Курсовая трудовое право. Курсовая работа по дисциплине Трудовое право студентка группы юруб193
![]()
|
ЗаключениеИтак из всего вышесказанного, мы делаем вывод, что под принципами понимаются основные, исходные цели, начала, выражающие сущность права как специфического социального регулятора. Именно в принципах и функциях права выражаются и конкретизируются его сущность и социальное назначение.С учетом интеграции России в международное сообщество в изучаемую систему принципов, действующих в сфере российского трудового права, мы нашли проблему необходимого включения принципов международного трудового права. Прежде всего, необходимо отметить, что в международных соглашениях и в юридической литературе встречаются разнообразные понятия: «принципы международного права», «общие принципы международного права», «общепризнанные принципы международного права», «отраслевые принципы международного права» и многие другие. Например, в соответствии со ст. 2 Устава ООН определены «Общие принципы права, признанные цивилизованными нациями». Согласно Декларации Международной организации труда «Об основополагающих принципах и правах в сфере труда»: «эти принципы и права получили свое выражение и развитие в форме конкретных прав и обязательств в Конвенциях, признанных в качестве основополагающих как в самой Организации, так и за ее пределами». Мы считаем, что необходимо включить международное и внутригосударственное право в единую систему права. Данное положение подтвердило и Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 10.10.2003 г. «О применении судами общей юрисдикции общепризнанных принципов и норм международного права и международных договоров РФ». Также мы считаем, что нужно выработать понятие «основополагающие принципы российского трудового права» и внести изменения в гл. 1 Трудового кодекса, закрепив в ней основополагающие принципы российского трудового права – как основополагающую форму российского трудового права, определяющую его сущность, целостность и внутреннее единство. Далее мы можем сказать, что система принципов трудового права состоит из 19 принципов, которые закреплены в ТК РФ, Декларации МОТ и других ФЗ. А также, что основные принципы правового регулирования труда сформулированы на базе общепризнанных принципов и норм международного права в соответствии с Конституцией России. Также мы рассмотрели 3 основных принципа трудового права: свободу труда, запрещение принудительного труда и дискриминации в сфере труда. И вот, что мы можем сказать:
Принцип запрещения дискриминации означает, что каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав и никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах;Принцип запрещения принудительного труда означает, что от лиц не могут требовать выполнения работы или службы под угрозой какого-либо наказания, если лицо не предложило добровольно своих услуг.Основные принципы трудового права являются фундаментом всего трудового права. Они определяют создание, реализацию и защиту норм трудового законодательства, но в отличие от конкретной нормы не устанавливают правила поведения в конкретных ситуациях и не имеют элементов нормы права - гипотезы, диспозиции и санкции. Эти принципы, в свою очередь, влияют и на правовую политику государства по регулированию труда независимо от форм собственности и организационно-правовых форм предприятия, на которых базируется труд. Основные принципы российского права закреплены, прежде всего, в Конституции РФ, Трудовом кодексе РФ, Федеральных законах РФ, регулирующих правоотношения в сфере труда, а также иных подзаконных нормативно-правовых актах. СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВЗаконы, подзаконные нормативные правовые акты и иные официальные источники Конституция Российской Федерации: принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г. (с учётом поправок, внесённых Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ, от 05.02.2014 № 2-ФКЗ, от 01.07.2020 № 11-ФКЗ) // Российская газета. – 25.12.1993. – № 237. Устав Организации Объединенных Наций (Принят в г. Сан-Франциско 26.06.1945) (с изм. и доп. от 20.12.1971). – URL: https://www.un.org/ru/about-us/un-charter/full-text (дата обращения: 27.03.22) Всеобщая декларация прав человека (принята Генеральной Ассамблеей ООН 10.12.1948) // Российская газета. 1995. № 67. Декларация Международной организации труда «Об основополагающих принципах и правах в сфере труда» (принята в г. Женева 18.06.1998) // Российская газета.