыс. руб.

121 039

112 787

129 291

-8 252

-6,82

16 504

14,63

Валовая прибыль, тыс. руб.

8 967

9 082

9 974

115

1,28

892

9,82

Управленческие расходы, тыс. руб.

5 624

5 979

5 343

355

6,31

-636

-10,64

Коммерческие расходы, тыс. руб.

412

592

428

180

43,69

-164

-27,70

Прибыль от продаж, тыс. руб.

3 109

2 511

4 203

-598

-19,23

1 692

67,38

Чистая прибыль, тыс. руб.

567

259

1 234

-308

-54,32

975

376,45

Основные средства, тыс. руб.

2 895

8 477

5 126

5 582

192,82

-3 351

-39,53

Оборотные активы, тыс. руб.

28 444

31 878

34 650

3 434

12,07

2 772

8,70

Численность ППП, чел.

75

70

68

-5

-6,67

-2

-2,86

Фонд оплаты труда ППП, тыс. руб.

10 730

10 822

9 615

92

0,86

-1 207

-11,15

Производительность труда, тыс. руб.

1776,0

1741,0

2048,0

-35

-1,98

307

17,63

Среднегодовая заработная плата работающего, тыс. руб.

143,07

154,60

141,40

11,53

8,06

-13,20

-8,54

Фондоотдача

46,00

14,38

27,17

-31,63

-68,75

12,79

88,98

Оборачиваемость активов

4,68

3,82

4,02

-0,86

-18,35

0,20

5,13

Рентабельность продаж, %

0,43

0,21

0,89

-0,21

-50,08

0,67

316,93

Рентабельность производства, %

0,47

0,23

0,95

-0,24

-50,98

0,72

315,63

Затраты на рубль выручки, коп.

95,42

97,94

96,98

2,52

2,64

-0,96

-0,98


Анализ динамики основных экономических показателей деятельности ООО «Стан» позволяет утверждать, что в период 2017-2019 гг. финансовое состояние предприятия не является устойчивым, о чем свидетельствует нестабильность уровня выручки, прибыли, рентабельности производства и продаж. Так, уровень выручки за 2018 год снизился по сравнению с 2017 годом на 8,49%, а в 2019 г. по сравнению с 2018 годом увеличился на 14,27%, причем темпы изменения себестоимости отличаются от темпов изменения выручки, в частности, в 2018 г. снижение себестоимости продукции составило лишь 6,82%

Также целесообразно отметить изменение прибыли предприятия. Валовая прибыль в 2018 г. по сравнению с 2017 г. увеличилась на 1,28%, в 2019 г. по сравнению с 2018 г. – на 9,82%. Прибыль от продаж в 2018 г. по сравнению с 2017 г. снизилась на 19,23%, в 2019 г. по сравнению с 2018 г. – увеличилась более чем в 1,5 раза Чистая прибыль в 2018 г. по сравнению с 2017 г. снизилась на 54,32%, в 2019 г. по сравнению с 2018 г. – увеличилась более, чем в 3 раза.

В прямой зависимости от изменения чистой прибыли находятся показатели рентабельности производства и продаж: в 2018 г. произошло уменьшение данных показателей в 1,5 раза, в 2019 г. - увеличение более чем в 3 раза.

Также необходимо отметить, что в течение рассматриваемого периода наблюдалась нестабильность показателей производительности труда работающих: в 2018 г. по сравнению с 2017 г. произошло ее снижение на 1,98%, в 2019 г. по отношению к 2018 г. – значительное повышение на 17,63%, при этом среднегодовая заработная плата работающего изменялась следующим образом: в 2018 г. по сравнению с 2017 г. – увеличилась на 8,06%, в 2019 г. по сравнению с 2018 г. – уменьшилась на 8,54%

Таким образом, учитывая неустойчивость значений экономических показателей деятельности ООО «Стан», можем заключить, что деятельность исследуемого предприятия нуждается в улучшении.
1   2   3   4   5   6


написать администратору сайта