– 1998. – № 238. Конвенция № 29 Международной организации труда (с изм. от 11.06.2014) "Относительно принудительного или обязательного труда" (принята в г. Женеве 28.06.1930 на 14-ой сессии Генеральной конференции МОТ) // Официальные документы в образовании. – 2020. – № 6. Хартия Сообщества об основных социальных правах трудящихся (Принята в г. Страсбурге 09.12.1989 главами государств и правительств стран - членов Европейского сообщества). – URL: https://rbc-ltd.ru/Morskie_stranitsw/Ohrana_truda/MOT/Hartija_o_pravah_trydjaschihsja.htm (дата обращения: 02.04.2022) Конвенция № 111 Международной организации труда "Относительно дискриминации в области труда и занятий" (принята в г. Женеве 25.06.1958 на 42-ой сессии Генеральной конференции МОТ) // Ведомости ВС СССР. 1961. № 44. Ст. 448. Международный пакт о гражданских и политических правах (Принят 16.12.1966 Резолюцией 2200 (XXI) на 1496-ом пленарном заседании Генеральной Ассамблеи ООН) // Бюллетень Верховного Суда РФ. 1994. № 12. Конвенция о защите прав человека и основных свобод (Заключена в г. Риме 04.11.1950) // Собрание законодательства РФ. 2001. № 2. Ст. 163. Конвенция № 105 Международной организации труда "Об упразднении принудительного труда" (Заключена в г. Женеве 25.06.1957) // Собрание законодательства РФ. 2001. № 50. Ст. 4649. Трудовой кодекс РФ от 30 декабря 2001 № 197-ФЗ (ред. от 25.02.2022) // Собрание законодательства РФ. – 2002. – № 1 (ч. 1). – Ст. 3. Материалы судебной практики О применении судами общей юрисдикции общепризнанных принципов и норм международного права и международных договоров Российской Федерации: Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 10.10.2003 № 5 // Российская газета. – 2003. – № 244. Постановление КС РФ от 20 января 2022 г. № 3-П «По делу о проверке конституционности статьи 74 и пункта 7 части первой статьи 77 ТК РФ в связи с жалобой гражданина А.А. Пешкова». – URL: https://legalacts.ru/doc/postanovlenie-konstitutsionnogo-suda-rf-ot-20012022-n-3-p-po/ (дата обращения: 16.03.22) Определение судебной коллегии по гражданским делам Верховного суда РФ №5-КГ19-71 от 22 июля 2019 г по делу №5-КГ19-71. – URL: https://www.vsrf.ru/stor_pdf.php?id=1796308 (дата обращения: 16.03.2022) Определение Верховного суда РФ №14-КГ13-2 от 17 мая 2013 г по делу №14-КГ13-2. – URL: https://dogovor-urist.ru/судебная_практика/дело/14-кг13-2/ (дата обращения: 16.03.2022) Решение Заводского районного суда г. Новокузнецка Кемеровской области № 2-195/2019 от 25 апреля 2019 г по делу № 2-195/2019. – URL: https://sudact.ru/regular/doc/xRwgrP9jVsrQ/ (дата обращения: 03.04.2022) Определение судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Чувашской Республики № 33-3183/2013 от 4 сентября 2013 г по делу № 33-3183/2013. – URL: https://sudact.ru/regular/doc/FAWWnX1qEnYa/ (дата обращения: 04.04.2022) Решение Петрозаводского городского суда Республики Карелия № 2-2196/2018 от 2 апреля 2018 г. по делу № 2-2196/2018. – URL: https://sudact.ru/regular/court/reshenya-petrozavodskii-gorodskoi-sud-respublika-kareliia/ (дата обращения: 04.04.2022) Научные статьи Андриановская, И.И. Соотношение системы принципов трудового права и структуры трудового кодекса РФ / И.И. Андриановская // Юридическая техника. – 2020. – № 14. – С. 78-80. Афзалетдинова, Г.Х. К вопросу о соотношении принципов права и принципов законодательства в российском праве / Г.Х. Афзалетдинова // Юридическая техника. – 2020. – № 14. – С. 370-371. Лавдаренко, Л.И. Принципы права и их система / Л.И. Лавдаренко, С.Н. Рудых // Актуальные проблемы российского права. – 2018. – № 10. – С. 196-203. Ломакин, Л.В. Правоприменение принципа свободы труда / Л.В. Ломакин, Д.М. Федоров // Universum: экономика и юриспруденция. – 2022. – № 2. – С.18-21. Лушникова, М.В. Система принципов российского трудового права: к вопросу о классификации и назначении принципов / М.В. Лушникова // Вестник трудового права и права социального обеспечения. – 2014. – № 8. – С. 26-58. Присекин, А.В. Принудительный труд как форма современного рабства / А.В. Присекин, Д.В. Парин, А.А. Абоян // Закон и право. – 2020. – № 5. – С. 51-54. Твердохлебова, Э.В. Проблемы дискриминации в сфере труда / Э.В. Твердохлебова, А.В. Самойлова // Столыпинский вестник. – 2020. – № 3. – С. 1-10. 1 Лавдаренко Л.И., Рудых С.Н. Принципы права и их система // Актуальные проблемы российского права. 2018. № 10. С. 197. 1 Афзалетдинова Г.Х. К вопросу о соотношении принципов права и принципов законодательства в российском праве // Юридическая техника. 2020. № 14. С. 370. 1 Устав Организации Объединенных Наций (Принят в г. Сан-Франциско 26.06.1945) (с изм. и доп. от 20.12.1971). – URL: https://www.un.org/ru/about-us/un-charter/full-text (дата обращения: 27.03.22) 2 Декларация Международной организации труда «Об основополагающих принципах и правах в сфере труда» (принята в г. Женева 18.06.1998) // Российская газета. – 1998. – № 238. 3 Конституция Российской Федерации: принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г. с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 1 июля 2020 г. // Российская газета. – 2020. 1 Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 10.10.2003 № 5 (ред. от 05.03.2013) "О применении судами общей юрисдикции общепризнанных принципов и норм международного права и международных договоров Российской Федерации" // Российская газета. – 2003. – № 244. 1 Конвенция № 29 Международной организации труда (с изм. от 11.06.2014) "Относительно принудительного или обязательного труда" (принята в г. Женеве 28.06.1930 на 14-ой сессии Генеральной конференции МОТ) // Официальные документы в образовании. – 2020. – № 6. 1 Андриановская И.И. Соотношение системы принципов трудового права и структуры трудового кодекса РФ // Юридическая техника. 2020. № 14. С. 78. 2 Лушникова М.В. Система принципов российского трудового права: к вопросу о классификации и назначении принципов // Вестник трудового права и права социального обеспечения. 2014. № 8. С. 33. 1 Определение судебной коллегии по гражданским делам Верховного суда РФ №5-КГ19-71 от 22 июля 2019 г по делу №5-КГ19-71. – URL: https://www.vsrf.ru/stor_pdf.php?id=1796308 (дата обращения: 16.03.2022) 2 Определение Верховного суда РФ №14-КГ13-2 от 17 мая 2013 г по делу №14-КГ13-2. – URL: https://dogovor-urist.ru/судебная_практика/дело/14-кг13-2/ (дата обращения: 16.03.2022) 1 Ломакин Л.В., Федоров Д.М. Правоприменение принципа свободы труда // Universum: экономика и юриспруденция. 2022. № 2. С.19. 2 Всеобщая декларация прав человека (принята Генеральной Ассамблеей ООН 10.12.1948) // Российская газета. – 1995. – № 67. 3 Конституция Российской Федерации: принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г. с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 1 июля 2020 г. // Российская газета. – 2020. 1 Постановление КС РФ от 20 января 2022 г. № 3-П «По делу о проверке конституционности статьи 74 и пункта 7 части первой статьи 77 ТК РФ в связи с жалобой гражданина А.А. Пешкова». – URL: https://legalacts.ru/doc/postanovlenie-konstitutsionnogo-suda-rf-ot-20012022-n-3-p-po/ (дата обращения: 16.03.22) 2 Хартия Сообщества об основных социальных правах трудящихся (Принята в г. Страсбурге 09.12.1989 главами государств и правительств стран - членов Европейского сообщества). – URL: https://rbc-ltd.ru/Morskie_stranitsw/Ohrana_truda/MOT/Hartija_o_pravah_trydjaschihsja.htm (дата обращения: 02.04.2022) 1 Конвенция № 111 Международной организации труда "Относительно дискриминации в области труда и занятий" (принята в г. Женеве 25.06.1958 на 42-ой сессии Генеральной конференции МОТ) // Ведомости ВС СССР. – 1961. – № 44. – Ст. 448. 1 Решение Заводского районного суда г. Новокузнецка Кемеровской области № 2-195/2019 от 25 апреля 2019 г по делу № 2-195/2019. – URL: https://sudact.ru/regular/doc/xRwgrP9jVsrQ/ (дата обращения: 03.04.2022) 2 Твердохлебова Э.В., Самойлова А.В. Проблемы дискриминации в сфере труда // Столыпинский вестник. 2020. № 3. С. 5-6. 1 Международный пакт о гражданских и политических правах (Принят 16.12.1966 Резолюцией 2200 (XXI) на 1496-ом пленарном заседании Генеральной Ассамблеи ООН) // Бюллетень Верховного Суда РФ. 1994. № 12. 2 Конвенция о защите прав человека и основных свобод (Заключена в г. Риме 04.11.1950) // Собрание законодательства РФ. – 2001. – № 2. – Ст. 163. 3 Конвенция № 29 Международной организации труда (с изм. от 11.06.2014) "Относительно принудительного или обязательного труда" (принята в г. Женеве 28.06.1930 на 14-ой сессии Генеральной конференции МОТ) // Официальные документы в образовании. – 2020. – № 6. 4 Конвенция № 105 Международной организации труда "Об упразднении принудительного труда" (Заключена в г. Женеве 25.06.1957) // Собрание законодательства РФ. – 2001. – № 50. – Ст. 4649. 5 Определение судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Чувашской Республики № 33-3183/2013 от 4 сентября 2013 г по делу № 33-3183/2013. – URL: https://sudact.ru/regular/doc/FAWWnX1qEnYa/ (дата обращения: 04.04.2022) 1 Решение Петрозаводского городского суда Республики Карелия № 2-2196/2018 от 2 апреля 2018 г. по делу № 2-2196/2018. – URL: https://sudact.ru/regular/court/reshenya-petrozavodskii-gorodskoi-sud-respublika-kareliia/ (дата обращения: 04.04.2022) 2 Присекин А.В., Парин Д.В., Абоян А.А. Принудительный труд как форма современного рабства // Закон и право. 2020. № 5. С. 53. |